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职场新人入职后需要注意什么

时间:2017-12-01 职场攻略 我要投稿

  有不少的新人面对新环境,陌生的岗位总是抱有一个既期待又好奇的心,职场新人入职后的注意事项有哪些呢?以下是小编整理而成的是职场新人入职后的注意事项,希望大家有所收获!

  职场新人入职后的注意事项

  1、每天提早十分钟左右上班

  提早上面的好处不仅是为了能够给同事留下一个好印象,同时还能够有助于更快的融入到新环境当中去,再者可以利用早到的十分钟时间跟新同事联络感情。

  2、注意自己的穿衣打扮

  进入职场上班,我们就得注重自身的个人形象。尤其是在穿衣打扮上面,我们一定要穿的正式一点,千万不要穿的过于邋遢,这样会给你的领导和同事留下一个不太好的印象。

  3、融入团队中需的慢慢来,不可操之过急

  虽说进入职场之后,我们需要尽快的融入到团队当中。但是这毕竟也是需要一个过程的,我们不可太操之过急。这样只会气反作用。只要我们能够保证自己无比虔诚的心态对待每位同事,那么总有一天会融入到他们当中去的。

  4、积极主动的工作,让自己手握主动权

  在职场中最忌讳的就是让自己处于被动的地位,这样你会觉得任何情况下你都会遇到阻碍。所以我们有些时候需要主动出击,让自己占有主动的地位,这样你才会有赢的可能。

  5、面对自己的失误不要想着如何隐藏

  每个人都会有犯错误的时候,当面对这些错误的时候只要我们敢于承担责任并及时改正的话,想必我们会得到别人的理解。如果你总是想法设法的隐藏自己的错误。这样的行为只会引起身边同事与领导们的反感。

  新员工入职注意事项

  准备相关材料。按照人力资源部的通知准备好相关资料。入职之前,人力资源部都会发入职通知,里面会详细介绍入职时间,公司地点,入职需携带资料。一般包括个人一寸照片,身份证、银行卡、学历证明、学位证明原件或复印件。个人简历,近期体检报告等。

  入职准备。入职前需要和人力资源部联系,确定好具体时间和入职联系人,也就是说什么时间找什么人。入职的当天,需要穿正装,带好相关资料,带个笔记本和签字笔,最好带个水杯。也可以带个U盘,里面有个人资料的电子版。

  入职过程。到了办公楼,找到人力资源部联系人。人力会和你讲解入职相关事项,包括收取相关资料,签订劳动合同,填写入职相关表格等。等办好了人力相关事项,人力资源部会把你送到入职部门,并协助安排工位,领取电脑,办公用品等等。

  电脑装机,申领相关账号等。电脑安装完毕后,会有IT的老师,给电脑安装相关软件,如office办公软件,Adobe阅读器,Foxmail邮箱等等。同时,会给开通相关办公账号,如OA系统,邮箱账号密码,业务系统管理账号密码,考勤系统录指纹等等。

  熟悉环境。新入职,在新人培训之前,一般没有具体的工作要做,这时候,可以熟悉一下新的办公环境,如公司职场布置,茶水间,洗手间等等。

  开始工作。等接受完正规的新人培训之后,大家就开始自己的职场生涯了。新人培训之间,会和各个不同的小伙伴一起接受培训,这些伙伴会成为自己在公司的好朋友。新人培训之后,会有领导对新人进行业务相关培训,大家要努力学习,争取早日成为一名合格的职场人士。

  新人入职注意事项

  新到一个公司,主动了解公司的一些基本情况,适当的了解公司动作流程以及产品项目信息,同时对于自己的本职工作内容与注意要点要熟练掌握。

  时刻与同事保持良好沟通,嘴巴甜一点,随时记得笑脸相迎。像早上,下班主动打招呼是很有必要的。这样人家觉得你礼貌又客气,对你印象分会有所上升的。

  遇到不懂的事,首先,要学会自己积极思考,实在不懂再请教同事帮忙,不要动不动就问,这点很多老同事都不喜欢的,通常老同事一般不喜欢教新人,因为新人总喜欢什么都问,建议这种事都自己多思考,养成好习惯。

  同事之前不要乱打小报告,这是很让人讨厌的行为,通常一般领导都喜欢这样的同事,但是实事不是这样的,做人还是不要多管闲事,更何况你是一个新来的人员。

  刚来不久,不要随便乱开玩笑,毕竟你们还不熟悉。不清楚每个人的个性,以免过头就不好。对于不喜欢讲话的人不要一直不停的同人家说话,人家不喜欢的。

  新来人员做事一定要积极,很多时候因为自己懒散,被老同事会打小报告,刚来最好给大家都留下好印象。

  对于能完成的就完成,不能完成的不要随便承担来展示自己能力,力所能及。

  分清楚上下级,对待上级要礼貌,主动打招呼,同时保持自己的气质,不要见到领导就猥琐。抬头挺胸,让老大觉得你很有自信,对你信息满满。遇到事情尽量与领导沟通与打报告,免得领导以为你不把他放眼里。


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