银行安全生产专项整治行动工作总结

时间:2022-10-21 15:31:58 啟宏 银行工作总结 我要投稿

银行安全生产专项整治行动工作总结(通用13篇)

  一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,好好写写工作总结,吸取经验教训,指导将来的工作吧。好的工作总结都具备一些什么特点呢?以下是小编精心整理的银行安全生产专项整治行动工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

银行安全生产专项整治行动工作总结(通用13篇)

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇1

  为了深入贯彻落实银监会及上级行精神,做好案件专项治理工作会议及有关文件精神,努力建设案件防范的长效机制,坚决遏制各类案件的发生,我行召开了案件专项治理工作会议,进行安排、部署和检查,成立了由行长任组长、行长助理为副组长、一般员工为成员的案件专项治理工作领导小组。现将我行相关工作汇报如下:

  一、要求全体员工深刻领会各级管理部门的部署和要求,增强案件查防工作的紧迫感和责任感,把防范操作风险、强化案件专项治理同加强制度建设和深化股份制改革有机结合起来,把防范操作风险、强化案件专项治理和完成业务经营目标结合起来,把防范操作风险、强化案件专项治理同增强员工风险意识、提高员工整体素质结合起来,坚持从严治行,切实加强管理,有效遏制违法违规案件的发生,全面提升内控和风险管理水平。

  二、按照案件治理和风险防范的基本原则、工作目标和工作要求,结合内控制度建设,在领导小组的统一安排下,采取集中与专项的形式积极组织开展自查自纠。主要内容是:业务规章制度的落实和执行情况,包括岗位组织控制、授权授信、信贷资产管理、财务会计管理、计算机系统管理。重点检查各项规章制度是否能够覆盖到所有业务领域、岗位和操作环节,各项业务是否制定了详细的操作规程和细则;各项规章制度是否得到有效贯彻,差错和事故是否能够得到及时纠正;岗位责任制是否明确并真正执行;库存现金、出入管理、库房管理、综合业务管理系统等方面的内控制度执行是否到位。同时对容易引发案件发生的关键岗位、重要岗位的人员及业务等进行重点检查,内容包括:银行与客户、行行往来以及内部业务台账与会计台账之间是否按要求及时对账;对未达账和差错处理是否有流程控制;是否严格执行印章、凭证、密押的分管与重要空白凭证领用、使用、作废制度,记帐、出纳、会计业务是否事前审查、事中复核、事后监督,严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内外的行为;是否对可能发生的账外经营行为进行监控;业务岗和事后监督岗是否实施独立、交叉检查,是否对疑点和薄弱环节进行持续跟踪检查,是否对业务岗位进行有效监控。贷款是否按照规范化要求操作,大额贷款发放是否符合审批程序,是否超权限、或违规放款,抵押担保贷款的抵押是否足额及有变现能力并具有法律效力;担保人是否有经济实力,信贷档案是否符合规范。

  三、通过学习上级监管部门文件精神和通知要求,结合本单位的实际工作和岗位职责,我们对过去的工作进行一次全面的自查,通过对照规章制度岗位职责和安全保卫及各项内控制度,还存在一些不足和有待改进的地方,如学习不够深入、政治思想上侧重学习本单位的有关文件,对许多法律法规政策的学习不够深入,在业务上侧重于完成上级交给的`任务指标,对政治学习不够深入等等。

  工作小结:根据以上查找出来中存在的缺点和不足,在今后的工作中,我行将严格执行上级行的各项规章制度,加强自控体系建设,采取以下几个措施力抓案件专项治理工作:

  一是以人为本,领导班子树立内控制度建设重要性的正确认识,坚持以思想教育为主,从抓员工思想政治教育、法纪、法规教育、案件案例分析教育入手,结合实际有目的、有针对性地提高认识,牢固构筑一道坚固的思想防范长堤;

  二是强化员工法规制度教育,经常开展法纪教育学习,使他们知法、懂法、守法、遵规章、讲制度,提高法规意识,增强他们的防腐防变和自我控制能力,时刻保持清醒的头脑,使每个员工都知道在处理业务时的重要操作环节所应承担的责任;

  三是强化体制建设,必须建立起有力的内控监督体系,加强内控队伍建设,确保内控制度的执行,树立起强烈的案件防范意识。

  四是加大内控制度检查,做到不留死角。对内控制度要加大检查力度,采取定期不定期抽查,临时突击检查等多种方式,督促员工坚持制度,合规操作。这样不仅在思想上提高认识,高度重视,而且在实际工作中能遵守规章制度不违规。

  我们及时将上级的文件精神和要求及时传达到每位员工,在每周一次的学习会上分级组织学习,要求员工切实做到思想上防范,警钟长鸣,利剑高悬。加强对操作风险的学习和理解,提高对案件治理工作的思想认识和自我约束,把风险消灭在萌芽之中。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇2

  今年以来,为进一步深化“三严三实”专题教育,按照市委工作要求,蓬莱农商银行在全行党员干部中深入开展“不作为、不担当”专项整治活动,有效转变了党员干部工作作风,提升了内部管理水平。

  一、高度重视,扎实开展。市委、市政府召开“不作为、不担当”专项整治活动专题会议,部署专项整治工作后,该行党委高度重视,先后召开党委会议进行专题研究,召开行长办公会议进行全面部署;成立了由董事长任组长、班子成员为副组长,各部门经理为成员的“不作为、不担当”问题专项整治活动领导小组,结合该行实际制定并印发了《关于印发<“不作为、不担当”问题专项整治活动实施方案>的通知》(蓬农商行〔2015〕75号);由班子成员带队,在全行召开干部员工座谈会议,广泛征求意见建议,查摆各类问题,全面开展专项问题查摆工作,共召开座谈会32场次,报送活动开展情况报告及问题单子等材料43份。

  二、深入查摆,认真整改。针对查摆出的内部管理工作有待进一步加强,业务发展步伐有待进一步加快等问题,该行一是狠抓员工思想教育,畅通传导机制。定期召开员工座谈会,了解干部员工思想动态。并严格落实公文学习、传阅制度,对重要的活动通知、制度办法、业务操作流程、领导讲话利用每周一会集中组织学习,切实保证每名员工的知情权和学习权,确保传导机制畅通。二是明确工作重点,加大信贷投入。以信用工程为依托,稳步扩大评级授信范围,加大涉农贷款投放力度。同时,按重点企业目录,进一步加大有针对性的'走访力度,积极寻求项目对接,对暂时遇到困难但符合国家产业政策的客户做到不惜贷、不随意抽贷,解决融资担保难题。至10月末,该行贷款余额达67.1亿元,较年初增加4.3亿元。

  三、持之以恒,确保实效。下一步,该行将重点按“三严三实”要求,对照10项“不作为情形”和8项“不担当情形”进行深入查摆纠改工作,并结合工作特点,持续抓好“执行不力,传导不畅,服务意识不强,服务效率不高,服务态度不好,合规理念不强,风险意识淡薄”等“四风”问题及“慵懒散”问题的纠改工作。对于自己查摆出的、通过投诉渠道反映或纪委反馈的“不作为、不担当”问题,严格按照“五不放过”原则彻底抓好问题整改,确保活动要求落到实处,取得实效。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇3

  今年以来,我行党支部按照市分行案件专项治理工作实施细则进行了认真贯彻和落实,狠抓了各项制度的执行和监督,进一步明确了各个岗位的工作职责,并围绕案件专项治理工作,组织干部职工认真开展保持共产员先进性教育和警示教育,使全体干部职工树立了正确的人生观、世界观、价值观,增强了依法办事和遵法守纪的思想观念,确保了全行各项工作健康稳定发展。现将我行案件专项治理工作总结如下:

  一、建立组织 加强领导

  我行党支部对案件专项治理工作高度重视,成立了一把手任组长、副行长任副组长、各部室主任任成员的领导小组,并根据实施细则的要求,进行细化分工,明确了每个成员的职责,行党支部将案件专项治理工作摆在了日常重要位置,为下一步顺利开展工作奠定了基础。

  二、抓好全体干部职工政治思想工作

  结合先进性教育,组织职工认真学习“三个代表”重要思想,首先学习郑日军、孟宪斌、李文占同志的重要讲话,学习《会计法》、《票据法》。通过学习,使全体干部职工进一步认清了我行在新时期面临的形势和任务,进一步提高了依法经营和执行规章制度的自觉性,增强了抵御市场风险和道德风险的能力。二是继续做好警示教育工作。利用河南省金融系统重大典型案例《以案施教、警钟长鸣》,对全体干部职工进行了警示教育,并对案件展开讨论,分析其犯罪原因、危害和教训,使全体干部职工时刻保持清醒的头脑,提高了防范意识和拒腐防变能力。

  三、对执行规章制度情况检查

  一是对财务开支的'检查情况。我行的财务开支严格执行了《中国农业发展银行财务管理制度》和财务开支报审制度,购买单笔在两千元以上开

  支项目,经两人采购办理,购买单笔在四千元以上开支项目,经县行大额财务开支审批领导小组集体审批同意后方可购买。努力控制费用开支膨胀,将费用开支严格控制在了市行下达指标内。坚决杜绝了费用开支不合法规现象。

  二是对信贷管理的检查。我行的信贷管理严格执行了总行农发银发(129)号文的信贷管理办法。

  (一)在信贷发放方面。根据借款单位的申请,由管库信贷员对借款申请所申请贷款使用意向是否符合粮食流转贷款的用途规定进行审核,并根据审核情况向县行提出是否受理意见,县行根据管库信贷员的审核意见对借款单位的信用状况及借款合法性、安全性、盈利性等情况进行调查,核实抵押物,并围绕借款单位的风险承受能力和贷款偿还能力进行重点调查后,经县行贷款审批领导小组审批后,方可发放贷款。

  (二)在贷款监督方面。管库信贷员根据粮食购进进度定期核实粮食购进数量及贷款支付金额,每五天核实一次库存粮食和码单,并与发放贷款进行核对。达到了贷款与实际库存相符。

  (三)在粮食销售方面。实行出库报告制度,并监督贷款回笼归行,确保了销售贷款归行100%。

  (四)在货款回笼信贷监督方面。实际金额归还贷款本金及当期应收利息。

  三是对人事管理方面的检查。在人事制度管理方面制定了劳动考勤制度、各个岗位职责。在中层干部使用上,实行民主推荐,经党支部考核合格公示后方可任职。在工资管理方面,严格执行上级行下达的工资标准,没有乱发奖金等违反政策现象。

  通过检查,我行财务、信贷、人事等方面严格执行了相关的规章制度及政策,没有发现任何违规、违纪现象和行为。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇4

  根据市委统一部署,银行群众路线教育实践活动有序推进,坚持边学、边查、边改,取得了一定成效。按照《中共银行委员会关于改进作风提高效率提升服务的实施意见》和上级关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的要求,银行党委决定对本行“四风”突出问题进行专项整治,方案如下。

  一、目标要求

  认真贯彻落实中央八项规定要求,针对作风方面突出问题在我行的具体表现,集中一段时间进行整治。坚持哪个问题最突出就着重抓哪个,一个问题一个问题解决,从具体事情抓起,抓一项成一项。

  提升服务为民水平。坚决遏制官僚作风,切实解决总行机关作风不实的问题,不断提高全员客户服务能力。

  提升基层工作活力。坚决遏制文山会海现象,切实解决工作只图形式、不求实效问题,解决对基层多头考核、层层加码问题,使基层党员干部能够集中力量办好基层的事情。

  提升干部清廉程度。坚决遏制公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费之风,切实解决,营造风清气正的良好环境。

  二、重点任务

  认真贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、中共银行委员会关于改进作风提高效率提升服务的实施意见》,针对群众反映突出的“四风”问题,全面开展专项整治行动。

  整治党员干部的精神状态问题。大力弘扬“红船精神”,强化以“理想信念、宗旨观念、党性党纪、核心价值、勤政廉政”为主要内容的“五位一体”思想政治教育,引导党员干部针对信仰缺失、道德缺范、工作缺位等“软骨病”,抓紧“补钙”,增强政治定力,切实解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,努力成为敢为人先创新型、百折不挠担当型、忠诚为民服务型的“三型”好干部,增强并保持干事创业、改革发展的工作热情,坚定不移地执行嘉银发展战略,咬定目标锐意进取,在完善思路、强化风险防控上求进步,在打破思维定式,提高经营效益上求突破,在以大无畏精神革弊立新上推进全行的转型发展、稳健发展。

  整治管理干部推诿扯皮怕担当问题。深入学习领会十八届三中全会全面深化改革的精神,主动适应金融改革的趋势和利率市场化的进程,着力完善公司治理体系,着力加强党内民主建设,着力提高班子的领导管理能力,完善集体领导和个人分工负责制,分工到人,落实到人,提升领导干部的.改革意识、进取意识和担当意识,自觉认清优势和劣势,找准定位和特色,瞄准战略转型方向,奋力解决全行发展中面临的突出矛盾和问题。对职责范围内的工作出现问题,严肃追究责任。

  整治执行迟缓风险大、内部管控不力的问题。完善合规内控体系及突击检查、飞行检查制度,进一步建立健全操作风险管理体系和奖惩制度,加大合规内控辅导和考核约束力度。支持监事会强化对操作风险管理的监督,提高规章制度执行力。加强违规问责机制建设,利用全行违规违纪案例警示台,发现一起警告一起。扎实开展“提质增效年”活动,不断提升信贷资产、业务发展、内部管理、合规风控等各项管理质量和水平,推进各个层级的精细化管理。加强员工职业道德教育、异常行为管控和问责处理,发挥非现场审计、检查跟踪监督作用,杜绝屡查屡犯。

  整治“文山会海”、评比考核过多的问题。从严控制会议数量、会期和参加人员规模,不以培训名义召开会议,尽量采用视频会议形式;简化会议程序,减少出席会议领导人数和参加人员范围;严格会议经费管理,严禁套取会议资金。从严控制各类文件简报和内部刊物,继续坚持“文件瘦身”活动。从严清理和规范评比达标表彰活动。切实纠正“一票否决”过多过滥问题。

  整治部门“机关化”、服务基层差的问题。开展总行机关“服务基层转作风”专题活动,发动总行部门、各岗位认真查摆在面向基层提供服务方面存在的问题,明确整改措施,着力解决对基层单位态度生硬、推诿扯皮现象,加强对重点领域和关键环节权力运行的监督检查,坚决杜绝吃拿卡要的现象,切实整治“庸懒散”,严肃处置无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为。

  整治经营机构服务客户不到位问题。狠抓窗口网点服务礼仪、服务质量、服务效率和考核评价,严格考勤管理、客户评价管理,强化纪律约束,杜绝懒散、推诿等作风。切实加强行风教育,提高基层员工“团结、务实、廉洁、高效”的自觉性,增强服务意识和效率意识,急客户所急,尽服务所能,努力把服务做优做特。继续深化行风评议活动,充分征求客户意见,不断改进服务,提升服务的质量与效率。

  整治行政经费使用不够节约的问题。严禁违反规定进行不必要的公务活动。严格执行预算,严禁超预算或无预算安排支出,不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务无关的费用。严格执行公务接待标准,严禁私客公待。从严控制公务用车经费开支。严格控制因公临时出国团组数量和规模,不得摊派、转嫁出国费用。

  整治营销费用使用不够规范问题。厉行节约,反对浪费,提升费用支出透明度,深化大额费用班子集体审议制度,实现经营费用的合理分配。严禁在经营活动中违规赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证。严禁用营销费用大吃大喝或安排与营销无关的宴请,坚决制止用营销费用参与高消费等行为。

  三、专项整治的方法步骤

  总行专项整治工作,从xx年4月上旬开始。专项整治工作着力抓好以下三个方面。

  细化方案。根据上级开展“四风”突出问题专项整治的要求和总行党委的部署,各牵头部门结合工作实际,研究制定具体整治计划,明确整治责任、进度时限和标准要求,并采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受群众的监督。

  组织推进。牵头部门负责专项整治的组织推进工作。要加强与配合部门的沟通协调,明确责任分工,抓好具体落实。有关责任部门要密切配合,形成合力,切实履行好各自职责,按照整治的时间和进度要求,高质量完成整治工作。整治过程中形成的方案和解决问题的措施要及时付诸实施。

  总结提高。通过严格监督执行、跟进督促检查这一整套流程,对专项整治工作进行效果评估,认真进行总结梳理,不断巩固教育实践活动成果。专项整治结束后,各牵头部门要形成专题报告,于xx年4月底前报总行党的群众路线教育实践活动领导小组办公室。要对专项整治情况进行督促检查,对有令不行、有禁不止的要进行责任追究。

  四、专项整治的组织领导

  高度重视。要切实提高思想认识,把专项整治作为教育实践活动整改落实的重中之重,摆上突出位置,纳入重要日程,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律狠抓落实。领导干部要以身作则带头整治,敢抓敢管,推动班子抓落实,督促下级搞整治。

  突出重点。要抓住那些群众最反感、反映最强烈的“四风”问题和损害群众利益的不正之风,结合实际确定整治重点,加大整治力度,狠刹歪风邪气。对已经开展整治的要巩固整改成果、防止反弹,尚未完成的要加大推进力度。要重拳出击,针对作风方面的顽症痼疾,拿出硬措施,集中力量啃硬骨头,一项一项整治、一个一个突破。

  强化监督。要把专项整治作为整改落实、建章立制环节的重要着力点,加强对专项整治的督促指导,有针对性地提出要求。要加强指导、严格把关,对专项整治效果不明显、群众不满意的要“补课”、“返工”,确保“规定动作”做到位,防止顾此失彼或以偏概全现象发生。纪检监察部门要充分发挥职能作用,对顶风违纪的坚决查处、及时通报,情节严重的要追究相关责任人的责任。

  长抓不懈。要充分认识到“四风”问题的反复性和顽固性,坚持不懈地抓专项整治,不搞解决问题“一阵风”。对不良作风,必须锲而不舍地抓下去。对在改进作风上态度消极、措施不力、群众不满意的单位,要限期改正,直到得到群众认可才通过。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇5

  为了深入贯彻落实省银监局办关于加强防范操作风险、做好案件专项治理工作会议及有关文件精神,努力建设案件防范的长效机制,坚决遏制各类案件的发生,保证改革和发展的顺利进行。5月x日我社召开案件专项治理工作分社负责人以上会议,会议正式拉开了在开展以加强制度建设为主要内容的查防案件专项治理工作的序幕。其后,按照联社关于加强案件专项治理的工作安排、步署,分步实施,逐步推进。

  一、明确指导思想

  本次专项治理工作,我社要求全体职工深刻领会各级银监部门部署的要求,增强案件查防工作的紧迫感和责任感,把防范操作风险、强化案件专项治理同加强制度建设和深化农村信用社改革有机结合起来,把防范操作风险、强化案件专项治理和完成业务经营目标结合起来,把防范操作风险、强化案件专项治理同增强员工风险意识、提高员工整体素质结合起来,坚持从严治社,切实加强管理,有效遏制违法违规案件的发生,全面提升内控和风险管理水平,为农村信用社改革和发展创造良好环境。

  二、目标和内容

  专项治理工作的目标是:

  标本兼治,加强内控制度建设,坚决遏制违法违规行为,防止各类案件的发生。 具体内容如下: 自查的主要内容是:业务规章制度的落实和执行情况,包括岗位组织控制、权授信、信贷资产管理、财务会计管理、计算机系统管理。重点检查各项规章制度是否能够覆盖到所有业务领域、岗位和操作环节,各项业务是否制定了详细的操作规程和细则;各项规章制度是否得到有效贯彻,差错和事故是否能够得到及时纠正;岗位责任制是否明确并真正执行;库存现金、出入管理、库房管理、综合业务管理系统等方面的内控制度执行是否到位。同时对容易引发案件发生的关键岗位、重要岗位的人员及业务等进行重点检查,内容包括:信用社与客户、行社往来以及信用社内部业务台账与会计台账之间是否按要求及时对账;对未达账和差错处理是否有流程控制;是否严格执行印章、凭证、密押的分管与重要空白凭证领用、使用、作废制度,记帐、出纳、会计业务是否事前审查、事中复核、事后监督,严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内外的行为;是否对可能发生的账外经营行为进行监控;业务岗和事后监督岗是否实施独立、交叉检查,是否对疑点和薄弱环节进行持续跟踪检查,是否对业务岗位进行有效监控。贷款是否按照规范化要求操作,大额贷款发放是否符合审批程序,是否垒大户和超权限、或违规放款,抵押担保贷款的抵押是否足额及有变现能力并具有法律效力;担保人是否有经济实力,信贷档案是否符合规范。

  三、存在问题

  这次通过学习《澄海农村信用合作社联合社案件专项治理工作方案》的会议精神和通知要求,结合本单位实际工作和岗位职责,对本社过去的工作进行一次全面的自查,通过对照信用社的岗位职责和安全保卫及各项内控制度,还存在以下不足和有待改进的地方:

  1、思想觉悟不够高。一是本社连年来安全无事故,产生了麻痹大意的思想,对平常工作细节不够重视,有时对工作和上级交给的任务存在简单了事的想法。二是学习不够深入,如政治思想上侧重学习本单位的有关文件,对许多法律法规政策的学习不够深入。在业务上侧重于完成上级交给的任务指标,对政治学习不够深入。

  2、业务素质还有待进一步提高,体现在工作效率和操作规范的提高。对柜台服务认识还不够到位,与客户沟通的耐心和技巧还有待进一步提高。

  3、内控制度的落实也存在薄弱环节,有些制度落实不够全面。

  4、由于经警持枪的'证件尚未到位,日常解款时无法持枪解款,存在安全隐患等。

  四、采取的措施

  根据以上查找出来中存在的缺点和不足。在今后的工作中,本社将严格执行信用社的各项规章制度,吸取教训,有针对性地改进存在的缺点和不足,做到有则改之,无则加勉,不断完善,踏踏实实工作,热忱服务,努力做好本社的各项工作。

  1、为了加强自控体系建设,我社着重从思想上防范。案件防范以人为本,导班子树立内控制度建设重要性的正确认识,坚持以思想教育为主,从抓员工思想政治教育、法纪、法规教育、案件案例分析教育入手,结合实际有目的、有针对性地提高认识,牢固构筑一道坚固的思想防范长堤。一是要强化员工政治思想教育,不断提高员工思想政治素质,以当前银行出现的一些反面典型案件并结合身边发生案例教育员工,树立正确世界观、人生观、价值观,培养优良的道德品质和思想作风,过好权力关、金钱关、人情关,做到正确使用权力,不滥用职权,金钱面前不动心、人情面前讲原则。二是强化员工法规制度教育,经常开展法纪教育学习,使他们知法、懂法、守法、遵规章、讲制度,提高法规意识,增强他们的防腐防变和自我控制能力,时刻保持清醒的头脑,使每个员工都知道在处理业务时的重要操作环节所应承担的责任。三是强化体制建设,必须建立起有力的内控监督体系,加强内控队伍建设,确保内控制度的执行,树立起强烈的案件防范意识。

  2、我社从制度上防范,加强互控体系建设。制度是规范人的行为的保证,是相互控制的基础,员工之间、岗位之间、上下级之间要相互控制监督,建立一种制度防范的长效机制。一是建立领导负责制,大社主任为案件防范主要责任人,各分社负责人为本分社案件防范具体责任人,从而做到一级抓一级,一级对一级负责。二是建立岗位责任制,要求在各岗位、上下级之间建立起相应的岗位责任,按“谁主办、谁负责、谁主管、谁连带,谁直接违规,谁就是直接责任人”的原则,逐级追究责任,信贷方面,严格执行审贷分离制度。

  3、我社从强稽核检查,加强监控体系建设。一是积极配合联社稽核队伍对各个网点业务经营活动在进行常规稽核的同时,还要开展多种形式的专项稽核、重点稽核,密切关注资金流向,预防内部人员利用职务与工作之便作案。二是加强对个别人员的重点监控,利用一些蛛丝马迹观察了解员工思想行为变化情况,对思想不纯,有不正常苗头的人要重点管理,特别是对其八小时以外的行为进行明查暗访,做到问题发现早、案件预防早的效果。三是加大内控制度检查,做到不留死角。对分社建立的内控制度要加大检查力度,采取定期不定期抽查,临时突击检查等多种方式,督促员工坚持制度,合规操作。这样不仅在思想上提高认识,高度重视,而且在实际工作中能遵守规章制度不违规。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇6

  20xx年上半年,我支行安全保卫作业,紧紧围绕“安全生产”为中心作业,遵循“以预防为主,综合治理,谁主管,谁担任”的指导准则,坚持从人防、物防、技防,加强队伍建造等方面下手筑牢安全保卫作业的根底,透过准则约束和查看督促,强化了职工的安全防备认识,使安全办理落到了实处,保证了我行财产和职工、客户的人身安全,为我行业务快速开展营造了一个安全、稳定的环境。现对支行半年来的安全保卫作业总结报告如下:

  一、加强全员安全防备认识教育和技术训练,夯实人防根底

  上半年年以来,把增强职工的防备认识放在非常杰出的地位,要点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等材料对网点职工进行预案教育和防备技术演练,收到了较好的作用。

  预案演练,就是对职工进行事例的.教育,安排增强防备认识,进步防备潜力。针对近年来银行案子日趋频繁的严峻局势,咱们及时收集整理转发相关事例,仔细安排职工学习上级行下发的各种文件、通报、通知、事例剖析等,安排职工各类应急演练,并针对我行自身的防备作业进行剖析查找危险,完善防备措施。对前台网点的防备技术教育,首要侧重学习相关规章准则和根本防备技术,掌握正确的操作规范和程序以及发作紧急状况的应急处置措施分工、动作方法,各种自卫器具、报警监控装置的操作使用,并使职工较熟练地掌握了突发性事情及遇险的应急方法,有效地进步了全员安全防备的潜力。

  二、加强安全防护设备建造,夯实技防物防根底

  安全防护设备建造对抵御盗窃、掠夺等不法侵害案子的发作和预防起着无法代替的作用。因此,我行在重视抓全员防备认识教育训练的同时,非常重视抓好防护设备建造,保证一切经营场一切灵敏可靠、严密完善的技防、物防设备。

  1、加强对网点技防设备的维护,我支行加强监控设备设备的维护,保证了监控录像图画的清晰和正常运转。

  2、加强对消防器材的管理,根本构成了人防、物防、技防相结合的防护体系,为维护全行职工生命和国家财产,奠定了坚实的根底。

  三、加强查看监督,强化规范办理根底

  加强查看监督作为执行各项规章准则,及时发现问题,堵塞漏洞,防备各类案子和事故发作的最根本的手段。

  1、支行坚持每月对所属网点进行全面查看,分五个层次执行查看作业,即定时查;保卫人员每周查,每周对一切网点进行安全准则和防备设备查看;网点担任人和安全员坚持做到每日经营前后查看。

  2、支行建立了节假日、双休日授权值勤岗。在平时作业中,杰出抓好了对“要点部位、要点人员、要点岗位”和“早、中、晚”三个时段的安全查看,针对网点经营期间职工安防准则是否执行、柜员是否坚守岗位,柜员因故暂时离岗是否能做到“两清一退”(即印章、现金清理入柜上锁、微机终端退出操作程序),中午和节假日是否保证一名授权人带班、两人以上当班等容易呈现的问题和危险薄弱的环节进行突击和回放录像等方法进行查看;对在安全查看中发现的问题,做到绝不放过、不迁就、重整改、严处罚。

  3、加强了日常的自查作业。支行安全员进行每日安全查看,并作详细记录。查看材料包含业务方面的章、证、是否入箱上锁,水、电、气阀是否关掉;门、窗是否上锁;110报警设备是否就位等等。

  4、建立健全规章准则以及开展不间断的查看作业,及时发现了薄弱环节,使一些潜在的事故预兆得到整改,消除了危险,促进了职工防备认识的加强和各项规章准则的执行,有效地避免了案子和事故发作。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇7

  为进一步加强我镇安全生产工作,遏制重特大事故发生。根据县人民政府印发的《关于全面开展安全生产隐患大排查大整治》的通知要求,我镇全面开展安全生产隐患排查整治行动。现将工作开展情况总结如下:

  一、加强领导、精心组织

  为确保活动的顺利进行,镇党委、政府把安全生产隐患排查整治行动列入重要的议事日程来抓,召开了专题党委扩大会,成立了以镇长任组长,分管领导任副组长的工作领导小组,研究制定了切实可行的工作方案,认真组织全体干部职工、各村、镇属各单位负责人认真学习、领会安全生产文件精神,切实把这次安全生产隐患排查整治行动抓紧抓好。

  二、全面排查整治各类隐患

  由镇政府牵头,认真组织镇安监站、企业组、派出所、供电所、国土所、学校等单位,认真抓好整治工作。

  1、对非煤矿山的整治。主要对全镇的非煤矿山进行了地毯式的检查,深入开展露天矿山采场、高陡边坡专项整治;加强部门联动执法,严厉打击矿山超深越界、无证非法开采、一证多厂等非法行为。

  2、交通运输、农机安全整治。深入扎实开展道路交通安全专项整治,加强路面巡查执法,对客车、货车、农用运输车、手扶车及上路摩托车进行整治,严厉查处超载、超限、疲劳驾驶、酒后驾驶、无证驾驶、人货混装等交通违法违规行为。加强道路交通危险点段治理,加强对公路路面进行清理,清除遮挡视线的`路面障碍物,增添警示标志,防止交通事故发生。

  3、加油站的整治。对辖区的加油站进行全方位的安全检查,存有安全隐患的责令及时整改。

  4、烟花爆竹整治。认真贯彻烟花爆竹安全管理、安全生产有关规定,严格生产、经营、运输各个环节的监管。严厉打击“三超一改”、擅自增建工房、非法生产经营等非法违法行为。加强监管执法,严厉打击非危货车辆运输烟花爆竹及其原材料、半成品等违法行为。

  三、强化监督检查、确保取得实效

  镇党委、政府切实加强对安全隐患排查整治指导,协调好联合督查行动,采取巡查、抽查等方式,深入村和单位加强督促指导。建立重大隐患台帐,跟踪治理,严厉打击非法违法建设、生产、经营等行为。

  总之,在这次的安全生产隐患排查整治行动中,我镇虽然做了大量的工作,但离上级的要求还存在一定差距,以后我镇将认真总结,查找薄弱环节,狠抓,采取综合性措施,对症下药,真正解决问题,促进我镇安全生产形势的稳定好转。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇8

  根据交通局《关于开展20xx年夏季安全生产大检查实施方案的通知》文件的要求,为确保我段管养段道路安全畅通,我段认真细致的开展了安全隐患排查治理工作,现将第一周安全隐患排查治理情况汇报如下:

  一、进行全面的安全生产大检查

  8月1日,由段主管安全副段长带领安全监督管理股、道班进行为期一天的安全隐患排查治理,对我段机关办公楼、油一道班及管养的'国道39.1公里进行安全隐患大排查,重点对公路、桥梁、涵洞进行了检查。并对检查中发现的安全隐患;

  1、段办公大楼灭火器干粉到期。

  2、部分职工下班时电脑不拔电源现象较多;

  3、路面施工车辆撒的粒料较多,存在一定的安全隐患。

  二、存在的安全隐患及治理措施

  1、及时更换灭火器干粉或更换新灭火器

  2、及时告知、督促职工下班时电脑拔电源,避免雷电等原因引起火灾等事故。

  3、每天投入大量的人力、机械设备对沿线施工车辆撒的粒料及时进行的全面清扫,彻底解决了行车存在的安全隐患。

  4、加大巡查力度及时清除路面散落物。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇9

  根据上级会议精神,我镇开展了一次为期三个月的安全生产领域的安全隐患排查治理工作,遏制了重特大事故的发生,及时发现和消除隐患,教育了广大群众提高安全意识、增强安全防范能力,努力杜绝安全事故,现将工作开展情况总结如下:

  一、领导重视,深化认识,切实加强安全生产的领导

  镇党委、政府高度重视安全生产隐患治理和督促检查工作,站在“安全责任重于泰山”的高度,将安全生产隐患排查治理和督促检查工作摆在维护广大人民群众的根本利益这一基本出发点来抓,纳入了政府工作的重要议事日程。

  1、明确了安全生产领导责任制,镇长负总责,纪委书记亲自抓,各分管班子成员负责自己所分管工作中的安全生产。

  2、建立健全安全生产工作责任制度,信息通报制度、事故隐患举报制度、安全检查制度、安全教育制度,认真贯彻上级关于安全生产的会议精神,及时召开会议,分析我镇安全生产形势,安排部署安全生产工作,从而使广大干部群众关心安全、重视安全、支持安全生产工作。

  二、严格目标管理,责任落实制度

  镇政府与各部门、各单位签订安全生产责任状,督促各相关单位、相关人员每周一排查制度,并对排查出来的安全隐患进行落实整改,能及时整改的及时整改,不能及时整改的落实责任人限期整改,并加强督促检查,使广大干部明确了各自承担的责任,进一步增强了责任感和使命感。

  三、加强安全检查和违章处罚力度

  强化防范措施,把隐患消灭在萌芽状态,定期不定期组织有关部门对非煤矿山、道路交通安全、消防安全森林防火、防汛工作、食品领域、建筑安全、危化品、用电安全及农村危房等进行安全大检查,检查侧重查找安全隐患,并加大其整改力度,从而把安全隐患消灭在萌芽状态。

  四、加强了学校幼儿园的隐患排查

  学校幼儿园的安全关系到祖国的下一代,为此,在新学期开学期间,我们加强了对学校的安全检查,对一些学校的危房限期拆除,消除隐患,对学校食品安全督促加强要做进出库的登记手续,对购买的蔬菜、猪肉、大米等大宗生活品手续必须齐全,以防中毒事故发生。同时要加强教师的值班工作,必须坚守岗位,对幼儿园的接送车辆,年检必须合格,持证驾驶,特别是不能超载,这样使学校幼儿园的安全工作有了进一步加强。

  五、加大非煤矿山的安全督查,责任重于泰山

  xxxx镇非煤矿山有铁矿一个,其中废沙坝一座、石英石矿一个、砖厂12个,他们的安全生产由企业办督导,经过督查关闭了一处非法开采石英石矿,铁矿进行安全生产全员培训,对所用的爆破用品、派出所对他们进行定期检查,使非煤矿山的安全生产大有好转。

  六、促民房安全,保一方平安

  6-7月份,雨水较多,发生次生灾害的.可能性加大,我们组织了镇村干部对全镇的民房进行了全面安全普查,发现了27户农户房屋的安全隐患,并提出了限期整改的要求。

  总之,我镇安全生产隐患排查治理工作在镇党委、政府的直接领导下,通过全镇上下各方面的共同努力,取得了一定成绩,但还存在许多不足,与上级领导的要求和广大人民群众的愿望还有差距,我们将牢记宗旨,与时俱进,求真务实,扎实工作,以更大的决心抓好安全生产工作,为我镇的经济发展、社会稳定创造一个良好的安全环境。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇10

  根据总行《关于立即开展安全生产大检查的通知》文件精神,xxx支行根据自查内容逐一进行了认真的自查,现将自查情况汇报如下:

  1、检查我支行消防设施、灭火器的配置均符合标准并定期组织检验、维修,消防安全标志保存完好有效;无损坏、挪用消防设施、器材或擅自停用、拆除消防设施、器材的行为;无压埋、圈占、遮挡消防栓或占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道和防火间距的行为;防火分区未擅自改变;支行配备的消防设施配置符合规定,未使用不合格、国家命令淘汰的消防产品,未设置影响逃生、灭火救援的障碍物;

  2、支行电器产品用具的安装、使用及其线路、管路的'设计、敷设、维护保养、检测均符合消防技术标准和管理规定,无乱拉电线,使用大功率明火取暖的行为,我行联系了物业专职的水电工对支行的线路等设施进行了全面的检测和维护,确保支行的线路安全;

  3、支行对外的现金柜台、自动机具、自助银行的安全防范设施建设均经过相关部分的验收检验,视频监控、联网报警等安防设备有效运转;

  4、应急预案制定详实,预案所定人员与现有支行人员一一对应,安全档案建立完善,安全重点防护部位确定到位;

  5、我支行例行检查安全到位,并及时组织员工进行安全演练,做到由预案演练现实突发情况。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇11

  一、领导重视,精心部署

  为确保本次“安全生产月”活动有效开展,20xx年x月x日,xx安全保卫部转发省联社传达了《关于开展“安全生产月”活动和20xx年上半年安全检查工作的通知》,部署了我行“安全生产月”活动的内容和时间,要求各部门和各网点负责人高度重视此项工作,广泛发动全体干部职工,积极参与“安全生产月”活动,努力提高全行员工的安全生产意识和安全操作水平。

  二、广泛宣传,注重实效

  宣传活动当月,一是线上通过微信公众号开展“安全生产大家谈”、“微课堂”等活动,二是线下通过各营业网点宣传展板和厅堂摆放宣传折页,,三是在营业网点设置宣传咨询台,向过往群众和员工宣传安全生产知识,以“消除事故隐患,筑牢安全防线”为主题组织开展安全生产知识宣传活动,向员工和社会公众普及安全生产知识,积极营造全员关心安全生产,参与安全发展的浓厚氛围。

  三、开展安全教育,提高员工的安全意识

  6月15日晚,我网点开展了本单位安全检查自查会,部署了6月份安全检查自查工作内容,共同学习了消防安全知识,使员工学会如何正确使用消防器材,火灾发生时疏散和逃生的要领等等。

  四、开展应急预案演练,提高防范应急能力

  “安全生产月”活动期间,网点开展了安全教育、防火、防盗、防抢劫、防诈骗等应急预案的演练工作,通过应急预案的演练,进一步检验和完善了应急预案,提高了员工的'防范技能和应急处置能力,起到了预期效果。

  五、开展安全检查,加强安全管理。

  “安全生产月”活动期间,xx纪委主任xx和安全保卫部主任深入我网点,对、营业场所安防设施和消防器材的配备及使用运行情况进行了认真检查,对检查中发现的安全隐患要求及时进行整改,排除了隐患,确保了安全生产无事故。

  我网点按照合行要求开展了“安全生产月”活动,围绕“消除事故隐患,筑牢安全防线”这个活动主题,扎实开展了安全生产宣传教育和应急预案的演练工作,增强了全体员工的安全意识和应急处置能力,进一步夯实了安全基础管理工作,为xx安全生产提供了坚实的保障。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇12

  为认真贯彻关于州银监局转发的《开展银行业金融机构网络安全自查工作的通知》精神,我行专门召开了以网络安全为主题的会议,并草拟了网络安全责任制和有关规章制度,由我行科技部统一管理,各科室负责各自的网络安全工作。严格落实有关网络安全方面的各项规定,采取了多种措施防范安全有关事件的发生,总体上看,我行网络安全工作做得比较扎实,效果也比较好,近年来未发现泄密问题。

  一、计算机涉密信息管理情况

  今年以来,我行加强组织领导,强化宣传教育,落实工作责任,加强日常监督检查,将涉密计算机管理抓在手上。对于计算机磁介质(软盘、U盘、移动硬盘等)的管理,采取专人保管、涉密文件单独存放,严禁携带存在涉密内容的'磁介质到上网的计算机上加工、贮存、传递处理文件,形成了良好的安全保密环境。对涉密计算机实行了与国际互联网及其他公共信息网物理隔离,并按照有关规定落实了安全措施,到目前为止,未发生一起计算机失密、泄密事故。

  二、计算机和网络安全情况

  一是网络安全方面。我行配备了防病毒软件、网络隔离卡,采用了强口令密码、数据库存储备份、移动存储设备管理、数据加密等安全防护措施,明确了网络安全责任,强化了网络安全工作。

  二是日常管理方面切实抓好内网、外网和应用软件“五层管理”,确保“涉密计算机不上网,上网计算机不涉密”,严格按照要求处理光盘、硬盘、优盘、移动硬盘等管理、维修和销毁工作。重点抓好“三大安全”排查:一是硬件安全,包括防雷、防火、防盗和电源连接等;二是网络安全,包括网络结构、安全日志管理、密码管理、IP管理、互联网行为管理等;三是应用安全,包括邮件系统、资源库管理、软件管理等。

  三、硬件设备使用合理,软件设置规范,设备运行状况良好

  我行每台终端机都安装了防病毒软件,系统相关设备的应用一直采取规范化管理,硬件设备的使用符合国家相关产品质量安全规定,单位硬件的运行环境符合要求,打印机配件、色带架等基本使用设备原装产品;防雷地线正常,对于有问题的防雷插座已进行更换,防雷设备运行基本稳定,没有出现雷击事故;UPS基本运转正常。网站系统安全有效,无任何安全隐患。

  四、通讯设备运转正常

  我行网络系统的.组成结构及其配置合理,并符合有关的安全规定;网络使用的各种硬件设备、软件和网络接口是也过安全检验、鉴定合格后才投入使用的,自安装以来运转基本正常。

  五、严格管理、规范设备维护

  我行对电脑及其设备实行“谁使用、谁管理、谁负责”的管理制度。在管理方面我们一是坚持“制度管人”。二是强化信息安全教育、提高员工计算机技能。同时在行内开展网络安全知识宣传,使全体人员意识到了,计算机安全保护是“三防一保”工作的有机组成部分。而且在新形势下,计算机犯罪还将成为安全保卫工作的重要内容。在设备维护方面,专门设置了网络设备故障登记簿、计算机维护及维修表对于设备故障和维护情况属实登记,并及时处理。对外来维护人员,要求有相关人员陪同,并对其身份和处理情况进行登记,规范设备的维护和管理。

  六、安全教育

  为保证我行网络安全有效地运行,减少病毒侵入,我行就网络安全及系统安全的有关知识进行了培训。期间,大家对实际工作中遇到的计算机方面的有关问题进行了详细的咨询,并得到了满意的答复。

  七、自查存在的问题及整改意见

  我们在管理过程中发现了一些管理方面存在的薄弱环节,今后我们还要在以下几个方面进行改进。

  (一)对于线路不整齐、暴露的,立即对线路进行限期整改,并做好防鼠、防火安全工作。

  (二)加强设备维护,及时更换和维护好故障设备。

  (三)自查中发现个别人员计算机安全意识不强。在以后的工作中,我们将继续加强计算机安全意识教育和防范技能训练,让员工充分认识到计算机案件的严重性。人防与技防结合,确实做好单位的网络安全工作。

  银行安全生产专项整治行动工作总结 篇13

  为深入开展“安全生产月”活动,认真贯彻落实国家关于安全生产工作重大决策部署,进一步加强安全生产宣传教育工作,xx银行xx支行在全行范围内开展了主题为“强化安全基础,推动安全发展”的安全生产月活动,现将活动开展情况总结如下:

  一、领导重视,精心部署

  为确保本次“安全生产月”活动有效开展,我行召开了“安全生产月”活动动员大会,部署了我行“安全生产月”活动的内容和时间,要求各部门和各网点负责人高度重视此项工作,要广泛发动全体干部职工,积极参与“安全生产月”活动,努力提高全行员工的安全生产意识和安全操作水平。

  二、广泛宣传,注重实效

  宣传活动当月,各营业网点在门头LED上滚动播出“强化安全基础,推动安全发展。”活动主题。在营业网点设置宣传咨询台,向过往群众和员工宣传安全生产知识。

  三、开展安全教育,提高员工的`安全意识

  我行开展了安全警示教育活动,播放了安全教育光盘,向全行员工详细讲解了消防安全知识,手把手地教会了员工如何正确使用消防器材,火灾发生时疏散和逃生的要领等等。安全教育培训结束后,又组织全行员工进行了安全知识测试,整培训个过程,会场气氛活动,员工踊跃示范和回答问题,此次安全知识教育活动,起到了预期的.效果。

  四、开展安全演练,提高防范应急能力

  “安全生产月”活动期间,我行xx部先后到xx网点、xx网点和xx支行开展了安全教育、防火、防盗、防抢劫、防诈骗等应急预案的演练工作,通过应急预案的演练,进一步检验和完善了应急预案,提高了员工的防范技能和应急处置能力,起到了预期效果。

  五、开展安全检查,加强安全管理

  “安全生产月”活动期间,我行xx部负责安全保卫的工作人员深入各网点,对资金安全管理方面各项制度的遵守和执行情况,重要生产场地、储蓄营业场所安防设施和消防器材的配备及使用运行情况进行了认真检查,对检查中发现的安全隐患及时进行了整改,排除了隐患,确保了安全生产无事故。

  总之,我行开展的“安全生产月”活动,得到了支行领导和全行员工的大力支持,各部门围绕“强化安全基础,推动安全发展”这个活动主题,扎实开展了安全生产宣传教育和应急预案的演练工作,增强了全行员工的安全意识和应急处置能力,进一步夯实了安全基础管理工作,为支行安全生产提供了坚实的保障。

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