工会工作总结

工会年终工作总结

时间:2021-03-13 11:54:40 工会工作总结 我要投稿

有关工会年终工作总结模板七篇

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,我想我们需要写一份总结了吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编帮大家整理的工会年终工作总结7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

有关工会年终工作总结模板七篇

工会年终工作总结 篇1

  县教育工会在省市教育工会的指导和关怀下,在县教育局党政领导的高度重视下,在局股室和各学校的密切配合下,通过教育系统全体教职工的共同努力,圆满地完成了各项工作任务,取得了良好的成效。

  一、健全机构充实队伍,组织建设得到加强。针对学校工会机构不健全,工会主席年龄偏大,有些学校没工会机构,无专职(或兼职)工会主席,工会工作无人管等现状,局在暑期教师人事变动时进行了调整、充实和提高,健全了工会机构,增强了工会队伍,任命了一些年轻学校领导到工会主席岗位上工作,强化了工会工作的领导,形成了工会工作有人管的良好态势。,全县共调整任命了6名工会主席。据统计,近几年共任命新的工会主席20多人,使工会机构得到了进一步健全,组织建设得到了进一步加强。

  二、围绕中心建功立业,争优氛围日益浓厚。围绕教育教学中心,因校制宜,有针对性地开展了“五比四优三满意”、“教学新秀优课”“达标创优课”评选、“铸师魂,练师功,强师能”全员岗位练兵等一系列形式多样,别具特色的建功立业活动,取得良好成效,促进了教师专业成长,活跃了教学气氛,强化了教师素质,涌现了一批教学能手

  三、深化师德师风教育,教工素质大有提高。制定《关于加强教育系统机关干部作风、师德师风建设的暂行规定》,严禁12条规定,实行责任追究,设立师德师风举报电话,开展“守师道、正师表、履师职、铸师魂”、“弘扬甘祖昌将军精神,学习龚全珍先进事迹”、“千名教师访万家”、寻找萍乡市首届“最美劳动者”等主题教育活动,促进了干部作风大好转,师德师风建设大增强,涌现出一批师德师风先进典型,琴亭小学朱荷蓉被评为萍乡市首届“最美劳动者”。

  四、办好维权好事实事,教工权益得到保障。维护教职工合法权益,为教职工排忧解难,改善教师办公和生活条件,开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动、各种形式的文体活动、困难职工走访慰问送温暖活动,局筹集8万多元为全县2376名教职工购买了特种重病互助保险,努力使工会成为“温暖之家”“职工之家”。据统计,近年来,教育局为教职工购买特重病保险、女职工幸福险达15万元,走访慰问困难教职工达10万元。

  五、加强学校民主管理,民主意识不断增强。制定了《关于进一步完善学校校务公开工作的实施意见》,按《省中小学教职工代表大会工作规程》,健全和完善“双代会”制度,开展优秀教代会提案评选,将教代会和校务公开制度列入年终学校考评,开展工会工作调研,优秀调研论文评选,工会先进单位和先进个人评选,促进了工会工作的顺利开展。

工会年终工作总结 篇2

  镇工会在镇党委领导下,在上级工会指导下,按照年初确定的工作计划和目标任务,围绕党的工作大局,突出工会维权职能,健全创新工作机制,深化工会规范化工作,促进我镇工会工作的进一步发展,针对上述思路今年着重做了以下几方面工作:

  一、以职工民-主管理为导向,努力推进工会维权工作

  维权是工会的基本职责,是服务职工的一种重要形式,镇工会以维权工作为抓手,切实保障职工合法权益。一是进一步完善合同制度,加强合同的履行、管理和监督工作,凡企业在建会的同时,都及时签订好集体合同、签订率达到100%,今年10家到期的企业都及时进行续订,真正做到了集体合同工作经常化。二是不断扩大工资集体协商推行面,首先做到规模企业必须签订工资集体协议的要求,在去年45家的基础上,今年又增加5家,累计签订工资集体协议50家,并对到期的协议都重新进行续订,对变化的项目及时进行调整,更加完善协议的规范化,以后将继续扩面来推动工资协商工作的全面开展。三是推进企业民-主管理。镇工会积极指导帮助企业建立以职代会为基本载体的企业民-主管理制度,最大限度地代表和维护职工的政治民-主权利和经济利益,6月份专门召开了在规模企业中推行职代会制度动员会,及时举办了关于如何开展职代会业务培训班,又组织到慈一棉企业召开职工民-主管理现场会,目前全镇已有46家企业建立了职代会制度,其他企业分别实行了“劳资恳谈会”,“厂务公开”、“民-主评议干部”等形式的职工民-主管理制度,并在8月份对所有企业工会按照下发的厂务公开要点进行专题检查。泰尔斯工会借鉴iso9000标准建立厂务公开质量管理体系取得初步成果。

  二、以“经济技术创新”活动为载体,充分发挥职工主力军作用

  一是全镇各基层工会紧紧围绕经济建设这个中心,根据新时期工会组织的特点,找准自己的位置,积极主动地、有针对性地开展各项劳动竞赛和技术比武,开展双增双节合理化建设活动,组建职工技术攻关小组来开展技术攻关和革新创造,有力地推进了企业技术进步,促进企业发展。据统计,今年以来各镇各基层工会共组织各类劳动竞赛19次,参加职工达1300人次,创经济效益83万元,共提出合理化建议211条,采纳实施125条,创经济效益66万元。完成技术攻关和革新项目9项,创经济效益63万元。二是镇工会积极开展学习培训,努力提高职工素质素养。首先积极推广企业建立职工业余文化技术夜校做法,为职工学习科学文化知识提供平台。在学习内容上做到“五个结合”:一是学习理论与本企业岗位工作创新相结合,重点解决观念问题,适应时代需要;二是学习管理技术专业知识与企业需要相结合,不断提高技术业务素质,成为复合型人才;三是学习文化知识与社会进步相结合,拓宽知识面;四是学习科学与现代化、信息化相结合,学习新知识,掌握新技能,积蓄自身发展“能量”;五是学习法律与普法教育相结合,做到知法、懂法、守法。其次通过定期举办培训班形式,对基层工会干部及职工进行轮训。据统计,全镇各基层工会共举办各类培训班103期,受训职工达到2500人次。今年还在企业中开展了“创建学习型组织,争做知识型职工”活动和争创“五一文明岗”活动。

  三、以“三级联创”活动为抓手,不断促进工会组织建设

  首先加强对“三级联创”活动的领导,认真制订切实可行的创建活动方案,及时召开“三级联创”活动动员暨工作现场会,确定10家创建重点单位,及时进行工作指导,并多次组织创建单位相互交流研讨现场会。其次突破规模企业创建工作,非公企业发展及职工队伍变化永远处于动态,所以根据“哪里有职工,哪里就要有工会”的要求,着力拓展工会组织的覆盖面,消灭“空白点”,在去年完成对销售500万以上的规模企业工会组建任务的基础上,今年重新对规模企业建会情况进行调查摸底,对15家规模企业应建未建单位通过不同途径,采取不同的方式,经过努力,已组建9家,有4家企业工会正在组建中。新增会员1850人,职代会建制数新增10家,厂务公开增加12家。最后深化工会规范化建设。在抓组建的同时,夯实工会工作基础,具体做到“五上、五有、五同步”,“五上”即做到“目标、任务、组织、职责、制度”五上墙;“五有”即有班子、有牌子、有印子、有活动、有阵地;“五同步”即同步建立经费审查组织,同步建立劳动争议调解组织,同步建立女职工组织,同步建立劳动保护监督检查组织,同步签订集体合同和工资协议。从而进一步规范了基层工会工作,增强了基层工会的活力,全镇已有38家工会组织达到了市级“规范化工会”的要求,今年还重点组织开展了“星级规范化工会”创建活动。

  四、以开展形式多样的文化活动为牵引,逐步增强工会工作的活力和吸引力

  我们紧紧抓住“五一”国际劳动节等重大纪念和庆祝活动的有利时机,充分发挥工会阵地作用。根据我镇的实际和各企业的特点,各基层工会因企制宜组织开展了每年至少2-3次的一些职工喜闻乐见的娱乐文体活动,使之创造一个职工受企业,企业受职工的良好氛围。慈一棉春节期间的留厂职工系列活动:包水饺,舞会,暑期文化系列活动:“夏之约”纳凉晚会、广场舞蹈、声乐知识培训(请职工子女四川音乐学院的蒋薇给音乐爱好者上课)。镇工会于“五一节”前结合掌起镇首届文化艺术节隆重举办了企业文艺汇演,参与企业17家,起到了弘扬企业精神,展示职工风采的较好作用。镇工会在“五一”前后组织文艺小分队到各基层工会巡回演出,扩大了工会的影响力。亚达公司工会注重文化活动与企业生产经有机结合,按照创建市企业“规范化文化中心”的标准与要求不断满足职工的精神文化需要。

  由于本人今年刚刚接触工会工作,工作的方法和经验相对缺乏,很多工作处于相对被动应付状态,各项工作开展的进度比较缓慢,与上级的精神在理解和执行上还有一定差距。针对这些实际,下一步工作的总体设想是尽快适应,力争主动,全面落实,打牢基础。下步重点工作主要有以下四点考虑:

  1、积极做好镇工会换届工作。到9月镇工会委员会第二届任期已满,近阶段主要是筹划准备,初步打算在9月下旬召开镇工会第三次代表大会。

  2、协助指导一棉开展“全市纺织行业操作运动会”。目前方案制定及有关前期工作正在抓紧准备。

  3、开展职工维权维稳工作,创建“和-谐企业”活动。当前各类纠纷不断,如何依托工会处理协调劳资双方的矛盾显得尤为重。

  4、继续把“安康杯”竞赛活动引向深入,保证职工生产安全。前阶段天气炎热,各类事故多发,生产安全隐患较多。下一步工会继续结合“安康杯”竞赛主动参与安全工作。

工会年终工作总结 篇3

  一、圆满完成各项目标任务,全镇经济发展跨上了新台阶。

  二、倾力抓好招商引资工作,对外开放打开了新局面。

  三、努力做好“三农”工作,社会主义新农村建设迈出了新步伐。

  四、强力推进基础设施建设,全镇综合实力有了新提升。

  一年来,我镇按照城乡经济社会发展一体化新格局的要求,抓住机遇,多方筹资,先后完成一批事关民生、促进发展的基础设施建设工程。一是饮水安全工程。全镇共投资125万元完成了24处深井配套工程和马乔、常村、三贤庄、洛沱湾等四村的人畜吃水工程。二是土地整理工程。投资300余万元完成了付家庄村、闫赵村的千亩土地整理开发工程。三是道路建设工程。全镇共投资100余万元完成了曹张、岳村、三贤等6个村15公里长的村村通和巷道硬化工程,基本实现了村村通和户户通。四是文体设施建设工程。全镇投资50余万元新建了10个村文体广场,配备了7副高标准篮球架,安装了40件健身器材,为群众健身、休闲、娱乐提供了活动场所。五是涑水北街开发工程。全镇共投资500余万元建设了占地1800平方、两层以上的50间北街商贸大楼,同时投资300余万元开发了占地1300平方、5层以上、容纳30户的涑北住宅小区,完善了城镇功能。六是农廉中心建设工程。镇政府投资10余万元高标准建设了镇便民服务中心、镇农村会计服务中心、镇效能建设投诉中心等,实现了乡镇涉农站所的集中办公、村组财务的“双代管”和党风、政风的有效监督。

工会年终工作总结 篇4

  我校工会在市教育局工会和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,认真履行工会各项职能,服务广大教职工,有序落实各项工作,现将工会工作总结如下:

  一、不断推进学校民主建设

  1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用,坚持开好每学期一次的教职工代表大会,通过教代会让代表们各抒己见,听取教职工的合理化建议,使得《21中考勤制度》、《教研组长、备课组长补贴制度》等在教代会上高票通过。

  2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益,重视民主管理,充分调动教职工参与学校管理的主动性和积极性,保证教职工依法行使民主管理的权利。今年,我们继续通过教代会、校务公开栏等形式和途径,对学校评优、职称评定以及涉及教职工切身利益的其他事项进行公示,增强了学校管理透明度。

  二、高度重视教工队伍建设

  1、狠抓教师业务学习培训,严格学习制度与纪律,把学习成果展示、呈现作为衡量学习实效的标准,对教师的业务学习笔记每月检查一次;收听收看党校xxx等人的讲座,并撰写了读书笔记,进行了考试交流。

  2、学校按照上级部门要求,结合课堂教学改革实际,广泛开展了新上岗教师过关课、中层领导示范课、党员示范课活动,上课教师达23人次,观课量达30人次,议课量达30人次,极大的提高了教师的专业水平,教育教学成绩得到稳步提升。

  3、注重教职工的理论学习与业务提高,组织教职工积极参加学校组织的集体学习培训,并留有学习笔记。上学期xxx等六名老师到沈阳134中学考察学习。

  组织教职工参加骨干教师培训、全员培训学习;组织教职工参加法律知识培训与考核;组织教职工参与“中小学教师教育教学基本功大练兵活动”,其中xxx老师获优秀奖。

  4、组织全体教师在大会议室召开了“学案导学、小组联动”模式阶段性经验交流会。会上,周萍、刘海燕等教师结合自己的课改实践,从新课改的理念、课堂模式、课改实施中的困惑及解决对策等方面与大家分享了自己的课改感悟。

  5、组织召开了“教师教学基本功大练兵活动”启动仪式,,制定了《21中学20xx—20xx学年教师教学基本功大练兵活动实施方案》,先后进行了硬笔书法、教学设计与课件制作和课堂教学等五项竞赛。

  课改攻坚团队的教师利用暑假,经过深入研讨,合理整合资源,归纳提炼出了“学案导学、小组联动”教学模式。

  三、认真做好教工生活保障和教职工校园文化生活

  1、学校工会按时为教职工做好各项保险,并及时地做好新进人员的续保工作。

  2、学校工会关心教职工身心健康,组织教职工参加年度体检,合理安排好教职工的工作学习生活。

  3、及时了解在校教职工及离退休教工的身体、生活状况,完成了困难教职工的摸底调查工作,并在春节前到困难职工家中进行了慰问。丰富多彩的工会活动凝聚了人心、增强了校园活力。

  总之,在过去的一年里,在学校领导的关心指导下,在全体教师的鼓励支持下,在各部门团结协作下,我们工会的工作得以顺利开展并取得了一定成绩。在此我代表学校工会,真诚地感谢每一位教职工的辛勤劳动与不懈努力,并希望大家在20xx年给我们一贯地信任和支持!

工会年终工作总结 篇5

  一、加强学习、转变作风、提高教职工思想政治素质

  加强我校教职工的政治学习,学校工会积极配合党支部,因地制宜,采取多种形式,对教职工开展宣传教育。以工会小组为单位,工会开展各类学习活动以及走出去开展校外教育,同时适当安排教师自主学习,查漏补缺,有针对性学习,提高政治思想觉悟。

  1、读书看报、学习讨论

  一年来,学校出资为教职工购买了专业书刊杂志、各类报纸以及学习小册子,并不定时组织教职工认真学习、了解形式、联系实际、深入讨论,开阔教师视野。

  2、收看录像、专题讲座

  组织教职工分批收看有关录像,如:《爱与责任师德之魂》,邀请专家开展师德培训专题讲座等,在有限的.条件下,多渠道、多种形式地组织教职工各种学习活动、师德教育活动,营造良好的校园氛围,促使教职工的师德素质和思想水平不断提高。

  3、撰写论文、交流体会

  为加强教师职业道德建设,开展“我身边的教育教学故事”、“爱与责任师德之魂”等征文活动,总结自己的教育教学经验,找出自己身边学习的榜样,分组进行交流,并评选出优秀征文,给以表彰。配合教务处开展专业论文撰写,提高专业业务水平。

  4、外出参观

  我们先后组织教职工到黄山、华山、秦始皇兵马俑、洛阳、朱家尖、沈家门等地旅游观光,分批次组织教师到外地兄弟学校学习取经,以次提高教师的综合素质和教育教学业务水平。

  5、以点带面

  利用期末总结会,开展评癣表彰各类先进活动,树立典型,以点带面,提升全校教师的师德水平和专业业务水平。

  6、开展各种文娱活动

  积极利用现有条件,创造机会开展各种文娱活动。如:配合区教育工会组织开展乒乓赛、工会小组小型趣味体育活动、体育节大型系列体育活动、艺术节教工文艺演出、书画作品征集赛等,既丰富了教职员工的业余文化生活,有能增强教职员工的身体素质和文化艺术修养,同时也增强了全体教职员工的凝聚力。

  二、贯彻落实《工会法》,坚持教代会制度,提高代表素质、推进学校民主政治建校

  为了最大限度地代表和维护广大教职工的合法权益,确保教职工行使民主权利,发挥国家主人翁作用,调动广大教职工积极性和创造性,我校始终坚持教代会制度,凡涉及到教职工切身利益的政策、制度制定和重大事宜的决定等,都提交教代会讨论、审议,通过后方才落实执行。如:今年学校制定的《“继往开来,与时俱进”芦渎中学**-**学年三年发展规划》、《**学年工作计划》、《**学年月考核政策》、《多媒体使用、网络管理》、《**学年经费预算》、《关于试聘的有关规定》,起草后先后提交给第六届二次教代会和第六届四次教代会审议通过后才落实执行的,教代会代表认为不妥之处,就反复修改,直至满意为止;教代会代表没通过的,就坚决不能执行。

  教代会上,我们还坚持向代表公开学校的财务收支情况,组织代表开展民主评议干部活动、开展合理化建议活动,还开展了对代表的培训工作,均取得较好的成效。如:第六届一次教代会进行民主评议干部,经过书记、校长、副校长、中层干部述职、代表们分组评议、背靠背填写评议表,客观地打分、专人汇总、与校长交流、校长表态的一系列评议程序,到会的全体代表,对书记、校长一把手各项指标的综合测评定为优秀,对其他领导干部的测评也相当满意,为领导干部进一步发扬成绩、纠正不足、改进工作起到重要作用。在教代会上,代表们为学校工作献计献策,结合工作实际,提出了建议意见及整改措施,内容涉及党政工、教育教学、后勤管理等多个方面,对学校工作起到有力的推动作用。

  为了不断提高代表素质,我们在教代会上组织代表学习了党的方针政策、《工会法》和《教师法》的相关知识、以及区教育工会等相关文件精神,对代表们提高思想认识水平、积极参与民主管理和民主监督、促进学校教育改革和发展,收到显著的成效。

  实践证明:教代会制度确实是学校管理体制的重要组成部分,是学校实行民主管理的基本制度和基本形式,是教职工行使当家作主民主管理权力的机构,是促进学校决策科学化、民主化的重要渠道,是学校实行校务公开的主要载体。教职工拥护、满意,学校工作得到促进和发展。

  当然,我校的工会工作还有许多不足的地方,希望全体教职员工提出宝贵的意见和建议,今后我们一定会继续努力,扎扎实实开展工作,努力开创芦渎中学工会工作新的局面。

工会年终工作总结 篇6

  20xx年度,XX镇工委在县总工会的正确领导下,在镇党委政府的关心和支持下,深入学习贯彻落实党的十八大四中全会精神和中国工会第十六次全国代表大会精神,按照县总工会的安排部署,理清工会工作思路,切实加强和规范基层工会组织建设,探索新形势下的工会工作,推行区域性工资集体协商,建立和完善基层工会组织,努力开创XX镇工委工作的全新局面,现将20xx年工会工作报告如下:

  一、广泛宣传,营造工会工作的良好氛围

  工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点,XX镇工委以完善工会基层组织建设为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,主动争取镇党委政府的高度重视,着力加强机关工会组织和基层企业工会组织建设,镇党委政府把工会工作摆上工作日程。创新活动载体,深入开展工会工作和工会活动。营造了XX镇工会工作的良好氛围。

  二、XX县XX镇工会抓好基层工会规范化建设

  为确保年度重点目标任务的顺利完成,该镇注重抓好基层工会的规范化建设,不断提高基层工会的凝聚力、感召力,充分发挥工会在促进经济社会发展中的主力军作用。

  1、建全制度规范工会工作。该镇总工会制定印发了村级工会、非公企业工会《工作制度及各委员工作职责》,要求基层工会采取一定的形式向辖区农民会员和群众公示,接受监督;形成基层工会主席、委员职责清楚,分工明确,促进基层工会加强规范化建设,充分发挥职能作用,引导和带领群众发展主导产业,增加收入,不断为促进经济社会的快速发展而努力。

  2、真抓实干争取党政支持。各基层工会从主席到委员,充分发挥职能作用,围绕党委、政府的中心工作,积极配合村“两委”会的工作部暑,全力做好支持配合。

  3、发挥职能引导群众参与。充分发挥村级工会的宣传、组织、协调职能,宣传好党在农村的路线、方针、政策,组织群众积极参与主导产业的发展,促使全镇花椒规模发展,奠定了农民增收的基础,公益事业得到发展,生产生活条件得到改善,从而得到了群众的理解、支持,参与工作的积极性不断提高,也使基层工会的工作得到群众认可,赢得了各级组织的大力支持,为确保工会工作上水平奠定了坚实的基础。

  三、以送温暖为载体,开展慰问活动

  送温暖活动是工会心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。一是送温暖活动。全镇各级党员干部筹集资金21623元,化肥1包。购买大米、食用油、糖、以及生活必须品,慰问困难党员、群众256户;二是送技术活动。召开各种会议,为广大党员、群众传授了如何保护农作物生长、花椒产业的管护相关知识。三是送卫生活动。帮助178户严重缺劳户发展的花椒进行修枝整形、除草施肥,帮助256户贫困党员、群众打扫环境卫生;四是送温暖活动。在“六一”儿童节期间,XX镇党委政府真情关爱儿童,积极筹措资金5000元,购买儿童实用书籍50套,给予孩子节日的祝福;在开展全国首个“扶贫日”爱心捐赠活动中,政府机关干部职工捐款1、2万元,全镇共计捐款达12万元。

  四、抓活动载体,增强工会活力

  为了认真贯彻落实“国家全民健身纲要”,提高机关单位职工身体素质,使职工经常参加体育活动,以健康的体魄投入到为人民服务中去。一是为了增进友谊,增强乡镇之间工委的凝聚力,XX工委成功举办了XX与XX、XX与XX篮球友谊赛活动,丰富职工的生活,增强了镇与镇之间的合作与竞争意识;二是20xx年XX镇首届“卫生杯”老年人运动会,镇工委积极组织政府全体职工,积极配合镇老体协开展以“运动、健康、快乐”为主题的老年运动会,丰富了XX的文化生活,展示了XX形象,推动了镇老体协工作。

  五、举办演讲比赛,推动党的群众路线教育实践活动我镇举办了“践行群众路线。争做优秀职工”为题的演讲比赛活动。

  13名领导职工参加了这次演讲比赛,90余人在现场观摩。通过传颂身边好人,吐露学习感受,激发爱岗热情、传递时代正能量,从而引导广大党员干部、职工牢固树立全心全意为人民服务宗旨,为推进XX经济社会发展集聚源动力。

  选手精神饱满,聚焦“四风”立足本职,以健康的内容、感人的事例、通畅的语言、优美的姿态激情奔放,从不同角度和不同侧面,对党的群众路线教育实践活动的认识,谈心得、讲体会、各展风采,各抒情怀,有声有色,表明争做“践行群众路线。争做优秀职工”的决心。通过此次演讲比赛,使在场干部职工受到了一次深刻的党的群众路线实践活动主题教育,展现了全镇干部职工的精神风貌,坚定了为人民群众服务的理想信念,激发了干部职工争当“践行群众路线。争做优秀职工”的激情,对于深刻理解和全面践行党的群众路线起到了很好的示范和引领作用。

  六、强化工会信息宣传工作,提升XX工委形象

  为切实做好工会信息宣传工作,充分发挥工会信息在服务发展、辅助决策、指导实践中的作用,扩大工会组织的社会影响面,镇工委注重工会工作新闻宣传工作。全年信息用稿采用共计54篇,其中XX市门户网站采用39篇,《XX工会》10篇,《XX工会手机报》5篇。

  肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究。

  20xx年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创XX镇工会工作新局面。重点抓好以下几方面工作:

  1、积极争取党政支持,加强工会阵地建设;2、抓好职工代表培训,提高职工代表素质;3、加强民主管理、民主监督工作,在事业和企业单位积极推行政务、厂务公开,推行平等协商、集体合同;4、积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。

工会年终工作总结 篇7

  一、抓好组织建设工作

  1、想方设法,克艰攻难,帮助指导企业组建工会,超额完成区总工会下达的50家工会组建任务,实际完成58家。

  2、深入调研,创新管理模式,做好工会属地化管理相关工作,组建了大港社区总工会和其它9个社区工会工作委员会,实行网络化管理新模式。

  3、帮助指导基层工会换届选举工作,08年已有10家基层工会顺利换届。

  4、做好基层工会基本情况调查登记工作。

  5、做好XX区总工会第六次代表大会代表推荐工作。

  6、做好街道总工会一届二次会议的各项准备工作。

  二、积极开展各项争先创优活动

  1、街道总工会被区、市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。

  2、开展和谐企业创建活动,已有12家企业参加申报(还未审批)

  3、开展工会活力“6+1”活动,评选出10家区级示范工会,21家区级先进工会和32家合格工会。

  4、积极组织开展“三为”劳动竞赛活动,2家被评为区级先进,13家获区工人先锋号称号。

  5、15名同志被评为区级优秀工会干部,另15名同志被评为区级优秀职工,还有7名同志获区级优秀工会之友称号。

  三、做好职工维权工作,为企业职工办实事做好事

  1、走访慰问困难职工35名,重病人员3名,劳模5人,共发放各类慰问金4万余元。

  2、贯彻落实《劳动合同法》,做好职工来信来访工作,全年共接受职工投诉案件69起,成功调解58起。

  3、帮助督促企业签订集体合同和工资协议,签订率在90﹪以上。

  4、做好帮困互助工作,已有3650名企业职工参加医疗互助保障,超额完成区总下达的任务。

  5、认真贯彻落实《XX市工会劳动保障法律监督条例》,开展职工“安康杯”安全竞赛活动。

  6、开展送清凉活动,对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问,款项达2万余元。

  7、开展“中秋送礼”活动,有60家基层工会干部收到慰问品。

  四、组织开展好各类活动,增强工会凝聚力

  1、举办各类丰富多彩的春节联欢活动、“庆五一”系列活动、迎中秋活动、“迎奥运、讲文明、树新风”等为主题的各类职工文化体育活动。

  2、组织企业职工参加“中辉环”保龄球大赛。

  3、做好四川地震灾区在北仑务工的企业民工受灾情况调查和安扶工作,组织企业职工开展为四川地震灾区捐款捐物活动,由各级工会组织的捐款达270余万元,募捐特殊会费64228.5万元。

  五、组织好各类培训,提高基层工会干部的整体素质

  1、组织基层工会干部参加市、区、街道组织的各项培训班,通过请领导和专家讲课,专业培训,以会代训等各种形式组织学习《工会法》、《企业工会条列》、《劳动合同法》等相关知识,参加人员近300人次。

  2、举办女职工维权知识竞赛。

  3、组织开展和谐企业创建培训班。

  六、做好工会经费收缴和年报统计工作

  20xx年街道总工会工作要点

  一、学习贯彻落实全总十五

  大会议精神,提高自身素质,为推动企业发展、促进社会和谐作工献。

  二、圆满完成区委办、区府办下达的基层工会组建任务。

  三、服务、指导、帮助街道工会中层组织建设,规范各中层机构的各项制度和工作程序,提高中层机构的活力。

  四、深入开展企业工会活力“6+1”活动,进一步规范基层企业工会建设。

  五、认真组织学习《劳动合同法实施细则》,继续抓好《劳动合同法》的贯彻落实,切实维护职工群众的合法权益。

  六、以开展和谐企业活动为切入点,通过劳动竞赛、提合理化建议等活动,帮助企业共度难关,达到企业增效、职工增收、互利“双赢”、社会稳定的目的。

  七、组织开展丰富多彩的职工文休活动,进一步增强企业的凝聚力

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