义井中学创强工作汇报材料

一、基本情况：

义井中学创强工作汇报材料

义井中学

近年来，在县委、政府及上级教育主管部门的正确领导和社会各界的大力支持帮助下，学校全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，不断深化内部改革，强化管理，制定完善了新的“三全三一流”（全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，全面提高教学质量；创一流管理，育一流人才，办一流学校）的办学指导思想，秉承“以德治校，依法执教”的宗旨，确立“特色立校，科研兴校，质量强校，改革活校”的办学理念，制定出了“一年见成效，两年大变样，三年上台阶，五年创示范”的近期奋斗目标和争创规划。确立了“以扎实的学习提高人，以严格的制度管理人，以高尚的情操感染人，以完善的人格引领人”的治校方略。领导班子团结协作，以身作则，廉洁奉公，勇于开拓，教师恪尽职守，勇于奉献，敬业精神强，教育理念新，各项工作取得了一定成效。教育教学质量逐年稳步提高，近年来学生先后有100多人次在各级各类竞赛中获奖，教师有30多人次获县级以上党政部门的表彰奖励，2017年中考再创佳绩，普通高中录取195人，其中六盘山高中，育才中学等名校选拔录取近20人，创近十年历史最高记录，实现了量的突破，质的飞跃。学校先后荣获县级“安全文明校园”、 1

“合格学校”、“德育示范校”、“校风示范校”、“行为规范达标校”、“平安模范校园”、“文明单位”、“示范学校”、“中职教育宁鲁联合办学先进集体”、“教学质量突出贡献奖”；市级“校园文化建设示范学校”、“文明单位”、“两基工作先进集体”和区级“教研工作先进集体”等荣誉称号。赢得了家长、社会的赞同认可，实现了跨越式发展，谱写了办学史上最辉煌的一页，走出了一条适合自身发展的路子。

二、主要做法：

1、全面安排部署，广泛宣传动员

自2017年开展创建教育强县以来，我校认真贯彻落实县委、政府关于创建宁夏教育强县动员大会精神，全面安排学校创强工作，做到精心部署、周密安排，成立了由校长任组长，副校长任副组长，各处室主任为成员的创强工作领导小组，制定了《新营中学创建教育强校实施方案》定期召开专题会议，认真研究解决创强工作中出现的新情况、新问题，同时，为了加大宣传力度，学校通过教职工大会和晨会，利用教师家访、校园广播和板报，通过刷写标语等。全方位、多方面宣传创强工作的内容、方法和要求，使广大群众深入了解创强工作的重大意义，努力营造创强工作的良好氛围，使创强工作家喻户晓，人人皆知。

2、深化两基工作，进一步提高普及程度

2017年，我县虽然通过了两基国检验收，但两基巩固提高的任务还十分艰巨，特别是一些指标还临界于验收标准，极少数适龄少年入学率还不稳定，为此，我校积极开展自查自纠和整顿工作，将两基工作的巩固和提高作为学校工作的重中之重，从普及程度、档案建设、依法执教、学校管理等方面，进行全方位的查漏补缺，组织教师包组、包村，积极开展劝返活动，按照《西吉县控辍保学十项硬措施》，全力做好控辍保学工作，为创强工作奠定了坚实的基础。

同时，学校组织人员，成立专门机构进行档案建设，经过建档人员认真、细致的工作，档案表册齐全、规范、真实、准确，为创强工作提供了详实可靠的依据。

3、想法设法改善办学条件

近年来，在狠抓教育教学质量的`同时，学校也特别注重通过改善办学条件来吸引学生、留住学生，学校硬化、绿化面积逐年增加，校容校貌不断发生新的变化，特别是莆田支教老师，通过各种渠道与原学校和相关部门联系捐财捐物，帮助学校改善办学条件。今年，学校除了新建3300平方米的学生宿舍楼之外，还安装了大型锅炉，彻底解决了学生的取暖问题，使学校的办学条件得到了进一步的改善。

4、强化学校管理、努力提高教育教学质量

一是建立健全各项规章制度，尤其是完善教职工奖惩制度、奖励性绩效工资的考核发放，以及考勤制度等教育教学常规管理制度，建立用制度管理人、约束人、激励人的机制，不断深化学校内部管理体制改革，不断调动广大教师工作的积极性与主动性，不断增强教书育人的责任感与事业心。

二是狠抓教学常规管理工作，学校认真落实《西吉县中小学教学常规管理实施意见》始终把提高教学质量作为学校的中心工作来抓，坚持科研兴校战略，牢固树立“以质量求生存，以效益求发展”办学理念，通过教学竞赛、公开课、观摩课、优质课评选等活动不断改进教学方法，努力提高课堂教学效果。

另外通过教研和校本培训等活动，不断提高中青年教师的业务能力和学识水平，从而促进教育教学质量的不断提高。

三是加强校园文化建设，不断提升办学品味

近两年，我校以全县校园文化建设年和深化年活动为契机，狠抓校园文化建设，通过思想教育、行为规范教育、不断培养学生良好的习惯，通过班级文化、宿舍文化和书香校园文化建设，让学生全方位、多角度接受学校文化的熏陶与感染，努力打造底蕴浓厚、健康向上、温馨和谐的校园文化氛围，使学校处处彰显、事事育人、时时育人的良好风气，不断提升校园文化的品味和办学的层次。

三、存在的问题和今后打算

虽然我们在创建教育强县工作中取得了一定的成绩，但与新时代教育的要求相比，还存在着一些问题，一是教师紧缺特别是课任教师学科搭配不合理的现象十分严重；二是教学的信息化、网络化等办学条件还有待进一步的改善；三是学校管理的规范化和校园文化建设的内涵丰富上还需不断努力；四是教育教学质量还有待进一步的提高。

总之，在上级主管部门的正确领导下，我校认真贯彻落实党和政府的各项方针、政策，学校各项工作趋于稳定，办学行为趋于规范，教学质量逐年提升，以上点滴成绩的取得都是创建教育强县，推进我校教育实现跨越式发展的结果。为此，我们要以科学发展观为指导，总结经验、取长补短、在新的起点上不断提高学校科学化、人文化、民主化的管理水平，为创建教育强县实现我校的跨越式发展而努力奋斗。

2017.10

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