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年后领导开会发言稿（精选30篇）
在当今社会生活中，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的文稿。怎么写发言稿才能避免踩雷呢？以下是小编为大家收集的年后领导开会发言稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
年后领导开会发言稿 1
尊敬的各位领导、亲爱的各位同仁们：
大家好！
春风又度玉门关，
唤我招生莫偷闲。
春之大计勤播种，
迎来桃李满校园。
对汇文来说，今天也许不是一个重大的日子，但一定是一个重要的日子。这是一个激动人心的时刻，充满激情的时刻！众所周知，招生的意义对于一个学校来说是不言而喻的。我个人认为“招得进、管得好、保得住、送得出”，这是学校发展的四大重要环节。很显然，招生工作是学校各项工作的前提和基础，它与学校的发展息息相关，它与在座各位的利益同样休戚与共。不论是为了学校的明天，还是为了自己的未来，作为学校这个大家庭中的一员我们都是责无旁贷的。
每一年的招生工作对我们来说都是一次挑战，更是一次考验自身能力的最好锻炼。我觉得要想出色的完成招生任务，必须树立主人翁意识。目前繁昌民办、公办的学校虽然不少，各有优势，但我校自建立以来，我们的小班化教学，以及关注每一位学生的教学理念也取得了一定的成效，我们既不能妄自尊大，更不能妄自菲薄，而应在招生的过程中充满自信地宣传自己。但是，我们必须清醒的认识到，目前一个严峻的现状是：生源不断缩减，而瓜分生源的学校却越来越多，甚至很多学校，也在降低门槛，可以说，每一个学校都各施绝招，尽可能的想办法瓜分这个市场。在这里我倡议各位老师，不论是有经验的老教师，还是作为第一次参加学校的招生工作的.新老师，我们大家更应共同努力，为了学校的招生任务极尽所能，面对责任大于天的招生，我相信我们汇文人不会坐以待毙，更不会任人凌辱我们无能，所以请大家以饱满的热情、充沛的精力、百倍的信心和挑战困难的激情来直面招生，我始终相信胜利是我们汇文人的必然归宿。
接下来和大家一起学习一下三个招生指南：
一、要有主人翁意识。
要树立为自己招生的观念，我们每个人与学校休戚与共，一荣俱荣，一损俱损。我们招生不仅为了学校，更是为了自己。很简单，没有学生，谁来让我们教？谁给我们发工资？招生是一门艺术。它是实现自我价值的媒介，它是考验我们工作能力的标准。所以，我们理应扛起招生大旗，以学校发展为己任。
二、彰显出领导能力和个人魅力。
“一枝独秀不是春，百花齐放满园春”，如果把招生纯粹当作个人的事，那你累死也不见多大成效，你应当借助你当老师、亲人的角色将此理念传播给周边人，让他们也参加到学校招生大潮中。许多老师在学生心目中的威望很高，可谓振臂一呼，下面云集响应。如我们的班主任老师。因此我们应充分发挥学生在招生中的作用，最大限度地调动一切社会资源为学校招生服务，争取做到多线作战，遍地开花。
三、要有必胜的信念。
从某种程度而言，招生就是打仗，狭路相逢勇者胜，所以我们要有必胜的信念，首先要在气势上压倒对手，他们这些配角只为衬托主角你的出场。在招生过程中，我们可以以李云龙“亮剑精神”来激励我们自己，在此我愿与大家一起分享：古代剑客与对手狭路相逢时，无论对手多么强大，就算对方是第一剑客，明知不敌，也要亮剑。即便倒在对手的剑下，也虽败犹荣。这就是亮剑精神。“招生大战”即将如火如荼地展开，这是一场没有硝烟的战争，的确，学校之间的角逐相当激烈。在这场你死我活的争夺生源的战役中，我们汇文人不应当倒下，我们在座的每位老师，请让我们将自身荣辱与学校的发展大计紧密捆绑在一起，让我们继承发扬汇文精神、敢于攻坚克难。用我们至真、至诚的行动和汇文人特有的激情来证明我们的实力与魅力，用我们至智、至勇的信念来共同为学校的招生工作做出我们应有的贡献！最后，我代表我们初中部向校董事会保证，一定完成并超额完成校董事会交给我们的招生任务！
年后领导开会发言稿 2
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别冲动，而且非常荣幸的在这里发言.我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家! 在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员〞的信念，并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用. 大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家，理好财，更好地效劳企业〞是财务部门应尽的职责.20xx年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报：
首先，我们用心工作.在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果.在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决.使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况.在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议. 其次，我们态度端正.财务部门是为大家效劳的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作.
在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短.因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业效劳.
在这一年里，总公司和分公司财务人员的.工作在不断的摸索改良，到目前已经标准化，各人员的工作做的比拟细，方法也得当，互相配合的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利.
经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希望大家多给我提出珍贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识，充实自己，更好地为企业效劳. 公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手.在新的一年，我对财务工作有几点想法：方案控制财务本钱、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资平安、准确及时进行财务分析.效劳于公司，效劳于员工，效劳于客户，以促进公司开拓市尝增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益.
最后，让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素质，努力奋斗!相信在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!
谢谢大家!
年后领导开会发言稿 3
各位同事：
大家好！
今天这个明朗的早晨，我们餐饮部又一次聚在一起拉拉家常，首先，非常感谢帝京酒店给了我这样一个机会机会，让我加入我们这个大家庭，做自己想做的事，做自己以前工作里没有做到、做好的部分。今天又有这样一个舞台将自己最近工作中感到进步的地方和大家分享。非常感谢！
说到开会，很多人心里就在想：
又开会了……真烦！从事酒店管理多年以来，我也和大家一样，从小兵到现在，坐在下面听过，自己上来说过，大会小会看起来是很烦。
但这是我们从事的行业性质决定的，“管理无大事，酒店无小事。”随便一个客人投诉，主管、经理、老总一级级的就去“灭火”了。一遇到这些事情，又是难免要开会。加上平常要开的班前会、班后会、部门内部会、员工大会…说起来就是一大堆。小的会不好开，大家太熟悉，七嘴八舌的说的跑题了没事。到了管理层还不知道什么是会议程序和秩序，不允许乱发言、扯皮、聊天。大的会也难开，下面坐的近的还有点认真、不好意思东张西望，坐后面的就有点坐姿不正、思想开小差去了。去年坐在这里开员工大会时，总有几个人要进进出出，好像特别忙，在重要会议中手机关闭或调整到静音很正常，会议不会开到天黑，你大可以等一会儿再回机；手机也是突然在哪个角落里响起来，什么铃声都有，部门负责人在入场前没有教导好员工要保持会场纪律吗？还有更厉害的，当场就睡着了。去年这个会议，从开始到结束也就2小时，能在这么严肃的会场上自由散漫、讲小话、打瞌睡、睡觉，那么你平时上班会怎么样，可想而知。
我个人关于开会的观点是：会议不在于是多是少，在于是否必要；会议不在于是长是短，在于是否解决了问题；会议不在于是谁发言，在于会后是否执行到位。所以，结束这个会议的.时候，希望大家回去都能好好反省自己，然后在工作上有根本改善，体现出我们饭店职业人的执行力。今天这个会就算没有白开了。
目前结合市场饭店业发展的动态来看，中国的饭店业的发展趋势具体可以归纳为“十化”。即：网络化、主题化、亲情化、家居化、人性化、时尚化、经济化、简约化、精细化、绿色化。所谓的十化，就是这些年我们国内同行通过不断的考察、学习、摸索后思考出来的对未来发展趋势的预测和总结。
饭店业不光需要理论，更是一个讲求实用、需要经验的行业，光凭理论是很难一步登天的。现在高星级招聘大学生当员工，就是心情复杂，为什么？“招的没有跑的快。”从理论上说，高星级宾馆需要高素质的员工，这样才能提高整个宾馆的层次。而大学生往往眼高手低，觉得自己学了那么多理论，就是来做管理的，不是做小事的，光当员工肯定不我们比，就要比最好的，外面豪华的大饭店比比皆是，国际联号的不要比了（他们这些饭店抽水马桶里的水都可以喝），我们差太远，我们比较广东地区其他好的四星、五星，我们的卫生是不是也有很大差距？对比要用好的榜样，我们才能进步。不要一比较就用小宾馆、小酒店来比，自降身价请每一个人仔细看看我们自己做的工作，不要说去不去喝水之类的话，只问问自己，是不是从心里热爱这个职业？你心里没有感觉？
不过话又说回来，在过往一年当中，大部分员工对于工作还是很尽责，表现很好，我相信这一批员工将会是酒店及餐饮业的一班领头羊。因为他们敢于向困难挑战，勇于学习。懂得如何表现自己，体现自己在这个集体里的个人价值。
年后领导开会发言稿 4
同志们：
我们这次会议是经过研究决定召开的，会议的主要任务是传达贯彻上级会议精神，研究部署我们的工作任务，调动各方面的积极性，全面完成任务。下面我讲四个方面的。意见：
一、提高认识
这项工作是经济发展的客观需要，是建立和谐社会的重要举措，也是我们实际状况的'必然选择，我们一定要从讲政治，讲大局，讲党性的高度充分认识此项工作的重大意义。
二、加强领导
要一把手负总责，分管领导具体负责，特别是一把手要靠前指挥，亲临一线，亲自布暑，亲自督办，同时这也是对我们执政能力的考验。
三、明确责任
各单位各部门都要安排专人负责，要做到层层有人抓，项项有人管，时时有人查。要把次相工作和评先选优结合起来，明确奖惩措施，好的给于通报表扬，差的给于通报批评，落实不力怡误工作的要严肃追究责任。
四、强化措施
首先，加强宣传，形成舆论氛围。
其次，明确时限，形成紧逼态势。
第三，建章立制，形成长效机制。
同志们：任务已经明确，措施已经清楚，形势喜人，形势逼人，我们要乘势而进，扎实工作，锐意进取，奋力拼搏！
年后领导开会发言稿 5
尊敬的各位领导，各位来宾，同志们，朋友们：
今天，xx市与中电科航空电子有限公司在这里隆重举行战略合作协议暨通用航空产业基地项目签约仪式。首先，我代表中共xx市委、xx市人民政府，向莅临签约仪式的各位领导、各位来宾，表示热烈的欢迎!向协议的签署，表示热烈的祝贺!向长期以来关心支持xx发展的各位领导和各界人士，表示衷心的感谢!
xx位于xx盆地东北部，是xx经济区的.重要城市和xx高新技术产业带的重要组成部分，形成了重大技术装备制造、食品、化工、新材料等优势产业。近年来，xx依托坚实的工业基础和产业优势，着力打造集“研发、制造、培训、维修、观光”为一体的通用航空科技产业园，通用航空产业得到快速发展，已成为xx新的经济增长点，展示出了广阔的发展前景。
中电科航是中国电子科技集团公司旗下，专门从事民用航空电子领域系统设计、集成开发、产品研发和维修服务的高科技企业。今天，xx市与中电科航签署战略合作协议，共建通用航空产业基地，合力打造通用航空全产业链，这必将进一步促进我市通用航空产业的快速发展。
我们希望以此次签约为新的起点，进一步深化与中电科航的交流合作，不断扩大合作领域和规模，在更高层次上实现互利共赢、共同发展。希望市级相关部门和xx市委、市政府主动服务，全力支持，为项目建设提供优质服务、营造良好环境。
最后，预祝中电科航通用航空产业基地早日建成，早见成效!祝各位领导、各位来宾工作顺利、事业发达、身体健康、万事如意!
同时，元旦将至，在此预祝大家新年快乐!谢谢大家。
年后领导开会发言稿 6
尊敬的各位领导，亲爱的同事家人们：
大家好!
我是后勤部的经理xx，很快乐能够在这次员工大会上面作为发言者之一进行演讲，首先请允许我代表酒店的领导向大家表示赞赏，前段时间我们酒店在我们每一位同时家人们的努力之下，很好地完成了年出制定的上半年的工作方案目标，这也意味着我们下半年的工作量不用那么紧张了.当然我这么说并不是希望大家在下半年放松压力，我们现在的开展是很不错的，也就是说明如果我们下半年能够继续保持这样的态势，那么我们酒店今年的业绩就能够比上一年有非常大的进步，这是我们酒店的荣耀.当然了，现在说这个荣耀是太早了的，仍旧是镜中花水中月，而这个虚幻的荣耀能不能难道落到我们每一位的手中来，就需要我们每一位在下半年继续加油了，只要我们能够保持住上半年的工作态势，希望还是非常大的
上半年的工作，说实话大家都清楚，我们酒店的困难还是比拟大的，我们遇到了许许多多的挑战，但是因为有这么优秀的你们，有这么优秀的领导正确指挥，我们在这逆风的开局中展翅飞翔，创造了这么棒的成绩，我真的为大家感到自豪和震撼.我们没有在困难中被打倒，甚至是表现的越来越好，这就说明我们酒店的每一位都是优秀的人才，是我们酒店珍贵的财富.我们在困难中披荆斩棘，展现了我恩酒店优秀的文化，也展现了我们聊点员工的高素质，这是别的公司一直在追求的，我们做到了这一点，不是因为别人的衬托，而是你们大家的努力付出啊，请允许我对你们说一声：“你们真棒!〞
但是在这里我同样想对大家说一句话，这是我刚进酒店的时候总经理跟我说的`：“无论你曾经在工作中有多么大的成就，那都只是你简历上的成绩，而不是你行动上的成绩.〞大家做出了这样大的成绩，有理由自豪，但是不能自大，我们可以在以后很骄傲的跟别人说我曾经做出了多么了不起的成绩，但是我们千万不能让它影响到我们的工作，我们可以自信，但它不是我们的资本，荣耀属于过去，现在已经成为了既定的历史，我们需要做到是追求下一个荣耀，创造出另外一个让人惊叹的成绩.
所以，同志们，下半年，我恩继续努力，我相信只要下半年我们继续向过去的时间一样不畏困难敢闯敢拼，新的荣耀追将属于我们!
年后领导开会发言稿 7
尊敬的领导、同事们：
大家好！
刚才，几位副部长按职责分工，就做好本年的各项工作进行了专门安插，同志们提出的意见我们将认真接收和采用，几位部长也都讲得很好，他们的意见我完全赞成，但愿大家归去后进一步消化和接收，并认真抓好贯实。
本年组织工作任务非常深重，必需采取扎实有用的办法，在抓落实上下功夫、见实效，保证各项任务落实到位。要进一步健全完善目的责任制。本年的初步方案上午已发给大家，大家在评论中提出了很好的意见，下一步，我们将在总结经历和吸纳大家合理建议的基本长进一步修正完善。我们要紧紧牵住组织工作目的治理这个“牛鼻子”，以责任制考评为“抓手”，强力推进各项工作落到实处。归去后，各单位要结合实践，对本年的任务层层分化和细化，每项任务都要明确责任，落实到人。
我们将依据工作任务，采取走访座谈听状况、召开现场会和推进会、进行专项督查、民意查询等多种方式，对各单位工作落实状况按期和不按期进行检查，实时调查和把握全区组织工作的发展状况，发现和改正工作中存在的问题，自动协助基层处理工作推进中碰到的坚苦。对工作落实到位的单位，要予以表彰，予以宣传，以鼓舞先进；对抓工作不力的单位，要分清责任，赐与批判，以鞭笞后进。
各单位在抓落时时要突出增强信息沟通，构成良性顺利的信息沟通机制。要坚持状况申报准则，实时反映工作发展和落实状况，曾经完成的`，要上报后果；正在落实的，要申报进度；没有落实的，要阐明缘由。经过顺利快捷的沟通和实时精确的反应，见微知著，未雨绸缪，实时采取办法，批改工作方向，使我们的工作部署真正落到实处。
要用科学的办法抓落实。不管干什么工作，都要擅长运用有用的工作办法。在抓落实上相同如此，办法妥当，事半功倍；办法欠妥，得不偿失。要围绕重点、难点抓落实。各单位在落实进程中要留意结合本身实践，抓住重点，打破难点，明确主攻方向，力争完成新的打破。
随着改革的不断深化，经济社会各个领域正在发生深入的转变，组织工作触及的工作对象和工作领域也越来越广，所以大家在推进工作、抓落实进程中，要注重整合伙源、巧借他力，构成齐心合力抓工作的优越场面。今后我们推进某项工作，将拔取局部工作基本较好的区属一级单位联动，进行结合攻关，力争构成更多代表xx特征的组织工作品牌。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 8
尊敬的各位领导、各位嘉宾、社会各界朋友：
大家上午好!今天，我们在这里隆重举行x有限公司开工仪式。首先，我代表x有限公司领导班子和全体干部员工，向在百忙之中莅临开工仪式的各位领导、各位嘉宾，表示热烈地欢迎!向一直关心、支持本项目建设的各界人士，表示衷心地感谢!
x县是大理滇西中心城市东部新兴现代工业基地，是一座以现代工业、现代物流、矿冶业和农副产品加工为主要职能的现代化城市。走进x县以来，我们深深地感受到各级领导和政府部门对招商引资的`真情厚谊，对项目建设给予的特别关爱与支持，这更加坚定了我们投资这边热土的决心。好风凭借力，扬帆正当时。x有限公司的成立与建设，就是凭借中缅天然气管道的建成、x县总体规划的东风，顺应天燃气产业发展趋势和祥云县经济发展形势，引导天然气在x县高效利用，助力城市发展。
今天，x有限公司项目正式开工。在今后建设过程中，我们要以“科学务实、精益求精”的工作态度，在安全施工的前提下，按照工程进度，高质量、高水平完成建设工作。我相信，在x县各级领导的关心支持下，在施工、监督、检测等各单位团结协作下，一定能把项目建设成为精品工程。
最后，感谢为此次开工仪式付出辛勤劳动的各位同仁。预祝开工仪式圆满成功，祝各位领导、各位嘉宾、社会各界朋友工作顺利，身体健康! 谢谢大家!
年后领导开会发言稿 9
同志们！
今天是正月初七，是我们春节后第一天上班，首先让我代表局党组给全局干部职工拜个年，祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意！
同志们，过去的一年，全局干部职工都积极工作，各个方面都干的很好，取得了很大的成绩，为林业快速发展作出了贡献。但是，大家也必须看到，我们今后的工作任务还十分艰巨繁重。根据县委经济工作会与上级林业部门的工作要求，结合我局实际，就做好新一年的工作，我对大家提几点希望与要求：
第一，要尽快将思想行动转到工作上来。
新节放假已经过去，从今天起，我们就正式上班了，希望大家尽快从年味中走出来，从思想上、行动上转到我们的工作上来。要恢复正常的工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。要防止与克服极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬，而将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉，思想不集中的现象。
因为我们今年的工作任务非常的重，森林景观提质工作、生态文明建设工作、还有县委经济工作会提出的 三创 任务，我局就占有两个，一个是创建国家森林城市，一个就是创建国家园林城市，等等这些工作都需要在座的每位干部职工的努力才能完成得了，才能完成得好。所以，大家一定要对今年的工作任务有一个清醒的认识，要尽快的将思想、行动转到正常工作上来，确保今年林业工作取得好的成绩。
第二，要突出抓好当前几项工作，实现xxxx年工作开门红。
一是3月2号，全县义务植树活动的安排，这个工作是我局春节后的一件大事，此次活动县委五大家领导都会参加，意义重大。全局干部职工要全力以赴，密切配合，服从调配，积极参加，确保活动圆满完成，不出纰漏。
第二个工作就是森林防火工作。春节放假期间，森林防火总体还是平稳的，没有给领导与我局添乱。这搭帮天气好以外，也得感谢我们春节期间仍在岗位坚守值班的防火办、扑火队员以及其它值班人员，是他们无私奉献的`精神让我们过了一个平安年。但同时我们也必须看到，随着春节过后，农忙时节的到来，进山做事的人员会不断增多，再加上春季天气气温回升快， 火南风 天气增多，容易引发大的森林火灾，所以接下来的森林防火形势将比以前更严峻的。
对此，我们在思想、行动、工作安排上一定不能有丝毫的懈怠。防火办要加大值班备勤，要开展一次春季森林火灾隐患排查活动；扑火队员要到岗到位，要对各扑火工具、扑火器材做好养护，保证扑火队员随时拉得出、扑火工具随时用得起；森林公安要将打击野外违违用火行为作为当前的一项重要工作来抓，做到见烟就查、见火就罚、成灾就抓。九老峰景区要牢固竖立 防火第一 的思想，要以防火工作为中心，抓好当前各项工作。要通过全局上下的努力，保证不出现大的火灾事故。
第三个工作就是春季植树造林工作。俗话说 一年之际在于春 ，目前是2月下旬了，今年留给我们造林的时间已不多了，顶多一个月时间。目前统计完成造林的还不到5000亩，市下达任务是2.8万亩，任务逼人。我们经常讲，人误地一时，地误人一年，希望大家抓住当前有利时机，立即下乡进村，围绕 一河两岭五线多点 植树造林重点工程组织开展 3月植树造林突击月 活动。
局班子成员要深入联系乡镇督促造林；营林股一班人员要迅速到岗到位，及时跟班到位，服务到位，及时帮助乡镇解决问题；种苗站要做好苗木筹集工作，保证春季种树用苗；森保站要做好苗木检疫工作，杜绝病苗上山。另外，我们还要配合乡镇做好造林绿化的宣传发动工作，调动村民参与植树造林，确保2.8万亩造林任务不折不扣地得到完成，完成市委市政府交给的任务。第四个工作就是林业站恢复工作，我们不去评论原来林业站取消问题，这其中有一塞上的渊源。
xxxx年根据工作需要，我们准备恢复林业站设置，人事财会部门要立即着手调研，尽快拿出方案，在座的同志们也可以向我们提出意见。另外在此还需要提出来的是，根据省市林业工作安排，近期省市上级部门将会对我县森林防火、植树造林等工作进行督查，请防火办、营林股努力做好现场准备工作与相关材料。
第三，要进一步改进作风和加强党风廉政建设。
作风建设永远在路上和主席的反腐风暴，都说明作风建设和党风廉政建设的特别重要性，在此我不再累述，大家应该都很明白。年前，县里召开了县十一届纪委第八次全会暨全县反腐败工作和作风大提质活动动员会，对全县xxxx年反腐败工作与作风大提质活动进行了认真安排。
为此，局党组成员要组织分管的股室人员认真学习和领会，并加以贯彻落实，要充分认识和适应作风建设和党风廉政建设的 新常态 ，要时刻绷紧党风廉政建设与作风建设的这根弦，努力营造我局廉政建设和作风建设的新风气。
同志们，人勤春来早。相信在全局干部职工的团结一致、顽强拼搏和开拓创新下，我们的林业事业定会有新发展，新突破，新业绩。最后再一次祝愿大家在新的一年里身体好，工作好，运气好，事事好，一切都好！
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 10
各位同事们：
大家好！
很高兴再次的见到大家，首先我也是在这里祝福大家是新年快乐的，同时对于再次的进入工作岗位，也是非常的感谢大家，愿意继续的来到公司，与公司一起进步，一起去成长，一起去克服难关，刚过去的春节，我想大家也是清楚，这是一个艰难的时刻，但是春天总是会到来的，而且春暖花开的日子到了之后，也是困难会渐渐的解决，我想，我们大家都是充满了希望的。
新年的一个开始，我们工作其实也是在家里做了一些了，但是而今再次的回到公司，我也是有很多的感慨，毕竟大家一路上经历了很多，特别是去年的公司情况并不是很好，但是大家都是没有放弃，都是一起去努力，去把工作给做好，也是最后有了一个不错的成绩，而今今年再次开始，我也是希望大家在这一年的时间里去把工作给做好，一起去为了公司的一个发展，去做出自己的一份力量，让公司发展的更加的好，只有公司是发展更好的，那么大家的机会也是会更加的多，同时也是可以让大家都是有更好的一个成长。收入也是会随之增多的。
同时对于这次能继续和公司一起努力的各位同事们来说，真的很感谢大家，愿意和公司一起风雨同舟，毕竟这个假期的情况，大家也是知道，过去的`一年，好不容易有的一些业绩，也是由于这个假期的`一个情况，可能面临比较困难的情况，但是大家还是没有放弃公司，愿意继续的干下去，其实也是需要有勇气的，而且而今来到公司，我也是很开心，大家一起去继续的努力。这一年，我们也是有着一个新的目标要去完成，虽然出发晚了一些，但是我想我们一定都是有信心的，也是可以去把目标完成的，只要我们一起团结在一起，一起去努力，那么就没有完不成的任务的。
最后也是希望大家都是抱着充足的信心，努力的一个心态来投入到新的一年工作之中来，鼠年虽然来得比较的迟，但是我们也是有一个信心去把这一年的任务去完成，大家只要都是拿出自己的能力，愿意一起团结去做事情，愿意把我们开展的项目去漂漂亮亮的干好，我想这2022年，我们公司依然可以继续的前进，继续的让公司变得更好的，大家的收入也是会更好的，相信我们一定可以的。
年后领导开会发言稿 11
各位同志：
大家好！
新年伊始，今天我们在这里举行了节后第一次会议，也是一次收心会。值此元霄和新年之际，我先给大家拜个晚年。祝大家新年身体健康，心想事成，事业步步高升！按照我们的传统，元宵节结束了，年也结束了。现在，我们所有的工作人员都应该尽快走出节日的节日气氛，集中思想，集中精力，从头开始，密切关注今年的工作。下面，我将简要介绍几点：
1、要集中精力，把注意力转向工作
春节已经结束了，从今天开始，每个人都应该真正进入工作状态，认真，全心全意地履行工作职责，开始各种工作。恢复正常工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗。20XX因此，我们每个同志都要有紧迫感和责任感，自觉走出春节的节日气氛，积极投入工作，有效保证机关工作的正常有序运行。
2、要狠抓落实，全力争取新年工作的良好开端
过去的20XX年，是不平凡的一年。就我镇而言，在面临更多困难的情况下，全镇各项工作取得了很大进展，充分体现了团结、进取、勇往直前的.精神。继续按照节约原则加强财务管理，严格遵守财务管理规定。继续加强财务监督审计工作，拒绝审计报销违反财务制度规定的费用；对手续不完整的文件进行审计。各村要严格做到财务公开，增强透明度，镇财政要加强对各村的财务监管。
各部门、各村在制定和落实目标任务时，要坚持“团结奋斗，不甘落后”的指导思想。工作不能低标准，不能仅仅与过去和落后相比。相反，要有新的目标追求，争取创新，争取新的突破。对于设定的目标任务，要认真做好分工，层层分解，落实到位。各项工作，特别是安全工作，要层层建立健全责任制，做到一级抓，责任落实到人，谁负责，谁负责分工，层层落实责任制，让每个人都有负担，做好每一件事。同时，要严格考核办法，落实奖惩措施，充分调动干部职工积极性，积极参与我镇经济文明建设。
一，要做好当前工作
首先，要利用春季有利时机，重点增加农民收入，调整优化农业结构，积极发展优质高效农业。要积极做好春季备耕工作，确保农业结构调整和农业生产物资需求。根据我镇自身优势，狠抓农业产业结构调整，大力发展大蒜、油菜、食用菌等特色产业。要加快多种经营的发展，注重优势产品的规模发展。加快短期项目发展，千方百计扩大农副产品销售市场，大力推进农业产业化，努力为农业生产和农民年收入增长打下良好的开端，打下良好的基础。此外，新年要进一步加强农村基础设施建设，合理规划城镇道路交通、水利设施、农村住房整改、能源建设，科学布局，稳步实施。
二，加强宣传，加强服务，加快投资步伐，不断培育新的经济增长点。
为企业服务，进一步深化企业改革，加快企业私营化步伐，帮助企业建立现代企业体系，走上标准化发展的轨道。做好协调服务，确保企业生产的正常有序运行。从零开始做好投资工作，大力引进外商投资，发展地方经济，扩大经济总量，促进财政资源建设。
继续推进农村教育、卫生等事业的发展，促进农业和农村工作的稳定发展。目前，要认真做好社会稳定工作，切实关心群众的生产生活。机关、村干部要深入基层，时刻牢记群众的需要，思考群众的想法，急于群众，有效帮助群众解决实际困难。要高度重视工作，认真处理群众来信来访，积极化解各种矛盾，努力解决基层问题，保持社会大局稳定，为我镇经济发展创造良好的外部环境。
同志们，新年已经开始了。让我们携起手来，开拓进取，团结奋进，全力以赴投身经济建设主战场，努力全面完成今年我镇的各项任务！
年后领导开会发言稿 12
亲爱的物业同仁们：
大家好！
在春节的喜庆氛围中，我们度过了一个温馨、祥和的假期。如今，随着假期的结束，我们要重新收拾心情，以全新的姿态和精神面貌投入到新一轮的工作中。在此，我代表物业管理层，向大家致以新春的问候和祝福，同时，也对大家即将开始的新一年工作寄予厚望。
首先，我要感谢大家在过去一年里为物业工作所付出的辛勤努力。正是因为有了大家的共同努力和无私奉献，我们的物业服务水平才得以不断提升，赢得了业主们的广泛赞誉和信任。在新的一年里，我们要继续发扬这种团结协作、勇攀高峰的精神，为业主们提供更加优质、高效的服务。
其次，希望大家能够迅速调整心态，从假期的放松状态尽快过渡到工作的紧张状态中。我们要清楚地认识到，新的一年里，我们面临的'挑战和机遇并存。因此，我们需要保持清醒的头脑，积极主动地投入到工作中，不断提高自己的业务水平和综合素质，为物业事业的发展贡献自己的力量。
最后，我要强调的是，安全是我们工作的重中之重。无论是在日常服务中，还是在处理各类突发事件时，我们都要时刻保持警惕，严格遵守安全规章制度，确保业主和我们自身的人身安全。
亲爱的同仁们，新的一年里，让我们携手共进，以更加饱满的热情、更加坚定的决心，共同书写物业事业的新篇章！我相信，在大家的共同努力下，我们的物业服务水平一定能够再上新台阶，为业主们创造更加美好的居住环境！
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 13
各位领导，各位同仁：
大家新年好！踏着铿锵的鼓点，伴着欢快的乐曲，满载着新春佳节的福气和团团圆圆的喜气，我们迎来了龙年春节节后上班第一天的到来。经过一段时间的调养和休息，大家面色更红润了，笑容更灿烂了，个个更有朝气和活力了，可谓新年好兆头、龙年顶呱呱。这预示着今年又是一个丰收年！在此，我代表公司党委，给大家拜个晚年，大家在过去的一年辛苦了！
已经过去的2023年，是不平凡的重要一年。一年来，我们在省公司和市委的正确领导下，努力践行科学发展观，持续深化“两个转变”，大力加强“三个建设”，各项工作整体推进，企业协调健康发展。公司安全局面持续稳定，企业素质显著提高，一举获得“五个第一”，即市人大常委会工作评议满意票第一，行评全市公共服务行业第一，同业对标省公司综合管理第一，供电服务被评为省公司系统第一，创建“四好”领导班子居省公司系统排名第一。成绩的取得，归功于上级的正确领导，归功于公司系统全体干部员工的拼搏奉献。可以说，2023是广大干部员工相当“给力”，公司各项工作“大满贯”的一年。我们戮力同心，实现了“十一五”工作的`完美收官，在电发展写下了浓墨重彩的一笔，为公司“十二五”工作的华彩开篇打下了坚实基础。
“天时人事日相催，冬至阳生春又来”。展望2024年，“十二五”规划的大幕已经拉开。我们面临的机遇前所未有、挑战很多，但机遇肯定大于挑战，实现目标前景可期。新的使命在召唤我们，新的目标在激励我们，让我们团结一心、认真履责，持续推进“两个转变”，大力加强“三个建设”，提升素质，努力做优，实现“十二五”工作良好开局，为全市经济社会发展作出新的更大贡献，以优异业绩迎接建党90华诞的到来！
最后，祝大家龙年舒心，身体健康，工作顺利，祝愿宜昌供电公司的各项工作蒸蒸日上、再著华章！
谢谢大家。
年后领导开会发言稿 14
亲爱的同事们：
大家好！
随着春节假期的结束，我们再次齐聚一堂，开始了新一年的工作。首先，我代表公司管理层，向大家致以最热烈的新春问候和诚挚的感谢。感谢大家在过去一年里为公司发展付出的辛勤努力和无私奉献。
春节是中华民族的传统节日，也是我们放松身心、与家人团聚的美好时光。我相信，大家在这段时间里，都度过了一个温馨、快乐的假期，与家人共度佳节，享受了难得的休闲时光。
然而，现在我们要重新收拾心情，将注意力转移到工作上。新的'一年，我们面临着新的机遇和挑战。我希望大家能够迅速调整心态，从假期的轻松状态切换到工作模式，以更加饱满的热情和更加务实的态度，投入到新一年的工作中。
我们要明确，公司的发展离不开我们每一个人的努力和付出。在新的一年里，我们要继续发扬团结协作、勇攀高峰的精神，共同为公司的发展贡献智慧和力量。我们要以更加严谨的工作态度、更加高效的工作方法，推动公司各项业务的持续发展。
同时，我也要提醒大家，新的一年里，我们要保持清醒的头脑，时刻关注市场变化，积极应对各种挑战。我们要不断提升自身的专业素养和综合能力，以适应公司发展的需要。
最后，我再次感谢大家在过去一年里为公司发展所做出的贡献。在新的一年里，让我们携手共进，为公司的繁荣发展贡献自己的力量！祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福！
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 15
同志们：
我们在春节后组织召开集团公司中层以上领导参加的收心会，主要目的有两个，一个是动员大家从春节的放松状态回归到正常的工作中来，二一个是进一步强调新年度的工作，要求大家做到收假收心，立即进入工作状态。
集团在春节前的元月的31日召开了20xx年的工作总结大会，并对20xx年的工作计划和“三五”规划进行了很好地安排部署。会议开得很圆满、很成功。我们确定了20xx年要在以下几个方面凝心聚力，共谋发展大计：一是要全力以赴做好文旅项目。二是要突出重点实现经营目标。三是要千方百计提高员工素质。四是要上下一心共谋发展大计。工作任务已经明确，发展思路非常清晰。常言道“一日之计在于晨，一年之计在于春”。大好时光已经来到，我们要正确地把握机会，以时不我待的精神，很快展开各项工作。
一是要全面落实好年度计划任务。20xx年我们安排各项重点工作任务比较繁重，要求大家马上从假期的气氛和状态里走出来，按照已经确定的思路、目标、方案、路径、方法、时限，立即启动各项工作。在这里，我想给大家鼓好“四股劲”：一是拼劲。发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神，稍有松动，就可能导致进度滞后、标准降低。工作上要不怕辛苦，锲而不舍，确保把目标变为现实。二是闯劲。要善于运用灵活的办法、创新的思路，创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。三是狠劲。工作的圆满完成还要“严”字当头，敢于较真，在工作落实的各个环节上要动真的、来实的，碰硬的，在工作标准的把握上要严要求、抠尺度、不松口，在工作责任的担当上要敢于带头、勇于担责、赏罚分明。四是韧劲。完成全年的工作，除了决心大、信心足、办法多、措施硬之外，还要有点韧劲，不管遇到什么困难和问题，都一如既往，坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底，不达目标，决不罢手。
二是要进一步加强作风能力建设。圆满地完成新年度的工作任务，关键还是要靠一流的干部队伍作保障。实践证明，我们的员工队伍素质整体是好的。但也存在的一些不容忽视的问题，有的同志团队意识不强，习惯于蒙着头、关着门干工作；有的同志作风焕散，对自己要求标准不高，迟到早退，闹无原则纠纷等等，虽然问题发生在个别同志身上，但如果得不到有效解决，就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。在今后的工作中，每位同志都要坚持高标准、严要求，重点要讲纪律，严守各项制度要求和工作纪律。特别是严格上下班、请销假纪律，切实保证正常工作秩序，保证各项工作高效有序运转。
三是要鼓足干劲。工作是价值之体、作为之现、成果之标，只有实干才有出路，只有实干才有前途。对于新年度的任务，我在年前的总结会上进行了详细的安排部署，集团还与班子成员和各子公司签订了目标考核责任书。我们要坚持以市场需求为导向，以经济效益为目标，以文旅项目为龙头，以其他产业为支撑，互为依托，抱团发展，整合资源，扩张规模。我们公司发展到今天，一路风风雨雨，凝结着全体班子成员和管理层的心血汗水。劲只可鼓不可泄，我们犹如负重前行的.攀登者，向后退是万丈深渊，唯有继续前行才是光明的顶点。我们每一位员工都要十分珍惜公司目前的发展形势，同心同德，携手并肩，共谋公司创新发展大业。我相信，有我们集团公司多元发展、优势互补的产业基础，有“务实进取、团结拼搏、勇于进取”的企业精神，有“想到，做到，服务天下人家”的一诺千金，有我们董事会和班子成员的坚强领导，有中层管理人员的同心同德，有全体员工的共同努力，我们集团的各项事业一定能够取得更大的发展。
年后领导开会发言稿 16
各位同志：
大家好！
欢乐、祥和、轻松的春节假期已经结束了，我们召开新年开工动员会，目的就是想和大家一起收心归位、统一思想、全力以赴打好新年第一仗，为公司的健康发展做出更大贡献。
一年之计在于春。春天孕育着希望，春天承载着梦想。刚刚走过的一年，公司取得了较好的进步和丰硕的成果。同时也应清醒的认识到：我们还很弱小，我们的管理工作还有许多不足和漏洞。同志们当戒骄戒躁、互相勉励、携手向前。
“凡事预则立，不预则废”。新年伊始，我们必须围绕公司“制度改版、人才升级、文化落地”的发展方针，下苦功夫。下面，就如何做好今年的工作，我讲三点：
一、制度改版，激活团队，推进经营管理效率提升。
好的制度能够让普通人做出不普通的事业。
制度改版一方面采用“混序”管理思维，打破原有“树形”管理结构，给更多敢想、敢干、肯干的年轻人授权，全面负责公司某项经营工作，打造适合公司发展的领导梯队，持续培养各层次、各领域的“接班人”；另外一方面用有效制度规范事务性工作的日常管理，用制度或案例实现管理的传承，不断提升管理水平。
公司目前组织机构变革，成立“决策委员会”和“执行委员会”只是制度改版的第一步，更多的好政策、好制度将陆续出台，好机会就在眼前，同志们当摩拳擦掌，迎接英杰辈出的时代！（此处应用掌声）
二、人才升级，引进优秀人才的同时提升团队成员价值。
公司的成长归根结底是人才的成长。
对于人才的成长，我们原来说得最多的是“培养人才”，今后我们要做更多“引进人才”、“锻炼人才”的'事。从某种意义上说，人才的成长过程是个充满艰辛与痛苦的过程。
这里，我要给一些拿工作当上班，不愿意尽心竭力付出的员工提个醒：公司的成长机会将不会提供给你们，甚至将请某些人离开。
不是公司不懂人情，不够人性化。恰恰相反，公司认为——提升员工的职业竞争能力，让员工价值不断提升，不担心找不到更好的工作，才是对员工最大的“负责”。
20xx年将是公司人才升级“元年”，更多的优秀人才将被引进，公司也希望现有的员工能够深入思考“公司期望我们干什么”，努力挑战自我，做公司最需要的人，实现个人价值和收入双提升。
三、文化落地，发现“同路人”、“奋斗者”，让一心一意为公司发展做贡献的员工获得最大利益。
文化认同是我们实现共同目标的前提。
在20xx年总结表彰大会上，公司对业绩优异者奖励和表彰的规模是空前大。这是一个重要信号——公司正拿出更多的利益分享给认同公司价值观并做出突出贡献的奋斗者。文化落地，将是公司20xx年的有一项重要工作，各项活动将持续展开。
“奋斗者”将不仅仅局限公司高管，各个领域都应该出现“奋斗者”，出现奋斗事迹。公司将对“奋斗者”的标准进行细化，推动“人才活力曲线”变化，让更多的员工有机会成为“奋斗者”，分享公司发展的果实。
同志们，冲锋的号角已经吹响，事业和希望召唤着我们。让我们尽快从过年过节的状态中醒过来，卯足劲，为公司再创辉煌而努力奋斗。
最后，祝愿大家在新的一年里拼搏进取、收获成功。
年后领导开会发言稿 17
各位员工们：
大家好！
为理清思路、振作精神，尽快调整进入正常工作状态，2月19日上午，物业公司组织召开节后收心工作会议，公司党委副书记、副董事长、总经理刘敬宗主持会议，公司领导班子成员，各职能部室、分子公司、区域、直管单位负责人参会。
会议听取了各单位节假期间安全生产、值班值守等工作情况，认真梳理了节后重点工作任务。刘敬宗对近期重点工作作出安排部署，提出明确要求。
一是及时做好缺员岗位招聘补员，尽快启动项目经理竞聘调整工作，切实增强员工队伍的稳定性和战斗力；
二是各单位要紧密结合自身实际，统筹谋划并有序推进各项重点工作，特别在加快催费回款、强化内部管理方面付诸努力；
三是各单位要组织召开收心工作专项会议，切实收心拢神，快速由节假状态转入工作状态，为圆满完成新一年各项目标任务开好局、起好步。
四是将全面传达落实公司会议精神，组织动员广大员工收心定神、履职尽责，以饱满的精神状态和务实的.工作作风，快速投入新一年工作之中，为助力公司重点工作开展和任务目标完成作出积极贡献。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 18
亲爱的物业同仁们：
大家好！
随着春节假期的结束，我们又迎来了新的一年，新的开始。首先，我代表物业管理层，向大家致以最诚挚的新春问候，感谢大家在过去一年里为物业工作付出的辛勤努力。
春节的喜庆和欢聚，让我们得以暂时放下工作的忙碌，享受与家人团聚的美好时光。然而，现在我们要重新收拾心情，将注意力转移到新一轮的工作上。我理解，从假期的轻松状态切换到工作模式可能需要一些时间和适应，但我相信我们团队的凝聚力和专业素养能够让我们迅速进入状态，继续为业主提供卓越的物业服务。
新的一年，我们面临着新的.挑战和机遇。我们要保持积极向上的心态，以饱满的热情投入到工作中，不断提升服务品质，满足业主的期待和需求。同时，我们也要关注自身的发展，不断学习和提升自己的能力，为物业事业的持续发展贡献力量。
在此，我希望大家能够团结一心，紧密协作，共同面对工作中的挑战。我们要相信团队的力量，相信每一个人都是这个团队不可或缺的一部分。只有我们齐心协力，才能够克服困难，取得更大的成就。
最后，我要再次感谢大家在过去一年里的辛勤付出和无私奉献。你们的努力是物业事业取得成功的关键。在新的一年里，让我们携手共进，为业主创造更加美好、舒适的居住环境，共同书写物业事业的新篇章！
谢谢大家！祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福！
年后领导开会发言稿 19
同志们：
一年春作首，万事行为先。春节上班第一天，我们召开这次会议主要有三个用意：一是给大家拜个年，祝大家在新的一年里健康幸福、平安如意;二是给大家提个醒，尽快从假期自由松散的状态中走出来，重整旗鼓，整装待发;三是给大家加把劲，希望我们的全体干部，特别是各级领导干部，以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风，立即行动起来，积极投身工作，为实现新年开门红起好步、打好底、开好局。
与往年不同的是，今天会议增加了县区的发言，汇报各自春节期间的情况和开年的工作安排。这不仅是对县区党委班子领导力的一次检阅，更重要的是彰显了市委新年从头抓紧、紧张快干的决心和意志。下面，围绕确保实现新年开门红这个主题，我讲三点意见。
一、不负春光起好步
第一，假期已过，心思要迅速集中。新的一年，工作任务非常繁重，在工作上紧张起来，以只争朝夕的紧迫感、无愧历史的使命感、不负人民的责任感，抓好关键之年，奋战关键之年，形成一种策马扬鞭、换挡提速的浓厚氛围。
第二，严明纪律，作风要持续改进。春节刚刚过完，这个时期，往往是纪律松懈之时。当前，重中之重是要严肃上班纪律，全面进入正常工作状态。
第三，任务繁重，工作要迅速部署。古人讲：“凡事预则立，不预则废。”本着早部署、早见效的原则，市委在春节前先后召开了经济工作会议、政法工作会议、组织工作会议等一系列重要会议，目的`就是要给大家腾出更多的时间和精力，早抓落实，快求突破。为此，各县区安排全年工作的会议、各部门的专业工作会议，都要精简高效、尽早召开;各单位内部总结、评比、表彰等会议活动，也要宜快则快，可简则简，能免则免，不要牵扯过多的精力;对于时间不等人的工作，要提前抓好，抓紧安排，尽快落实，各项重大任务和重点工作要抓紧细化分解，倒排计划。
二、突出重点打好底
面对千头万绪的各项工作，我们各级干部既要善于统筹协调，更要突出重点。
第一，要突出项目建设这个重点。项目是经济发展的重要载体，是拉动经济增长最直接、最有效的手段。从这个意义上讲，上项目是抓经济发展的第一要务，是重点之重点，中心之中心。
第二，要突出优化环境这个重点。经济要发展，优化环境是关键。
同志们，我们一定要从内心深处迸发出强烈的感恩之心、强大的奋进激情，把忠诚写在岗位上、融入事业中，提振起百倍信心，焕发出冲天干劲，以开局就是决战、起步就要冲刺的劲头，实干实干再实干，奋斗奋斗再奋斗，努力实现新年开门红!
年后领导开会发言稿 20
各位员工：
大家新年好：
大家好，我是今天的主讲人，主题是节后收心。在过完了春节这样一个重要的节日后，我们需要逐渐适应正常的工作和生活节奏，以愉快的.心态投入到新的工作和学习中去。在此过程中，我有以下几点建议。
首先，我们需要调整自己的工作习惯。在过完节后，我们需要重新审视自己的工作状态，并进行相应的调整。可以从以下几个方面开始：规定工作时间、设定工作目标、高效的工作方式等等。
其次，我们需要保持身体健康。在过完节后，我们可能会因为生活规律的破坏而影响身体健康。所以，我们需要及时调整回来，保健饮食，适当锻炼，让自己的身体能够快速地适应新的生活和工作状态。
最后，我们要养成积极的思维方式。在过完节后，我们如果陷入了消极情绪之中，就会难以适应新的节奏。所以，我们需要把握好自己的心态，积极面对生活和工作的挑战，充满信心地迎接未来。
年后领导开会发言稿 21
各位同志：
新春伊始，今日我们在这里召开节后第一个会议，也是一个收心会。值此元霄及新春之际，我首先给大家拜个晚年。祝各位新的一年，身体健康，心想事成，事业步步高升！按我们的传统过完元宵，年也就算过完了。现在，我们全体工作人员应尽快从节日的喜庆气氛中走出来，集中思想，集中精力，从头抓起，抓紧、抓好今年的各项工作。下面，我就简要的讲几点：
一、要集中思想，切实把留意力转移到工作上来
春节已经结束了，从今日起先，大家都要真正进入工作状态，认仔细真，一心一意地履行好工作职责，把各项工作抓上手。要复原正常的工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。xx年已过去了整整一个月，假如我们稍有松一松、放一放的思想，第一季度的任务就很难完成，就会影响全年大局。因此，我们每个同志都要有一种紧迫感、责任感，要自觉地走出新春佳节的喜庆气氛，主动投入到工作当中，切实保证机关工作正常有序运转。
二、要狠抓落实，全力夺取新年工作的开门红
过去的20xx年，是不平凡的一年。就我镇而言，在面临较多困难的状况下，全镇各项工作仍旧取得了不小进步，这充分展示了在座各位团结一样、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。新的一年里首先要搞好村两委的换届选举工作，加大对干部的教化培训，通过村（社区）党组织换届和村（组）体制改革工作的开展，真正把一批政治素养高、工作实力强、带动实力强、思想作风好、自身素养高、热心为群众办事的农村优秀人才选拔到基层领导班子和干部的队伍中来，要本着为群众服好务的思想，高度关注“三农”，把中心、省、市等上级组织的有关富农惠农政策进一步落到实处。要接着主动稳妥推动的沿山开发战略，不断打造枣林渔村，大力发展乡村旅游。要本着从节约动身的原则接着加强财务管理工作，要严格遵守财务管理规定。接着加大财务监督及审计工作，对违反财务制度规定的开支，拒绝审计报销入帐；对手续不全的单据令其补齐手续再审计。各村要严格做到财务公开，增加透亮度，镇财政所要加大对各村的财务监管力度。各部门、各村在制订和落实目标任务时，要坚持“团结奋斗，不甘落后”的`指导思想，工作不能低标准，不能光和过去比，与落后比，而要有新的目标追求，争取创新，争取新的突破。对定下来的目标任务，要仔细搞好分工，层层分解，落实到位。各项工作特殊是平安、维稳工作都要层层建立和完善责任制，做到一级抓一级，责任落实到人，谁主管谁负责，谁分工谁负责，层层级级落实好责任制，使人人有担子，个个有事干。同时，还要严格考核方法，落实奖惩措施，充分调动广阔干部职工的主动性，主动投身于我镇经济文明建设中。
三、要抓好当前的各项工作
首先，要利用春季有利时机，围绕增加农夫收入，调整优化农业结构，主动发展优质高效农业。要主动抓好春季备耕工作，保证农业结构调整和农业生产物资的须要。依据我镇自身优势狠抓农业产业结构调整，大力发展大蒜、油菜、食用菌等特色产业。要加快发展多种经营，侧重抓好优势产品的规模发展。加快开发短线项目，想方设法扩大农副产品销售市场，大力推动农业产业化经营，努力为全年农业生产和农夫增收开好头，起好步，打好基础。另外在新的一年里我们要进一步加强农村基础设施建设，对全镇道路交通、水利设施、农房整改、能源建设等进行合理规划，科学布局，稳步实施。
其次，加大宣扬，强化服务，加快招商引资步伐，不断培育新的经济增长点。要围绕为企业服务，进一步深化企业改革，加快企业民营化步伐，帮助企业建立现代企业制度，走上规范化发展轨道。要搞好协调服务，保证企业生产的正常有序运转。要从头抓好招商引资工作，大力引进外来投资，发展地方经济，扩大经济总量，促进财源建设。要接着推动农村教化、卫生等事业的发展，促进农业和农村工作的稳定发展。当前，还要仔细抓好社会稳定工作，切实关切群众的生产生活问题。机关、村组干部都要深化基层，时刻把群众的须要放在心上，想群众所想，急群众所急，切实帮助群众解决实际困难。要高度重视信访工作，仔细处理群众来信来访，主动化解各种冲突，努力把问题解决在基层，保持社会大局的稳定，为我镇经济发展创建一个良好的外部环境。
同志们，新的一年已经起先了，让我们携起手来，开拓进取，团结奋进，全力以赴投入到经济建设的主战场，为全面完成今年我镇各项工作任务努力奋斗！
年后领导开会发言稿 22
亲爱的同事们：
大家好！新年伊始，万象更新，欢迎大家回到工作岗位。过去一年，我们携手共进，取得了不少成绩。新的一年，机遇与挑战并存，我们要以更饱满的热情和更坚定的决心迎接新任务。
回顾过去，我们在xx项目上取得了显著进展。这些成绩离不开每一位同事的辛勤付出。正是因为大家的努力，我们才能在激烈的市场竞争中稳步前行。
新的一年，我们制定了清晰的目标。在业务拓展方面，我们计划将市场份额提升xx%，这需要我们深入挖掘客户需求，推出更具竞争力的产品和服务。在团队建设上，我们将加强培训与交流，提升团队整体素质。
为了实现这些目标，我们要在工作方法上做出改变。首先，要更加注重创新。在产品研发上，鼓励大家提出新的创意和想法，敢于尝试新的技术和理念。其次，加强团队协作。各部门之间要密切沟通，打破壁垒，形成合力。遇到问题时，共同商讨解决方案，而不是相互推诿。
同时，我希望大家在工作中保持积极的心态。新的一年，难免会遇到各种困难和挑战，但只要我们齐心协力，就没有克服不了的难关。每一次挑战都是我们成长的'机会，每一次困难都是我们进步的阶梯。
最后，再次感谢大家在过去一年的付出。新的一年，让我们携手共进，砥砺前行，为实现公司的目标而努力奋斗！相信在大家的共同努力下，我们一定能够创造更加辉煌的业绩！
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 23
各位同事：
大家好！春节假期已经结束，我们迎来了充满希望的新一年。在这个新起点上，我们要明确方向，鼓足干劲，开启新的征程。
过去一年，我们在xx取得了突破性进展，得到了客户的高度认可。这是我们全体员工共同努力的结果，值得骄傲。但我们也要清醒地认识到，市场环境在不断变化，竞争对手也在不断进步。我们不能满足于现状，要不断超越自我。
新的.一年，我们的首要任务是提升产品质量。质量是企业的生命线，我们要从原材料采购、生产流程到产品检测，每一个环节都严格把关。确保我们的产品在市场上具有绝对的竞争力。
在团队建设方面，我们将进一步完善激励机制。对于表现优秀的员工，给予更多的奖励和晋升机会。同时，我们也会加强内部培训，为大家提供更多学习和成长的机会。希望大家能够抓住这些机会，不断提升自己的能力。
在市场拓展方面，我们要积极开拓新的市场领域。研究市场趋势，寻找潜在的客户群体。通过创新的营销手段，提高我们的品牌知名度和市场占有率。
我相信，只要我们每一位同事都能立足本职岗位，认真履行职责，我们就一定能够实现目标。在工作中，遇到问题不要退缩，及时向领导和同事请教。大家要相互支持，相互帮助，形成一个团结奋进的团队。
新的一年，让我们以更加饱满的热情投入到工作中。用我们的智慧和汗水，书写属于我们的辉煌篇章。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 24
亲爱的伙伴们：
大家好！春节的喜庆氛围还未消散，我们已经踏上了新一年的工作之旅。过去一年，我们经历了许多挑战，但我们凭借着顽强的毅力和团队的力量，一一克服了困难。
在新的一年里，我们要以客户为中心，不断提升服务质量。客户是我们的衣食父母，只有满足客户的需求，我们才能赢得市场。从今天起，每一位员工都要树立强烈的客户服务意识，及时响应客户的需求，解决客户的问题。
我们要加强创新能力。在这个快速发展的时代，创新是企业发展的动力源泉。我们鼓励大家在工作中勇于创新，无论是在产品研发、营销模式还是管理方式上，都要敢于尝试新的方法和思路。公司也将为大家提供创新的平台和资源支持。
在团队协作方面，我们要进一步加强沟通与合作。各部门之间要密切配合，形成一个有机的整体。每一个项目的成功都离不开团队成员的共同努力。希望大家在工作中多沟通、多交流，共同为实现公司的目标而努力。
为了确保我们的工作能够顺利开展，我们要加强执行力。对于公司制定的各项计划和决策，大家要坚决执行，不打折扣。在执行过程中，要注重细节，确保每一项工作都能够落到实处。
新的'一年，是充满机遇和挑战的一年。我相信，只要我们全体员工团结一心，勇于创新，扎实工作，我们就一定能够实现公司的发展目标，创造更加美好的未来。
让我们携手共进，为公司的发展贡献自己的力量！
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 25
同事们：
大家好！新年新气象，在这充满希望的新一年，我们迎来了新的机遇和挑战。回顾过去一年，我们在xx等方面取得了令人瞩目的成绩。这是我们全体员工共同努力的结晶。
在新的一年里，我们要进一步优化工作流程。通过简化不必要的环节，提高工作效率。各部门要对现有的工作流程进行梳理，找出存在的问题和不足，提出改进方案。
我们要加大人才培养力度。人才是企业发展的核心竞争力，我们要为员工提供更多的发展空间和机会。通过内部培训、导师制等方式，帮助员工提升专业技能和综合素质。同时，我们也欢迎更多优秀的人才加入我们的团队。
在市场竞争方面，我们要保持敏锐的市场洞察力。及时了解市场动态，调整我们的产品和服务策略。要积极参与行业交流活动，学习先进的`经验和技术，提升我们的竞争力。
我希望大家在工作中能够保持良好的心态。遇到困难时，不要气馁，要相信自己的能力。每一次困难都是一次成长的机会，只要我们坚持不懈，就一定能够战胜困难。
新的一年，让我们以更加严谨的态度、更加高效的工作方式，为实现公司的目标而努力奋斗。我对大家充满信心，相信在大家的共同努力下，我们一定能够创造更加优异的成绩。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 26
亲爱的同事们：
大家好！随着春节假期的结束，我们迎来了新的一年的工作。过去一年，我们在xx取得了显著的成绩，为公司的发展奠定了坚实的基础。
在新的一年里，我们要强化团队凝聚力。团队的力量是无穷的，只有团结一心，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。我们将组织更多的团队建设活动，增进大家之间的了解和信任。在工作中，大家要相互支持，相互配合，形成一个高效的团队。
我们要加强风险管理。在市场环境日益复杂的今天，我们要提前做好风险预警和应对措施。各部门要对可能出现的风险进行排查，制定相应的应急预案。确保公司在面对各种风险时能够从容应对。
在产品创新方面，我们要加大投入。不断推出新的产品和服务，满足市场的需求。研发部门要加强与市场部门的沟通，了解客户的需求和反馈，研发出更具竞争力的产品。
我希望大家在工作中能够保持学习的`热情。随着行业的发展，我们需要不断学习新的知识和技能。公司也将为大家提供更多的学习资源和培训机会。希望大家能够珍惜这些机会，不断提升自己。
新的一年，让我们以更加饱满的热情、更加严谨的态度，投入到工作中。相信在大家的共同努力下，我们一定能够实现公司的发展目标，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 27
亲爱的团队成员们：
大家好！新年的钟声刚刚敲响，我们又迎来了新的一年的.工作。过去一年，我们在xx方面取得了重大突破，这是我们共同努力的结果。
在新的一年里，我们要提升工作效率。时间就是金钱，我们要合理安排工作时间，避免拖延和浪费。各部门要制定科学的工作计划，明确工作进度和时间节点。
我们要加强质量控制。产品质量是企业的生命，我们要从源头抓起，确保每一个环节都符合质量标准。生产部门要加强对原材料的检验，严格控制生产过程中的质量问题。
在市场推广方面，我们要创新营销方式。随着互联网的发展，我们要充分利用网络平台，开展线上营销活动。同时，要加强线下推广，提高品牌知名度。
我希望大家在工作中能够保持创新精神。创新是企业发展的动力，我们要鼓励大家在工作中提出新的想法和建议。对于有价值的创新，公司将给予奖励。
新的一年，让我们以更加积极的态度、更加高效的工作方式，为实现公司的目标而努力奋斗。相信在大家的共同努力下，我们一定能够创造更加辉煌的业绩。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 28
同事们：
大家好！春节假期已经过去，我们迎来了新的一年的工作。过去一年，我们在xx方面取得了不错的成绩，这为我们新一年的工作奠定了良好的基础。
在新的一年里，我们要加强成本控制。成本是企业发展的'重要因素，我们要从各个方面降低成本。采购部门要优化采购流程，降低采购成本；生产部门要提高生产效率，降低生产成本。
我们要加强员工关怀。员工是企业的宝贵财富，我们要关心员工的工作和生活。公司将完善员工福利制度，组织更多的员工活动，让大家在工作之余能够放松身心。
在技术创新方面，我们要加大投入。技术是企业发展的核心竞争力，我们要引进先进的技术和设备，提升公司的技术水平。同时，要鼓励员工进行技术创新，为公司的发展提供技术支持。
我希望大家在工作中能够保持良好的职业操守。遵守公司的规章制度，诚实守信，廉洁奉公。只有这样，我们才能赢得客户的信任和尊重。
新的一年，让我们以更加严谨的态度、更加负责的精神，投入到工作中。相信在大家的共同努力下，我们一定能够实现公司的发展目标，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 29
亲爱的同事们：
大家好！新年已至，我们迎来了新的一年的工作。过去一年，我们在xx方面取得了显著的成绩，这是我们全体员工共同努力的成果。
在新的一年里，我们要加强团队沟通。良好的'沟通是团队协作的基础，我们要建立畅通的沟通渠道。各部门之间要定期召开沟通会议，及时解决工作中出现的问题。
我们要提升员工素质。员工的素质直接影响公司的发展，我们要加强员工培训。通过内部培训、外部培训等方式，提升员工的专业技能和综合素质。
在市场拓展方面，我们要加强品牌建设。品牌是企业的形象，我们要通过各种渠道宣传公司的品牌。提高品牌知名度和美誉度，吸引更多的客户。
我希望大家在工作中能够保持团队合作精神。一个人的力量是有限的，只有团队合作，我们才能取得更大的成就。在团队合作中，要相互尊重，相互理解，共同进步。
新的一年，让我们以更加饱满的热情、更加坚定的信念，投入到工作中。相信在大家的共同努力下，我们一定能够实现公司的发展目标，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
年后领导开会发言稿 30
各位同事：
大家好！春节过后，我们迎来了新的一年的工作。过去一年，我们在xx方面取得了优异的成绩，这是我们全体员工共同努力的结果。
在新的一年里，我们要强化执行力。执行力是公司发展的关键，我们要确保公司的各项决策能够得到有效执行。各部门要明确工作职责，加强对工作的监督和考核。
我们要加强客户关系管理。客户是公司的重要资源，我们要建立良好的客户关系。通过定期回访客户，了解客户的需求和意见，提高客户的满意度。
在团队建设方面，我们要培养团队精神。团队精神是团队凝聚力的核心，我们要通过团队建设活动，培养员工的团队意识和合作精神。
我们要积极应对市场变化。市场环境瞬息万变，我们要及时调整公司的`发展战略。加强市场调研，了解市场动态，为公司的决策提供依据。
我希望大家在工作中能够保持积极进取的态度。新的一年，会有很多机会和挑战，让我们抓住机会，迎接挑战，为实现公司的目标而努力奋斗。
谢谢大家！
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