乡镇统计局年度统计法治工作总结范文
篇一：乡镇统计局年度统计法治工作总结
2015年，我局统计法治工作在县委、县政府及市统计局的正确领导下，认真贯彻落实省、市统计法治工作精神，紧紧围绕全县经济社会发展的目标任务，坚持依法治统、依法行政，完善统计法治基础，继续健全落实全员全程执法工作机制，为统计工作和谐推进、优质服务营造了良好的法治环境。面对新的形势和挑战，克服困难，积极开展工作，全面完成了2015年统计法治工作任务，现将2015年统计法治工作总结如下：
一、健全完善统计工作机制，稳步推进统计执法工作
1.成立了局统计法治工作领导小组。实行局长负责制，局分管领导具体抓，专业负责人全力抓的责任制度。把依法统计作为当前的一项全局性中心工作，采取有力措施，狠抓统计法治建设，提高了依法决策、依法管理、依法办事的能力和水平，提高了统计数据质量。
2.落实统计数据质量责任追究制度。按照制定的数据质量责任追究制度，认真开展统计检查，规范了统计活动，增强了统计人员的工作责任心，推进了统计职业道德建设和统计行风建设，保障了统计数据质量。
二、加大统计法津法规的宣传，增强统计人员依法统计意识
1.深入开展统计法治宣传教育。今年以来我局把统计法律法规宣传教育工作摆在了统计工作的重要议事日程，狠抓了学法宣法工作。一是利用局党支部学习和职工学习日，采取集中学习与自学相结合的办法，重点学习了《统计法》、《行政处罚法》、《甘肃省统计管理条例》、《行政复议法》以及《经济普查条例》等法律法规，全面掌握相关法律法规以及执法程序，当好宣法和执法的带头人。同时，还将法律法规学习作为职工业务学习的必修内容，明确要求干部职工全面掌握相关法律法规内容以及执法程序，自觉当好宣法和执法的带头人。职工每年个人学法笔记达到5000字以上，同时参加由县普法办组织的干部职工普法考试，参考率达百分之百。止目前，共撰写统计法治信息10篇，市局采用6篇，省局采用1篇。二是通过统计信息网和政府信息网等媒体平台，向社会宣传《统计法》、《统计执法检查规定》、《统计违法违纪行为处分规定》等法律、法规，使广大群众更进一步了解《统计法》。通过学习宣传，使广大干部职工增强了统计法治意识，提高了全社会依法办统计、依法统计和依法支持统计的自觉性，为统计依法行政工作创造了良好的社会氛围。三是扎实开展 “12.4”法治宣传日活动。加强领导，制定计划，落实人员和经费，以宣传统计法和依法行政为宗旨，在县城人流密集区设置宣传点并悬挂统计法治宣传条幅，散发宣传材料3000多份，为群众提供相关法律咨询服务200多人次，活动效果显著。四是全面完成了“六五”普法工作任务，把“六五”普法工作和中心工作同安排、同部署、同检查、同落实。做到了工作有计划，实施有措施，进展有成效。经市县验收，达到了优秀等次，已被推荐为市级学法先进单位。
2.加强基层统计基础工作的督查。今年我局加强对77户“四上”企业调查研究和业务指导工作，对10户新入库的“四上”企业印发了《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》等相关法律法规，督促统计调查对象特别是“四上”企业要按照统计法律、法规和甘肃省“四上”企业统计工作规范，依法设置原始记录和统计台账，建立统计资料的审核、签署、交接、归档四项制度，依法配备具有从业资格的统计人员，规范数据上报流程，严格报表审核，预防统计违法违纪行为的发生。
3.加强持证上岗培训，提高依法行政水平。为了做到执法必先懂法，提高依法行政和办案水平，我局按照行政执法工作要求，对全县行政事业单位和15个乡镇统计人员进行培训工作，采取参加上级统计业务部门的培训、集中培训和利用召开年报会等形式对基层统计人员进行《统计法》宣传和强化培训，2015年共有7人参加统计从业资格证考试，取得了统计从业资格证，提高了统计人员的综合业务素质，促进了统计人员依法统计水平。
三、加大统计违法行为的查处力度，进一步理顺统计渠道
1.加强统计执法的监督检查。为使统计执法工作进一步落到实处，更好地做到依法行政，进一步健全完善专业人员的岗位责任制，对各股室执法内容、职责进行量化细化分解，具体落实到股室责任人，全面落实统计执法检查年度与平时考核办法、统计报表资料报送制度、数据审核与评估等制度，坚持“谁统计谁负责”的工作原则，严格实施分级负责，下管一级的统计数据管理制度，按照执法责任明确化、执法权限明晰化的基本标准，确保统计法治工作有序地向前推进。
2.开展统计执法检查，严肃查处各种违法行为。5月份接到市局统计执法大检查通知后，我局即抽调5名相关专业人员配合法治股对全县154家行政事业单位和15乡镇，进行了抽查。统计执法检查工作于5月进入实施阶段，10月底全面完成，对全县13个乡镇统计站、8户工业企业、2户批发零售、1户住宿餐饮、1户房地产、1户建筑业单位进行了检查。每到一处，现场查看各报表中的数据是否准确，数字来源有无依据，台账是否健全完整，原始记录是否齐全，有无机构和人员、各项制度是否健全、统计人员是否持证上岗等，并对存在的问题及时纠正。通过现场检查整改，不但使这些单位的领导和统计人员找到了自身的差距，从根本上认识到统计工作的重要性和严肃性，而且使全县的统计整体工作又向前推进了一步。
3.加强“四上”企业监督检查，积极开展“三查”工作。为进一步夯实“四上”企业的统计基础工作，我局根据省市统计局安排对全县部分“四上”企业进行了“三查”和专项统计执法检查。通过检查更进一步了解“四上”企业统计基层基础工作现状，指导“四上”企业建立健全统计基层基础工作，进一步宣传统计法，增强调查对象的统计法治观念，坚决遏制在统计上弄虚作假，为提高统计能力、提高统计数据质量和提高政府统计公信力提供强有力的法治保障。
四、存在的问题
我局统计依法行政工作虽取得了一定，但仍存在一些问题。表现在：一是有些单位的领导对统计工作的认识不足，重视程度不够，基层统计人员调换频繁，统计业务衔接不够；二是个别单位统计力量薄弱，统计基础工作不够规范，影响全县统计工作的及时性、准确性。三是统计专业人员的综合素质还不够高，依法统计水平还比较低，依法行政工作推行的还不够深入。针对以上存在的问题，我局将在今后的统计工作中认真研究问题的根源，全面分析问题的结症，逐步加以解决。
五、2016年法治工作思路
一是根据省、市、县的要求，广泛开展统计法规学习宣传活动，把统计法宣传教育与统计业务、统计普法和统计执法等工作有机结合起来。
二是结合本县实际情况，重点加强对各级领导干部和统计人员的普法教育，增强统计法治意识，提高依法行政、依法统计的能力和水平。
三是继续加强统计执法监督检查。加大对本局工作人员的监管，加强对基层统计工作的检查指导，层层建立数据质量责任制，各负其责，实行数据质量一票否决制，确保数据质量的真实可靠。
篇二：乡镇统计局年度统计法治工作总结
一年来，顶山司法所在街道党工委、办事处的支持帮助下，在区司法局的关心指导下，充分发挥司法行政工作职能，围绕顶山街道经济建设和社会稳定开展工作，取得了较好成绩。现将一年来的工作总结如下：
一、人民调解工作
司法所今年以来积极指导辖区调委会及调解室人民调解工作。目前，全街共有9个人民调解委员会，分别是街道调委会及8个社区调委会，建有4个调解室，分别是穆金荣调解室、大新华府调解室及顶山派出所、南门派出所两个公调对接调解室。
截止目前，全街各调解组织调解各类民事纠纷295件，调解成功284件，成功率96.3%。其中街道调委会及穆金荣调解室、大新华府调解室共调解纠纷85件，调解成功85件，成功率100%，涉及劳动争议纠纷2件，邻里纠纷3件，债权债务合同纠纷7件，损害赔偿纠纷16件，婚姻家庭财产继承纠纷24件，征地拆迁纠纷33件。顶山及南门派出所公调对接调解室共调解纠纷24件，调解成功24件，调解成功率100%，以打架斗殴引发的损害赔偿案件为主，共21件，剩余债务合同纠纷2件，农民工工伤损害赔偿1件。8个社区调委会共排查受理各类民事纠纷186件，调解成功175件，调解成功率94%，其中邻里纠纷144件，征地拆迁14件，婚姻家庭财产继承纠纷10件，其他类别纠纷7件。全街全年无调解不当而发生“民转刑”或非正常死亡事件。
二、法治宣传工作
今年是“六五”普法终期考核验收之年，司法所积极完善各类普法阵地建设，组织开展各项普法活动，推进法治宣传。一是打造校园法治文化体验馆，完善顶山小学法治文化校园建设。街道及区司法局年初斥资16万元对顶山小学法治文化校园设施进行了提档升级，并打造集模拟法庭、一体机互动和法治灯箱展示为一体的校园法治文化体验馆。二是开展各类法治文化广场活动，全年共开展法治广场宣传活动11次，发放普法宣传材料3000余份。三是加强与各类宣传媒介合作，拓展法治宣传渠道。今年以来司法所与浦口电视《法治进行时》栏目合作，打造3期专题宣传片，并在《金陵晚报》、龙虎网、XX区政府网等平台发表法治宣传信息20余篇。四是总结梳理各类普法台账，司法所联合街道相关部门，总结归纳街道2011至2015年来各项普法台账，同时指导浦镇车辆厂、顶山小学及南苑、金汤街两个社区的台账梳理工作。今年6月、7月及11月，街道分别迎接区、市、省级普法考核组的考核验收，获得较高评价。
三、社区矫正工作
今年以来，司法所严格执行《江苏省社区矫正工作条例》，落实矫正对象谈话教育、电话汇报、公益劳动等监管制度，及时向上级主管部门汇报管教情况，严格处罚不服从管教人员。全年入矫11人，解矫13人，目前在册社区矫正人员16名，其中：管制1人，保外就医2人，缓刑13人。在册矫正对象中涉及暴力犯罪（聚众斗殴及寻衅滋事）的重点人员3名，涉毒（贩卖毒品）人员1名。全年作出警告处罚两次，训诫处罚4次，无收监人员，全年共发放矫正对象困难补助1000元。全部矫正人员均正常在管，全年无重新犯罪现象发生。
四、安置帮教工作
司法所通过建立刑满释放人员个人档案，做好平台信息录入，及时更新数据等方式做好帮教对象日常管理。同时落实量化等级管理，重点人头坚持月谈话见面制度，保持对帮教对象的心理关心和生活慰问，全年发放慰问金1500元。目前在册帮教对象115名，今年新增帮教对象26人，帮教期满26人，全年没有一名帮教对象重新犯罪。
五、法律服务工作
根据宁浦司字〔2015〕19、20、21号文要求，司法所积极推进基层法律服务工作，目前司法所在街道8个社区（珍珠泉社区除外）均建有社区法律服务站，配备法律顾问。在金汤街社区，司法所联系XX市高朋律师事务所年轻有热情的律师定期驻点，为小区居民提供零距离、专业化的法律服务，收到较好成效。
篇三：乡镇统计局年度统计法治工作总结
2015年以来，在区委、区政府的正确领导下，在市司法局的关心指导下，我局深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会精神，坚持以“三个面向，三个突出，三个提高”为工作思路，结合学习讨论落实活动、“三严三实”专题教育和“六权治本”专项活动，围绕中心、积极作为、强化落实，为打造“五宜”城区提供优质高效的法律服务和坚强有力的法律保障。
一、坚持以法治建设为引领，创新宣传载体，强化普法依法治理工作
今年作为“六五”普法工作的总结验收之年，我局以“法律六进”活动为载体，以抓重点对象学法用法为关键，以法治宣传部门为主力，整合全区各部门、单位、街道的力量，通过狠抓法制宣传教育、立足基层依法治理、积极创新管理模式、强化公共法律服务体系建设等形式，圆满完成了“六五”普法迎检工作，并作为XX市“六五”普法工作优秀代表迎接了省“六五”普法验收考核组的检查，受到了省市领导的一致称赞，有力推进了法治城区建设进程。在以往的经验基础上，我局创新思路、拓宽渠道，通过一系列活动的开展营造起浓厚的法治氛围：一是扎实基础，做好重点对象学法用法。在全区举办了“法治论坛”论文征集活动，并选取31篇作品集结成册，供各部门学习、参阅。二是拓宽渠道，深化“法律六进”工作。坚持“法律”赶集制度，我们已开展“法律进庙会”10场；坚持“服务农民工，法律伴你行”工作机制，在农民工返乡高峰期组织法治宣传志愿者走进车站、广场、街头开展法治宣传教育；坚持3月份诚信宣传月工作机制，共开展诚信宣传活动20余场次；坚持“法律六进”暨“法律进农村（社区）”宣传月工作机制，5月中旬至6月中旬，开展为期一个月的法治宣传月活动，活动期间共发放各类普法读本5000余册、普法资料10000余份，各类宣传品2000余份，接受法律咨询400余人次；坚持每年度编印一本普法教材，编印了《XX市城区“六五”普法读本（五）》，针对重点普法对象编印了《公民如何打官司问答》、《青少年以案学法教育读本》，印发了普法扇、普法环保袋等群众喜闻乐见的宣传品；坚持围绕各类主题日开展法治宣传，围绕“三八”妇女维权周、国际消费者权益日、信访法治年、世界环境日、安全生产月开展了主题多样的宣传教育活动。目前，共开展各类主题日宣传活动10余场次。围绕“12·4”国家宪法日暨全国法制宣传日开展了以“弘扬宪法精神，推动创新、协调、绿色、开放、共享发展”为主题的宣传日系列活动，结合“六五”普法验收工作，创新组织区四套班子领导与全区3500余名公职人员参加“六五”普法法律法规考试，深入推进法治城区建设。三是营造氛围，推动法治文化建设。构筑了以《今日说道》、《大家说法》电视栏目、城区新闻报《法制》专版、各相关执法部门网站、微博、qq群等为代表的多层面、立体化的法治文化宣传载体。同时，建立了“法治宣传一条街”、“法治文化大院”、“法治主题公园”等宣传阵地15个；建立社区、农村法治学校近100个；在全市主要道路、广场、商场电子显示屏开辟法治宣传公益广告50多处。
二、坚持以基层建设为中心，创新整合资源，扎实提升法律服务水平
（一）创新服务，打造平台，发挥法律援助维权职能
一是加大宣传力度，结合“六五”普法、综治宣传月、环境保护日、安全生产月活动的开展，加大宣传工作力度。5月在全区范围内组织开展法律援助“进农村、进社区”宣传活动，共开展宣传活动12场次，现场接待咨询1216人次，发放宣传资料2万余份。二是降低法律援助门槛，畅通申请渠道，简化受理程序，广泛推行法律援助“初审制”、“点援制”，将家庭年收入在我区最低生活保障线2倍以下的困难群众纳入受援对象范围，做到应援尽援、应援速援。三是打造“148”平台，推行“148”法律服务专线进大厅，打造政务公开大厅法律咨询平台，人民群众遇到涉及法律方面的问题，可以直接拨打15713559148、15536194148法律服务专线，接电率达到100%。四是巩固基层法律援助工作，在10个街道、55个社区、28个村（菜场）和市武警支队成立了法律援助工作站，扩大了法律援助覆盖面。截至目前，共办理各类法律援助案567件，其中民事案495件，刑事案72件，提供法律咨询13041人次。
（二）强化队伍，全面保障，提升律师工作服务质量
一是率先实现了一村（社区）一法律顾问的全覆盖。我局制定了工作方案，明确法律顾问的工作职责、工作标准，完善法律顾问的考核机制、激励机制、进出机制和日常工作等机制，建立法律顾问台帐，对法律顾问提供法律服务的时间、地点、方式和结果逐项记录，做到一案一卷、一事一记，归档管理。活动开展以来，村（社区）法律顾问受理电话咨询服务378人次；接待服务群众343人次；参与矛盾纠纷调解听证会2次；为各种项目建设提供法律服务24次；参加农村管理各种事务研讨14次；提供诉讼和非诉讼服务52件；调解纠纷16起；调解重大纠纷4起。省司法厅纪检书记张晓玲、副厅长李满胜等领导先后对该项工作进行督导，均给予高度评价。二是全区律师和法律工作者在我区转型跨越发展、项目建设、招商引资、城中村改造、市区路网改造中，提供优质便捷的法律服务。截止目前，在拆迁安置工作中共化解各类矛盾纠纷200余件，充分发挥了维护社会稳定“第一道防线”的作用。为我区府后东街、城东南路等12条改造路段232户宅基地私建的征迁工作提供了有力的.法律服务，为全市“大干城建年”路网征迁工作的顺利推进做出了积极贡献。三是整肃律师和基层法律服务队伍纪律作风建设，下发《关于建立社区（村）法律顾问业绩考核制度的通知》和《关于开展基层法律服务集中整顿规范管理活动的实施方案》，开展基层法律服务集中整顿规范管理等活动。截至目前，全区律师事务所共办理刑事诉讼辩护及代理案件256件，民事案件诉讼代理604件，担任法律顾问120家，解答法律咨询1558人次，代写法律事务文书334件。全区各法律服务所共代理诉讼事务207件，代理非诉讼事务142件，担任法律顾问40家，解答法律询问1260次，办理法律援助案件52件，调解纠纷200余件，避免挽回经济损失190万余元。
三、坚持以维护稳定为职责，创新工作亮点，建立健全人员管理体系
为保障集中监督管理的有效实施，我局建立健全了配套的运行机制，以保证工作目标的高质量、高标准实现。一是加强分类管理力度。结合城区实际，从组织管理、衔接工作、监督管理、教育矫正、考核奖惩等方面对社区矫正工作进行规范，完善社区矫正制度共20项。二是注重业务能力培训。进一步加大对社区矫正工作人员的业务培训，不断提高社区矫正工作人员和辅助人员的能力素质。民盟XX市委员会“黄丝带”服务中心在区矫正中心挂牌成立，强化了全区社区矫正工作。同时各街道由司法所所长每季组织社区（村、居委会）工作人员进行相关知识培训，提高队伍的整体素质。三是规范基础设施建设。在加强区安置帮教工作领导小组办公室建设的基础上，规范了乡镇街道安置帮教工作，村、居委会均成立了安置帮教小组，建立健全了横向贯通、纵向联合的区、街道、村（居）安置帮教工作网络，实行“专员专管”，确保帮教工作顺利开展。四是强化“技防”监督管理。建立刑满释放电子信息库，通过刑满释放人员信息管理系统与监狱、网络、街道、社区（村）实现无缝对接。依托社会服务管理信息平台，将全区刑满释放人员基本情况全部录入信息数据库，实现了全社会服务管理信息系统互联互通、信息共享。截至目前，我区接收刑释解教人员548人，落实安置人员494人，安置帮教率达90%；累计接收社区矫正人员1036人，解矫777人，在册259人，其中管制13人，缓刑237人，假释1人，暂予监外执行8人，无一人脱管、漏管、重新犯罪。
四、坚持以惠及民生为己任，创新调解格局，有效维护社会和谐稳定
以“大调解”为平台，按照“调防结合，以防为主”的方针，摒除工作中不必要的途径和形式，切实提高人民调解工作水平。一是开展案卷评查，落实“以案定补”。年初对全区各街道、社区（村）人民调解委员会2014年的人民调解卷宗进行了逐一评查，对全区83个社区（村）调委会发放了5万余元人民调解补助。此举极大地激发了基层人民调解员的工作热情，提高了人民调解工作质量。二是创新服务方式，提高工作效率。成立了阳光调解工作室，集中处理重大疑难纠纷；建立了阳光调解qq群，开办了“qq阳光司法”网上调解平台，通过互联网受理矛盾纠纷；深化律师、法律服务工作者“一岗双责”社会履职活动，组织专业水平高、业务能力强的律师、基层法律服务工作者，每月开展一次“人民调解接待日”活动，为群众提供法律咨询和其他法律方面问题的解答。三是完善调解体系，强化队伍建设。所有社区（村）均建立人民调解委员会，所有社区（村）人民调解委员会均达到了“六统一”（名称、印章、场所标识、徽章、工作程序、文书）、“四落实”（组织、制度、工作、报酬），按照标准规范运行。为全区10个街道各选聘3名专职人民调解员，5月份已全部上岗，并对人民调解员进行培训，实行季度考核制度。通过下发《人民调解工作指南》宣传册、利用“人民调解接待日”和上党晚报社区《和事佬》专栏，宣传典型案例，以案说法。截至目前，全区各调委会共调处各类民间纠纷1136件，成功1089件，其中疑难复杂案件83件，协议涉及金额1491.65万元，调解成功率达96%，制止群体性上访17件。
五、坚持以队伍建设为根本，创新形式内容，全面推进干部思想作风
我局围绕“以身作则、团结协作、开拓创新”的原则，注重领导班子建设；围绕“学先进、争先进、做先进”的目标，强化机关队伍建设。一是强化思想教育。利用每周一例会进行警示教育，通过学习新闻、报刊、书籍等载体上的纪检案件查办情况深化廉政意识。积极开展学习讨论落实活动,确定每月上旬第一个周三下午为领导干部“党课日”。二是狠抓专项工作。开展“三严三实”专题教育和司法领域专项整治活动，制定了方案，成立了领导组，确定了整改时限，明确了时间表和线路图，出台了相关制度。三是规范权力运行。作为试点单位率先开展“六权治本”活动，围绕两个责任，梳理了权力清单、责任清单，健全了运行流程图和风险防控图。四是健全惩防体系。开展党风廉政建设，认真学习贯彻党章，不折不扣落实“八项规定”，下大力气解决“四风”隐形和变异问题，认真落实党风廉政建设责任制，开展内部考核、廉政教育和效能建设等工作。五是完善信息宣传。开展司法信息新闻舆论宣传工作。 截止目前，共撰写司法信息143期，省级以上网络媒体转载56篇，国家级刊物刊登4篇，省级刊物刊登6篇，省级报刊刊登53篇，市级刊物刊登7篇、市级报刊刊登162篇，区级报刊刊登103篇,为推动司法行政跨越发展提供了有力舆论支持和强大精神力量。
今年来，我局司法行政工作取得了一些成绩，积累了一些新的经验和新的做法，但仍存在一些不足和差距，如司法行政干部队伍凝聚力、向心力有待加强；普法教育形式有待创新；社区矫正监督管理体系有待健全；基层依法治理、司法所建设有待完善；公共法律服务建设有待优化等等。下一步，我们将不断努力，奋力赶超，为“五宜”长治建设和司法行政事业发展做出积极贡献。
六、2016年工作计划
一是大力加强社区矫正和安置帮教人员的管控工作，维护好社会的安全与稳定。
二是组织开展好“七五”普法起草启动工作，加强法治文化阵地建设，组织开展好各类法治文化活动。
三是大力加强人民调解工作，积极筹建城区矛盾纠纷调解中心，做好矛盾纠纷排查调处工作，提升人民调解工作的整体水平。
四是大力加强法律服务工作，加大法律援助体系规范化建设力度，特别要在转型跨越发展、项目建设、招商引资、城中村改造、市区路网改造中发挥好律师和基层法律服务工作者“一岗双责”的作用。
五是大力加强队伍作风建设和领导班子建设，全力为民办实事、办好事，增强领导班子的战斗力和凝聚力。
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