工作劳动合作协议
合 作 协 议
甲 方：
乙 方：
根据中华人民共和国有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上，签订本协议。
第一条 乙方愿意接受甲方提供的高级管理咨询顾问职位，合作期从 年 月 日至 年 月 日或乙方在甲方所从事的工作任务结束之日止。
第二条 甲方提供的客户賧源，乙方只能以甲方名义进行管理咨询活动。
第三条 非甲方提供的客户賧源，乙方可以选择个人名义或甲方名义进行咨询。如果选择个人名义，不得使用甲方品牌与身份。
第四条 无论哪一种賧源提供方式（包含甲方提供賧源、乙方自有賧源），如需要使用甲方名义全程托管企业，必须要由甲方进行审订、书面签字、盖章认可才允许与第三方签定托管合同。乙方享受业务合同总额80%的提成。
第五条 无论哪一种賧源提供方式（包含甲方提供賧源、乙方自有賧源），如需要使用名义进行管理咨询（含培训），乙方享受业务合同总额70%的提成。
第六条 乙方进行软件销售，享受甲方内部规定的同等待遇。
第七条 乙方按照甲方要求完成工作任务后，甲方按协议规定以货币形式支付乙方报酬，并由乙方签字确认。
第八条 未经甲方事先书面授权，双方合作期间或解除合作关系后，乙方都不得直接或间接地将下列内容泄露给任何第三方：
（一）甲方的交易秘密，包括客户渠道、客户名单、合作意向、成
交或商谈的价格等。
（二）甲方的经营秘密，包括经营方针、投资决策意向、认证服务定价、市场分析、广告策略。
（三）甲方的.管理秘密，包括财务资料、人才资料、工资薪酬资料、课程资料、管理性文件。
（四）甲方的技术秘密，包括产品设计、产品资料、研发成果，例如：CI手册、培训教材、咨询资料等。
第九条 双方解除合作关系时，乙方须提交甲方配置的全部办公用品和与甲方有关的全部文件：有关甲方的经营管理、客户、交易、技术和其他有关文件资料等。与甲方经营有关任何文件的所有权均属甲方，离职时，甲、乙双方将对乙方所管辖、使用物品、工具进行盘点，如出现不合理损坏及遗失，乙方须按采购原价赔偿甲方。
第十条 合作协议的解除
（一）经双方协商一致，可以解除合作协议。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合作协议：
1、有违法、违纪行为的；
3、严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；
4、严重违反甲方管理规定和甲方劳动纪律的；
（三）甲方有下列情形的，乙方可以解除合作协议；
1、甲方无故不按照本协议规定支付报酬的
第十一条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本合作协议的附件，与合作协议具有同等法律效力。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方盖章签字之日起生效。
甲方：（盖章） 乙方（签字）：
负责人：（签字）
签字日期： 签字日期：
工作劳动合作协议 [篇2]
员工劳动合作协议书
甲方（企业名称或企业法人代表）：北流市科达电脑科技学校
乙方：000 性别：男
出生日期：1984年11月12日
居民身份证：00000000000000000
家庭住址：广西玉林市玉州区美林商业街
为了建立劳动关系，明确权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策，经甲乙双方平等协商同意，签订本合同协议书。
第一条 合同期限
1、本合同期限为1年，自 2015 年 10 月 日起至 2011 年 10 月 日止。
第二条 工作岗位
甲方安排乙方从事教育工作。乙方必须服从甲方教学工作安排。
乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成教学任务。乙方有反应本人意见的权利，甲方不能模糊或者忽略。
甲方需要为乙方提供方便教学的有利条件和安全卫生的工作环境。
第三条 工作时间
甲方每周安排6天共30个课时，逢国家规定的节假日放假。每周休息最少一天。 甲方确因工作需要加班时，按照有关规定给予乙方加班费用或者相应时间补休。 乙方有正当理由，经过申请批准可请事假。
第四条 劳动报酬
1、 甲方按1400元/月工资发放，包吃住不收任何费用。
2、 发薪日期为每月15日。
3、 甲方根据学校经济效益和对员工的工作考评结果，不定期调整乙方工资。甲方还将按有关规定及职工的工作效率给予奖金和津贴。
4、 新老职工福利一视同仁。
第五条 劳动纪律
乙方应该遵守国家的法律法规。
乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方的工作秩序，保密规定等制度。
乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养，以及被除名、开除的，本合同自行解除。
第六条 合同的解除与不解除
1、 符合下列条件情况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方：
（1） 乙方因严重违反劳动纪律，按照甲方“员工守则”及奖惩法规规定可以辞退的；
（2） 乙方因病或非因公负伤在规定医疗期限满后，不能从事原工作也不能从事另行安
排的工作的;
（3） 甲方因教学活动调整需要裁减多余员工的；
（4） 甲方乙方有任何一方提出解除合同，均需提前30天书面通知对方。
（5） 乙方如在本合同内受到甲方出资培训需要延长合同期限，由甲方乙方另签订协
议。如乙方因个人情况辞职或自行离职，乙方影响甲方赔偿培训费。
2、 符合下列条件之一的，下方不可以解除合同，辞退乙方：
（1） 乙方因病或非因公负伤在规定医疗期内；
（2） 乙方因公负伤在治疗期内和医疗终结后经过劳动鉴定委员会确认部分和全部丧
失劳动能力的。
3、 有下列条件符合其中之一的，乙方可已立刻提出解除本合同;
（1） 甲方不按照本合同规定向乙方支付劳动报酬的；
（2） 甲方不履行本合同违反国家法律法规侵害乙方合法权益的；
（3） 经甲方乙方同意解除本合同的。
本合同一式两份，甲方乙方各持一份，经双方签字或盖章以后立即生效。
甲方：
乙方：
公章
日期 2015年10月20日
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