管理层安全承诺书
在履行sa8000社会责任体系标准和bsci社会责任体系标准中，我承诺，本人愿意接受员工、工厂和客人的监督，如违反以下条款，愿承担一切责任。
1． 遵守法律---必须遵守国家和地区的法律法规。
2． 工作时间---正常工作时间每天8小时，每周40小时，员工自愿加班的原则下，日加班不超过3小时，月平均加班不超过36小时，每周至少休息一天。
3． 薪酬---正常工作时间内所得报酬不低于本市最低工资标准，正常加班工资是基本工资的150%，休息日加班的工资是基本工资的200%，法定节假日加班的是基本工资的300%。 4． 童工/未成年工---禁止使用童工，不雇佣16周岁以下或未达到法律规定的工作最低年龄；已满16周岁未满18周岁的未成年需经当地劳动保障部门批准后雇佣，在雇佣期间未成年不进行任何方式的加班工作，不安排未成年工在危险或不安全的环境中工作，并每年为未成年工进行健康体检；按规定为女职工提供特殊劳动保护。
5． 强迫劳动/惩戒措施/囚犯劳动---禁止强迫劳动/惩戒措施/囚犯劳动，不可采用对员工生理或者精神上有强迫性的行为，实行自愿工作的行为进行工作，且保证工作是在没有任何处罚或制裁下进行的，不强迫劳动，不采用惩戒措施，不雇佣囚犯进行劳动，禁止向监狱外包。
6． 结社自由/集体谈判自由---在法律规定的范围内，不限制员工结社自由和集体谈判自由，员工可以建立、加入进行自由独立的工人组织，向员工提供匿名投诉和关于改进的建议的机会。 7． 禁止歧视/骚扰/虐-待---禁止歧视/骚扰/虐-待，所有的员工都是平等的权利争取工作，依据他们进行工作的能力和条件来聘用、晋升员工。雇佣、晋升以及训练与年龄、社会地位、是否残疾、道德信仰、出生国、性别、是否是工人组织成员，包括协会、政治团体、种族、信仰、性倾向、社会背景或者其它个人性格特征无关。
8． 工作条件---必须保证工作环境安全、卫生，并且保证所有的员工都能够得到尽可能好的健康保护和安全。包括室温、通风、噪音、卫生状况等。
9． 健康和社会福利设施---必须遵守国家和/或地区关于健康和社会福利设施的法律法规，提供足够的急救室、急救药品，急救员培训，免费提供安全饮用水，卫生设施等。
10． 职业安全与卫生---必须遵守国家和/或地区关于职业安全与生的.法律法规，免费提供防护设备和防护用品，消防设备和消防演练和疏散演习。
11． 环境---必须遵守关于环境方面（比如排出的污水、排出物、粪便以及废物等）的国家和/或地方法律法规。
12． 海关规定---必须遵守海关规定，建立并维护有关海关规定的禁止非法转运缝制产品的措施。
13． 禁止毒品---制造商要与地方，国家和国外海关的药品经销商合作，以防止毒品非法运输。
管理层签名：__________________
5S 管理层承诺书
本人________________，现为_________________部门负责人，为推动公司5s现场管理，全面提升公司内部的管理水平，在今后的5s管理活动中，本人承诺如下：
1、我将认真遵守和执行公司推行5s管理项目的所有要求，全力配合和支持推行5s委员会的推行工作。
2、我将带动部门同事，从工作中每一件小事做起，持之以恒，不断提升、不断完善以达到公司期望的5s要求。
3、每天按5s要求和标准对5s工作自查一次，并记录和通报。
4、积极寻找方法以解决5s推行过程中存在的困难，绝对不为失败找借口。
5、如没遵守和执行5s推行小组和5s制度，愿意接受公司处分。
为实现营造一个整洁、优美、有序、高效的工作环境，树立良好的企业形象、成为客户满意的企业的目标而努力。
承诺人：
年 月 日
学校管理层安全管理责任书(最新)
为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实加强对学校安全工作的监督管理，杜绝学校重大安全责任事故的发生，维护正常的教育教学秩序，保障公共财产和师生人身安全，落实学校安全工作目标责任制，经研究，特制定本责任书。
一、安全管理职责
分管教学的副校长应协助校长抓好本单位安全管理，负责学校教学工作的安全管工作，联系教务处、教研处工作。主要安全职责：
1.认真贯彻执行学校行政会议关于安全工作的决议；
2.组织分管部门、教职员工认真执行学校各项安全制度，落实安全措施；
3.做好学校教学安全管理基础工作（档案建设、制度建设、队伍建设、技防建设等）；
4.对分管部门、教职员工岗位安全制度执行情况进行检查，并督促整改；
5.鼓励分管部门、教职员工参与平安校园创建活动；
6.将岗位安全工作纳入个人年终工作总结、考核之中；
7.审核教学工作中大型活动、外出活动安全预案；
8定期对学校各项教学环节进行安全检查，督促整改，落实措施；
9、制订安全工作计划，定期进行工作总结，严格考评，向校行政会议建议奖惩事宜。
10、负责教育每个老师不发生体罚学生现象，严守师德规范。
二、安全责任追究：
教师因疏于管理或措施不力或方法偏差而造成学生安全责任事故，除追究责任教师的责任外，校长将追究分管教学副校长的相关责任。
三、有关工作要求：
1、分管教学工作的副校长要认真管理教学过程，保证教学活动顺利实施。
2、安全工作实行领导责任制、一票否决制、责任追究制、首问责任制和重大事件报告制。
3、本责任书一试二份，从签定之日起执行。
校长：
分管副校长：
年 月 日
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