感恩企业演讲稿

时间:2022-11-25 20:23:25 演讲稿大全 我要投稿

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尊敬的各位领导、各位同事、朋友们:

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大家好!今天我演讲的题目是《感恩企业,爱岗尽责》。

首先,我要感谢中心领导,感谢企业文化部给我们提供了这样一个展示自我,超越自我的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们,但我从来没有想过让自己也站在台前。当我听说公司要举办这次活动时,我犹豫过、胆怯过、也激动过,但最终我勇敢的选择,我要突破自己、我要提升自己,我要试一试,不管最后的结果怎样,重要的是我敢走上讲台。岁月的流逝,生活的考验,工作的磨练,让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情,但却多了一份成熟、多了一份慎重,更多了一份责任。

感恩,是黑暗中的火焰,给人以光明;感恩,是大海中的一滴水,给人以滋养。人间万物皆有感恩之心。花儿感谢绿叶,因为绿叶衬托了花儿的五彩斑斓;大树感谢土地,因为土地给予了大树肥沃的土壤。有人说,感恩是鞋,穿上它,我们才能在人生的道路上健步如飞。而我觉得,感恩更像是生命中那一朵朵不谢的花。因为,感恩可以消解内心所有积怨,感恩可以涤荡世间一切尘埃,感恩是一种歌唱方式,感恩是一种处世哲学,感恩更是一种生活的大智慧。因为感恩,所以我们的生命变得异彩纷呈。

按照中心开展的“感恩企业,爱岗尽责”主题教育活动,我系统学习了《员工手册》、《服务手册》和《学会感恩,担当责任》这三本书,感触颇深,我感恩于给了我生命、哺育我健康成长的父母,感恩

于给了我教诲、让我增长知识的老师,感恩于给了我友爱与情谊,使我在漫漫的人生旅途中不再孤单的朋友,我更应感恩于为我提供工作机会、培养和造就我的企业。

“工作并不只是谋生的手段,当我们把它看作人生的一种快乐的使命并投入自己的热情时,上班就不再是一件苦差事,工作就会变成一种乐趣。”以前我一直认为工作就是为了解决生存问题,也就是所谓的解决面包的问题。我是物业管理中心的一名普通职工,每天的工作比较单一和琐碎,感觉一天天就这么平淡地度过,但通过这次学习教育活动,我突然发现怀有一颗感恩的心,用良好的心态、愉快乐观的精神、饱满的生活热情,去面对自己平凡的工作,把枯燥乏味的日常工作,看成是充满激情与成就感的事业,并身体力行,这样工作就不再是谋生的手段,而会变成我自己的快乐,那么成功就会离我不远了。一个人在工作中的态度,基本上可以反映一个人的人生态度。我希望,自己的每一天都是新的,如同每天艳丽的晨曦,带着激情与欣赏的态度享受人生和工作带来的乐趣。没有任何事情是跨越不了,解决不了的。

在我的身边有很多亲戚朋友没有工作,找不到工作,更别说这么好环境的工作。所以我时常提醒自己“今天对工作不负责任,明天就得努力去找工作”。一个有责任心的人,一定是一个积极向上的人,懂得珍惜,知道感恩的人。只有懂得珍惜才会拥有,只有懂得感恩才能长久,只有珍惜工作我们才会热爱工作,爱岗尽责,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,精益求精。“物业管理中心是我们大家的家”,

如果我们把同事都当成自己的兄弟姐妹,少一些计较,多一些宽容,并从中发现那些比金钱更宝贵的东西,那我们就会“天天都有好心情”;如果我们把单位的事都当成自家的“事业”来干,去节约每一滴水,每一度电,每一张纸,从小事做起,我们的企业就会无往而不胜。自私一点说,只有企业红火了,我们也才会有好日子过。爱岗尽责,既是为了企业,也是为了我们自己。

感恩企业,爱岗尽责,就是要做到干一行、爱一行、专一行,不能朝秦暮楚。要少一些心浮气躁,多一些敬业务实。当前市场竞争十分激烈,改革发展的步伐很快,我们要时刻保持清醒的头脑,增强紧迫感和危机感,变“要我干,为我要干”,时刻要有忧患意识。工作是一种付出,不论是体力还是脑力方面,总是要有一定程度的付出,很多时候还需要承受更多的压力,现在企业竞争越来越激烈,自然我们员工的压力就越来越大,在这种压力下,难免会产生一些懈怠心理,但是作为年轻人的我,一定会将压力变作动力来鼓励自己,为实现公司的发展和自己的进步而努力。因此,在以后的工作中我将以一颗真诚、忠实的心、一种感恩的精神,努力勤奋的做好我自己的本职工作,同时用一种乐观、感恩的心态去伸出手去帮助周围的同事,以团结共进、共创辉煌的方式来感谢、回报我们的公司以及我们身边的每一个人。

朋友们,展望未来,我们的企业前程似锦,我们的使命崇高而神圣,我们的责任重大而光荣。让我们更加紧密的团结起来,在集团公司的带领下,深入贯彻科学发展观,抓住新机遇,推进新跨越,为构

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建又好又快、和谐发展的大庆石化公司而努力奋斗! 我的演讲完毕,谢谢大家!

感恩企业演讲稿大全 [篇2]

在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。而我自08年入职以来,在华雅已经呆了4个年头,在这期间我一直很热爱并珍惜自己的工作,因为我相信我们只有只有珍惜工作,我们才能热爱工作 ,才能释放出对工作的积极性和创造性,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,实现酒店与个人的双赢,在工作舞台上充分的展现自我,实现自我价值。

我看到很多同事来来去去,忘了珍惜。有时候我们只知道享受好的工作环境,要高薪、要待遇,却抱着消极的态度对待自己的工作,轻视和不珍惜自己的工作。在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的事情,有更大的作为,而不愿意从扎扎实实的工作。抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,忘了问自己我为酒店做了什么?也忘了我们连一份工作都做不好,还谈什么理想,什么价值,什么人生追求?眼高手低,在抱怨中浪费了青春,磨灭了激情。甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,对工作充满了抱怨、不满和谴责,当一天和尚撞一天钟,得过且过。然后直到辞职离开才在回首时才醒悟,原来,曾经在华雅的工作是那么的充实,不仅有舒适的工作环境、良好的工作平台、更有关心员工的领导。

我们忽视了太多,认为太多的工作不值得去做,所以没有珍惜。同事们,请珍惜你现在的岗位,珍惜现在的工作,从现在开始,从今天开始把自己的工作努力做到做好,做最好的自己,停止如何形式的抱怨和借口。我们的心在哪里,收获就在哪里。吹毛求疵的恶习只会使我们丢失责任感和使命感,抱怨让我们不再积极想办法去解决问题,却将诉苦和抱怨视为理所当然,只对寻找不利因素兴趣十足,与酒店格格不入,从而使自己发展的道路越走越窄,每天想着要干大事却连一件小事也做不好。 当我们珍惜工作时,我们才能热爱工作 、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,让自己在工作中不断突破不断提升,从而追求更美好的人生。

有人说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。如果不珍惜自己的工作,不认真对待工作,连一个普通员工都做不好我们又从何谈起管理他人?珍惜岗位,是一种敬业精神更是很好的学习平台,成绩是需要我们去努力的创造的,平凡岗位的我们可以平凡但绝不可以平庸。

有人说工作像恋爱,如《非诚勿扰》的舞台,每个人都拥有灭灯的权利,一个小小按钮让拒绝和离开如此轻易而不加思考,总觉得自己的MR.Right会在之后出现。就像我们挑剔着工资待遇、机会,选择洒脱地离开华雅这个良好的平台,殊不知亮灯才是给自己机会,珍惜才能释放出自己的积极性和创造性,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好。

当然,在工作的时候,我也会遇到不开心、遇到挫折和失败,有些客人打电话来咨询时,胡搅蛮缠,蛮不讲理,有时候也想要直接挂断电话,或者顶几句回去。但是,气消后,再转念想想,这何尝不是工作给我的一种锻炼,我为什么不能心平气和的听客人报怨那些问题,为什么不能尽量表示理解他们?于是,我尝试用不同的方式耐心的和他们沟通,当我们想客人所想,站在客人的立场重视客人的问题解决问题的时候,我才发现原来友善的客人真的很多很多。改变立场,不仅做好了自己的工作,也提升了自己的沟通能力。

让我们珍惜现在的岗位,珍惜自己的工作机会,踏踏实实,从小事做起,从点滴做起,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,来回报养育我的父母、回报信任我关心我的领导,回报支持我帮助我的同事。感谢华雅给了我工作机会,让我能够在这里创造价值、服务他人、快乐自己。

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