融资部岗位职责（通用15篇）
在当下社会，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是组织考核的依据。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的融资部岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
融资部岗位职责 篇1
融资部总经理岗位职责
1、组织收集、研究与融资相关的国家法律、法规、方针、政策及相关金融信息，并提出与公司融资相关的对策和建议。
2、了解政府、银行对特定区域、行业和企业可实施的最高优惠信贷政策，通过对企业资产和负债进行全面分析，针对不同银行的特点设计融资项目和方式。
3、对银行给予的每一笔授信、融资进展情况编制台账，准确把握每一笔已批款的额度、利率、期限及抵押担保情况，确保贷款的及时发放，满足公司的用款需求。
4、对发放的每一笔贷款编制台账，详细反应贷款金额、利息和期限，提前通知财务部做好利息、本金的偿付。
5、负责拓展公司自身融资资源，获得适合公司运作所需的各项融资资源，建立良好的沟通机制。
6、负责组织公司的投资项目可行性分析报告，对项目初选和前期可行性建议书进行审核。
7、负责管理和维护公司与银行及非银行金融机构、投资基金等客户的公共关系，建立、维护支撑公司融资的统一平台。
8、配合项目的运营，尽快落实项目资金的来去，保证资金的对冲顺利、对接顺利、盈收顺利。
9、不断需找新的载体，满足公司业务需要。
10、完成上级交办的其它工作。
融资部经理岗位职责
1、 协助部门总经理收集收集、研究与项目融资相关的国家法律、法规、方针及金融信息，并提出对公司项目融资相关的对策与建议。
2、 协助部门经理负责研究拟定公司项目融资战略，组织起草具体项目的融资战略，融资方案。
3、 负责寻找融资资本，规划项目融资，对项目融资方案进行编制和实施。
4、 负责对投资项目进行综合财务评估，完成项目建议书中财务可行性分析部份。
5、 负责对具体项目进行成本分析、现金流测算，利润点分析，提出投资项目现金流进、出方案。
6、 负责组织开展投资项目财务后评价，并提出具体的后评价意见。
7、 负责协助总经理对银行投资项目的进资款的审查和拔付工作。 负责维护并拓展与金融机构合作关系，创新融资渠道，引入外部资金，设计合作模式，建立融资合作伙伴信息库。
8、 协助部门总经理进行本部门人员的管理与培训工作，以及内外部工作关系的协调。
融资部主管岗位职责
1、 协助部门经理建立、开发和管理公司与平台公司资金业务渠道。
2、 协助部门经理维护与平台公司、理财客户的关系。
3、 对企业短期及较长期的资金需求进行预测，及时出具分析报告，提出相应的应对措施。
4、 策划、设计和实施公司项目融资方案。
5、 参与融资商务谈判，起草相关报告和文件。
6、 落实项目财务可行性分析中相关具体事务，并提交融资合同审查表。
7、 归档管理各类融资合同及法律文件。
8、 执行融资决策，实现企业融资的流动性，为资金平衡奠定基础。
9、 过行资金分析和调配，监督各项资金的运作，优化资金结构，提高资金使用效率。
10、 按时完成领导交办的其他工作。
融资部专员岗位职责
1、协助部门负责人与各金融机构、银行、政府及相关机构联络、接洽。
2、负责与外部机构建立广泛的信息来源和良好的合作关系。
3、协助上司对融资信息的收集、整理，融资渠道的建立。
4、协助参与融资商务谈判，撰写相关报告和文件。
5、协助资金主管办理其他临时性工作、协调工作。
6、负责处理公司与融资、贷款相关的各种外部事宜。
7、合理进行资金分析和调配，内部融资安排。
8、负责当日资金进出的台账登记，并及时与出纳核对余额。
9、负责对融资合同的整理，并及时对资金的进出提前做好汇报工作。
10、负责部门资金报表的整理，并及时上报。
11、及时完成上级交代的各项工作。
融资部岗位职责 篇2
融资专员
一、岗位职责
1、根据公司安排，开发潜在的客户资源；
2、了解客户财务状况和投资需求，根据资产状况、预期收益目标、风险承受能力，向客户出具专业的投资意见；
3、合理配置客户资产，在安全、稳健的基础上，实现客户资产的保值增值；
4、维护客户关系，跟踪基金项目，并定期与客户联系，报告项目的收益情况，向客户介绍新的金融服务、基金产品及金融市场动向，满足老客户的新需求。
5、及时向直属上司提交工作计划及工作成果报告；
6、完成公司安排的其他工作。
二、任职资格
1、专科及以上学历，金融、营销、法律专业优先；
2、金融行业一年以上工作经验，有股票、期货等投资经验者以及从事过融资信贷、基金销售 、银行客户经理人、信用卡销售、房产销代表、保险销售、证券经纪、医药销售以及其他行业市场销售经验者优先；
3、具备一定的金融知识，了解财税、金融等有关政策、法规；
4、具有良好的沟通协调能力能力及优秀的谈判技巧和商务谈判能力
5、有一定的客户资源或渠道
6、有团队精神
融资总监、市场总监
一、岗位职责
1、根据行业动态随时向公司提出经营发展调整建议，协助公司确定公司的发展战略及规划；
2、负责公司年度投融资计划的制定及实施，确保年度投融资项目的进度实施和部门工作计划的完成
3、负责与项目公司、各外联金融机构、银行等相关机构的外联和拓展；
4、分析、评估项目公司的募资需求和市场条件，撰写融资项目可行性研究报告，负责部分项目的资产评估工作和抵、质押登记业务
5、根据公司战略及项目资金需求，制订相应融资解决方案与融资可行性分析报告。包装产品、设计合作模式，撰写融资项目建议书、商业计划书等；
6、负责公司与各大银行、知名企业、信托、协会、民间资本等融资渠道建立良好的合作关系；
7、 负责团队建设，管理、培训等相关工作。
二、任职资格
1、本科及以上学历，投资、金融、法律、管理等类相关专业；
2、基金、信托、证券、担保等行业五年以上工作经验。有丰富的资本运作经验，能独立开发高净值个人客户及企业投资客户，有独立完成项目融资的成功案例；
3、具有扎实的金融专业知识，了解相关的金融政策，熟悉融资业务流程。具有良好的分析判断能力，具有一定的财务分析能力、行业研究能力，具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力，熟悉和掌握各种募资方案和最新渠道信息，有综合募资方案设计能力；
4、具有丰富的募资渠道，和业内广泛的人际关系
5、具备良好的书面及口头表达能力，能够公开演讲和组织培训，以及出色的谈判能力
6、具备较强的部门管理和组织协调能力；
7、现有团队者优先。
融资部岗位职责 篇3
融资岗位职责
1．协助财务总监负责组织收集、研究与融资相关的国家法律、法规、方针、政策及金融信息，并提出与集团融资相关的对策与建议。
2．负责分析市场和项目融资风险，对企业短期及较长期的资金需求进行预测，参与制定并统一实施集团范围内各子公司的全部融资方案。
3.了解政府、银行对特定区域、行业和企业可实施的最优惠信贷政策，根据要求报送资料，做好集团下属各子公司的授信评级工作。
4.执行公司的融资决策，及时报送融资所需的基础资料，及时跟进完善，及时解决其间的各种问题，确保审批的时效性。
5.对银行给予的每一笔授信、融资进展情况编制台帐，准确把握每一笔已批款的额度、利率、期限及抵押担保情况，确保贷款的及时发放，满足公司的用款需求。
6．对发放的每一笔贷款编制台帐，详细反应贷款金额、利息和期限，提前通知出纳人员做好利息、本金的偿付。
7.积极开拓金融市场，与国内外目标融资机构沟通，建立多元化的企业融资渠道，与各金融机构建立和保持良好的合作关系。
8．与土地、房产、测绘、评估、审计等相关部门人员多接触勤沟通，保持良好的合作关系，以确保用款时各环节紧密衔接，缩短放款时间。
9.利用与银行及相关部门的良好关系，为销售部、客服部及小额贷、担保等部门提供信息上的支持，尤其是在当前政策环境下为在售楼盘寻找新的按揭银行，配合公司售房。
10.掌握集团下属各子公司的基本情况，协助有关部门做好工商等执照的年检，牵头各公司贷款卡的年检。
11.负责国家统计局房地产联网直报和三河市统计局各期数据的申报。
12．按时完成领导交办的其他相关工作。
融资部岗位职责 篇4
一、财务融资部工作职责
1.负责公司融资工作，办理贷款、借款、结息等融资工作，做好投资资金的筹集；
2.负责公司所有融资项目的成本预算，组织协调实施融资预算，设计融资方案；
3.负责分析市场和项目融资风险，对公司短期及较长期的资金需求进行预测，参与制定并统一实施公司的融资方案；
4.执行公司的融资决策，及时报送融资所需的基础资料，及时跟进完善，及时解决其间的各种问题，确保审批的时效性；
5.对银行给予的每一笔授信、融资进展情况编制台账，准备把握每一笔已批款的额度、利率、期限及抵押担保的情况，确保贷款的及时发放，以满足公司的用款需求；
6.对发放的每一笔贷款编制台账，详细反应贷款金额、利息和期限；
7.积极开拓金融市场，与目标融资机构沟通，建立多元化的企业融资渠道，与各金融机构建立和保持良好的合作关系。
二、财务融资部岗位设置
1.部门经理1人 ；
2.部门副经理1人；
3.融资专员3人。
三、财务融资部各岗位工作职责
（一）财务融资经理（1人）
1.依据公司的战略规划，制定本部门的总体工作计划；
2.负责部门分工、制度流程建设及日常管理；
3.建立并完善公司的融资管理体系，致力于提高公司的投融资管理水平；
4.负责分析、制定公司融资需求、融资策略和计划，进行融资成本管理，配合资产负债指标及现金流指标达成；
5.负责拓展公司自身融资资源，获得适合公司运作所需的各项融资资源，建立良好的沟通机制；
6.负责对项目初选和前期可行性建议书进行审核；
7.负责组织公司的融资项目可行性分析报告、商业计划书的撰写；
8.负责管理和维护公司与银行及非银行金融机构、证券机构、投资基金等客户的公共关系，建立、维护支撑公司融资的统一平台；
9.负责组织公司重大项目展开风险评审、方案制定和实施；
10.负责融资岗位人员的选拔、配备培训；
11.完成公司领导交办的相关工作。
（二）财务融资副经理（1人）
1.协助部门经理负责组织收集、研究与项目融资相关的国家法律、法规、方针及金融信息，并提出对公司项目融资相关的对策与建议；
2.协助部门经理负责研究拟订公司项目融资战略，组织起草具体项目的融资战略、融资方案，开展相关课题的研究工作；
3.负责寻找融资资本，规划项目融资，对项目融资方案进行编制和实施；
4.负责对拟融资项目进行综合财务评估，完成项目建议书中财务可行性分析部分；
5.负责对具体项目进行分本分析、现金流测算、敏感性分析，提出融资项目现金流进、出方案；
6.维护并拓展与金融机构合作关系，创新融资渠道，引入外部资金，设计合作模式；
7.协助部门经理进行本部门人员的管理与开发工作，以及内外部工作关系的协调；
8.完成部门经理交办的其他相关工作。
（三）财务融资专员（3人）
1.参与寻找适宜的融资项目，进行项目的筛选、评估、分析，为公司决策提供依据；
2.负责对融资项目的'风险分析预测，制定规避风险的策略；
3.编制公司年度融资计划；
4.分析研究各种融资方式和成本结构，选择融资渠道、制定融资方案；
5.具体实施公司审批的融资方案；
6.负责分析市场和项目融资风险，对公司短期及长期的
资金需求进行预测，按时编写融资分析报告并提出相应的应对措施；
7.进行市场调研，配合融资经理编制相关的融资预算方案和融资解决方案；
8.根据融资工作进程及融资主管的工作安排，与融资机构商谈，确立最佳融资方案及融资条件，最终达成初步的融资协议；
9.进行资金分析和调配，优化资金结构并合理使用确保资金安全；
10.根据领导安排，负责相关融资项目的调查和可行性分析研究，为融资项目准备推荐性文件，并拟订项目实施计划和行动方案，供企业领导参考；
11.参与融资项目谈判，建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好关系；
12.监控和分析融资项目的运营过程，并及时提出业务拓展和管理改进建议；
13.协助领导进行融资项目后期的结果评估，拟订项目结果评估报告；
14.对融资项目的资料、决议、方案、报告等资料进行整理、归档并保管。
融资部岗位职责 篇5
职责描述:
1、浏览关注政府、财经及行业等相关网站，搜集重要信息，并结合公司的情况作出相应分析报告;
2、和公司内、外部各职能部门做好沟通对接，做好公司相关证件手续办理、年检、变更及各项荣誉申请;
3、完成公司新建项目可研编写及备案工作;
4、分析国家项目政策，独立写作，做好相关项目申报验收;
5、配合部门做好子公司财务、工程、采购等相关部门对接，协助完成公司融资计划实施，保证资金充足、高效供应;
6、公司对外接待、协调工作;
7、认同牧原文化，传播牧原文化;
任职要求:
1、年龄22-35岁之间，能够传播牧原文化;
2、有责任、讲诚信、正直无私;
3、尊重团队、热爱团队、与团队积极融为一体; 4、兢兢业业，认认真真;全心投入，全力以赴，有强烈的责任感和执行力;
5、良好的沟通表达能力和写作能力;
学历及专业要求:
本科及以上学历;经济学、管理学专业优先。
融资部岗位职责 篇6
职责描述:
1.配合融资主管编写融资预算方案并完成相应的融资工作;
2.维护和发展与目标融资机构的良好关系，积极与融资机构进行沟通联系，开拓多元化融资渠道;
4.配合融资主管结合企业的财务状况，针对金融机构的特点进行设计融资项目和方式;
5.配合融资主管进行资金分析和调配，做好企业内部资金安排，并监督企业内部的资金使用情况，优化资金结构，提高资金的使用效率;
6.熟悉外汇管理政策，负责根据人民银行和外管局要求完成相应工作。
任职要求:
1.工作经验要求:成熟人员需2年以上相关工作经验，应届生无经验要求;
2.学历及专业要求:财经专业优先，大学本科;
3.英语要求:cet-4在425分以上或同等水平;
4.具备何种专业证书:持有初级会计师证者优先;
5.行业知识:了解银行业、民航业相关知识和发展动态;
6.熟悉办公软件、办公设备、公文写作规范，熟练使用网络;
7.具备较强的沟通协调能力。
融资部岗位职责 篇7
职责描述:
负责与金融机构对接，配合公司融资战略规划、参与制定有效地、经济地融资方案框架构成，保障公司融资工作的顺利开展，为公司战略目标的达成、项目的建设提供服务。
1、按照融资部门制度严格规范自身融资工作，养成良好的行事风格。
2、配合融资经理对融资客户资质进行全面分析，与客户签订融资协议，并根据融资方案，收集客户资料，递交相关银行等资金机构审批。
3、建设公司的融资信誉和融资渠道。
4、负责与客户、银行、公司之间有关工作的协调和沟通，及时跟进贷款进度，并详细记录自身工作进度表，出具工作报告书。
5、配合融资部经理监控融资规模、结构，降低融资成本，对资金使用进行管理。
6、负责将已完成的融资项目资料建档、分类，存档。
任职要求:
24-40岁;投资、金融等类相关专业优先考虑;大专及以上学历;两年以上金融行业经验;
1、熟悉融资业务流程，能独立完成个人贷款，有企业贷款成功案例优先考虑;
2、了解相关的金融政策，具有一定的分析判断能力、财务知识、风险控制能力，头脑灵活;
3、善于工作关系的沟通配合，善于学习，有进取心。
融资部岗位职责 篇8
职责描述:
1、联络、接洽银行及非银行金融机构，参与建立融资渠道;
2、负责融资方案的分析、成本测算、上报、谈判、实施及合同会审;
3、负责编写融资类汇报材料。
任职要求:
1、35岁以下，全日制本科及以上学历学位，金融类相关专业;
2、有相关投融资业务工作经历，具备较强的文字撰写能力和业务策划能力。
融资部岗位职责 篇9
融资租赁产品经理北京普天合电新能源投资有限公司北京普天合电新能源投资有限公司分支机构职责描述:
1.通过与销售团队，融资租赁公司和产品供方与需方的沟通，定期进行区域内相关各方的拜访工作，了解需求与意见;
2.根据不同细分市场需求，提出顺应市场需求的车辆金融产品方案，提出与融资租赁公司的合作模式;
3 .与风控，财务，法务，运营，it等部门沟通，协调完成产品上线的所有内部准备工作;
4.在融资租赁服务商及产品发布后，及时为相关业务人员进行新产品说明培训讲座，组织并协助新产品的有效实施推进，并对新产品的市场推广效果进行跟踪，及时有效地对新产品进行地域化改进，已达到更好的市场预期;
5.负责对部门业务各相关系统(包括但不限于租赁业务核心系统、微信平台、app等)的开发提出设想，并结合系统的实际使用情况适时提出修改完善意见;
6.参与与互联网金融、券商、信托等机构的项目合作，共同开发创新型金融服务和产品，满足客户多元化的需求;
7.负责对产品进行风险及盈利水平的测算，具备产品开发评估、开发设计和体系建设的能力。
任职要求:
1.全日制本科(含)以上学历(金融、经济、财会、数学、统计、计算机等相关专业优先);
2. 3年以上工作经验，具有车辆金融行业、消费信贷或金融产品创新开发等相关工作背景;
3.具有租赁产品研发、市场推广、营销方案设计以及活动营销经历者优先;
4.了解车辆融资租赁相关专业知识，熟悉车辆融资租赁业务以及市场现状、发展趋势等;
5.具有较强的项目管理、产品设计能力和沟通协调能力;
6.出色的学习和适应能力，能够快速适应新的组织文化。
融资部岗位职责 篇10
综合管理岗(融资租赁会计和人事)驴妈妈上海景域文化传播股份有限公司，景域文化，景域集团，驴妈妈，驴妈妈旅游网，上海景域职责描述:
1、负责组织和执行公司日常会计核算及其他基础财务工作
2、编制公司年度预算并进行日常预算管理工作;
3、编制公司季度财务分析报告以及领导要求提报的相关财务数据;
4、负责管控公司财务管理工作及相关运营工作的开展;
5、负责与业务团队日常工作的对接，与总部财务部的对接和进行工作汇报;
6、负责工商、税务、银行外协管理;
7、整体负责协调配合各级监管机构，完成各项审计工作;
8、贷后租金催收工作;
9、与母体组织的行政及人力资源部门进行对接，及时准确的进行信息的传达和反馈;
10、人员的行政管理，包括人员考勤、入职/离职手续的办理、员工福利的发放等的审核;
11、人事管理工作，包括人员招聘、培训、绩效工作
12、参与各种来访、参观等的接待工作;
13、负责全员的团建活动的组织;
14、常规费用报销的审核;
15、负责上传下达，完成总经理交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，18年应届毕业生优先考虑
2、有财务、人事等相关背景
融资部岗位职责 篇11
工作内容;
3、公司安排的其它事宜。
任职资格:
1、大专以上学历，一年以上非融资担保公司工作经验;
2、了解熟悉张家口地区保函市场及保函渠道;
3、具有一定的风险控制能力;
4、有良好的团队合作精神，有敬业精神，具有独立的分析和解决问题的能力;
5、良好的沟通技巧和说服能力，服从领导安排;
融资部岗位职责 篇12
上市房产集团融资总经理任职要求:华南:东莞，华中:长沙，华东:上海这些城市都招聘
1、财会、金融等相关专业大学本科以上学历
2、5年以上大中型企业集团财务管理、融资管理或银行、证券、投行、基金子公司房地产项目融资经验
3、熟悉银行及其他金融机构项目融资业务流程、熟悉房地产业务流程
4、有良好的沟通、协调、掌控能力，具备优秀的领导、组织协调和团队管理能力
5、有丰富的金融机构资源，有大型企业创新类融资经验者优先。
1、收集国家有关房地产金融政策和房地产信息，为集团上层决策提供参考依据。
2、与银行、证券、保险等传统金融机构建立良好合作关系;
3、与评估、审计机构建立良好合作关系;
4、与平安不动产、基金等非传统金融机构建立合作关系，开拓其他融资渠道。
5、编制集团年度融资计划及中长期融资规划;结合现行融资特点，多角度多途径探索及研究适合集团发展的新型融资模式;
6、负责落实现有项目的融资计划，包括方案设计、金融机构对接、前期资料的收集准备、金融机构授信推进、抵押担保措施的落实以及放款完成等融资全流程工作;
7、做好日常存量授信工作的跟进落实;
8、所有融资项目后续的贷后检查;
9、统筹安排还贷计划及相关还贷资金的跟进落实;
10、统筹安排贷款有关抵押登记、注销等相关手续;
11、定期负责分析融资进度、结构及融资成本组成，并形成融资分析报告，制定相关优化政策。
12、统筹收集掌握各地按揭政策，及时落实楼盘办理按揭准入业务;
13、统筹优化按揭结构，及时跟进按揭回款;
14、统筹协调银行、律师、销售三方关系，监督三方尽快完成按揭资料审批及投放手续。上市房地产集团是一家成熟的中国综合住宅及商用物业开发商，专注于广东省及湖南省。集团的业务始于东莞的物业项目，并已逐步延伸至河源、长三角城市群(包括安徽省、江苏省及浙江省)及长江中游城市群(包括湖北省、湖南省及江西省)
融资部岗位职责 篇13
职责描述:
1.研究融资租赁行业相关政策法规，及时把握政策动向并进行信息搜集，汇总相关文件及要点;
2.协助制定车辆融资租赁业务的风险政策，协助建立风险管控的流程和标准;
3.不断优化和改进信用评估准入、评分授信机制和体系;
4.处理核对相关业务数据，协助组织各类风控会议的召开及会议纪要的撰写;
5.协助完成相关项目合规评估及风险评估;
6.完成领导交办的其他工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历，会计、财务管理、法律、信用管理等相关专业;
2.2年以上工作经验，具有汽车金融或融资租赁经验优先，熟悉汽车金融相关法律法规和政策;
3、熟悉银行、非银行，汽车金融机构的业务运作与风控信审流程;
4、思路清晰、敏捷，逻辑性强，工作主动、细致，诚实守信;
融资部岗位职责 篇14
1.负责受理客户来电咨询及客户到期的电话提醒工作;
2.解答客户提出的问题及相关手续的办理;
3.日常工作数据的统计;
4.完成公司领导交办的其他工作;
任职条件:
有银行客服、在线客服、400接听经验者优先;
具有一定的逻辑思维能力和应变能力;.
具有严谨细致的工作态度;
有责任心，普通话标准，有良好的语言表达能力。
融资部岗位职责 篇15
1、编制公司项目投融资计划书;
2、完成投融资尽职调查文件;
3、投融资项目方案制定、交易对手的沟通洽谈、第三方洽谈、合同文案制定、备案手续完成工作;
4、产业投资(并购)基金方案制定、交易对手洽谈、第三方洽谈、基金合同书制定、备案手续完成工作;
5、资产证券化(abs)项目工作;
6、公司债及企业债的项目工作;
7、股权投融资的尽职调查、合同制定、投后管理工作;
8、战略规划制定;
9、项目土地沟通洽谈工作;
岗位要求:
1、本科以上学历，毕业学校综合最好在中国排名不低于30名;
2、金融专业、证券类方向法律专业优先;财会专业、经济专业可行;
3、四年以上工作经验，具备相关股权投融资、投资银行业务、银行业务等工作经验优先;
4、了解资产证券化、股权投融资、公司债、投资并购基金、资管计划、信托等投行业务优先;
5、有律师资格、会计师资格、注册会计师资格、证券基金从业资格等优先。
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