青年教师模式大赛暨青蓝工程签约讲话稿

时间:2022-12-16 05:19:45 讲话稿 我要投稿
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青年教师模式大赛暨青蓝工程签约讲话稿

  青年教师比赛和青蓝工程签约,都是手段和形式,目的是促进青年教师成长。比赛只是个小赛场,真正的赛场在平时,在日常的教育教学中,在学生的心目中,在同事的口碑上。我们所有的老师都需要不断学习、不断总结、不断进步,谁平时多努力,谁就有机会脱颖而出,谁就能在未来赢得主动。

青年教师模式大赛暨青蓝工程签约讲话稿

  刚才任老师和蒿校长都做了很好的讲话,我完全赞同,希望大家仔细领会,认真落实。借这个机会,我说三点意见,大家共勉:

  一、学习,适应工作需要。

  学习是态度,是需要。观念上必须学习,与时俱进,才能适应工作需要。如何对待学生、如何对待课堂、如何对待教学,你的认识决定你的高度和作为。尤其年轻教师,都是独生子女,许多行为和习惯与现实的要求有较大差距,必须认真对待这个问题。能力上常学习才能有进步。师生之间、同事之间和谐相处的能力、领会课标和教材的能力、有效教学的能力等等,要成为好老师,必须具有很强的工作能力。

  二、敬业,培养职业精神。

  教师这个职业,我理解两点很重要很必要,一是热爱二是奉献。热爱学生、热爱教育、热爱学校,没有爱,作为教师是很失败的,是不可能成为好老师的。爱的具体体现一是尊重二是与人为善三是无私的帮助和引导。所谓奉献,其实就是付出,无怨无悔的为学生成长和进步默默的贡献,道理听起来很大,但很现实。斤斤计较、贪图享受、无所事事很危险。

  三、修炼,提升人格魅力。

  主要包含两方面,一是形象二是业绩。形象就是平时表现的积累,你的心态、你的为人处事、你的工作表现,大家清清楚楚,平时不注意,关键时候就着急,而且一旦形成负面的影响,改变起来就比较困难。业绩就是工作的效果,干工作做事情,总的干、总的留下点什么,每天忙忙碌碌,到头来一事无成,对自己对家庭对社会都不是好事情。

  总之,快乐就在为师的品位上,幸福就在做人的境界上。

  以上这些话不仅是对青年教师说的,也包括我们所有的老师,对的咱们大家共勉,不对的欢迎批评指正。

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