校务委员会例会制度

时间:2022-11-23 15:15:06 例会制度 我要投稿
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校务委员会例会制度

一、校务委员会会议是学校行政领导的经常性工作会议,讨论、研究和决定学校行政工作的重要问题,部署学校日常行政工作任务。

校务委员会例会制度

二、校务委员会会议的参加人员主要是学校校务委员会组成人员,也可视会议内容扩大会议参加人员。

三、校务委员会会议主要由校长或主持工作的常务副校长主持召开。

四、校务委员会会议一般每月举行一次,必要时可临时召开。

五、参加会议的领导、部门负责人应本着对工作极端负责的态度充分发表意见,并服从会议决定。

六、会议讨论通过的决定,领导、部门负责人应不折不扣地贯彻执行,不能随意推翻或改变决定的事项。在贯彻执行中因实际问题必须更改的,可在下次会议中提出讨论修正。

七、主要领导布置工作任务应具体明确,要符合部门的实际,部门应积极主动接受任务,不推诿,应按时保质保量完成。

八、各位领导及部门负责人既要积极主动贯彻落实会议的精神,又要做好对会议内容的进程及决议、个人发言的保密工作。

九、办公室负责对出席人员的统计,对未能出席会议的领导、部门负责人要清楚原因,并做好传达或转达工作。

十、办公室应做好会议记录,以便检查、督促考核各部门的工作,并利于资料的归档。

校务委员会例会制度 [篇2]

一、校务委员会成员要认真履行职责,按时参加例会,积极参加决策,努力完成分管的任务。

二、校务委员会的例会,每季度召开一次。

三、召开例会前要把会议的内容和议题提前通知各校务委员会,以便会前作好充分准备。

四、家长学校的年度教学计划、教学内容、建设和管理、制定制度、教师学员评优等重大事宜,均须经校务委员会集体讨论决定。

五、例会贯彻民主集中制原则,充分发扬民主,议而有决,决而有行。

六、例会要有记录,并归档备查。

淖毛湖农场家长学校

二○○八年四月十七

校务委员会例会制度 [篇3]

(一)校务委员会由学校正副校长,学校党支部书记和学校工会主席等组成。

(二)校务委员会会议由校长主持召开。

(三)校务委员会会议对学校重大问题进行讨论,校长负责决策。

(四)校务委员会研究重大问题,主要是指:

1、办学方针。

2、学校发展规划,年度工作计划。

3、学校重大改革措施以及学校规章制度。

4、干部人事安排。

5、师资队伍建设以及实施方案。

6、年度经费预决算报告。

7、重大基建项目。

8、学校内部机构的增设或撤并等。

9、学校内部的奖惩工作和教职工福利待遇等。

10、其他需讨论的重大问题。

五、校务委员会会议在研究重大问题时,遇认识不能统一,讨论意见有较大分歧。可休会或由学校党组织向上级党组织反映情况。

四、学校校务委员会工作程序

1、凡涉及学校全局性的重大事宜,应召开学校校务委员会会议决定。

2、校长主持召开校务委员会会议。

3、需经校务委员会决定的重大事宜,校长应提前两天通知校务委员会成员,告之所研究解决的问题。

4、召开校务委员会会议,与会成员对所讨论解决的问题,应充分发表意见,做到畅所欲言。

5、校长应集中多数人的意见,形成决定或决议。

工会执委各委员工作职责

(一)工会主席、副主席职责

1、在校党支部和上级工会领导下,主持工会的全面工作,代表工会与行政密切配合,相互支持,全心全意依靠广大教职工,认真贯彻《中国教育改革和发展纲要》和《教育法》、《教师法》,齐心协力办好学校。

2、贯彻《工会法》、《上海市工会条例》和上级工会有关会议精神,结合学校实际制定工作计划,认真组织实施,并及时总结经验。

3、定期向党支部、上级工会和会员大会(或代表大会)汇报工作。

4、重视工会领导班子的建设,关心工会干部、积极分子的思想、工作、学习和生活;加强集体领导,发扬民主,定期召开工会委员会和工会小组长会议;建立健全工作制度。

5、代表工会参与学校民主管理和民主监督,及时反映教职工的呼声和要求。

6、参与主持教代会工作,充分发挥教代会审定学校重大决策的作用,并通过工会执委督促实施。

7、协助校长抓好《凝聚力工程》建设。

8、工会副主席协助主席做好工作。主席不在时代行主席职权。

(二)工会组织委员职责

1、按工会章程规定,做好会员大会(或委员代表大会)的召开和工会执委换届改选的

组织工作。

2、按工会章程规定发展新会员,管好会籍、会员档案和组织统计工作。

3、关心会员的思想、工作、学习和生活。

4、抓好建立《职工之家》的工作和活动。

5、配合行政承办劳动模范、先进教育工作者、优秀教师、优秀园丁奖和工会工作等各类评选、推荐和表彰工作。

(三)工会宣传委员职责

1、配合党政抓好“两个文明”建设的宣传教育工作,运用各种形式对会员进行爱国主义、社会主义、集体主义教育,坚持四项基本原则教育和法制、纪律、职业道德教育,提高教职工队伍的思想政治素质。

2、了解教职工思想动态,及时反映会员的呼声、意愿和要求。

3、配合党政安排好教职工的政治学习。

(四)工会女工委员职责

1、通过各种形式对女教工进行有针对性的教育,帮助她们正确处理恋爱、婚姻、家庭问题,鼓励她们为“两个文明”建设作贡献。

2、维护女教工的合法权益,组织她们参与学校民主管理,不断提高参政议政能力。

3、督促和协助行政贯彻执行有关教工劳动保护政策、法令和规定,结合学校实际,做好女教工的“五期”保护。同时,教育她们落实计划生育措施。

4、关心女教工的疾苦。通过各种途径,帮助他们解决政治进取,业务进修,家庭生活、疾病治疗等问题,做她们的贴心人。

5、搞好“三八”国际妇女劳动节、“六一”国际儿童节的节日活动,寓教育于活动之中。

(五)工会文体委员职责

1、开展各种形式的群众文体活动,举办重大节日的庆祝纪念活动,丰富教职工的业余生活,寓教于乐,增进教职工的身心健康。

2、开展各种形式的竞赛活动。负责参加上级组织的文体比赛人员的集训。

3、筹购和管理好文体活动的器材和设备。

(六)工会生活委员的职责

1、关心教职工的疾苦,督促和协助行政定期进行教职工身体健康检查。

2、关心和反映教职工住房、生活福利等方面的意见和要求。

3、关心离退休教职工,积极主动配合党政关心校“退管会”的工作,帮助解决一些实际困难。

4、协助行政,组织有关教职工外出休养和参观考察等活动。

5、协助行政,做好教职工病休住院、婚丧的探望、慰问工作。

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