大走访活动总结

时间:2022-11-14 15:22:21 活动总结 我要投稿

大走访活动总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,让我们一起认真地写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编为大家整理的大走访活动总结,希望对大家有所帮助。

大走访活动总结

大走访活动总结1

  自20xx年12月1日起,镇正式启动百名干部访万户大走访活动,旨在使干部充分了解民情民意,密切党群干群关系,最大限度提高做群众工作本领,切实了解群众的合理诉求和实际需要,帮助群众与服务窗口或相关单位的对接,努力解决困难群众和特殊人群在落户入学、劳动就业、社会保障和住房安置等方面的实际困难,提高做群众工作的能力。活动已开展五个月,成效显著,现将百名干部访万户大走访活动阶段性工作总结如下:

  一、领导重视,落实责任

  我镇百名干部访万户大走访活动将全镇71名镇干部和13名领导划分为27个走访小组,由联村干部任走访小组组长,联村助理和其他镇干部为走访组成员。每周进村入户进行走访,深入基层了解群众需要。此外,镇主要领导高度重视,3次召开专题会议进行部署,5次召开村书记、主任等各层面座谈会,并多次对《走访登记本》进行批阅。

  二、转变作风,解决困难

  自活动启动以来,每位干部积极进村入企进行走访,截止目前,共走访农户1513户,改变了许多干部平时在办公室做业务多,深入农户接触基层人民少的现象,使干部切实体会到了只有深入基层才能真正了解民生,体察民意。

  每位干部走访时,携带《走访登记本》,记录走访情况及群众提出的问题、困难,并给出相关处理意见,提交有关职能部门进行协调处理。截止目前,共收集群众意见建议346条,目前已解决235条,正在解决的有93条,还有18条需要上级部门协调处理。内容大多为反映村镇建设、民政救助、计划生育和村级班子建设等四大类问题。我镇大走访活动牢牢把握立足基层,解决问题的宗旨,从群众最关心、最直接、最现实的问题入手,紧紧抓住热点、难点问题,多方联系,千方百计帮助群众解决问题,赢得了群众的高度信任。

  三、维护稳定,推动发展

  本次活动以密切联系群众为核心,深入基层、深入群众,推进了单位工作重心向基层下移,拓宽了联系群众、服务群众的渠道。开展活动的过程,已经成为提高工作效能,提升工作水平的过程,成为服务基层、服务群众的过程。

  镇维稳形势不容乐观,化解矛盾、维护稳定、促进和谐也是我镇开展百名干部访万户大走访活动的目标。通过这次走访活动,干部深入到村民家中,倾听群众意见,遇到村民对政府和村委工作有误解和不理解之处,认真耐心做好解释疏导工作。以大走访活动为契机,立足抓早、抓小、抓苗头,认真开展了矛盾纠纷排查调处,及时发现并妥善化解群众不稳定的思想因素和苗头性的问题,切实维护社会稳定,为镇的经济社会发展营造了良好的环境。

  结合大走访活动,我镇还开展了计划生育抚养费征收、基层组织建设年等工作,并积极向群众宣传党和国家的'有关方针,特别是现行的各项农村政策,同时还将镇党委政府开展的相关工作向村民进行解说和介绍,以取得群众的理解和支持,扎实推进了镇经济社会各项工作的进程。

  镇第一阶段百名干部访万户大走访活动取得了一定的成效,有效的维护了农村社会和谐稳定,转变了机关干部作风,密切了党群干群关系,促进了经济社会发展。为切实推进下一阶段百名干部访万户大走访活动,进一步加强干部抓基层工作的紧迫感和使命感,增强干部的责任意识,形成整体合力,我们将重点做好以下几方面的工作。

  一、注重提高走访认识

  强化干部对百名干部访万户大走访活动的认识,充分意识到这是密切党群、干群关系的需要,是解决部分民生、发展、稳定等突出问题的重要手段,明白此次活动的开展对于维护我镇稳定和建设幸福美丽和谐新有着不可替代的积极作用。

  二、注重丰富走访形式

  下一阶段工作中,我们将不仅仅局限于到农户家中进行走访,也将通过召开座谈会、党员大会或村民代表大会等形式与群众进行沟通交流,并与社会抚养费集中征收、企退人员慰问工作、困难家庭情况摸底等阶段性工作相结合,实现走访形式的多样化,多方面了解掌握民情民意。

  三、注重解决实际问题

  经过第一阶段的工作总结,梳理和归纳一批群众反映的普遍性、集中性问题,提出解决方案,下一阶段由镇层面进行统筹协调,切实解决实际问题。并通过走访,因村制宜,在下一步走访中有重点地对部分户头进行关注,充分表达政府的关心和重视,理顺和疏导群众情绪,以确保走访取得实效。

  四、注重总结走访工作

  各联村干部上报走访相关材料,上交《走访登记本》,对自身的走访工作进行总结,并通过总结对第二阶段的走访方式、方法进行调整,突出重点,培育发掘此次活动中涌现出来的好典型好模范,总结推广活动中形成的群众工作好经验好做法,使百名干部访万户成为广大镇干部常态化的自觉行动,形成长效机制,扎实推进百名干部访万户大走访活动的进程。

大走访活动总结2

  一、统筹安排,切实加大大走访活动力度

  一是研究制定方案。

  根据四讲活动的相关要求,三月底公司召开党委会议,认真研讨,结合公司实际,制定了《领导干部大走访活动实施方案》,明确指导思想,确定走访对象、原则、目标,突出工作重点,提出具体要求。要求本次走访按照五步六结合的工作方式进行。五步,即按照看、听、问、理、析五步的程序进行。看,上门入户,深入一线车间、班组、员工实地查看,掌握基本情况;听,召开座谈会、民情沟通会,倾听职工心声,了解职工情况;问,选者不同层面、不同对象发放问卷调查表、征求意见表,接待来访,进一步掌握情况;理,梳理汇总意见建议;析,组织召开民情分析会,专题分析研究收集到的厂情民意。六结合,即走访工作内容要注重六个结合。结合了解到的厂情民意,帮助职工群众解决实际困难和问题;结合影响、制约公司生产经营、改革发展的相关问题;结合员工的思想动态;结合两级职工代表对两级班子的评价;结合员工对公司改革发展提出的意见、建议;结合宣传政策法律,疏导职工群众情绪。

  二是明确走访责任。

  成立以公司党委书记、总经理为组长的大走访活动领导小组,下设由维稳办、信访办主要负责人为主任的大走访活动办公室,成员单位有维稳办、信访办、人力资源部、工会、纪检部等,并明确了其主要职责是根据领导小组要求,宣传政策、组织实施走访的具体工作,及时向上级领导小组汇报基层单位走访情况,总结经验,向上级汇报工作等。

  三是精心安排部署。

  公司党委及时下发公司第一阶段领导干部到基层大走访安排表,并召开大走访活动动员部署大会,学习了上级相关部门关于大走访活动的指示精神,宣读了公司《领导干部大走访活动实施方案》,强调各基层党组织要深刻认识到大走访活动的重要意义,根据严格按照实施方案要求执行,确保大走访活动不走过场、取得实效。

  二、五个深入,全面挖掘大走访活动深度

  一是深入销售前沿,增强市场信心。

  xxx总经理带队走访了湖北、河南、山东三省市场,在听取了销售分公司对市场情况的汇报,了解市场前端产品质量及销售情况后,他提出稳定营销网络势在必行,公司唯有主动出击,通过实施产品组合策略,进一步提升公司产品市场占有率,提高网络占有率及其有效性,为下一步市场战略反攻奠定基础。

  二是深入生产一线,了解生产经营情况。

  公司领导在走访中,认真听取了xxxxx分厂、xxxx子公司当前生产经营和订单情况汇报,详细了解了采购部一季度事业计划完成情况,并希望生产经营单位要着力于提升生产经营质量和效益,职能部门要在基础管理上下功夫;xxx和xxx领导走访了特20xx分厂、20xxX管理部,深入了解XX(产品名称)XX生产情况、XX(产品名称2)XX商品外观性能及存在的问题等,强调公司要逐步形成产业转型升级的产品布局;XXX副书记带队深入发20xx分厂、XXX管理部等单位,听取了近期生产情况汇报,提出要树立大人力资源观念,推行弹性用工方式,通过人力资源结构优化提升劳动效率。

  三是深入改制子公司,做好职工思想工作。

  20xx副总经理带队通过对XXX子公司和政治XXXF分公司的走访,了解改革改制工作进展情况,协调指导改革工作稳步推进;相信XXX副书记两次带队深xxxx分厂,了解xxxx子公司回归主生产系统后职工的思想状况,提出各级党工团组织要深入细致地做好思想政治工作,结合建党90周年,认真开展劳动竞赛,助推公司生产经营发展,积极开展喜闻乐见的活动,鼓舞士气,提振员工精气神。

  四是深入迁建现场,视察工期进度。

  XXX总经理等公司领导深入新厂区建设现场,对新区建设情况进行了研讨,并对现场管理、工程形象等方面存在的问题提出整改意见。XXX副指挥长多次带队对迁建现场土建、钢结构施工进度和工程质量进行督查,现场指导、现场解决问题;20xx带队前往商住公司,开展现场办公,严格督促施工进度和质量,力争将商住项目这个惠民、利民工程落到实处。

  五是深入职工群众,关心职工疾苦。

  公司各级领导干部在大走访期间,帮助职工解决实际困难,对困难先模、党员、职工846人次进行了慰问,慰问金额共计174530元。

  三、上下互动,努力实现大走访活动目标

  一是党委与基层互动。

  公司助理以上领导亲自带队对公司各部门和一线员工进行了走访。同时,各基层党组织也针对本单位薄弱环节进行深入的走访了解。截止第一阶段,公司助理以上领导参与大走访活动的'人数为12人,占公司助理以上领导人数的98%,中层领导干部186人,占中层领导干部的93.5%。走访、慰问单位43个,走访、慰问1000余人次,其中公司助理以上领导走访、慰问87多人次。

  二是本部与子公司同行。

  此次走访不仅仅对公司本部的基层单位进行了了解走访,还对部分驻外子公司的生产经营情况和驻外员工思想动态、生活情况进行了一定的了解。

  三是大事与小事并重。

  此次大走访活动不仅了解了各基层单位对xxx、xxx工作会议和公司职代会精神的宣贯情况、基层单位的生产经营情况,还对生活困难的员工群众、协议离岗休养员工、员工思想动态情况等问题进行了深入调查。

  四是救助与帮扶共举。

  对生活困难的员工采取救助和帮扶相结合的办法,为困难员工送温暖、送救助的同时还为其家属送工作、送岗位,不仅授之予鱼,更授之予渔,力争让员工实现自我救助,从根源上解决员工困难问题。

  五是出去与进来齐行。

  采取走出去与请进来相结合,一方面下基层、走一线,与基层单位员工做深入交流,了解生产、生活状况,另一方面召开劳模座谈会,把劳模请进来,与一线劳模面对面交流思想感情、征求意见。

  四、强化督导,扎实推进大走访活动的落实

  一是加强领导管理。

  公司党委把深入开展领导干部到基层走访活动作为一项重要任务,列入议事日程,加强领导,确保走访取得实际成效。

  二是强化考核监督。

  把领导干部到基层走访纳入领导班子和领导干部年度考核内容。

  三是抓好督促检查。

  走访活动领导小组办公室通过加强对走访活动的督促检查,对发现的典型和经验,及时总结推广,对发现的矛盾和问题,及时反馈并督促解决。

  四是做好舆论监督。

  及时将走访情况公布到企业报纸、互联网、广播、电视等媒体上,让广大员工实时监督大走访活动进度。

  五、分析完善,持续保障大走访活动的开展

  接下来大走访活动办公室将对此次走访工作进行认真梳理和分析,我们将进一步巩固大走访活动成果,建立健全走访机制,扎实推进后续走访工作的开展。

  一是分析研究,找不足。一方面在这次走访活动中暂时没有解决或没有完全解决的问题,要仔细分析原因,找到问题症结,争取早日完全解决。另一方面,对于走访活动本身也要认真研究,找出亮点优势,也要找到不足之处,以便下一步工作参考。

大走访活动总结3

  6月17日是全市“三进三帮”大走访第十三次统一活动日,按照市委最新部署要求,我处一行5人在处领导带领下,顶着炎炎烈日,奔赴关庙镇卓庄村开展涉军家庭走访、三夏帮扶慰问、重点单位安全隐患走访排查,各项工作紧锣密鼓的开展。 一是做好涉军家庭走访扫尾工作。走访人员先后来到卓庄村董庄组和张庄村开展涉军家庭情况调查,当天共走访涉军家庭6户。通过仔细了解情况,共收集问题5条,政策咨询类3条,走访人员当时给予了解答并提供了办理部门的咨询电话。其中,反映存在的困难2条,主要是家中有人患重病,因病致困。 二是做好三夏帮扶慰问。活动当天,管理处干部职工走访帮扶农户,了解夏收夏种进展,拿出资金资助卓庄村低收入农户,共资助23户低收入农户每户300元。 三是开展安全生产走访,排查安全隐患。走访人员走访了该村商店一家、加工企业一个,督促业主强化安全生产“红线”意识,消除麻痹大意思想和侥幸心理,时刻绷紧安全生产之弦。天气炎热,暑期将至,是孩子溺水、触电的.高发季,走访人员还来到部分学生家里,嘱托孩子的监护人要经常提醒、注意看护,杜绝溺水、触电等险情的发生。走访人员还向学生介绍了学习方法,如何利用暑期更好地学习进行了指导。

大走访活动总结4

  为深入走访联系群众,不断提升服务群众能力工作水平,磁县交警大队按照市支队深入开展“三访三评”深化“大走访”活动的部署和要求,结合交管工作实际,突出工作重点,严格措施落实,组织民警深入基层,开展“大走访”活动,自觉接受群众评议,悉心听取群众意见建议。

  一、精密组织,周密部署。

  大队组织召开全体民警会议,具体分配开展“三访三评”深化“大走访”活动任务,明确活动内容,确定活动方案,要求全体民警认真落实。为消除走访慰问活动中存在的“盲点”,大队细化走访对象,组织民警深入辖区企业、单位、社区、村庄、车站、农贸市场等地,进行细致的、全面的走访。努力做到以开门评警为手段,以切实解决突出问题和和谐警民关系为目的,以群众满意为标准。

  二、悉心接受群众意见,认真征求群众建议。

  大队本着“全心全意为人民服务”的宗旨,提出了“让群众意见走进来,让群众满意走出去”的.群众工作要求。大队要求民警制定工作方案,邀请辖区人大代表、驾驶员、企业代表、群众代表、执法对象、事故当事人等,以座谈会的方式进行沟通交流,对大队各部门工作进行评议。大队民警对活动全过程进行详细记录,制作“三访三评”深化“大走访”活动笔记、群众评议问卷调查表、走访群众情况登记表、活动问题整改统计表,对在开展活动过程中群众的基本情况、联系方式、意见和建议进行汇总,对群众提出的问题认真落实解决。确保了活动不走形式,真正做到想群众之所想,急群众之所急。

  三、认真落实群众意见建议,完善工作体制,改进工作方式。

  落实群众的意见和建议是开展“三访三评”深化“大走访”活动的核心和关键,大队及时汇总群众意见建议,召集各科室中队负责人对群众提出的问题进行深入分析,讨论研究解决和改进方案。对已解决的问题,制作《三访三评”深化“大走访”活动整改问题统计表》寄予当事人;对未能及时解决的问题,要向当事人说明详细原因,以取得群众的理解和支持。

  四、认真总结交流“三访三评”活动经验,对群众满意度进行回访。

  大队组织民警开展对“三访三评”深化“大走访”的心得体会总结交流活动,要求民警们将自己在“大走访”过程中的心得体会写成笔记或日记,以交流会的形式,相互学习活动中的经验;同时组织民警对群众是否满意大队解决方案进行回访,努力取得群众对交管工作的满意和支持,为更好的开展群众服务工作打下了坚实的基础。

大走访活动总结5

  日前,我矿“大走访”活动全面结束,全矿各单位通过“回头看”认真梳理“大走访”活动进展情况,开展自查活动,切实抓好了各环节工作的落实,进一步巩固扩大了活动成果。据统计,全矿各级领导干部累计走访291户,送出慰问金3.69万元,米167袋,油142桶,面32袋,水果及营养品50件。

  自开展“大走访”活动以来,我矿领导班子和基层科区主要领导以身作则、率先垂范,纷纷进科区班组、进生产一线、进“两堂一舍”、进社区,全面开展以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题的大走访活动。通过集中调研、定期接待、开门接访、定点联系等方式,深入到职工中去,重点走访生产一线职工、上访户、困难户、“三违”人员、“旷工”人员、党员、模范等等,深入了解职工在生产生活中的实际困难,认真听取职工对我矿及本单位工作情况的意见和建议,及时掌握在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题,切实做到了“真心访民情、虚心汇民智、耐心释民惑、热心解民忧、尽心惠民生”。

  一、加强领导,落实责任

  我矿成立了由矿党政主要领导任组长的“大走访”活动领导小组,领导小组下设办公室,负责抓好活动方案制定、走访安排衔接、收集报送信息、跟踪问效和监督考评等工作,并认真研究制定操作性强、贴合实际的活动实施方案,明确了活动的指导思想、时间安排、目标任务、基本原则、活动内容以及方法步骤,

  确立了基层单位党政负责人是“第一责任人”,保证了“大走访”活动取得实效。

  二、统筹兼顾,注重实效

  我矿统筹安排、协调推进大走访活动,使活动的安排部署、调查摸底、全面推进、“回头看”等四个阶段的各项工作有机衔接、前后呼应。妥善处理好推进大走访活动与日常工作的关系,切实做到“两手抓、两不误、两促进”。尤其是注重抓好与安全生产、建设发展等重点工作的结合,通过征求职工意见和建议,了解职工生产生活中的实际困难,及时掌握生产中的新情况、新问题,解决矿井发展中遇到的重点、难点问题,努力实现群众工作上台阶、解决问题见行动、转变作风有实效、企业职工得实惠的目标。

  三、拓展渠道,全面走访

  我矿坚持感情上亲近职工、行动上深入职工,开展“问计走访”和“暖心走访”活动,切实把解决职工反映的突出问题作为为民办事的着力点,采取有力措施,合理解决信访案件,积极化解矛盾,切实把职工热点、敏感问题“摆放在心头,落实在前头,效果看回头”。

  问计走访。在此次大走访活动中,各级走访人员本着不图形式、不走过场、带任务走访的原则,问计于职工,共接收职工在矿井安全生产、经济政策、后勤服务等方面的意见、建议40余条:保运一区高级技师在与矿领导交流时提出矿上应加强师带徒工作力度,强化现场实训,以及加大“模拟”训练操作设备的投入,以进一步增强职工培训的针对性和实践效果;煤管科职工先建议矿上在煤质管理中要加强煤质管理的落实力度,不能当老好

  人,对于违反煤质管理规定的单位和个人要严格按照有关规定进行处罚;职工陈爱昌建议矿上实行煤质风险抵押制度,对相关单位和煤管科职工,实行抵押金制度,将个人收益与煤质挂钩,提高各单位抓煤质的积极性和责任心;防突区职工在区队领导登门走访中提出瓦斯泵站距离井口路途近,人员充足,没有必要上连班。针对这一问题,区队领导及时与抽排队进行了协调,取消了泵站连班制,统一改为三班倒;该区职工张明祥提出注浆工在进行注浆工作时,所配发的口罩和手套不够用,影响到职工的身体健康,为此,该区及时与矿工资科协调,提前为职工领取口罩和手套,确保每位注浆工健康、安全施工;总务科党政领导在走访过程中虚心接受职工的意见与建议,给卫生工购置了皮带输送装车机,解决了他们装车难的问题,给洗衣工配备了加长橡胶手套,解决了洗衣工长期接触水导致皮肤受损的问题等等。

  暖心走访。在全矿291户走访对象中,家庭生活困难的.113户,分别为特困职工、大病致贫职工、特困单亲家庭等,各级走访人员履行着“慰问一个,温暖一片”的承诺,采取有针对性地困补措施和办法,把涉及职工群众切身利益的各种“小事情”、“小问题”当成大事情来抓。

  在因经常性旷工而面临生活困难的综掘区职工家中,党委书记首先了解他经常性旷工的原因,为他算“安全帐、亲情帐、经济账”,在知道旷工原因是因为本人与妻子结合,母亲不同意,已与其断绝了母子关系时,记立即站在家长的角度为韩柱子和妻子分析老人与其断绝母子关系的缘由,并出谋划策,让他们带着老人还未谋面的八个月大的小孙子当“和事佬”缓和关系,进而

  解决问题。 矿长在走访综掘区困难职工家庭中,当了解到其母亲和家属分别患有帕金森病和心脏病,都长期吃药治疗,仅靠石宏的工资维持生活,家庭生活十分困难时,立即向随行的有关人员嘱咐,要尽量帮助**一家克服困难。矿长还亲切地叮嘱上班工作时不要有思想包袱,牢固树立“安全第一”的思想,把自己的安全工作做好,要树立坚定的信心,现在因病致困,遇到了生活困难,矿上一定会想办法帮助渡过难关。

  在炮采区特困职工种发礼家中,掘进副矿长一行人员看到他一家四口挤住在一间农村租房中,家徒四壁,还是借的一张大床时,立即为其订做了床铺、桌椅等生活用具,当走访结束离开的时候,种发礼与其家属依依不舍、眼含热泪送别走访人员。

  大走访活动开展以来,全矿各级单位、人员坚持把大走访活动同保持党员先进性相结合、与党支部创先争优相结合、与月进一家门相结合、与家访谈心相结合、与送温暖献爱心相结合,涉及面广,访问量大,真正走成了一条线,访出了一个面,关心了一个人,温暖了一个家,影响了一方群众。

大走访活动总结6

  根据市局关于开展服务企业大走访活动的相关要求,结合姜堰实际,我局扎实开展了质监服务企业大走访活动,大力宣传了国家相关法律法规,倡导经营者文明规范经营,及时解决各企业主反映的各类投诉问题;深入基层、深入社区、乡镇村居一线、深入企业车间开展以义务劳动、党员义工、技术指导等为内容的质监大走访服务活动,进一步改进了机关作风,提升了服务水平,巩固了文明单位创建成果,树立了良好的质监部门形象。为拉近质监和广大服务对象的距离,推动和谐姜堰建设,构建新时期质监人良好的社会形象作出了积极的贡献,现将我局今年以来的服务企业大走访相关活动总结如下:

  一、高度重视,统筹安排,使各项活动有序进行

  在这次大走访活动开展过程中,我局把开展质监大走访服务活动作为提升质监部门形象、打造一流质监服务队伍的重要工程来抓。局党组、局长室高度重视,周密计划、精心组织,有选择地规划具体活动内容,创新活动形式,把集中行动与平时日常分散服务、分批上门服务有机结合,把每一项具体服务活动的内容作为打造姜堰质监服务品牌的实际步骤,并取得了良好的社会效果。

  二、认真落实,注重实效,让每项活动行之有效

  1、宣传发动。

  我局在开展服务企业大走访活动前夕,先在姜堰市各类媒体上开展了一系列宣传活动,在姜堰电视台、姜堰电台、姜堰报社、姜堰市人民政府网、中国姜堰门户网等媒体上宣传播放活动方案,讲解活动目的、传达活动内容、号召广大企业业主积极参与,形成质监与服务对象互动的良好氛围。

  2、开展服务。

  今年以来,我局在开展服务企业大走访活动中,排列了活动计划表,由六名局领导分别担任走访服务企业小分队的组长带领相关分管科室,走访全市17个镇(区)和市直企业,通过登门走访、回访、约访等多种形式,帮助企业解决日常生产活动中遇到的具体困难。同时虚心开门纳谏,真诚听取企业负责人对我局工作的建议和意见,共同化解工作中的矛盾。各科(室)、队、所还结合各自职能开展有成效的服务活动。我局针对今年前三季度监督抽查不合格或存在问题的企业由质量科牵头组织质量工程师进行一对一的质量义诊。计量科着力抓好能源计量工作,帮助高耗能企业开展能源计量管理,节能降耗工作取得明显成效。切实做好诚信计量进医院、进加油站、超市、农贸市场工作;监督科针对季节性特点开展砖瓦企业质量检查及上门服务活动;标准化科开展送年检到基层,把对全市各镇(区)企业的代码年检工作送到乡镇企业、送到基层一线;食品科以纯净水企业换证为契机,做好纯净水生产企业的换证服务工作,辅导企业做好出厂检验;安全监察科根据市人大专项评议特种设备整改方案的要求,与企业面对面做好监察、整改、服务工作;稽查大队对全市眼镜店及屡次在各级抽查中发现的不合格企业进行专项检查指导,指导企业规范农药产品计量、标识等。今年以来,我局计量科与计量所还结合计量器具两免费工作的推广,把计量器具的免费检定工作送到全市31个乡镇基层医院和17个农资市场,免费检定各类计量器具近3000台件,减免各类费用近30万元。

  3、开展党员义工服务。

  我局在建国60周、建党90周年年、开展党员干部创先争优等主题教育活动中,结合质监部门职能,广泛动员党员干部、入党积极分子开展党员义工服务和质量义诊免费服务活动。

  一是分类培训专业技术人员。我局质监志愿者根据不同行业特点,加强对各企业专业技术人员的培训。先后举办压力容器、标准化、质量管理等各类培训班近15期,培训人员近20xx人次,举办农业标准化知识、食品安全常识、企业质量管理等各类讲座8场次。通过开展分类培训、具体指导的办法,增强了企业主要负责人的管理能力和专业技术人员的业务技能。培训过程中,我局除利用自身力量外,还从省级或国家级行业协会中邀请一些知名专家前来授课,使参加对象能及时了解到本行业最前沿的发展趋势、技术信息。此举为全市企业的进一步发展打下了坚实的技术基础。在培训过程中,我局还注意方式方法,讲究实效,有的企业由于人员少,生产紧张,不能按时参训,对此,协会就送培训到企业。今年,分别在江苏双登集团、江苏飞船股份有限公司、江苏日出化工有限公司等多家企业办班,就地培训专业人员500多名,受到所在企业的赞誉;

  二是广泛开展质量义诊活动,努力提高产品质量档次,争创名牌产品,也是我局这次大走访为企业服务的主要工作之一。在质量义诊活动开展过程中,由我局牵头,组织各类经国家相关部门考核认可的质量工程师,对新办个私企业、一区五园重点企业、产品在国家、省、市各级抽查中不合格的企业以及向协会提出请求质量义诊的企业,进行生产过程中的标准、计量、质量等各项基础管理工作和生产工艺过程的全程进行跟踪、统计、分析,找出存在的问题的关键环节,再研究商定整改方案、工艺控制措施的过程。今年以来,已组织质量工程师1700多人(次),分别对全市5个行业的150多家企业的'产品进行了免费质量义诊,发现各类问题200多条。对发现的问题提出整改方案,落实专人负责跟踪服务。其中为企业免费提供产品执行标准文本150份,各种资料2400多份,协助27家企业办理了行政许可、200多家企业进行了计量确认,为企业产品质量的稳定提高做出了重要贡献。

  据不完全统计,在今年的服务企业大走访活动中,我局系统先后组织质监志愿者、质监党员义工20xx多人次深入全市各类中小企业、开展大走访服务活动,免费发放各类资料近2万余份,服务企业近1000余家次,发现各类问题200多条,使全市17个镇(区)的1000多家企业受益。

  三、强化合作,突出宣传,着力使活动取得实效

  在开展这次大走访活动期间,我局与本地媒体主展开了密切的合作,在姜堰电台、电视台、《姜堰报》等媒体上都开辟了专栏。同时为让广大企业业主感受服务企业大走访活动就在我们身边,切实做到了报纸有言、电台有声、电视有形的宣传效果,大量务实有效地宣传,使广大中小企业业主积极投入到质监企业大走访服务活动中来。

  今年以来,质监服务企业大走访活动的开展进一步加深了质监部门与企业负责人之间的了解和沟通,提升了质监部门在社会和企业中的良好形象,取得了一些成绩,但离上级局的期望还存在一些差距,今后我局将不断加大工作力度,以切实履行职能为切入点,以服务地方企业为目标,力争为姜堰经济社会实现又好又快发展多作部门应有的贡献。

大走访活动总结7

  近日,盱城街道组织在职党员开展联系群众的“三进三帮”活动。通过“走访全覆盖、问题全记录、过程常态化”,切实摸清基层社情民意,帮助农民增收致富,促进农村和谐稳定。

  一是走访全覆盖。街道295名在职党员,以社区为单位分成14个工作小组,明确走访任务,明确责任划分,主动对接社区干部,合理安排时间对帮扶群众开展全覆盖走访。

  二是问题全记录。认真落实上级工作要求,详细记录走访情况,做到有签名、有图片。对大走访中收集上来的各类问题,建立交办单,明确责任单位和责任人,让所有意见和建议都能够得到有效解决。

  三是过程常态化。按照“全面覆盖、一户不落”和“一村一档、一户一卡”的'工作要求,全体在职党员保证每个月至少两天走村入户,采集登记相关信息。通过进村入户访民情,实现精准施策助增收。

  截至目前,盱城街道已将《致城乡居民的一封信》发放到街道城乡居民手中,收集“三进三帮3310”活动情况反馈表一万余份,汇总群众意见与建议200余条。

大走访活动总结8

  为进一步深入群众、服务群众,密切党群干群关系,按照上级统一部署,我乡紧紧围绕察民情、听民意、解民困、化民怨、聚民心,大走访活动五个方面,扎实开展“大走访”活动,现将前一阶段开展情况汇报如下:

  一、全面启动、层层动员

  自大调研大走访活动开展以来,引马乡党委、政府高度重视,先后召开了党委政府联席会、党委扩大会对该项活动进行了专门安排部署,会后,领导组成员分赴各村参加支、村两委会议,层层宣传发动,在群众聚集地及宣传栏张贴宣传标语,为“大走访”活动形成了浓厚的工作氛围。

  二、深入调查、认真梳理

  乡机关干部及中小学校长120余人进行了分工,全乡共分为8个工作组,深入群众察民情听民意解民困化民怨聚民心,准确掌握群众的生产生活状况和反映的热点难点问题。这次活动以特助贫困生和贫困群众为重点,让群众切实感受到党的'政策的温暖,党和政府的关心,截至目前,全乡已对131户特困户、学生及群众进行了走访慰问。同时走访了老党员、老干部,并向每个困难户发放了50元慰问金。走访中,机关干部就引马乡发展思路、干部的服务水平等方面的问题向大家详细征询了意见。

  三、组织走访、推行“四个开展”活动

  走访工作形式多样、方式灵活。除了基本的召开会议群访、走村串户拜访、田间地头随访,还开展了形式多样、方式灵活的大走访活动。一是设立群众工作站。为方便群众反映情况,工作落于实处,活动渗透到位,将大走访的活动内容、活动要求公布于众。二是制作“村民意见表和意见箱”。意见表发放到农户,乡联村干部定期收集整理,逐一办理答复,进一步丰富“大走访”活动的内容和形式。实行“四个开展”。

  一是开展集中调研,活动期间领导班子成员深入基层调研一个月,走访不少于30户。认真解决调研走访中发现的问题,发现一件解决一件,切实让群众感受到新变化。

  二是开展定点联系。结合我乡实际,明确党政领导班子定点联系村、组、户。通过开展定点接访,及时、就地解决合理诉求。

  三是开展定期回访。对已办结的事项和已调处的矛盾纠纷全部进行回访,通过回访及时掌握新情况,确保问题不反弹,真正做到案结事了。对于没有解决到位的问题,及时向群众作了解释说明。通过打电话等方式,与重点人员、重点对象保持经常联系,随时掌握他们的思想动态。

  四是开展政策宣讲。深入村组,通过提供法律政策咨询、印发宣传资料、上门谈心等多种方式,向群众宣传法律政策,提高群众法制观念和法律意识。

大走访活动总结9

  为了贯彻落实市《“创业服务提升年”活动实施方案》和《“创业服务大走访”活动实施方案》精神,我区紧紧围绕“送政策、送培训、送服务、送场地、送贷款”等主题内容,积极开展“创业服务大走访”活动,加大对创建国家级创业型城市工作的宣传引导和舆论支持,营造良好创业氛围。

  一、大走访活动开展情况

  此次大走访活动形成了区直领导、街镇组织、社区协作、村居入户的走访机制,由区人社局组成大走访督查小组,由分管领导带队督查。通过“分片包干”责任制,“5+2”、“白+黑”工作方式,深入组织开展“创业服务大走访大走访”活动,采取民情恳谈、一线接访、走村入户、走访慰问等多种形式,在创业环境改善、创业贷款扩面、创业能力提升等各方面取得实效。创业服务大走访涉及走访对象17007户,发放创业政策汇编及创业促就业服务指南明白纸、《致广大市民朋友的一封信》、创业环境问卷调查32668份,悬挂创业服务宣传横幅156条,宣传电子屏87个,收到走访意见2197条。

  二、大走访活动主要做法

  (一)走访活动领导重视,准备充分

  为确保我区创建工作取得实效,由区人社局牵头,区工商局、税务局等成员单位参加,组织召开区创业就业工作联席会议,对创业服务大走访活动进行了部署安排。在传达了区创建国家级创业型城市工作的重要性和迫切性后,随后又召开了由分管副区长、区人社局、各街镇分管领导参加的创业服务大走访活动的动员大会,就大走访活动的目的意义和在走访活动中需要注意的有关事项作了具体部署。

  (二)走访活动工作扎实,目标明确

  为有效开展好创业服务大走访活动,我区及时印发《X区“创业服务提升年”活动实施时,该局还制定出台了医疗救助一站式服务新规定,极大服务了城区居民。县住建委在行业调委会积极构建长效运行机制,建立了标准化调解室,并做到了“六有”,即有办公地点、有标牌、有调解徽、有专项印章、有职责制度、有台账。调委会工作流程图制作上墙,调解程序和文书做到规范统一。

  三、下步打算

  虽然我县专题活动在市委的坚强领导和市领导的'悉心指导下取得了一定成效,但在群众工作上仍然存在一些问题,主要表现在,一是极少部分领导干部群众观念依然单薄,对于做好新形势下群众工作的重要性和必要性缺少正确的认识,没有及时学习有关理论和法规。二是限于客观条件的制约,少部分涉及群众利益的问题没有得到根本解决。三是做好群众工作的体制机制有待进一步完善,各项经验有待进一步总结。

  下一步,我们将着重做好以下几个方面工作,以不断巩固和扩大专题活动成效。

  一、继续增强各级领导干部的群众意识。创新学习方式,不断加大各级领导干部理论学习的深度和密度,尤其注重引导领导干部深入学习上级关于增强群众意识、做好群众工作的、加强和创新社会管理的讲话和文件精神。

  二、继续解决群众反映强烈地突出问题。不断加大走访、下访和接访力度,进一步梳理涉及群众切身利益的突出问题,整合各方面社会资源,通过领导领办、单位分理和督促检查三个步骤,促进相关问题的持续解决和落实。

  三、继续总结完善做好群众工作的方法和经验。深入总结活动中的成功经验,借鉴外地经验,结合创先争优活动和县委权力公开透明运行工作,完善制定相关体制机制,为做好群众工作提供制度保障。

大走访活动总结10

  根据省市双联行动大走访、回头看活动动员大会精神,我站制定双联行动大走访、回头看活动实施方案,召开全站党员、干部动员大会,迅速安排干部驻村开展工作,按照走村不漏户、户户见干部的要求,走访华山村。

  一、深入宣传政策

  进村入户讲解省、市委1236扶贫攻坚行动和1+17、1+21精准扶贫等方面的政策174场次。有针对性地宣传农资综合补贴等各项补贴和低保、五保、危房改造、大病医疗救助等各项政策。

  二、集中反映民意

  采取谈心交流、侧面了解、民意调查等多种方式了解群众疾苦,反映群众呼声,全面掌握群众就学、就医、就业和用水、用电、行路、住房等生产生活方面的困难和诉求,特别是农村三留守人员、长期患病和智障人员家庭等特殊困难群众的实际困难,为群众排忧解难;反应民意49条,如多名村民反映红城初级中学寄宿学生食堂米饭太多,面食少,不适应当地学生的饮食习惯问题;新农合门诊买药费用年底用不完清零问题;徐佐才等养殖户到附近山坡放羊,羊只被野狗咬伤、咬死,希望相关部门帮助解决;二社村民反映有村民全家三口人,1人享受五保,2人享受低保是否符合政策、是否存在人情保,希望永登县民政局给予答复;二社还存在1家3口(农业户籍人口3人)其中1人是公务员,但属于精准扶贫户,是否符合政策规定;一社华光治儿子华军春患急性脊髓炎,家中主要劳动力无法外出务工,生活困难,希望申请低保;一社陈立河家出行难(麦田地埂就是出行道路),无安全饮水(生活水是麦田土壤渗沙水),希望申请交通方便的宅基地。深入了解双联单位、驻村帮扶工作队和基层组织作用发挥情况,群众的'满意度以及工作作风方面存在的问题,征求改进工作的意见建议2条。

  三、突出促进发展

  对照1236扶贫攻坚行动和1+17、1+21精准扶贫政策、853挂图作业要求,重点围绕六个精准到位和两不愁、三保障实现情况,对28户建档立卡贫困户,落实联户干部的帮扶责任和帮扶措施,对132户非贫困户,15户低保户了解收入情况结合家庭实际情况,提供务工信息、建议参加适宜的技能培训,提高务工技能,增加收益致富奔小康。

  四、有效疏导情绪

  协助村两委开展矛盾纠纷排查调处,排查七社王小兰土地矛盾1件,七社华迎春、与华光学等4户村民由于道路纠纷引起的邻里矛盾1件,目前正在协调处理。及时准确掌握群众的思想动态和苗头性、倾向性问题,将影响和谐稳定的不良因素消灭在萌芽状态。协助开展法律法规普及、解释工作,对七社华礼春孙女抚养费未执行案件解释申请执行部门及申请程序。

  五、着力强基固本

  协助华山村健全基层组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障,提升华山村党建工作水平;与华山村党支部结对开展结对共建,共同开展两学一做活动。加强农村社会管理,特别是帮助开展农村社会治安、民族宗教、生产生活安全等影响和谐稳定的隐患性突出问题的防范治理。

  六、推广典型经验

  总结推广华山村村主任王成伟在整村脱贫、精准扶贫精准脱贫工作中作出的成绩;3年来对每位到自己驾校学习汽车驾驶技术的华山村民减免驾校培训费用1000元,减免人数74人,帮助群众提高劳务技能增收致富;3年来全村村民婚丧嫁娶无偿提供车辆;在低保、危旧房改造等惠农资金发放工作和整村脱贫、小康建设项目资金建设使用中廉洁自律等方面的典型经验,充分发挥典型的示范引领作用。

  七、健全台账,完善工作制度

  建立大走访、回头看活动工作台账。根据走访掌握到的实际情况和困难问题,实行问题台帐销号管理。为加强联户干部与联系户之间的经常联系,发放《民情连心卡》130张,做到了一户一卡,建立农户和联扶干部双向联系方式和机制,方便群众与干部保持沟通联系,反映情况问题。

  八、注重实效,切实解决问题

  对于走村入户了解到的问题,立即就地解决15件;暂时解决不了34件进行了梳理汇总,及时反馈村、镇和有关部门单位,并负责做好追办和督促落实,解决一件记录一件答复一件,确保反映的问题件件有回音、事事有着落、群众能满意。

大走访活动总结11

  为加强广大基层干部与农民群众的沟通,了解农村农民生活中的困难和急需解决的问题,切实提高群众满意度,我县开展了“进村入户大走访”活动。此次活动看似简单,任务却极其繁重,作为一位初任的大学生村官,对该村的很多村民情况都不大了解,借以本次活动为契机,我真正了解到了广大农户的生活状况和必要所需。

  因为正值农忙时节,大部分的农户白天都在田间作业,到了晚上才拖着疲倦的身体回到家中休息,所以只能等到晚上挨家挨户地走访。每当我们表明来意时,这些老百姓都大力称赞上级部门对农民的政策好,忍不住拉着我们话家常:“我的大儿子在塔城做不锈钢呢,生意挺不错的,年收入都10多万”“我的女儿在市委上班,领工资的”这无意之中流露出来的都是喜悦。

  这项活动开展已有一个多月了,回顾这一个多月的走访经历,能真正了解他们内心的苦,感受到他们的真情流露,我感到十分的欣慰,加上期间对有关惠农政策的讲解,通过实实在在为群众办一些力所能及的事,取得了大多数群众的信任和支持,受到了群众的普遍欢迎。在走访过程中有以下几点体会:

  一、作为一名共产党员,必须会做群众工作,真正关心百姓的切身利益,竭尽所能为他们排忧解难。

  二、在走访中,一些农户的家庭居住环境真的让人心寒,窄小的屋内飘散着昏暗的光线,一位老人,一张破床,桌上散落着厚厚的灰尘,坐在床上的老人不停地吸着烟卷,空气中凝滞着浓浓的烟草味,让人喘不过气来。这些因病因残导致家庭贫困的现实,让人感到十分的不安和内疚,在走访过程中我都进行了一一的了解和记录,并准备对真正贫穷的农户进行政策上的帮扶。

  三、要调整好心态。在走访中,要争做百姓的贴心人,做群众的'好朋友,把他们当成自己的亲人、朋友,以诚相待,以理服人。

  四、要不断总结。群众工作是一门艺术,而走访活动更像是一门深奥难懂的哲学,身在其中却很难摸清其中的道理。所以在走访过程中必须摸索研究走访艺术,及时总结工作经验,不断提高自身的群众工作水平。

  在本次大走访活动中,我深切感受到了“干群一家亲”的深刻内涵,作为住村干部,我们不能只凭道听途说来了解老百姓的家庭生活状况和存在的困难,而要身体力行,亲自入户走访,通过心与心的交谈来切身感受老百姓的困苦和喜乐。为百姓“办实事、办好事”成为我下一个为之奋斗的目标,今后我会把群众的利益放在首位,将大走访活动坚持到底,以实际行动造福百姓。

大走访活动总结12

  根据区局转发中央综治委校园安全专项组办公室关于《开展20xx年秋季开学校园安全稳定隐患排查整治工作》的通知精神,我校安全领导小组立即组织全体教师,认真学习通知精神,严格对照文件精神及要求于20xx年10月14日上午由安全领导小组全体成员参加,对学校建筑设施、各功能室、各办公室和学校周边用房、校园围墙等处进行了认真细致的排查,现将此次安全检查情况总结如下:

  一、本次安全隐患排查的总体情况

  学校安全领导小组对全校现启用的楼层安全工作做了一次拉网式大检查,并对检查情况作了认真总结,指出了存在的问题,对存在安全隐患的地方提出了限期整改意见。因为是新建楼房,因此本次安全隐患排查中除了一些设施的不合理存在一些的`安全隐患外,其它总体情况较好。

  二、存在的问题和不足之处

  尽管本次安全检查总体情况较好,这是全校教师共同努力取得的成果,但也有个别地方还存在不足之处和漏洞,还存有安全隐患,需要整改确保万无一失。

  1、教室、功能室个别插头、电扇开关等存在松动。

  2、学生上学,放学路途不遵守交通规则的安全教育;校园内上课,下课秩序以及课间活动;中午和晚放学在校逗留的纪律教育。家长接送要进入校园,存在着安全隐患。

  3、讲究卫生,不食用无证摊点的饮料、食品,不乱吃零食,不乱丢垃圾的习惯养成教育。

  4、班级前后门的插销外滑,容易产生安全隐患。

  三、整改措施

  1、以这次安全检查工作为契机,进一步推动学校安全管理工作,既要切实消除当前存在的安全隐患,又要落实治本之策,加强制度建设,完善长效机制。

  2、全体教职工切实把安全工作摆在学校工作的首位,正确处理其与教育教学的关系,结合学校和个人实际情况各司其职,各负其责,密切配合,确保校园平安。

  3、大力宣传安全工作的重要性和必要性,营造良好的舆论氛围和工作环境,充分利用班会、给家长的一封信、微信群、学校微信公众号、宣传材料等普及安全知识,使广大师生都能明确校园安全管理中对自己的要求以及相关的法律责任。

  4、逐一落实安全检查中排查的隐患及整改情况。

  5、学校与各位教师签订安全责任状。

  总之全校师生一定要坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,从落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的高度,把我校安全工作做的更好,打造和谐平安校园。

大走访活动总结13

  为进一步推进全市治安、户政系统“大走访”开门评警活动的深入开展,本溪市公安局于2月25日召开专门会议,对前段治安、户政系统“大走访”开门评警活动工作进行总结,对下一步工作进行动员部署。各分县局主管治安、户政工作的副局长、治安大队大队长、教导员、户政科长及市公安局治安支队、户政处领导班子成员,所属各大队大队长、教导员参加了会议。会议由治安支队支队长王大可同志主持。会议首先听取了各分县局“大走访”开门评警活动情况汇报,通报了前一阶段“活动”考核排名情况;治安支队副政委李贵华传达了近期公安部、省厅及市局“大走访”开门评警活动的有关文件。

  市公安局党委委员、副局长郭振斌在听取汇报后,对治安、户政系统前段的“大走访”开门评警活动给予了充分肯定。他指出,全市各级治安、户政部门按照公安部、省厅和市局的统一部署,以民本警务为导向,紧紧围绕中心工作,牢牢把握构建和谐警民关系这个主题,发扬光大公安工作与群众路线相结合的优良传统,把“大走访”开门评警活动作为一项重大的政治任务和公安主业来抓,开展了一系列内容丰富、形式多样的走访群众活动,不仅进一步加强和改进了治安户政系统社会管理创新、执法为民和群众工作能力,更拉近了我们与群众之间的距离。他指出:下步全市治安、户政系统“大走访”开门评警活动要在以下五个方面下功夫。

  一是要进一步提高对“大走访”开门评警活动的认识。各分县局、警种部门的一把手要高度重视活动的开展,作为当前的一项中心工作来抓。要充分认识到,开展“大走访”开门评警活动是公安机关群众工作和社会管理创新的有效载体,在当前政治经济形势严峻、各类矛盾凸显的关键时期,深入开展“大走访”开门评警活动,既是服务大局、为党分忧的政治工程,又是保障民生、为民分忧的民心工程,更是固本强基、推动发展的'基础工程。全市公安机关特别是领导同志要站在讲政治、讲大局的高度,充分认识“大走访”开门评警活动的重要意义和紧迫性,持之以恒地把“大走访”开门评警活动作为公安工作的主业深入开展下去。

  二是要进一步突出工作重点,全面推进活动的深入开展。要认真组织开展好公安部、省厅、市局安排部署的“大走访”开门评警活动各项主体活动的规定动作,并结合各自警种、岗位工作实际,进一步拓展“大走访”渠道,把上门走访、案件回访、开门接访、网上走访等多种形式有机结合起来,深入走访社区、农村、企事业单位,深入走访治安重点地区、矛盾多发部位、隐患集中区域,深入走访群众特别是弱势群体、特殊群体和案事件当事人,并将开门评警工作常态化,对群众提出的意见和反映的问题,要逐一进行梳理归类,及时反馈给被评议单位和民警。对有关单位和民警的整改措施,要及时向群众反馈,确保群众提出的意见、反映的问题在第一时间内有回应、在规定时限内有答复,进而建立健全“大走访”开门评警的长效机制。

  三是要进一步加强宣传发动,在全社会营造浓厚氛围。要在立足把握传统主流媒体宣传阵地的同时,结合网络时代群众工作的新特点,通过网络这个载体,赋予群众工作新的生命力。具体地说,就是可以借助QQ群、网上论坛、电子邮箱、手机短信和微博等媒介,与群众及时沟通和联系,及时了解基层群众的声音,听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难、化民怨。四是要大力宣传表彰亲民爱民典型,认真总结民警走访群众工作的成功经验,发现和培养一批长期扎根基层、融入群众、成绩突出的先进典型,大力表彰先进爱民集体、爱民模范,营造警爱民、民拥警的浓厚氛围。五是要围绕满足人民群众新期待和新需要,在不断改进、完善便民利民的服务措施上下功夫,切实帮助群众解决实际问题。

大走访活动总结14

  乡“大走访”活动在县委的正确领导下,通过乡党委的精心组织,具体部署,目前已取得了一定成绩,现简要总结如下:

  一、思想高度重视,活动精心组织。

  8月9日县委大走访活动动员会后,8月10日上午,我乡召开党委会,研究乡“大走访”活动实施方案,成立大走访领导小组,并作具体部署。8月10日下午,召开全体乡、村干部及部门负责人动员会。会上要求各村、各部门单位在8月13日前召开好动员会并做好安排部署。会上明确了“大走访”活动的目的、步骤、内容、要求及纪律。

  二、工作积极创新,活动务求实效。

  1、挨家挨户大走访,广开言路察民情。

  开展“大走访”活动,了解村情民意,关注群众呼声这是最起码的工作。因此我乡要求所有走访干部按所分配走访区域,做到走访入户率100%,意见搜集率100%,意见整改和反馈率100%。坚决做到村不漏组,组不漏户。走访要求记录详细,制定台帐,做到户户有登记、家家有台帐。对于外出对象,走访干部留下便条和电话号码,以便更好地收集意见建议。走访过程中,我乡要求干部“六带”:(带着感情、带着责任、带着调查问卷、带着征求意见表、带着便民服务卡、带着走访记录本),并结合当前各项中心工作开展走访。通过广泛征求意见,全乡目前共走访3986户,发放征求意见表4000张,征求到意见、建议20xx多条,归类整理成200多条。

  2、认认真真纳意见,千方百计解难题。

  对于8月份集中走访征集到的意见建议,各走访片区组长将意见、建议分片区归类归纳整理,形成各村、各片区意见建议调查报告。乡“大走访”办公室进行进一步归纳整理,按轻重缓急、难易程度、职权范围认真梳理,分类建立台帐,做到一案一档,案结销号。开展“大走访矛盾纠纷一条龙服务”活动。即主动走访,征集意见,归纳分流,交办督办,化解矛盾的“一条龙”服务。参与走访的干部对能当场解决的问题,现场予以解决;对不具备解决条件的,做好解释工作,列入分流交办督办台帐中,并明确解决时限;例如:合兴村有村民反映垃圾中转站不能进入垃圾车的问题;合兴村7组农电设备到组,未安装的问题。走访干部当场与领导和直管单位联系,就地承诺解决问题。青麦、青湖群众反映安静地区未通公交车、有的村村级公路未硬化,指标难以到位等问题,我乡将其列入分流台帐,向上级交办,并向群众做好解释工作。对于村里要加建垃圾池、要搞塘坝增容的问题,我们列入分流督办台帐,要求村里尽快落实。对于所有问题,我乡根据归纳整理的意见,召开了一个乡、村部门干部参与的诸葛亮会议,对所有问题逐一拿出解决方案。尽最大的.努力将矛盾纠纷化解在基层,把问题解决在当地,把隐患消除在萌芽状态,真正做到责任不落实不放过,工作不到位不放过,重点人员管控到位,各类隐患整改到位。目前,“大走访”干部深入基层共排查矛盾纠纷52起,化解50起,向县走访办公室交办8起,向村及各部门交办151起。

  3、真心实意搞帮扶,凝心聚力办实事

  (1).开展“一对一”、“一帮一”、“一帮二”等帮扶活动。今年,我乡已开展两次集中帮扶活动,3月15日,乡里主要是已发放帮扶资金的形式进行帮扶。9月6日,主要是给帮扶对象送米和油的形式进行帮扶。班子成员每人帮扶2户以上,一般干部帮扶1户以上,全年共发放帮扶钱物共计3万多元,帮扶困难户96户。

  (2).这次大走访活动,我乡集中反映的问题主要是三大块。一是水利基础设施建设的问题。二是农电改造,变压器增容的问题。三是公路建设的问题。针对人民群众集中反映的三大问题,乡党委主动出击,积极想办法,年前已争取变压器16台,农电物资共计50多万元。争取塘坝增容指标40口,争取衬砌渠道指标5公里,争取村级活动场所指标3个,新建垃圾池68个。

  4、严明纪律搞督查,持之以恒抓落实

  为了确保“大走访”活动不走过场,乡里“大走访”活动办公室根据各个环节和步骤的工作要求,随机进行明查暗访。通过抽查调阅走访记录,核实回访反馈情况,到村上户了解等方式进行督促检查。通过督查和讲评,我乡“大走访”活动基本上按照上级部署、有条不紊地开展,并取得了很大的成效。目前我乡进京、赴省上访为零。到县群访的事件为零,群众满意度在95分以上。

  存在的问题以及下一步工作计划;

  一是少数干部解决问题,化解矛盾,做群众工作的能力和水平有限。二是少数干部责任心不强,为了走访而走访,工作是为了应付检查。

  下一阶段,我乡将认真总结,结合此次大走访活动梳理出的主要意见和建议,不断建立我乡基层工作各项长效机制,将“大走访”活动日常化、规范化、制度化,并加强宣传力度,开展评先评优活动,形成长效机制,确保通过走访活动,促进我乡社会和谐、大局稳定,经济社会又好又快发展。

大走访活动总结15

  根据市委、市政府、下乡办《关于开展春节慰问活动的通知》的文件精神,为切实做好春节期间对口帮扶慰问乡镇农村贫困群众生产生活的有关工作,积极构建社会主义新农村的和谐氛围,确保对口帮扶农村贫困群众过上一个温暖祥和的新春佳节,根据市委、市政府和市扶贫办的安排布署,我局认真采取多项措施,加强慰问工作,收到了良好社会效果。今年春节慰问活动呈现出以下几个特点:

  一、领导重视。

  分局召开了会议,传达了上级精神,对春节慰问活动做出了具体部署,并对具体工作提出了要求。

  二、组织有力。

  为了让农民群众切实感受到党和政府的关怀,本着以人为本、为民解困的精神逐一的到农民家中慰问、走访、送温暖活动,帮助解决生产生活中的`问题,为其提供扶贫资金5000元;

  三、充分利用机会,广泛各种质量技术科普宣传。

  把质量工作和农民的生产、生活有机地结合起来,推动了春节期间慰问帮扶工作的深入开展。

  在春节慰问活动中分局领导与被慰问人员进行了亲切交谈,了解其家里人的贫困情况,并致以新春的祝福和美好的祝愿:祝他们春节愉快,生活幸福,健康长寿!并嘱咐他们在今后的生活中遇到困难及时与分局联系,分局将尽最大的努力给予帮助。被慰问的人群纷纷对政府和分局表示由衷的感谢。

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