学习职场黄金法则

　　1、办公室里只有两种人，主角和龙套。在《潜伏》里，每个角色都有个性。只龙套非但没性格而且还专业送死。

学习职场黄金法则

　　职场上也一样，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。

　　作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。

　　现在的职场绝不是养懒人的地方，你要比别人生存的好，就唯有当主角，让别人去做龙套。

　　你不能踩着别人肩膀，就只能做他人垫背。

　　2、每个人都要有大志，就算要毁灭世界也可以。胸怀大志是做主角的首要条件。

　　譬如余则成的信仰，站长的贪钱，马奎和陆桥山要当副站长，李涯为了党国事业，这些都是大志，而有理想存在才能为此奋斗。

　　在职场上，你若没有一个奋斗目标，就不可能进取的往上爬，到最后只能沦为龙套，成为别人的牺牲品。

　　所以不管毁灭世界，还是成为第一首富，你都必须心存志向，以此为目标。

　　3、别被理想忽悠，理想是需要的，但不是别人的理想，而是你自己的。当提起大志时，有人会想到企业目标，想到企业文化，想到老板慷慨激昂的演说。

　　忘了那些吧，老板的理想只是老板的，而职场上，你是独立的。要保持清醒头脑，不能被轻易忽悠。

　　《潜伏》里，不管站长还是戴笠，甚至是余则成自己都会提到党国的事业。而实际上，他们心里都清楚的很，一切都该以自己为先，自己的大志才是可奋斗的目标。

　　不管别人有什么理想，要牢牢记住自己的大志，这才是立命之根本。

　　4、如果真的没大志，那就为钱奋斗。《潜伏》里，站长说过一句话。每个人都有解甲归田的时候，如果不是为了钱，谁要当这个官呢。

　　所以赚钱是人最主要的追求。职场上很危险的局面，就是老板用理想笼络人，想让人不拿钱白干活。

　　但真的肯不要钱干活，那你就是没价值的，既然没价值，还有什么存在的必要呢？

　　金钱是唯一衡量你价值的东西。你真的一无所求的话，那就为赚钱而奋斗。

　　一首富，你都必须心存志向，以此为目标。

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　　5、你可以不聪明，但不可以不小心。《潜伏》里似乎每个人都聪明，其实翠平也很聪明，可为什么她就状况不断，最后还暴露身份。

　　就因为她不够小心。

　　职场与此一样，你可以不聪明，但不可以不小心。

　　不聪明的人，最多笨拙一些，事情做的差一些。而在职场上，这不是很大的罪过。

　　但不小心就随时会触犯到别人的利益，犯下得罪人这个职场大忌。

　　到那时，穿小鞋都不晓得是为什么穿的。

　　管牢嘴，能风花雪月的时候就少议论同事，能说人好话时就别说坏话。

　　这就是余则成的生存之道。

　　6、你说的每句话，老板都会知道。所以要好好想想该说什么，不该说什么。别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能知道一切，这是真理。

　　就像余则成给左蓝写信，自以为夹在书里没人知道，而实际上，他落下的每个文字，每句话都有人注意。

　　在职场上完全相同，只要你不是一个人自言自语，就得担心谈话对象会把话传出去。

　　而经验告诉我们，每一句对公司的议论，最后都会传到老板耳朵里。

　　所以你跟任何人说话时，都要好好想想，该说什么，不该说什么。

　　不该说的绝对不能说，可说可不说的也闭嘴。

　　7、偶尔对老板交心是必要的，但要有的放矢。余则成和站长关系亦师亦友，可谓是站长的铁杆亲信，两人之间时不时有促膝长谈。

　　记住，促膝长谈是种手段，而不是真的让你什么都说。偶尔的交心，说些无关紧要的私己话，能让老板觉着你贴心。

　　而事实上，从没一个上司会对你真的交心。

　　切忌一热泪盈眶，就把心窝子都交出去。

　　被出卖的，永远是交心的那个。

　　8、不管什么时候，装傻总是最不易犯错。在《潜伏》里，余则成看起来傻傻的。当别人问起一些紧要问题时，都会装傻，罔顾左右而言它。

　　这实在是很高明的生存术。

　　金庸也曾经说过，他年迈耳背后，该听见的话就能听见，不该听见的话就听不见。

　　当有人要你当面表态站队，要你选择事情的方向，不管你怎么选都是错的。

　　那么装傻就是最好的选择，这是没选择时最不易犯错的方法。

　　别担心装傻的样子很拙劣，即使每个人都看出你在装傻，可他们依旧拿你没办法。

　　真正倒霉的是那些明确表态的人，有这些龙套牺牲，怎么也轮不到你。

　　9、把自己当成最聪明的人，往往是最笨的。在刚开始时，余则成向左蓝隐瞒自己是军统特务，向吕宗芳隐瞒左蓝是激进分子。余则成觉得自己能掌控大局，可实际上，他才是对方棋盘上的棋子。

　　左蓝和吕宗芳早就决定把他发展成共产党了。

　　在职场上，总把自己当最聪明的人，一定是做龙套的命。

　　真正聪明的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时装傻。

　　10、一定要有靠山，但比靠山还可靠的，是让自己有价值。余则成向来是有靠山的`人，一开始的吕宗芳，后来的站长，甚至是戴笠。正是这些靠山的存在，才让余则成多次转危为安，不引人怀疑。

　　但比靠山更重要的，是余则成本身的价值。

　　如果没有军统背景，吕宗芳绝不会拉拢他。如果没有立下大功，戴笠也不会青眼相加。如果他不能帮站长弄钱，也不可能获得庇护。

　　所以在职场中，和上司们搞好关系是一门必须的功课，为自己找好靠山很重要。

　　而比此更重要的，是让自己有足够的价值，以致于每个上司都必须拉拢你。

　　11、你是上司的人，上司却不一定是你的人，这层意思一定要明白。当一个上司对你说，你是他的人时，心里一定要清楚，上司并不是你的人。

　　你是他的，他是他自己的。

　　在潜伏里，马奎曾经是毛人凤的侍卫，按说有此大靠山该有恃无恐才对。但马奎一出事情，毛人凤立刻就躲了。

　　当你的事情与上司的利益有冲突时，他们会毫不犹豫的出卖你。

　　无论何时都要记住，你是你自己的，只有你才能对自己负责。

　　别相信上司故作亲近的话，那随时都会是陷阱。

　　12、上司说他对你很放心，事实可能正好相反。站长经常对余则成说，我对你很放心。可事实上，站长对余则成的试探调查从没停过。

　　如果上司真的对你放心，他根本不用经常提及。

　　真正的信任，是通过行动

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职场黄金法则01-25