德育副校长师德师风个人总结

时间:2023-09-20 15:05:03 泽滨 师德师风 我要投稿
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德育副校长师德师风个人总结范文(通用10篇)

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编收集整理的德育副校长师德师风个人总结范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

德育副校长师德师风个人总结范文(通用10篇)

  德育副校长师德师风个人总结 1

  我于20xx年开始一直分管学校德育工作。近年来围绕“一切为了学生的未来”的理念,我在宏观上规划,微观上指导,紧紧依靠和团结带领全校师生,勇于实践,积极探索,扎实工作,使我校德育工作取得了骄人的成绩。近年来我校先后获得xx市红领巾示范校、xx市“十佳”红领巾示范校、xx市家长示范学校等荣誉称号。近三年来我们着重做了以下几个方面工作:

  一、以人为本,关注学生的终身发展

  为了挖掘学生的潜能,充分调动学生的积极性,让他们展示自己鲜为人知的才华,提升自己的人生价值,近年来我为学生们精心设计了多种形式的主题活动,使学生能得到多层次更丰富的教育。通过这些主题活动,他们在主动参与、积极实践的过程中,感悟亲情和友情,了解社会的发展和时代的需求。进而以此为参照来设计、调整自己的人生态度和理想信念,增强了社会责任意识。

  二、努力加强校园文化建设,优化育人环境

  在学校经费紧张的情况下投入巨资搞好了校园绿化美化工程,努力创建园林式学校,同时进一步加强校园文化建设,优化育人环境。校园各个方位,逐步布置了校训、三风、名人名言等宣传牌及行为规范警示牌,运用积极的`舆论导向,强化学生的整体意识、目标意识、竞争意识和创新意识,使学生在良好的文化氛围中得到感化,形成良好的学风和文明习惯。

  三、建设好两只德育队伍,夯实育人基础

  1、创建一支德才兼备、高效的教师队伍

  强化师德教育,是我校育人队伍建设的关键举措。师德素养是教师队伍建设的重中之重,通过对照先进典型找差距,使广大教师找出自己的不足,获得进取的力量。班主任是学生精神成长的引路人。在选拔、培训时朝着“敬业奉献、热爱学生,善于做学生的思想工作,具有较强的教育教学组织能力,班主任学科专业和教育专业基础扎实,具有团结协作精神和较强的人际沟通能力”的方向。在每月班主任例会上,将理论学习、经验交流、工作布置作为会议的主要内容,让班主任在交流中分享经验,获得启示,促进班主任工作效率的整体提高和规范化运行。

  2、培养一批品学兼优、工作得力的队干部

  在少先队员这个群体中,队干部既和其他队员一样,是接受辅导员教育、指导的对象,又是辅导员的助手,是其他队员的榜样。有意识地引导队员们在竞争中树立民主意识,在工作中注重培养服务意识、自律意识、创新意识,强化自主意识,一批批品学兼优,工作得力的队干部脱颖而出。

  四、狠抓常规德育教育,促进良好习惯的养成

  抓好行为规范教育,重视同学良好习惯的养成教育。本学期学校及班主任利用专题讲座、主题班会、班会等形式组织学生认真学习贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》,以及校纪校规,并做到及时检查反馈,经常检查学生的行为习惯,发现问题及时批评教育。加强了学生的自律意识,学校校风积极向上。近几年来,学生活泼、诚信、文明、礼貌的风貌倍受到校领导及家长和社会各界的高度赞扬。

  五、扎实开展各项教育活动,促进学生良好品德的养成

  (1)常规活动制度化

  日常规有学生一日常规检查制度,国旗升降制度等;周常规有周五队活动、每周之星、示范班的评比、升国旗及国旗下讲话等;月常规有一个活动主题、一次板报、班主任例会、班主任工作考评等;学期常规有评选三好学、文明学生等。工作制度化不仅规范了工作程序,而且提高了工作效率。

  (2)主题活动多样化

  为了培养学生崇高的爱国主义思想,开展了一系列形式多样,内容丰富,生动活泼的活动:爱国主义教育系列活动,每周星期一升旗仪式,旗下讲话内容主要有:向全体师生介绍爱国志士的英雄事迹、时事新闻、社会热点、纪律安全要求等。加强了广大师生的爱国主义情感,促进教师们爱岗敬业、学生们认真学习,树立报效祖国的理想。开展的活动还有:八荣八耻征文及演讲系列活动、庆国庆班级歌咏赛、庆六一班级文艺汇演、庆元旦游园活动、迎新春运动会等。各项活动的开展,活跃了校园氛围,提供了学生施展才华的平台。

  (3)特色活动具体化

  以“迎奥运、讲文明、树新风”为主题,开展以演讲比赛、奥运征文等为主要内容的系列活动。围绕“激励教育读书活动”这一主题,按照“学生主体、全员参与”的工作思路,大力开展“读名人故事、向名人学习”活动,让学生们通过读名人故事,感觉名人的成功之路,激励自己努力学习才能走向成功。以“家乡文化大搜索”为主线,开展家乡文化搜集活动,让同学们在搜集家乡文化的过程中感觉家乡文化的魅力,从而教育和引导青少年了解家乡、热爱家乡、建设家乡。

  六、深入开展教育科研,积极推广科研成果

  在课题研究和校本教研中,我和同事们一起分析教学中的得失,探讨教法,切磋教艺。从教学理念、教法设计、教学过程、多媒体技术的运用,到教师的仪表教态、教学语言细节,一一进行探讨。

  七、关爱学生,撒播阳光

  英国哲学家罗素说过:“爱是一缕金色的阳光,凡缺乏爱的地方,无论是学生的智慧还是品格都得不到充分或自由的发展。”作为德育工作者,应该是一个播种阳光的人,用关心、信任和激励,把阳光的种子撒进学生的心田。多年来,学校存在部分贫困生、留守孩子,我带领全体教职工采取多种措施,关爱这些特殊群体学生,在学业上帮助学生、生活上救助学生、心理上辅助学生、突出榜样教育、感恩教育、自主管理教育,使学生感受到同样的阳光。

  总之,虽然做了一些工作,使我校德育工作取得了一定成绩。但由于自己分管工作较多,先进的德育理论学习还不够,德育工作的特色还未真正形成等,这些有待于今后工作中更加努力。

  德育副校长师德师风个人总结 2

  20xx年上半年,我校根据开学之初制定工作计划,以加强教师师德修养及小学生日常行为规范教育为重点,"坚持育人为本,推进德育创新"的观念,坚持"从日常小事做起,从我做起"打造一个全新的理念,围绕校园文化建设,积极开展各类主题教育活动,有力地开展德育工作。现对一学期的德育工作总结如下:

  一、多方位提升师德修养

  学校高度重视加强德育工作的队伍建设,实行班主任与任课教师有分工又有合作的管理,使每位老师为班级管理。学生管理出一份力,每周一下午利用例会,进行学习德育工作的研究和部署,严格执行计划,创新地开展工作,在工作中发现问题,并及时解决。开学初,组织全校师生以班级为单位观看《文明礼仪伴我行》光碟,签订《阜南县教师师德承诺书》,规范老师的言行,学校安徽省关于教育教师教学工作有关禁令等活动,提升了教师的师德修养,规范了他们廉洁自律行为。通过《中小学班主任工作规定》等的学习,积极开展各种德育活动,增强学校德育工作内涵。

  二、校园文化寓教德育于无痕

  学校校园景致布置有序,本学期学校以深化校园文化建设为抓手,在校园原有的文化上进行统筹安排,及时更新宣传栏的内容,出各种宣传画报、儿歌,在楼梯口贴上安全上楼梯儿歌,在花园里插上温馨提示牌。本学期,学校还举办了"中华经典诗词诵读活动"朗诵会,通过同学们诵读,把中华民族的优秀文化传统继承下去,发扬光大,激励每位学生好好学习,提高各方面修养。班级通过黑板报评比:看哪班较有创意,班级文化建设搞得较好。使得各班的班级文化富有特色。

  三、常规教育营造德育氛围

  1、学校坚持每周一举行隆重的升旗仪式,通过国旗下讲话对学生进行爱国主义教育,"文明礼貌教育"、"养成学习好习惯"教育,另外还通过课间大休息,利用广播对学生各方面的.礼仪进行教育。三月份还组织开展了学雷锋见行动的宣传活动等。评比开展了评选德育之星,激励大家争当"好少年:作为自己努力的方向。

  2、常规性进行学生行为规范的评比,在一楼楼梯口放置一块黑板,每星期公布常规、卫生、黑板报得分情况,进行循环红旗评比,每学期开学督促学生认真贯彻《小学生日常行为规范》、《小学生守则》,培养学生良好的道德修养和行为习惯。严格要求自己,管理自己,并号召全体学生争做"智慧之星、德育之星"。

  3、认真开展了"我为环境出点力",体验教育主题活动。带领他们到东边公园捡垃圾和塑料袋,减少环境污染,让学生体验劳动的快乐。

  四、特色教育再造德育氛围

  精心组织,召开家长会。全校从低、中、高年级分批召开家长会。家长积极配合学校工作,准时参加了会议。各班班主任、任课教师与家长进行面对面交流,在平等、尊重、合作的氛围中,家长会达到了预期效果,拉近家长和学习之间的距离,搭建了家校联系的桥梁。

  五、今后德育工作的努力方向

  1、树立每位教师皆为班主任的思想,共同培养学生自觉遵守《小学生日常行为规范》和学校各项规章制度。

  2、采取有效措施,防止学生因迷恋上网、电子游戏等耽误学业。

  3、加大心理健康教育的力度,对心理有问题的学生要耐心辅导。

  4、继续加强德育工作探索。

  面对新形势的教育挑战,我校将进一步加强德育工作,充分发挥德育工作在教育中的重要作用,使教书育人工作真正落到实处,开创学校德育工作的新局面。

  德育副校长师德师风个人总结 3

  以德育为首,是创办农村小学强校的。以教育为中心,这是学校工作的生命。在学校工作中,只有提高教学成绩学校才能生存。搞好德育工作是学校生存的灵魂,是提高教育质量的保障。本学期,我校继续坚持以德育为首,以镇中心校为辅导思想,打造特色本校德育工作。为了避免今后本校德育工作的长处和短处,如下。

  一、搞好周边环境,创建良好的办学氛围。

  本学期,我校继续保持上学年创下的业绩,初步形成一个宁静的教学环境。高度重视学校的保护工作,大量努力,成本搞好假日护理学校的工作,消除了过去假日不能锁住校门的坏习惯。减少了其他时间,外人入学的恶习。同时举办丰富多彩的活动,扩大周边干部的影响,得到老人、大众、干部的支持。

  二、挖掘有利因素,激发投资热潮。

  本学期,学校将继续挖掘周边有利资源,充分发挥教育基金的作用。通过多方协调,赢得村教育基金会的大力支持,同意取出基金利息部分作为学校奖学奖教的资金,调动了教师教育的积极性和学生学习的积极性。本学期学校共向社会集资x元,其中不包括奖金,购置了电脑、打印机,为举办丰富多彩的xx节活动,维修由于汛期造成的屋顶和侧所的损坏筹措了充实的资金。

  三、开展丰富活动,陶冶学生的思想情操。

  本学期,我校积极开展尊老、敬老、爱老活动。两次组织学生为老人馆卫生。让学生感受到尊老、敬老、爱老的和参加尊老、敬老、爱老的乐趣。同时,开展爱祖国,爱xx,爱家乡活动的我校采用结对子,不定期成为孤独的`老人。

  烈士军属等有困难的老人进行帮助。受到当地老人的高度赞扬,同时也宣扬了中华民族的美德。

  四、加强学校管理,严肃师生的各项纪律

  为了提高教师的师德水准,增强教师为学生服务的质量。本学期学校进一步完善教师的各项,严格规定教师的上下班制度。加强教师的学习和教学管理,努力提高教学水平,鼓励教师自学,除组织每周一全体教师参加业务、政治学习外。鼓励教师积极参加自考、普通话、继续教育、自学等学习。此外要求全体教师每人至少购买一本心上的有关教学专刊。

  为了使学生加强遵纪守法的自觉性,学校制定了更加完善的学生在校礼仪制度,对学生进行养成教育;利用五项评比,让各年级展开公平、公正、公开的竞争,并把五项评比效果列入教师奖教和学生奖学项目中,从而调动全体师生的积极性。使学校始终保持着宁静、整洁、文明、竞争的美好环境中。积极参与和开展上级组织的各项活动:其中在镇中心小学举办的艺术周评检中由上学年的三等奖提高到第三名;六一节活动更是把学校的活动提高到高潮。

  五、少先队工作,本学期本校继续重视少先队的管理,积极开展各项少先队活动

  其中xx节活动搞得有声有色,手拉手活动为学生拓展空间;为了吸取校外的先进经验,积极参与各级组织的各项活动。通过一学期的努力,收效甚佳:本学期,我校继续被县授予红旗大队的称号,xx同学被选为县十佳少先队员;五年中队被授予镇优秀中队。

  总之,通过一学期来的努力,学生的纪律在好转,环境在美化,教师积极性在提高。这做法确能在今后的德育工作中起着指导作用。

  德育副校长师德师风个人总结 4

  本学年度以来,我继续分管学校德育安全教育工作。回顾一年来的工作,在校长和各位同事的关心支持下,我认真落实国家有关学校德育安全工作的各项要求,坚持创新工作模式,加强过程管理,落实各环节责任,杜绝了不安全事故的发生,使学生思想道德水平明显提升,较好地完成了各项工作。现将我一年来履行职责情况总结如下:

  一、“德”高正己

  首先是作为党员教师,理应以德服人。紧跟时代步伐,坚持学习,不断提升自己的政治站位,时刻以一个共产党员来严格要求自己,同时也给其他教师树立模范带头榜样。第二是廉洁自律,坚持原则。自觉克服利己主义,自觉维护集体利益,绝不沾轻怕重,绝不推诿扯皮。工作中勇挑重担,替领导分忧,为同志们排难,绝不斤斤计较。

  二、“勤”能补拙。

  本学年以来,积极参加各种活动,克服家中上有80多岁的老母亲,下有高考学习的孩子,中有体弱的妻子的种种困难,坚持出满勤,风雨无阻,保证了学校主管工作和教学工作高效完成。以校为家,克己奉公,用全身心力量投入工作,弥补业务能力不足的缺点,感触颇深。

  三、“能”讲奉献。

  学校工作千头万绪,安全头上悬着利剑,教学成绩社会关注,在此种种高压之下,我不退缩,依然扛起安全之“剑”,胜任二年级的'数学教学工作。负责的脱贫攻坚工作正在冲刺,贫困学生大家访贫困学生家庭装修入住,送教上门等工作,一天忙得不亦乐乎,生活充实。

  四、“绩”可回报。

  首先是通过开学的建章立制,责任层层落实,分级网格管理,及时隐患排查,认真开展安全教育和安全演练活动,加强值周巡查和重点部位的全天监视,老师团结一心齐抓共管,东木镇教育系统四校一园师生生命财产安然无恙,井然有序。狠抓班级的习惯养成教育,学校白色垃圾少了,吃零食的几乎没有了,卫生环境明显改善不少;学生的文明礼貌有较大改观,校园处处讲文明,树新风,比学赶帮超的学习风气已经形成。

  第二是在脱贫攻坚工作中,老师们利用闲暇时间或节假日,进行了贫困学生大家访,保证了教育资助精准扶贫;贫困学生家庭房屋装修入住工作有序开展,保证了住房安全有保障;贫困退出义务教育有保障认定已全面展开摸底工作,保证全镇6至15岁儿童无一人辍学。

  第三是在党建和教学中也颇有收获:协助学校支部完成规范化部室的创建工作,严格执行县教体科技局党委的党建清单,并自主开展了一系列有助于教育教学的党建加活动,极大地提升了党员及全体教师的工作积极性。在做学校管理工作的同时,在教学上丝毫不敢放松,认真备课,虚心学习,积极批阅作业,因此所带班级成绩进步较大,及格率和优秀率分别为100%和95%,两学期二(1)班学生数学平均分为92分以上 ,家长和学生反响较好 ,也给其他教师树立标杆和榜样。

  总之,一年来,在全体教职工大力支持和各位领导帮助下,杜绝了不安全事故的发生,使学生思想道德水平明显提升,为提升我校教育教学质量奠定里不错的基础。但我深深地知道,个人的教学水平有限,专业素养不高,教学研究太少,必须加强学习;学校的“三防”建设还不到位,存在明显的安全隐患;学生的思想教育和养成教育还需再添措施,下大功夫,教育工作永远在路上!

  德育副校长师德师风个人总结 5

  本人2012年8月18日调到八茂中学,主抓德育教育工作,分管学校后勤、德育、艺体、安全、卫生、综合治理等工作。身为副校长,我努力学习党的教育方针,学习邓小平教育理论。用全新的教育教学理念武装自己,努力提高自身教育理论素养。我在党的组织生活中,学习党建理论;在政治学习中学习党的路线、方针、政策、法规;在业务学习中,学习人文文化,加强自身政治理论,道德修养,培养高层次的道德感、责任感。

  一年来,我以强烈的事业心、责任心努力抓好德育工作,确保学校教育教学工作运作正常。我的工作原则是倡导培养“勤奋乐干,善于思索,不断创新”三种优秀品质。以奖励机制为主,及时勉励,激发老师团队精神,从而完成教育教学任务。其出发点是一切为了学生,为了学校的生存、发展而不辍劳作。下面我就德育工作管理谈谈自己的做法,将一年工作总结如下:

  一、加强学习,联系实际,提高认识

  社会在不断发展,不学习就会跟不上时代的步伐,特别是作为一名校级领导和德育工作者,必须始终站在社会发展的前列,德育工作更要求紧跟社会形势的发展。因此,我坚持做到每天看新闻和阅读一小时的书,提高自己对政治的敏锐性,提高对教育的认识和个人品德修养,提高管理能力。

  (一)严格要求自己,以身作则

  古人云“直而影正,以己以正而为人之标”,作为一名校级干部,在很多方面都要对自己有严格的要求,否则就没有进步,就不能为人之标,就没有能力去管理别人。作为校级领导成员、党的教育工作者,面对当今变革的时代,面对不断膨胀的知识信息和日趋多元性的社会给我们的教育工作带来的新问题、新情况,常常使我有一种危机感,因此,我必须不断努力充实自己、丰富自己。因此,我对自己提出了“凡事为先”的工作要求,只有自己身体力行,严以责己,严以律己才能在师生中树立良好的形象,才能使工作更好地开展,才能更好的服务于全校师生。

  (二)健全德育领导机构,重视班主任工作

  一是健全德育领导机构。成立了由校长、党支部书记、我、政教处主任、团委书记组成的'德育工作领导小组。我们定期召开会议,研究德育工作,由我负责具体落实执行。

  二是建立德育工作网络。在德育工作领导小组的领导下,建立了由政教处、年级组、团委、学生会、班主任、家长委员会组成的德育工作网络,覆盖了学校的各个层面。

  三是重视班主任工作。学期初,我和政教处精心挑选班主任,并对班主任进行了专题会议的岗位培训。组织召开全校班主任老师工作总结暨经验交流会。通过经验交流,岗位培训、教育管理理论学习,提高了全体班主任老师对学生思想教育工作的理论水平和工作艺术水平,为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。

  二、建立有效的德育机制,把德育工作落到实处

  (一)规划机制。期初制定德育工作规划和政教处工作计划。

  (二)管理机制。德育工作重在管理,重在落实。

  (三)目标责任制。我按德育工作目标层层分解、层层落实、层层签定责任状,学期末总评兑现。

  一年来,我和政教处的同志一起以经验交流、学习材料、请专家做讲座等各种形式对班主任和年级组长进行培训,同时,也通过加强日常工作情况的检查和细化考核内容,来提高他们对德育工作的认识和工作责任心,鼓励班主任、年级组长发现问题,大胆创新,互相学习,取长补短。通过各类学习活动,丰富了班主任、年级组长的工作理论和经验,提高了他们的工作水平,大大推进了德育工作的进程。作为管理者,在日常工作中我尽量仔细、实事求是地评价教师的工作,抓住细微的工作亮点去看待其工作,给予充分的肯定和鼓励。并经常和教师探讨研究,进一步提高他们的工作实效。

  (四)加强管理,提高工作效率

  1、加强德育队伍建设。德育工作的顺利开展,最重要的是培养一支有敬业精神、能力强,工作有特色,团结互助的以班主任和年级组长为主的德育队伍。加强班主任和年级组长队伍的建设,首先是加强学习,其次是挖掘典型,鼓励创新。

  2、完善管理制度。通过和政教处研究与探讨,调整了各项考核内容,细化了考核依据,使班级考核和班主任考核既有机结合,又有所区别,从一定程度上促进了班主任工作的责任心和积极性,使班主任工作目标更明确、更具体。同时,在管理制度上发挥年级组的作用,大胆放心地发动年级组长承担起组长的职责。各个年级组长根据本年级的情况,在开学初和某些重要活动中制定了具体详细的工作计划,使家长会、学生会议、教师会议和师生活动等各类活动顺利开展。各个年级组在自主管理的基础上,充分发挥了个体作用和主动性,积极开展工作,形成了各个年级的工作特色。

  三、存在的不足与问题:

  1、在平时的德育工作管理中,还不够高标准严要求,工作还缺乏深度思考,系统性还不强。

  2、文字材料和研究能力急需提升。

  3、理论学习、工作能力和水平有待进一步加强。

  4、对工作懈怠的思想工作还不够深入。

  回首一年来的工作,我和学校班子成员紧密配合,发挥集体的智慧,认真履行了职责。今后,我将进一步为学校的教育教学质量执着地坚守,踏实地耕耘,以期硕果不断结出。

  德育副校长师德师风个人总结 6

  时间悄然无声地流逝,转眼之间这个学期工作又要告一段落,回首所做工作,虽然还有诸多的不尽人意,但是工作中还是有不小的收获。现将本学期工作做一下总结,志在找出不足,便于以后工作理清思路,不再穿新鞋走老路,推陈出新,跟上时代步伐,大步向前。

  所分管德育和安全工作比较特殊又极其重要,学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,做好学校安全工作也是完成上级交给的各项工作任务的基础,现将本学期的安全工作总结如下:

  一、组织健全,职责明确

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了学校安全工作领导小组,全体教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长全面抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、制度保证,实施到位

  1、门卫制度:坚持门卫按时值班,学生返校时间,大力排查管制刀具和违禁物品,门卫室排查第一道,各宿舍管理员进行第二道排查,做到彻底无死角。做好来访登记,严防闲散人员进入校园。做好上课期间学生外出登记工作,以免有人员在上课期间走失或出意外。确保校园治安安全,维护正常教学秩序。

  2、领导值班制度:值周教师24小时值班,提前10分钟到岗,进行课前、课间、午间、晚休巡视,及时把偶发事件消灭在萌芽状态。学生入校或出校时间值周教师坚持在校门口协助门卫值勤。

  3、晨检制度:老师早晨晨检时间必须做好学生的'出勤、身体状况等工作,发现问题及时与家长联系。

  4、坚持课间巡视检查制度,减少了意外伤害事故的发生。课间十分钟,我校都安排了领导、教师、保安巡逻,认真进行检查,促进学生良好行为习惯的养成。

  5、建立健全了各种安全管理制度及意外事故处理预案。结合学校实际,制定了校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案,做到人员职责明确,信息渠道畅通,程序科学,实施便捷。

  6、签订了安全责任书。开学初,学校与各部门领导、任课教师都分别签订了安全工作责任书,明确了各自的岗位职责。

  三、加强学生思想教育,增强安全意识

  学校安全主要是争对学生,学生作为未成年人,思想上、认知上和成年人有差距,对于某些特定的人和事,可谓一知半解,无经历,我们采取一系列的措施,从根源上解决:

  1、利用国旗下讲话、班会、安全宣传栏、LED、微信群等途径有针对性地对师生进行安全教育。内容包括:交通安全、用电安全、防火、防溺水、防震减灾、预防食物中毒、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全活动等,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想。利用国旗下讲话和课间操时间对学生进行专题安全教育。

  2、为了进一步加强学生的安全教育,提高学生的安全意识,我校组织开展了多次以“安全”为主题的测试。内容涵盖消防安全、交通安全、食品安全等方面。

  3、组织开展了应急逃生演练活动。为提高同学们抗击突发事件的应变能力,我校于开学初进行了逃生演练,这项活动的开展,使同学们更加深入地了解了逃生常识,增强了安全意识,提高了自救互救的能力,掌握了逃生的方法。同学们从小掌握一些必要的安全常识,学习一些自护自救知识,一旦发生危险,能够果断地采取措施,机智勇敢的应对遇到的各种异常情况。演练很成功,达到了预期的效果。

  学校安全是一切工作的前提,是学校工作的重中之重。今后,我们将继续把学校安全工作抓紧抓细抓落实,让学生舒心,让家长放心,让社会安心。

  豢养之始,德育为先。在德育方面,总结出“12345”德育要求,要求全校师生共同践行。学校开展德育工作是落实党的教育方针的有效载体;是培养学生树立正确的“三观”和具有高尚道德的有效途径。沐浴在党的阳光下,让德育之花遍布校园的每个角落。

  “河清海晏乾坤净,世世安居道德中”。“德”是一个永恒的主题,只有具备高尚的品德,才会赢得别人的尊重。对靠智慧生存的人而言,道德常常能弥补智慧的缺陷,智慧却永远弥补不了道德的空白。

  德育副校长师德师风个人总结 7

  一、学校德育工作的“设计师”

  分管德育副校长应该努力当好八个“者”:学校德育宏伟蓝图的绘制者:学校德育工作计划的敲定者:学校德育学习制度的执行者;学校德育科学研究的辅导者;学校德育实践活动的指导者;学校德育活动实效的评价者;学习德育奖罚条例的落实者:学校德育工作情况的总结者。

  当然,作为学校德育工作的设计师,只能把握大方向、全局,不能事无巨细都揽在自己身上。要留有充足空间给德育职能部门,发挥好他们的功效,相信每一位中层管理者、班主任都是很棒的,相信他们能管理好自己的班级,相信每一位学生都是积极要求上进的,都能参与管理班级工作。要充分尊重、积极采纳德育主任、班主任、学生的合理要求和正确建议,决不能把德育工作当作分管德育副校长个人意志的体现,而要放手让德育主任、班主任和学生积极参与对各项德育工作计划的制定、质疑及其修改工作。只有这样,分管德育副校长设计的一切方案才是真正有生命力的`,才是真正有效的。

  二、校风校貌的“引导师”

  良好的校风校貌为小学生健康成长、和谐发展提供有效的动力和压力,能使所有教师和学生产生主人翁的归属感,从而凝心聚力,参与并做好德育工作。因此,分管德育副校长要当好校风校貌的“引导师”。

  俗话说:“近朱者赤,近墨者黑”,分管德育副校长要及时发现校园里各个班级的新人新事,及时评选和宣传进步学生、优秀学生、先进班级、模范班级、有进步班主任、优秀班主任、优秀学生家长,让这些学习榜样走进班主任、学生生活,教育和鼓励班主任、学生学习身边的榜样,形成“你追我赶”的情感教育场,产生一股股情感教育流,流向每一位班主任、每一个班级、每一位学生,从而形成良好的班风、校风。同时,分管德育副校长也应该善于把校园、班级、学生中的不良现象,巧妙“揭露”出来,让大家讨论对照,明辨是非,分请对错,区别美丑,找出原因,深化认识,落实行动,从而增强全体班主任、学生对不良风气的明辨力、抵制力和对抗力,从而树立正确的审美观是非观。

  三、班主任的心理“按摩师”

  由于种种原因,现在的班主任心理问题越来越多。如果分管德育副校长不能适当地用教育学、管理学和心理学理论来指导工作,可能会遇到很多意想不到的困难。而班主任是分管德育副校长手下的得力干将,他们的情绪好坏、心理健康与否,直接影响到学校德育工作的成败。因此,分管德育副校长要当好班主任的心理“按摩师”。

  分管德育副校长对班主任要以诚相待,力争与他们建立平等的领导与被领导关系,经常与他们交流、沟通,让班主任信得过自己,愿意向自己表露心迹、说心里话。分管德育副校长要像朋友一样对待班主任,要像保护荷叶上的露珠一样保护好班主任的自尊心、上进心,要引领或影响他们形成正确的人生观、价值观。当班主任遇到挫折时,要引导他们正确地发泄心中的苦闷;当班主任紧张时,要引导他们缓解工作的压力:当班主任悲观无助时,要鼓励他们乐观面对;当班主任获得成功洋洋得意时,要及时给他们“友情提醒”、“泼一瓢凉水”。

  分管德育副校长通过心理疏导、情感按摩,帮助班主任克服消极、畏难、颓废情绪,培养他们自信、豁达、乐观的心理品质,使他们绕过心理上的急流险滩,穿越情感上的低谷巅峰,从而做好班主任工作。这样,他们就能积极支持分管德育副校长的工作,支持和投入学校德育工作。

  四、自我情绪的“调节师”

  一是要正确认识自我的身份。

  分管德育副校长不是高人一等的“才子能人”,不是学校德育的“救世主”,也不是少数班主任的“应声虫”、少数学生的“小尾巴”,而是以自己的真心真意换取与班主任们、学生们心灵契合、情感沟通,成为他们的“情感领袖”,要以自己的真情实感去换取德育主任、班主任们、学生们的真情实感,与他们在心灵上架起和谐的情感之桥。

  二是要学会调控自己的情绪。

  分管德育副校长在平常情况下,都能以高度的责任感、平常的心态,选用正确的方法,采取恰当的教育内容,对班主任、学生做好教育工作。但学校德育工作是做人的工作,面对的是活蹦乱跳、个性各异、脾气习性不同、数量众多的老师和学生。再加上学校德育工作周期长、头绪多、难度大、事情碎、要求高、工作忙、责任重、帮手少、变化快、可控制性小,经常会遇到人微言轻,以及被轻慢、冷落的情况,经常会遇到被批评、被误会、被指责、吃力不讨好两头受气的情况,这些常常使分管德育副校长身心疲惫、急躁不安。如果不能克制冲动,控制自己的情感,冷静、宽容面对,就会失去冷静理智,或意气办事、一意孤行,就会招致新的矛盾和问题,使班主任和学生受到伤害,也让自己受到伤害,最后导致学校德育工作走进误区。因此,分管德育副校长要学会调整自己的情绪、心理,培养自己的控制能力,握紧理智的情绪“控制阀”,保持平和宽容的心境和乐观的人生态度,要学会处乱不惊、遇事不怒、遇挫不馁,这既是维护自身心理健康的重要手段,也是提高自己教育素养和工作效果的必要条件。

  分管德育副校长要不以自己喜怒哀乐的情绪、亲疏远近的人际关系,作为评价班主任和班级的标准,也不以班主任的先进落后、个性脾气的古怪随和,决定自己情感投入的多少和深浅,要排除个人情绪的误导,一视同仁地与德育主任、每个班主任交往,努力使自己和德育主任、班主任成为心灵的朋友。

  三是要培养抗御挫折的能力。

  在学校德育工作的历程中,许多挫折、困难和失败在等待着我们面对和克服,一旦受到挫折,不要气恼彷徨、杞人忧天、唉声叹气,要尽快走出挫折、困难的阴影,增强自己的抗挫力,把德育工作失败的原因变成可以驾驭的因素,并在每次失败中总结经验、吸取教训,激发自己的情感智能,化“悲痛”为力量。

  德育副校长师德师风个人总结 8

  回顾这一年来的工作,我在校领导及各位同事的关心、指导和帮助下,严格要求自己,认真落实学校的各项德育工作。一年来,不管在工作、生活、学习上,还是在管理上都取得较大的进步,总结如下:

  我的工作范围和工作职责主要是:协助校长的工作,分管德育教育工作和体育教研室的工作。其具体的职责是:

  1、坚持社会主义办学方向。团结、依靠、引导全校教职员工全面贯彻教育方针,全面提高教育质量,切实保证德育工作的开展,保证德育活动的时间、场地、人员和物力、财力的需要,及时处理德育工作中的'重大问题,主持召开德育工作例会,专题研究德育工作。

  2、建立健全德育机构,加强德育队伍建设。建立学校德育工作领导组,健全学校内外德育机构组织,充分发挥其作用,形成学校、家庭、社会三结合的德育工作网络。加强班主任管理和师德教育,制定有关制度和计划,明确并落实教书育人、管理育人、服务育人的岗位职责,定期考核,考核结果与班主任奖惩、评聘、使用等挂钩。

  3、确定学校德育工作目标,制定学校德育工作规划和实施计划。分解目标任务,提出目标要求,明确分工、责任;制订德育工作规章制度;协调全校性教育活动;加强对学校各部门德育工作检查与考评;总结经验、树立典型、实行奖惩。

  4、搞好校园环境建设。抓好校风、教风、学风建设,保证学生在良好的校园文化环境中健康成长。建立校外德育基地和社会实践基地。

  5、加强德育科研工作。确定德育研究课题,建立学校德育课题研究组,支持开展德育专题研究,提高德育工作水平。坚持每学年主持召开一次全校性的德育工作研讨会,汇编教师德育工作论文集。

  6、认真贯彻执行《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》。指导体育教研室和医务室的工作。

  德育工作是学校工作的重中之重。20xx学年,根据我的工作职责及学校实际情况,提出了如下的工作目标:

  1、使初一新生养成良好的行为习惯、巩固初二学生已经取得的成绩、重点加强初三学生的理想前途教育。

  2、全体学生在本学期无重大安全事故。严重违纪率控制在0.5%以下。

  3、体育达标率为90%以上;学校的环境卫生、医务室工作合格。

  4、进一步提高班主任的事业心、责任心、工作艺术、管理能力。

  5、心理课走进高一课堂、进一步完善心理咨询室的设备、加强心理咨询室对高二和高三学生的咨询和疏导的作用。

  6、班主任“三访”覆盖率为100%、其中家访要完成政教处给出的指标数。

  一年来,政教处的全体同志和我一道怀着坚定的信心,努力工作,主要做了以下四项工作,基本上完成了上述工作目标。

  第一、加强对德育工作的领导

  一是健全德育领导机构。我们定期召开会议,研究德育工作,由我负责具体落实执行。

  二是建立德育工作网络。在德育工作领导小组的领导下,建立了由政教处、年级组、团委、学生会、班主任、家长委员会组成的德育工作网络,覆盖了学校的各个层面。

  三是重视班主任工作。学期初,我和政教处的全体同志都要精心挑选班主任,并对班主任及后备班主任进行了2次为期3天的岗位培训。在期中考试结束后组织召开全校班主任老师工作总结暨经验交流会。通过经验交流,岗位培训、教育管理理论学习,提高了全体班主任老师对学生思想教育工作的理论水平和工作艺术水平,为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。

  第二、建立有效的德育机制,把德育工作落到实处

  一是规划机制。学校所有规划都体现德育为首,都有德育内容。

  1、在我的组织下,政教处编印了《稽东中学德育工作手册》,收录了稽东中学多年来德育工作的规定及一年来制定的各项规章制度,下发到全体教师及学生手中,作为德育工作的导向。

  2、学期初我负责制定德育工作规划和政教处工作计划。

  二是管理机制。德育工作重在管理,重在落实。

  1、目标责任制。我按德育工作目标层层分解、层层落实、层层签定责任状,学期末总评兑现。

  2、实行德育一票否决制。德育工作不落实,完不成指标的不能参与评优、职务晋级。

  3、月考评制。每天坚持对德育工作进行考评。指导政教处干事按照《稽东中学班级常规管理量化考评方案》考核每个班级、每名学生。并建立班级和学生个人德育电子档案,政教处进行跟踪累计。对考评结果,进行周总结,月汇总并通报,年终累计以此作为评选“三好班级”、“优秀班主任”、“三好学生”的主要依据。

  三是活动内容机制。要完成德育工作,必须以活动为载体,寓德育于各项活动之中。

  1、规范的升旗制度。在我的组织安排下,每周一举行一次升旗仪式,学校设有24人的国旗护卫班,学校领导干部轮流做升旗讲话。升旗仪式受到广大师生的高度重视,成为学校一道靓丽的风景线。

  2、坚持主题班会和主题团会制度,间周各一次。

  德育副校长师德师风个人总结 9

尊敬的各位领导:

  大家好!

  根据学校安排,本学年我和团委书记xxx老师主要负责学生德育教育、校园文化建设以及初三年级工作,现将一年来的工作述职如下:

  一、德育工作

  1、加强德育管理人员的思想建设和作风建设,不断提高大局意识、责任意识、服务意识,提高工作能力;

  2、重点抓好班主任队伍建设,通过定期组织会议、相互交流经验,完善考评机制。

  3、把家长、学校建设作为学校工作的重点和亮点来抓,并适当利用家长会、电话交流等方式,营造德育合力,打造家庭、学校、社会三位一体学生健康成长平台。在12月份召开了家长会,增强了学校、家庭教育的合力,同时也得到了家长对我们工作的支持和理解。

  4、积极抓好两操,从而能够让学生每天运动不少于1小时,让学生能够拥有健康的体魄,同时养成锻炼身体的好习惯。

  5、开展丰富多彩的德育活动,成功举办了科技艺术节,积极开展感恩教育、行为习惯“养成教育”、春季运动会、会歌、会操比赛、演讲比赛等,春季教育局组织的演讲比赛中,xxx同学荣获一等奖,并代表xx市参加了xx市中学生演讲比赛,获得二等奖。

  二、校园文化健设

  1、积极培养学生参与校园的美化净化意识。

  采取分片包干的办法,建立了各班卫生区,每天两小扫、每周一大扫的清洁卫生制度。营造良好的餐厅文化,实行学生餐厅定位就餐、学生轮流打扫的餐厅制度,要求学生文明用餐、节约食品、珍惜粮食,真正使“美化、净化”与学生的“教育和行为”达到了有效的`结合。

  2、大力开展精神文化建设

  精神文化建设是校园文化建设的重中之重是校园的点晴之笔。多年来我们坚持以“为学生终身发展奠基”的教育理念按照“厚德、博学、自强、创新”的思路积极开展工作。

  (1)重新布置教学楼前后的宣传橱窗、教室及走廊、草坪文化牌的爱护环境的提示语、人生格言、名人名言、箴言佳句等使学生理解“习惯就是素质”的内涵。

  (2)完成了新餐厅的命名及厅内文化布置,学生就餐时也能受到勤俭节约、文明习惯和艺术文化的熏陶,起到了“润物细无声”的教育效果。

  (3)创建班级文化,班级文化是校园文化建设的重要组成部分,是班风、学风建设的主要载体,通过宣传栏营造积极的班级舆论氛围,通过这些活动,使学生养成遵纪守法、言行规范、文明自律、全面发展的良好习惯。

  三、初三工作

  1、我负责初三工作,但也是班主任,我经常到各个班上与学生交谈,了解他们学习上存在的问题,经过这样,拉近了老师与学生的距离,也了解了一些学生的思想动向,为有效解决学生出现的问题积累了宝贵的材料。

  2、加强教法研究,充分利用多媒体教学增加课堂容量每个教师将“有效教学”作为工作目标之一,重点研究教材、教法,激发学生自主学习、探究式学习的意识,不断提高课堂效率。

  3、对于本年级学生出现的问题,我一方面积极与班主任沟通,另一方面及时对学生进行调查分析,查处结症,针对他们的不足进行剖析和教育,并对一些违纪同学进行了严肃的处理。

  四、做好一把手的助手

  作为副书记,我努力做好校长的助手,做到互相尊重,互相配合,服从组织安排,顾大局,识大体,有较强的民主意识,工作中不计报酬,不计名利,不计得失,做事敢负责任,不互相推诿,不是自己分管的工作,只要领导指示,都能乐意接受,并认真做好。

  回顾一年来的工作,自己觉得无愧于自己的职位,无愧于人民教师和共产党员的称号。当然,由于自己的能力有限,工作中也有不少不尽人意的地方,如,创新意识不强,工作缺乏耐心,有待于今后进一步的学习、改进和提高。今后,我将发扬成绩,弥补不足,庶竭驽钝,不负组织和领导的重托,为振兴我市的教育事业做出自己应有的贡献!

  德育副校长师德师风个人总结 10

  第一部分 学习情况

  认真学习各种政治、教育和管理理论,珍惜每一次学习机会,努力把学习与实践结合起来。党支部组织学习了党员干部廉政风险防范政策,我认真进行了岗位廉政风险点自查;参加了市高中新课改培训,制定我校高中综合素质评价方案,设计《成长手册》,组织综合素质评价工作的具体实施;完成区艺术教育管理干部学习,开展艺术教育工作;参加心理箱庭培训,组织团体心理箱庭在学校中的应用;阅读《管理六艺》、《不跪着教书》、《顾此失彼》、《叛逆学生教育》《班主任兵法》、《教育中的心理效应》、《中华蒙学》等书籍,并以不同形式向老师和学生们介绍其中的一些内容。

  第二部分 主要工作

  第一项、加强队伍建设是锻造育人之师的关键。

  1、德育队伍建设分为三个层次:全员德育——德育工作教师培训——青年班主任培训。

  第一层次的全员德育培训如全体会进行师德系列讲座、教师法律讲座等。

  6月的“校长德育论坛”突出“人人均是育人之师”的理念,体现了全员育人的思想。

  组织了德育论文和学科渗透德育论文的征集评选,很多老师提交了精彩的论文,特别是外语组积极参加。组织学科渗透德育的教案评选,目前正在汇总,下周进行颁奖。在两年一届的区班主任年会、心理年会中我校6名老师的论文获奖。

  第二层次德育工作教师培训:1月在丰台区南宫宾馆召开了德育工作研讨会,xx老师为班主任和德育教师作了专场报告,题为《德育:一个关系到幸福人生的大问题》。会上“专业伦理、绿色惩罚、微型班会、带题德育”这些崭新的名词冲击着我们的头脑,也留给我们深深的思考。

  3月我校制定了校级班主任基本功大赛方案,突出全员参与、重在培训的主旨,为班主任搭建专业化成长的平台。第一轮笔试内容为班主任知识竞赛问卷、主题班会设计、教育故事案例和论文在6月的第二轮复试中,8位老师展现了优秀班主任的教育理念和教育智慧,全体教职工也作为评委来评选“综合素质奖”。

  区德育心理室的侯炜主任,三次来到我校参与德育培训活动,她为全体班主任进行了《沟通无极限》、《以活动代替说教》的体验式培训,也与全体老师们一同分享了她的教育观。

  第三层次青年班主任的培训是德育队伍建设的突破点。我们制定了详细的培训计划,由学校干部和老教师做专题辅导,两周一次。如王校长讲的《突发事件处理》,xxx老师讲的法律专题、我讲的学习专题、杨老师的问题解答等。我们给初次担任班主任的青年教师开了小灶,提供学习材料,进行单独辅导,帮助他们尽快适应工作。为了帮助起始年级作好工作,我们和年级组长一起为班主任进行了开学前的工作培训。青年班主任珍惜学习机会,勤奋工作,认真思考,较好的适应了新的工作要求。

  2、体卫、美育、科技、团队、心理教育队伍建设

  体育、美育、科技、心理教育的教师们不仅是教学任务的承担者,他们也是专业活动和竞赛的组织者,还是德育活动的协作者。我坚持指导体育教研组、科技办、卫生室、团队干部、艺术教师和心理教师的日常工作,帮助他们开展工作,对体育、艺术、心理课进行听课评课活动,帮助相关教师提高业务水平。给体育教师开教研组会,明确工作要求;对体育组长进行工作指导,强调组长不是传声筒,必须学会策划工作方案、解决问题、协调关系。体育组长宋毅老师虽然年轻,但勤恳好学,已经能够独当一面了。为了加强培训指导,我们还请渠淑坤教授和区心理教研员田彤老师到学校进行心理教育辅导,区音乐教研员梁洪来老师做艺术教育辅导。

  体育组长宋老师虽然年轻,但勤恳好学,已经能够独当一面了。我校科技教育也逐步改变了一枝独秀的`格局,不仅滕老师成为区创新能手,各学科老师都参与了科技文化项目,其中语文、英语、生物、物理、美术、体育、团委老师都带学生参与了区科技节和读书活动,取得了不错的成绩。艺术教育课和活动逐步规范,冯老师负责的艺术节学生作品展览也越来越精彩。卫生室各项工作都顺利通过验收,受到区表彰。团队和心理教师也在大家的帮助下成长提高,团队工作在区里多次获奖,心理覃老师也完成了区级和市级公开课。

  第二项、奥林匹克教育突出体育精神和人文特色。

  奥运工作分为3部分:奥林匹克教育活动,校园文化建设活动,奥运工作任务。

  1、奥林匹克教育活动。

  3月31日我校举办了奥运日记接力仪式,展出了24幅各班的奥运绘画作品,这些富有激情和创意的作品为西城区奥运日记接力活动留下了珍贵的纪念,高一4班和初二4班的作品还被区奥运办选送参加北京市奥林匹克教育成果展。

  为庆祝奥运倒计时100天,4月底我们组织全体师生到青龙湖举行“欢乐英雄”定向越野和团体闯关活动,孩子们在活动过程中付出了汗水和智慧,收获了喜悦和成功。

  奥运基本知识教育——以《北京奥运会中学生读本》为基本教材,利用校会、班会、运动会、国旗下讲话等活动普及奥林匹克知识。师生进行奥林匹克知识学习,组织学生知识竞赛,我校学生在地区比赛中取得了总分第二名的好成绩。

  2、校园文化建设活动。

  “校园文明巡查”活动——由全体学生轮流进行校园巡查,每天写下校园文明日记,每周一升旗仪式学生会干部进行汇报。同学们自己去品评文明行为,同时进行自我教育。

  奥运班牌展示班级文化——各班设计的班级名片使教学楼生动起来,它们不仅传承着奥运的理念,展示了班级的风采,也代表了一种激励和监督。为了体现奥运班牌的艺术性,德育处花了一周时间为它们校对、修版、配色、选背景。

  阳光一小时体育活动——结合学校实际制定一小时体育活动方案,组织学生大课间自主体育锻炼活动。举办了青春奥运健康知识讲座,观看健康教育影片,组织班级体育健康板报。

  3、奥运工作任务——“光荣志愿者、全程伴奥运”。

  组织205名师生参与奥运观赛,60名教师参加残奥会观赛,承担50名教师观看奥运火炬传递的任务,动员奥运应急献血志愿者工作,参加党员社区治安志愿者活动,对学校奥运工作进行总结。

  师生们积极参与、热情服务,充分体现了奥运的激情和北京教师的责任感,确保了活动的安全、圆满。

  第三项、把学生身心健康发展作为工作的标准。

  一年来,学校体育卫生工作紧紧把握健康第一的指导思想,把贯彻落实二个《条例》与课堂教学和开展课外活动紧密结合起来,大力表彰全面发展的学生,组织体育节、艺术节、科技节、教师节、学雷锋、军训、抗震救灾捐款、火灾疏散演习、外出社会实践等活动。

  体育组在加强教学管理,提高教学效果的同时大力开展丰富多彩的小型竞赛活动,营造锻炼气氛,调动了学生自主锻炼的积极性。在卫生保健上:不断强化学生的健康概念,普及健康知识与技能,培养良好的卫生习惯,以预防为主的防控保健措施得以实施。班级管理上加强一日常规管理,建设团结进取、有特色的班集体。我校心育工作现在有了更好的发展条件,新完工的“憩园”为师生提供了一个温馨家园,心理箱庭不仅在为老师和学生服务,也吸引了家长的关注。我校的心理课程、高校合作以及中式风格心理教育中心被区专家认定为心理工作的亮点。在体育工作、卫生保健、心理教育等法规督导类检查验收中我校都顺利通过。

  第四项、发挥区德育带头人作用开展工作交流。

  我在西城教育研修网上建立了工作室,在西城高中课改平台校长博客中积极发表文章,在德育研究、德育小组、青年党建研究小组栏目积极撰写日志、上传资源、发起和参与讨论,提供各类工作信息,目前个人工作室的浏览量已近9千人次。

  参与区青年班主任培训,和我区部分团队干部和心理教师开展工作交流,代表区德育骨干到宣武区育才学校做德育专题讲座。参与编写的《青少年心理咨询案例分析》修订版于6月出版,获20xx年区优秀德育校长称号。

  第三部分 问题与思考

  1、理论与实际工作结合不深入,具体工作的指导水平还需提高。,整理青年班主任培训教材和德育人员培训的系统课程,把汇集学生问题处理的教育方法,编写《班主任工作操作手册》,为班主任工作提供参考;

  2、工作细节考虑不够周全,精品意识还需提高。

  3、心理教育工作的深入性和实效性还需增强,下一步开始探索学校德育工作与心理教育的结合模式,设计心理教育3年规划,申请心理教育示范校;

  4、梳理课改工作脉络,修订《综合素质评价方案》,设计《生涯规划课程》;

  20xx年,我更多的从日常事务之中抽身出来,把主要精力放在工作设计中。在此要特别感谢我的领导和每一位同事,正是你们营造的和谐环境使我得以全身心地投入到工作中,使我得以有机会对工作进行思考。同时我也忘不了在我的工作出现疏漏时老师们给与的宽容谅解。谢谢大家!

  不妥之处,敬请指正。

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