竞聘办公室主任演讲稿

竞聘办公室主任演讲稿 | 楼主 | 2017-07-27 21:28:37 共有3个回复
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上边一根针下边千条线事无俱细无所不包,一方面要具备一定的政治理论水平,既是忙家杂家又是管家很多具体的事情涉及到干部职工的切身利益,对人们关心的热点焦点问题要督办督查在规定时间完成。

竞聘办公室主任演讲稿2017-07-27 21:26:40 | #1楼回目录

竞聘办公室主任演讲稿

各位领导、各位同事:

借此机会,首先,感谢行领导为我们提供了一个参与公平竞争,充分展示自我的舞台。同时,借此机会对各位领导和同仁们对我一贯的关心、支持和帮助,表示最诚挚谢意!

本人1971年9月出生,1994年10月参加工作,大学文化程度,中共党员,经济师。我竞聘的职位是办公室主任。

自2002年在办公室工作至今,在办公室已整整工作了11年时间,为此我十分深刻地了解办公室工作的酸甜苦辣。首先,作为办公室主任,要有吃苦耐劳,无私奉献的精神。办公室工作既劳心又劳力,由于其工作的特殊性,长期需要付出比其它工作岗位难以想象的精力和辛劳,尤其是在人手极其少的情况下,既要履行主任的职责,还要履行专职文秘人员的职责,既要随时随地完成领导交办的工作任务,又要兼顾日常的事务性工作处理,承上启下,上传下达。上边一根针,下边千条线,事无俱细,无所不包。而且所从事的工作往往比较棘手,难办。这就意味着办公室主任,承担着无限的事务和无限责任,因此,作为一个办公室主任,既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得气。

其二,作为办公室主任,要有丰富的专业知识,较高综合素质和过硬的文字功底。一方面要具备一定的政治理论水平。理解掌握有关国家的大政方针政策,保持清醒的政治头脑,这样才能够在工作中始终把握正确的政治方向,保持较高的政治1

敏锐性。另一方面要具备一定的文字综合能力。必须熟悉单位的各方面情况,掌握经济金融行业相关业务知识,并具有文字功底和语言表达能力以及工作方法。

其三,作为办公室主任,还需要具备较强的综合协调管理能力,和参与政务,管理事务的能力。办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作;处于协调行内各部门、连接领导和群众的枢纽地位,是单位的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能,不论是办文、办事、办会,还是管理、服务、协调,任何一个环节出了问题,都会给单位的工作产生很大影响。因此,这就要求办公室主任具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性,工作具有较强的综合协调能力和丰富的工作经验。

办公室工作尽管纷繁复杂,只要抓住了要害,抓拄了纲领,一切问题就会迎刃而解。我如果竞聘成功,我将带领办公室人员在行领导的具体领导下,坚持“一个原则”,实现“二个转变”,抓好“四项工作”,具体讲:

坚持“一个原则”:就是要坚持上为领导分忧,下为干部职工服务的原则。办公室工作千头成绪,纷繁复杂,涉及支行日常事务、政务调研、文秘、档案、信息、群工宣传、科技保卫、保密、精神文明创建、后勤服务等。既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”,很多具体的事情涉及到干部职工的切身利益。因此,必须把服务于全行的中心工作和服务于干部职工作为工作的出发点和落脚点,把“参与政务”、“管理事

务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到工作围绕中心转,协调围绕领导转,服务围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作目标更明确,重点更突出。

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实现“二个转变”:一是实现角色的转变,我原来是副主任,有等、靠的懒惰心理,如果成为办公室主任那就要转变角色,既要当指挥员,又要当战斗员,带领办公室全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干,扭成一条绳,发挥整体优势,创造一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变,从原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办、怎样办好”的方式转变,围绕全行中心工作,做好全行工作计划,有步骤有安排、有检查有督促,保证工作有条不紊,落到实处。

抓好“四项工作”:一是抓好学习、强素质。一方面抓好政治理论学习,一方面抓好业务知识的学习,同时还要抓科技、文化知识等其他方面的学习。只有不断学习,才能不断提高干部职工的综合素质和整体素质。二是抓好信息调研工作。信息调研工作作为考核办公室整体工作的一项重要指标,历来受到各级领导的重视和关注。这就要求我们把调研工作作为一个重要任务来抓。深入挖掘工作中有特色、有价值的东西,抓住热点、难点和焦点问题进行全面疏理综合分析,从动态性中把握规律性,从苗头性中发现倾向性,从偶然性中揭示必然性,努力挖掘其深层次价值,不断提高信息的质量和数量,为上级部门提供真实、可靠、适用、有指导性的高附加值信息。三是抓好制度管理。没有规矩不成方圆,办公室要根据单位的情况制定有效的措施,建立健全机关各项工作制度,做到工作有章可循。其次工作要有目标和计划,要做到年有工作要点,季有工作安排,月有情况通报。在制定目标时,要将总体目标与单项工作结合起来,同时要建立监督机制,提高办事效率。对人们关心的热点、焦点问题,要督办督查,在规定时间完成。四是抓好勤政。作为办公室主任,必须以高度责任感,加

强自身的勤政建设。要做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;二是“脑勤”,勤学善思,注重研究问题,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策。三是“嘴勤”,多向领导汇报情况,多向部室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立高效勤政形象。

各位领导和同事们:说句心里话,办公室工作十分具有挑战性,不仅会面临着巨大的工作和精神压力,而且还需要作出巨大的牺牲,尽管如此,对未来的工作我仍然充满了希望和信心,我坚信,只要有领导的关心和支持,有同事们的帮助和配合,我一定不会辜负领导的信任和同志们的厚望,将办公室的工作做好做实。

谢谢大家!

竞聘办公室主任演讲稿2017-07-27 21:26:59 | #2楼回目录

竞聘办公室主任演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

首先,感谢所支部为我们创造了这次公平竞争的机会。推行公平、公正、公开的竞争上岗,是深化人事制度改革的重大举措,是加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。我出生于1973年8月,中技文化程度,2003年7月1日光荣加入中国共产党,并将于今年上半年完成《工商管理》专本连读学业。

古往今来,男尊女卑的观念根深蒂固,女性一直处于弱势地位。纵观一个“好”字,左边为“女”,右边为“子”,代表一切好的事物,都离不开男女的协调搭配。的确,女性有着其特定的处事原则和办事风格,女性的谦和、坚忍、细腻、顽强同样应受到社会的认可和重视。今天,我参与办公室主任的竞争是为了在求真务实中认识自己,在市场竞争中完善自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值。

办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。有人形容办公室工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹子一样,掏空自己,甘为人梯。

10年办公室工作的生涯,让我深深体会到办公室工作的清苦与复杂。2003年,承蒙所支委的关心和扶助,承蒙在坐各位领导和同事的关爱与支持,我实现了由办公室副主任向办公室主任的顺利过渡,是我成长最快的一年,也是获取荣誉最多的一

年。我勤勤恳恳工作,敢说实话,能办实事,有一颗全心全意为大家服务的心。去年,我主持的办公室工作,不管是领导还是同事,我都做到一视同仁,受到了领导和群众的一致认可,被推荐为全局的“先进工作者”。荣誉属于大家,成绩代表过去。要使办公室工作开展得有声有色,还必须有自己的思路和设想,我的主要目标概括起来有以下四个方面:

一是献计献策,当好“参议员”。办公室既是一个单位的“喉舌”和“窗口”,又是联系内外、上下沟通的桥梁和纽带,是各种信息的集散中心。如果我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“参议员”。

二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地去完成,即使有困难也要创造条件去实现,但是为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。因此,如果我能当选办公室主任,我一定会密切联系群众,积极倾听大家的呼声,想群众之所想,急群众之所急,力争为大家当好“管家”,做一名合格“服务员”。

三是平衡关系,当好“协调员”。办公室处于单位的枢纽位置,需要处理内部和外部的各种关系。如果我能当选办公室主任,我一定会注重团结,顾全大局,正确处理协调好各种关系,以确保我所各项工作的正常运转。

四是加强管理,当好“督办员”。办公室工作面宽事杂,只有加强管理才能保证工作宽而不推,杂而有序。如果我能当选办公室主任,我一定按照办公室主任岗位职责的竞聘要求,认真履行岗位职责,勤奋努力,扎实工作,特别是在贯彻落实所支委确定的劳薪制度改革方面,恪尽职守,公道正派,认真督办领导交给的各项工作任务,将制度落实工作常抓不懈。同时,在

办公室的内部管理上,我将对办公室人员定岗定责,做到责任明确,任务具体,充分调动每个同志的积极性和创造性,使办公室形成一个顾大局、重实效、团结协作、战斗有力的坚强集体。

领导、同志们,城市供水事业有着辉煌灿烂的前景,我对她满怀热忱和信心。最后我想用一句话结束我今天的演讲,那就是:给我一次机会,还您一个满意!

谢谢大家!

二○○四年九月二十日

竞聘办公室主任演讲稿2017-07-27 21:27:35 | #3楼回目录

竞聘办公室主任演讲稿

各位评委、各位领导和同事们:

借此机会,首先,应该感谢处领导为我们提供了一个参与公平竞争,充分展示自我的舞台。同时,也借此机会对各位领导和同仁们对我一贯的关心、支持和帮助,表示最诚挚谢意!

本人1960年6月出生,出身贫寒,自幼耕读,少年经商,青年从军;于1980年10月参加工作,1982年3月入党,大专文化程度。年度考核连续二年被评为“优秀”等次。

这次竞争上岗的目的就是引入竞争激励机制,打破岗位终身制。因此,根据我个人的意愿没有申报办公室主任的职位,对于这种选择也许同志们多少会感到一些意外,但我是极其认真的,因为我深知办公室工作的艰辛、困苦和所要承受的巨大工作责任和精神压力。可以说,这样的选择是一种压力的释放,更是一种无赖的选择。

自95年担任办公室主任至今,在办公室主任这个工作岗位已整整工作了10年,因此十分深刻地了解办公室工作的酸甜苦辣。首先,作为办公室主任,要有吃苦耐劳,无私奉献的精神。办公室工作既劳心又劳力,由于其工作的特殊性,长期需要付出其它工作岗位难以想象的精力和辛劳,尤其是在人手极其少的情况下,既要履行主任的职责,还是履行专职文秘人员的职责,既要随时随地完成领导交办的工作任务,又要兼顾日常的事务性工作处理,既承上,又承下,事无俱细,鸡毛蒜皮无所不包。而且所从事的工作往往比较棘手,难办。这就意味着办公室主任,承担着无限的事务和无限责任,因此,作为一个办公室主任,既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得气。

其二,作为办公室主任,要有丰富的专业知识,较高综合素质和过硬的文字功底。一方面要具备一定的政治理论水平。理解掌握有关国家的大政方针政策,保持清醒的政治头脑,这样,才能够在工作中始终把握正确的政治方向,保持较高的政治敏锐性。另一方面要具备一定的文字综合能力。必须熟悉单位的各方面情况,掌握公路行业建、养、管、收等相关业务知识,并具有文字功底和语言表达能力以及工作方法。

其三,作为办公室主任,还需要具备较强的综合协调管理能力,和参与政务,管理事务的能力。办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作;处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位,是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能,不论是办文、办事、办会,还是管理、服务、协调,任何一个环节出了问题,都会给单位的工作产生很大的影响。因此,这就要求办公室主任具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性,工作具有较强的综合协调能力和丰富的工作经验。

办公室工作尽管纷繁复杂,只要抓住了要害,抓拄了纲领,一切问题就会迎刃而解。我认为办公室工作要在处党总支和行政领导下,坚持“一个原则”,实现“二个转变”,抓好“四项工作”,具体讲:

坚持“一个原则”:就是要坚持上为领导分忧,下为干部职工服务的原则。办公室工作千头成绪,纷繁复杂,涉及机关日常事务、政务调研、文秘、档案、信息、宣传、安全保卫、精神文明创建、后勤服务等。既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”,很多具体的事情涉及到干部职工的切身利益。因此,必须把服务于全局的中心工作和服务于干部职工作为工作的出发点和落脚点,把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到调研围绕中心转,协调围绕领导转,服务围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作目标更明确,重点更突出。

实现“二个转变”:一是实现角色的转变,即要当指挥员,又要当战斗员,带领办公室全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干,扭成一条绳,发挥整体优势,创造一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变,从原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办、怎样办好”的方式转变,围绕全处中心工作,做好全局工作计划,有安排、有检查,保证工作有条不紊,落到实处。

抓好“四项工作”:一是抓好学习强素质。在总支和行政的领导下,一方面抓好政治理论学习,一方面抓好业务知识的学习,同时还要抓科技、文化知识等其他方面的学习。只有不断学习,才能不断提高干部的综合素质和整体素质。二是抓好调查研究。办公室要为领导决策提供服务,当好参谋助手。这就要求我们把调研工作作为一个重要任务来抓。必须在充分调查研究的基础上制定各项实施方案和意见,为领导决策提供最准确、真实的依据。三是抓好制度管理。没有规矩不成方圆,办公室要根据单位的情况制定有效的措施,建立健全机关各项工作制度,做到工作有章可循。其次工作要有目标和计划,要做到年有工作要点,季有工作安排,月有情况通报。在制定目标时,要将总体目标与单项工作结合起来,同时要建立监督机制,提高办事效率。对人们关心的热点、焦点问题,要督办督查,在规定时间完成。四是抓好勤政树形象。作为办公室主任,必须以高度责任感,加强自身的勤政、廉政建设。具体讲,在廉政上要做到“三有三只”,即:有权不滥用,只求搞好工作;有钱不滥花,只讲自觉奉献;有成绩不骄傲,只想如何开创新局面。在勤政方面做到“三

勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;二是“脑勤”,勤学善思,注重研究问题,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策。三是“嘴勤”,多向领导汇报情况,多向科室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立廉洁高效的社会形象。

各位领导和同事们:说句心里话,办公室工作十分具有挑战性,不仅会面临对着巨大的工作和精神压力,而且还需要作出巨大的牺牲,由于长期从事办公室的工作,我已患上一大堆职业病,颈椎病让我经常头晕目弦,严重的神经衰弱,使人彻夜难眠,视力大幅度下降也时刻困扰我。尽管如此,对未来的工作我仍然充满了希望和信心,我坚信,只要有领导的关心和支持,同事们的帮助和配合,我一定不会孤负领导的信任和同志们的厚望,将办公室的工作做得很好。

谢谢大家!

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