创先争优三学三比汇报材料

“创先争优，三学三比”打造非公企业党建品牌基地近年来，公司党支部始终坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”这一工作思路，积极探索非公有制经济党建工作的长效管理机制，努力使党的建设和企业的经济发展相辅相成、相互促进。通过在企业内广泛开展“创先争优，三学三比”活动，切实提高了党建工作水平和党员的思想政治素质，充分发挥了党员先锋模范作用和基层组织的战斗堡垒作用，推动了企业经济的发展。

创先争优三学三比汇报材料

公司基本情况

公司成立于1997年4月，座落于青山秀水的云和县新兴工业园区内，经过十多年的发展，现年产值5000万元，多年来，在上级党委、政府和有关部门的领导、关怀、支持下，依靠干部员工的共同努力，取得了长足的发展，已建设成为一家轴承套圈龙头企业，在我县轴承行业占有重要位置。

党建工作

公司党支部成立于2000年，现有在册正式党员13名、预备党员2名、积极分子1名。在上级党委领导下，围绕中心工作的目标任务，以创先进基层党组织、开展“三学三比”“党员先锋模范岗”、“岗位能手”“争创双强”活动为主要内容，深入开展“创先争优”活动，增强了党组织战斗力、彰显了党员的先进性、激发了员工的积极性，推进了公司各项工作有序开展，促进了公司的稳定发展。

一、按岗位职责承诺践诺

公司党支部按上级党委的要求，结合本单位的工作实际，具体部署公司创先争优活动，党支部为全体党员建立公开承诺书。支部13名党员按党章要求和岗位职责，作出书面承诺，自觉接受广大员工的监督。领导点评主要是对公开承诺的内容、落实情况及成效进行点评。2011年，党支部按承诺践诺的要求，认真做好每季度的领导点评和年底群众评议工作。

二、与生产经营紧密结合

2011年下半年，公司党支部结合企业生产经营工作重点与难点，组织开展“百日安全生产竞赛”、岗位技术比武等活动。全体员工参

与竞赛活动，活动有方案、有内容、有评比、有总结、有表彰。通过活动开展，广大员工学习技术、争做岗位能手的热情高涨，员工的安全生产意识明显增强，技术、技能水平明显提高，全年无重大安全事故。同时，每年7月公司党支部组织党员积极开展“红色之旅”活动，去红色老革命根据地，组织学习红色历史，瞻仰烈士风采，激励党员集体荣誉感，让党员更好的起到带头模范作用。

三、促企业持续稳定发展

2011年，公司党支部，继续以“创先争优”活动开展为契机，团结和带领全体员工努力奋斗，较好地完成了公司年初确定的各项目标、任务，促进了企业持续稳定发展。2011年完成了生产产值5000万元，同比2017增长百分之50，上交利税300余万元。无发生重大安全事故，产品质量显著提高，职工队伍稳定，员工素质提高，公司凝聚力增强。并涌现出一批先进集体和模范人物。公司党支部连续4三年被县委评为“先进党支部”，2名党员被评为优秀共产党员，1名员工被评为第三届丽水市十大杰出职工。

四、深入开展“三学三比”活动载体，推动转型升级

1、学理论，提升思想道德素质。一是强化理论培训。公司党支部充分利用集中培训、交流讨论等形式，组织员工开展党的理论知识学习、经济形势分析以及职业道德教育和各种法律法规培训，培养员工遵纪守法、爱岗敬业、勇于奉献的精神。今年已邀请县高级讲师为员工进行社会主义法制教育培训3期，培训210余人次。二是组织异地取径。去年5月公司派出2名管理人员参加浙江大学为期6个月的“新计划管理”培训班，提升管理人员的管理能力，分析市场、驾驭市场的能力。三是改进培训方式。积极开展村企结对共建活动。通过开展文体活动一起办办、困难群众一起帮等结对共建内容，提升党组织工作水平，激发党员创业激情。

2、学技能，提高轴承技术水平。一是开展“岗位练兵”活动。公司党支部结合员工岗位实际，本着“干什么、练什么”的原则，通过技术指导，在员工中强化岗位技能，提高技术含量。二是外聘技术专家。公司聘请人本集团的技术专家，不定期到企业为员工进行轴承知识讲座，现场操作指导，解决疑难问题。三是建立“师带徒”制度。在公司中择优挑选了一批工作技术精炼、工作经验丰富、乐于助人、胸怀宽广的党员，作为传帮带的“技术导师”，全程帮带新员工的技术要领以及培养团队精神，达到了相互学习交流工作经验，实现了优势互补、共同进步。党员陈雄茂负责新员工李带顺的技术指导，通过1个月的全程帮带，李带顺迅速掌握技术要领，现已成为车间的技术

骨干。

3、学典型，激发员工创业热情。一是典型引路。积极组织党员学习身边的毛荣理先进事迹，号召全体员工要立足本职岗位，率先垂范，以身作则，发挥先锋模范作用。二是典型激励。在活动中，公司党支部用身边的事、身边的人激励员工创先争优。每月公司对严格遵守车间纪律、超额完成生产任务的进行物质奖励，公司上下形成了争当先进、争当标兵的浓厚氛围。

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（1）、比产量，争做技术能手。公司对每位员工进行考核奖励，如:沟道工序月生产17.5万只起，每超1万只奖20元，达到25万只再另奖100元等，不同的工序实行不同的奖励方法。此制度大大增加了员工的积极性，激发了工人爱岗敬业的工作热情，同时使公司有效的资源发挥最大作用，降低生产成本，达到员工与企业互利共赢。

（2）、比质量，争创国内轴承套圈十强。每月末，公司对每条生产线产品质量跟踪反馈，“比一比、看一看”对每月生产报废产品数量、次品数量进行登记反馈，同时将发工作通知条给生产员工，通过此活动员工内部形成良好氛围，报废产品数量逐步减少。同时对领用相等原材料，最后检验合格入库最高生产线进行奖励。2012年公司月生产能力可达1000万套，跻身国内轴承套圈生产规模十强之列，振兴民族工业。

（3）、比降耗，争做节能创业先锋。在磨床、内圈、外圈加工操作生产车间，公司党支部制定创先争优流动红旗评比制度，引导员工争做节能创业先锋。每月底，由一名党员负责一个车间，对车间内所有员工生产产量、次品率、刀具使用量、用电量等指标进行考核，评选出产量高、质量好、能源利用量最少的节能创业先锋，并颁发“流动红旗”。年终，公司对车间每月的生产总量、质量以及耗材进行统计汇总，评出节能优秀车间，并给予奖励。

非公企业的党建离不开企业的平台，企业的发展更离不开党建的支持。今后，党支部将发展强、党建强双品牌建设作为神圣使命，围绕企业发展抓好党建，抓好党建促进企业发展，为公司生产运营发挥政治保障作用。

2012年，党支部按上级党委的要求，结合本单位的工作实际，积极开展“奋战开局之年我先行”一句话承诺活动，紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎”这一主题，切合实际为全体党员建立公开承诺书。

2012年，和一公司党支部，继续以“创先争优”活动指导为行动准则，继续深入开展“三学三比”活动，并在工作中做好培养更多有用人才的觉悟，以奋发有为的精神和奋战到底的决心，在11年工作基础上，再创新高。

最后祝各位领导:身体健康、工作顺利

创先争优三学三比汇报材料 [篇2]

关于“创先争优”活动的总结汇报我们在区教育局的组织安排下，认真学习中央有关开展“争先创优”活动的精神，扎实地开展工作，现将我校党支部“创先争优”工作汇报如下：

一．率先垂范，加强责任，建设一个好的领导班子

建设一个廉洁、民主、坦诚、团结、务实，有创一流业绩意识的领导班子，是我校党建工作的'重要目标之一，也是创建“五个好”党支部的关键。有了一个坚强有力的领导班子，才能带出一支好队伍，才能充分发挥党组织的战斗堡垒作用。为此，我们着重抓好以下几项工作：

1、加强学习，提高领导班子的领导水平。按照“五个好”要求，切实提高班子成员的思想修养、业务能力和管理水平，更好地团结和带领全体教职工认真贯彻党的路线、方针、政策以及上级主管部门的工作部署，开拓进取、努力工作，争创一流业绩。

2、加强作风建设，班子成员率先垂范、以身作则。班子成员应努力做好“五个好”：实事求是、思想过硬、知难而进、角色到位、情操高尚。做到率先垂范，以身作则，带头讲学习、讲政治、讲正气，为全体党员和教职工树立榜样。树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的领导观。

二．与时俱进，深化教育，建设一支好的党员队伍。

要创建“五个好”党支部，争做“五个好”党员，发挥党组织的战斗堡垒作用，从根本上说，必须提高党员队伍的整体素质，充分发挥党员的先锋模范作用。为此，我们将顺应时代潮流，以深化创先争优活动与基础教育课程改革为契机，重点抓好以下活动：

１、组织全体党员认真学习 “三个代表”的重要思想，十七届四中全会精神，区教育局“五个好”先进党组织和“五带头”党员具体标准和镇党委及我校“创先争优”活动的实施方案，以提高党员的政治素质、思想修养、业务水平和工作能力，要求每一位党员在工作中要讲党性、讲政治、讲原则、讲团结，维护学校大局，敬业爱岗、无私奉献、认真钻研业务，团结广大教职工，协调配合，积极投身教育科研，努力完成教育教学任务，切实在工作中做到“一个党员就是一面旗帜”，在群众中树立良好的党员形象，提高党的威信。

2、以人为本，加强“三支队伍”的培养考察教育工作。切实做好入党申请人、入党积极分子和发展对象的培养、教育、考察、管理工作。我校组织入党积极分子、新党员参加镇党委组织的培训，上好入党的第一课。认真做好发展党员工作。严格组织发展程序，把好“入口关”，一是坚持 “双推双公示”制度（党员和群众公开推荐，发展对象、党员转正公示制度），二是坚持“成熟一个，发展一个”的原则，确保质量，临近“七一”，我校专门召开会议对郭红英，汤虎等同志的转正和张正华，许艳同志确定为积极分子予以表决和公示。

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3、牢记宗旨，切实发挥党员的先锋模范作用。每位共产党员，必须在政治上与党中央保持高度一致，言论和行动上都要体现党的主张；要有坚定正确的政治观点和政治立场；要明辩是非、坚持真理、主持正义。发挥党员的先锋模范作用，积极带动其他教师爱岗敬业、热爱学生、团结友爱、严谨治学、为人师表，弘扬正气。三、建立健全各种工作机制。

1、始终把加强支部组织建设摆上重要的议事日程，牢固地树立常抓不懈的思想，结合本校实际精心制定实施新一轮党建规划和组织建设规划，认真制定全年党建工作计划和季度计划，月份工作安排，并认真贯彻落实。

2、完善支部组织建设工作制度。支部定期召开一次专门研究党建工作的支委会或支委扩大会，研究落实学校党支部组织建设工作，并及时以书面形式向镇党委汇报。

3.充分调动学校党组织和党员的积极性、主动性和创造性，激发他们的内在动力，建立创先争优的帮带机制，通过“一帮一”、“手拉手”、定点联系等形式，使后进赶先进，先进更先进；建立创先争优的评价机制，运用民主测评、满意度调查、行风评议等考核评价方式，把创先争优活动引入科学化轨道；建立创先争优的激励机制，准备在全校培养一批“名教师”，搭建名教师交流平台，通过他们的引领带动作用，努力形成创先争优的良好氛围。

四、大力加强组织建设。

1、完善学校班子各项工作制度，切实加强学校民主管理，以抓好学校校务公开民主管理为关键，建立健全学校组织各项会议规章制度，推进各项工作走上制度化、规范化轨道。认真制定学校中层干部年度工作目标，坚持实行学校中层干部目标考核制度，做到责任、考评、奖惩三落实，充分调动了广大教师的工作积极性。确保我支部党员党风廉政建设责任制落到实处，更好地发挥支部战斗保垒和党员的模范先锋作用。

2、深入开展了创先争优教育活动，组织全体教师学习了有关的法律法规，并以开展师德承诺活动为载体强化了师德教育，切实提高班子成员的整体素质和管理水平，做到了务实、高效、奉献的工作作风。

3、切实加强学校精神文明建设，深入开展创建“十无校园”活动，加强对学生“五爱”教育，努力提高学生的思想道德和科学文明水平，努力营造了一个文明、优美的校园环境。

五、扎实发挥党员的先锋模范作用。

1、建立健全党员的管理制度。坚持党员目标管理，民主评议党员制度，切实用党章规范党员行为，强化党内监督。

2、组织开展党员责任区、党员联系户”活动，把关心热爱学生，做好差生的转化工作与党员责任区活动相结合，把提高教师的政治思想素质、提高师德修养、端正教育思想与党员联系户活动相结合。

3、规范党员活动建设，丰富党员活动内容，充分利用电化教育、宣传党员的先进事迹，加强对党员的思想政治教育。

我支部把创先争优活动与师德师风建设有机结合，深入开展师德师风建设年活动，坚决遏制有损教育形象的歪风邪气蔓延，同时，坚持正确的价值导向，从现在开始，支部积极落实树立一批德艺双馨的“师德标兵”的做法为其他教师做好榜样，在全校广泛宣传党员模范教师的先进事迹，展现党员模范教师的精神风貌，为全校广大教师树立比学赶超的榜样。我校还要注重年轻优秀人才培养，努力把优秀的青年教师培养成为党员，把党员培养成为教师骨干和教学骨干；党员教师带头承担主要学科教学任务，带头开展教学方式、方法的改革与创新，努力造就一支热爱教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍。

六．存在的不足

在创先争优活动的初期，我校还有一些不足的地方值得下一阶段强化和改正。主要表现为一些同志认识不到位。有些同志总认为创先争优活动虚，认识上不去，主要表现为工作一般化，劲头不足，我行我素，应付差事。二是就活动抓活动，创先争优活动与本职工作联系还不够紧密，不能把创先争优活动与实践相结合，是为了学习而学习。

因此，在近期的工作中要特别强化宣传工作，把创先争优活动与原来科学发展观学习的好经验结合起来，加强宣传，细化工作，争取让这些同志跟上时代的步伐，把我校创先争优活动落到实处。

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