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求职者要懂的求职简历制作技巧

时间:2017-09-23 求职技巧 我要投稿

  要想制作一份优秀的求职简历,需要你掌握制作简历方面的技巧。小编下面就给大家讲解下求职者要懂的求职简历制作技巧,大家快学起来啦。

  求职简历制作技巧

  1、不要写的太过于繁杂。

  所谓繁杂就是写的特别的啰嗦,让人一看觉得根本没有什么东西,总是在优点以及自己获得的奖励方面大写特写,这样的简历会让人觉得没有什么用,而且优势以及奖励我们可以直接列出来,这样HR看的比较明确,而且想了解什么信息的话,可以直接进行了解,不至于长篇大论看下来发现都是在说一个东西,这样的简历HR很可能看一眼就不想看下去了,至于到底写了些什么,HR根本就不知道,然后就把简历略过了。

  2、不要在发简历的时候带一些附件。

  我们要知道一般公司在查看简历的时候都是直接看我们的简历上的一些要点是否符合他们公司的招聘,如果我们加一些附件的话,可能连看都不看,我们还不如吧重要的东西都写在简历上,这样公司就可以通过简历明确的了解到我们是否适合这份工作,如果适合的话,我们可以吧一些重要的东西在面试上让面试官看,如果不适合的话,那么我们就可以在寻找其他的工作。

  3、不要把自己的简历上期待的职位写的过多。或者是写随意,随意有些太过于简单,这样会让公司想我们或许什么都不会,所以才写随意的,如果职位写的过多,那么就会让公司怀疑我们应聘的诚意到底有多少,因为多写一些职位,往往是为了有更多的机会,抱着都是试试的态度,这样的人公司自然是不喜欢的,所以我们要想得到更多的关注,那么我们就要把职位写的单一有目标、有针对性。

  制作求职简历的技巧

  确定求职方向

  这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作,你必须明确地告诉雇主:你想找什么工作和你最适合干什么工作。

  确定从事此项工作所必需的知识与技能

  这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。

  列出所有与己相关的特长与技能

  简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。

  想一想有哪些成绩能体现自己的能力

  闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。

  描述这些成绩

  用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。

  逆着时间顺序

  列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。

  列出所有相关的学历和培训情况

  包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中,可适当列出部分相关课程。

  制作求职简历的原则

  1. 简历是你的第一份产品,一定要认真对待,大方得体是王道。从招聘网站下载一个垃圾模板,随便填一大堆无用的信息,谁能相信你会认真对待自己的工作?

  2. 贴照片要谨慎,只能选择清晰的大头证件照。绝不要贴游客照和婚纱照,谁知道哪个是求职的。也不要工作10年了,还贴高中的准考证照片。

  3. 除了没有任何实习经验的在校生,删掉自己在社团、学生会、班级、寝室里获得的各种奖励。它们除了告诉别人你很嫩之外,没有任何用。

  4. 要让别人从简历中看出你的经历和核心竞争力。最好做到逻辑清晰无废话,能一张纸写完绝不用两张。

  5. 个人资料的必备字段是:姓名、年龄、电话、邮箱、毕业学校。不会有任何一家正经公司,希望在简历里看到饮食口味、三围、罩杯之类的信息。

  6. 如果是做设计或产品的,简历只用一到两种字体,不要炫技。附带的作品集,保证有3-5个能代表最高水平的就好,不要连练手的作品都放进来。东西越多,机会越少。

  7. 不能加分的东西就会减分。越长的简历,越容易出错。例如,你是曼联球迷,你觉得面试官说“我也是”的机会很大。但可能初筛时,就被一个迷恋阿森纳的HR砍了。与工作无关的好,一笔带过,不要展开。

  8. 自我评价不要超过1条微博的长度。写800字那是高考作文,没人想看你给自己写的自传。

  9. 别作死。作死会让别人记住你,但是并不会让人招你。5年前,我在老东家时,收到过一封让我至今仍刻骨铭心的简历。邮件第一句话是,“其实我并不喜欢你们公司”,不喜欢你投简历干什么。

  10. 不要一遍又一遍的在简历里强调“我什么都不会,但是我很努力,我可以学”。活了20多年都没学会,凭什么相信你入职就能学会?
 

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