范文资料网>规章制度>请假制度>《工厂请假制度_工厂请假制度

工厂请假制度_工厂请假制度

时间:2022-04-03 18:39:42 请假制度 我要投稿
  • 相关推荐

工厂请假制度_工厂请假制度范文

  为规范工厂员工请假管理,统一请假政策,应制定规范的工厂请假制度。下面小编为大家整理了有关工厂请假制度的范文,希望对大家有帮助。

工厂请假制度_工厂请假制度范文

  工厂请假制度篇1

  第一章 总 则

  第一条 为增强公司员工主人翁责任感,提高遵纪守法的自觉性,维护公司和员工的利益,避免发生事故,保证各项工作的顺利完成,特制订本制度。

  第二条 本制度作为公司基本准则,全体员工必须严格遵守。

  第三条 本制度面前人人平等。

  第二章 纪 律

  第四条 全体员工须严格遵守国家法律法规,遵守劳动纪律,爱护公物,团结协作,完成各项任务。

  第五条 凡各单位(职能部门、分公司)制订的各项规章制度,经分管副总签字后到企管处审核、备案,报经有关领导批准下发。

  第六条 劳动纪律

  (一) 全体员工须严格遵守班前班后点名的考勤制度。

  (二) 上下班须按时点名,不得早退、迟到。

  第七条 请假制度

  (一) 员工有事须向有关领导请假。

  (二) 请假须写请假条,禁止以其它方式请假。重并意外事故等,须持相关证明事后补假。

  (三) 员工本人结婚或直系亲属(指有直接血统关系或婚姻关系的父母、夫妻、子女)丧事,准假三天,工资予以编制。

  (四) 凡符合计划生育政策的育龄妇女,休产假期为十八个月,任何人不得私自缩短产假假期或以其它理由、形式请长假休产假。

  1、 休产假时,须持有效诊断证明,到工会领榷产假申请表》,经所在单位、人力资源处签章后,交工会备案。

  2、 凡已参加养老保险的休假人员,须及时按月度交纳个人应交保险费,以连续计算保险交费年限。

  3、 休产假超过规定期限的人员,须提出书面申请(产假期限最长不超过二年,即续假最长时间为半年),经工会研究决定后方可续假,否则按自动离职处理。

  4、 复工时,须到工会领榷产假复工申请表》,经工会签章后,交人力资源处待工。

  5、 人力资源处组织已被接收的复工人员进行岗前培训,复工人员考核合格后方可上岗。

  (五) 请病假三天以上者须持医生证明,请病假三个月以上者,复工须持医生健康证明。

  (六) 批假权限(停工权限同请假,请假签字须逐级批准)

  1、 员工请假三天(含三天)以下者,由各部门主管(车间主任)签字批准;

  2、 员工请假三天以上七天(含七天)以内者,部门经理(分公司经理)签字批准;

  3、 员工请假七天至三个月(含三个月)者,由分管副总签字批准;

  4、 员工请假三个月以上者,由总经理签字批准。

  (七) 凡请假时间较长,所得工资不足以扣除个人应交养老保险费者,须到人力资源处办理保险费预交或补交手续,以连续计算保险交费年限。

  第八条 工作纪律

  (一) 上班时间,无部门负责人(车间主任、副处长级或以上人员)签字批准的出门证不得出厂。

  (二) 因事晚来,须提前将车间主任、副处长级或以上人员签字批准的证明交门卫。

  (三) 车间主任、副处长级及以上人员出入厂区,须由本人到门岗签字。

  (四) 工作时间须做到“五不准”。

  1、不准睡岗、脱岗、串岗; 2、不准吃零食; 3、不准打闹、闲聊;4、不准干私活; 5、不准自行组织文体活动。

  第九条 组织纪律

  (一) 全体员工须无条件服从组织分配,上级对下级负责,下级对上级负责。

  (二) 员工享有“六项权利”:

  1、 有了解所从事工作中潜在的危险和可能造成事故的权利;

  2、 有对危害生命安全的行为批评、检举、控告的权利;

  3、 有获得保障自身健康、良好的劳动条件和使用劳动保护用品用具的权利;

  4、 有遇到生命安全侵害时紧急避险的'权利;

  5、 有对班前不讲安全拒绝上岗的权利;

  6、 有违章指挥拒绝作业的权利。

  第十条 生产纪律

  (一) 须认真保质保量完成上级下达的各项任务。

  (二) 须认真如实填写原始记录,不准弄虚作假、随意涂改。

  (三) 须严格执行工艺标准和安全操作规程。

  第三章 安全、消防、保卫

  第十一条 安全、消防、保卫工作遵照每年的有关规定执行。

  第四章 质量

  第十二条 产品质量标准及检验等遵照质量体系运行的有关文件执行。

  第五章 来客管理

  第十三条 对来公司联系业务(工作)者,门卫首先与其业务部门电话联系,经同意后填写《来客登记》,并办理贵宾证后方可进入办公区。

  第十四条 外来人员进入一般生产区,须经副总同意由相关人员陪同;外来人员进入特殊生产区,须经授权副总同意由相关人员陪同。

  第十五条 员工上班时间不准会客,确有特殊情况者,经部门负责人同意后,方可会客。

  第六章 标志牌管理

  第十六条 员工标志牌由企管处统一管理,任何部门或个人不得私自制造、更改。

  第十七条 如标志牌丢失补办,须交费10元。

  第十八条 全体员工出入厂区须佩戴标志牌。

  第十九条 不准借(借给)他人标志牌。

  第七章 奖 励

  第二十条 防止和排除事故有功或在抢险、防盗等方面,不顾个人安危,使公司利益免受损失者。

  第二十一条 努力钻研业务技术,在工作中有发明革新或提出合理化建议,被采纳且获得较好效果者。

  第二十二条 爱护公共财产,堵塞漏洞,节约资金等方面有显著贡献者。

  第二十三条 通过各种形式勇于同违反本制度和违法犯罪行为做斗争,大胆揭发坏人坏事者。

  第八章 处 罚

  第二十四条 “违纪”分为轻微违纪、一般违纪、严重违纪三种。

  第二十五条 “违纪”处理方式分别为:口头警告、书面警告、单位处分、公司处分四种。

  (一) 口头警告:视情况给予口头警告,违纪者如能认清错误,当场改正,不再进行任何书面处分。

  (二) 书面警告:查获的轻微违纪者,如认错态度不好,又不能诚心改正错误则以书面形式下到所属单位,由单位负责人进行教育,不做任何罚款处理,单位须将处理意见返回相关单位备案。

  (三) 单位处分:一般违纪,相关单位查获后,全权由违纪者所属单位自行处理,视情况教育、罚款,并将处理意见返回相关单位备案。

  (四) 公司处分:严重违纪,公司须罚款处理。

  (五) 凡一个月内第二次违纪者,给予该违纪双倍罚款。

  第九章 附则

  第二十六条 本制度由公司总经办负责修改并解释。

  第二十七条 本制度有公司总经理签名盖章后生效。

  第二十八条 本制度自 年 月 日开始施行。以前公司公布的制度与本制度相抵触的,以本制度为准。

  工厂请假制度篇2

  第一章总则

  第一条 为规范公司员工请假管理,统一请假政策,保障正常的生产经营 秩序,制定本制度。

  第二条 本制度适用于公司全体员工。 第三条 公司综合部归口管理员工请假事宜。

  第二章请假程序

  第四条 分公司员工请假应填写请假条,注明请假种类,事由,请假时日 等,经各级管理人员审批并报分公司综合部备案后,方可离岗;

  第五条 各级主管在批假时应审核并批注工作交接情况以及是否准假;

  第六条 员工超假期休假应通告综合部并报经主管领导批准;

  第七条 员工假满回公司,应及时销假,通报综合部调整考勤登记;

  第三章请假标准及审批权限

  第八条 请假标准及审批权限见下表规定:

  第九条 员工请假应准确到小时,且均应报公司办公室备案;

  第十条 员工病事假不得以加班冲抵;

  第十一条员工如因急病、不可抗力等不能自行呈报的'特殊情形时,可由 同事或家属代为请假,其他情形均应自行办理请假手续;不假不到或未办妥请假手续先行离岗的,均按旷工论处;

  第十二条员工假满未自行办理续假或续假未获准而不到岗者,除因急病 或不可抗力外,均按旷工论处;

  第十三条员工请假理由不充分,或请假妨碍工作时,各级管理人员可不 准假或缩短假期或令延期请假;

  第十四条员工请假2天及以上或部门主管及以上人员请假,均须报经公 司总经理批准;

  第十五条 班组长及以上管理人员请假时应于请假单中注明所辖工作交接 或代管人员,否则不予准假;同时应提供联络方式,并保证联络畅通,以备紧急联络,维持正常生产秩序,如违背该规定影响分公司正常生产经营的,每次扣减当月收入50元;

  第十六条 本制度自颁布之日起执行,在执行过程中如有争议报公司办公 室协调,协调不成报公司总经理裁决。

  工厂请假制度篇3

  1、员工请假,必须履行请假手续。

  2、员工请假须先口头征得组长同意,再从办公室索取请假条填写(临时请假1小时内不需)。

  3、各级管理人员应在确定不影响正常检测安排的`前提下批假。

  4、员工请病假,不超过三天的,可直接审批,超过三天的须提供县级医院的诊疗证明,方可审批。

  5、一般情况下,员工请假须提前一天提交请假条,不允许临时(已过到岗时间)请假,不允许找人代请假,不允许事后补假。有特殊情况,也应在上班以前亲自致电组长请假,回来后及时补办请假手续。

  6、请假超过两日的,上班后要及时到办公室销假,如不及时销假按旷工计。

  7、组长须关注员工满假未归现象,要及时联系跟踪,并知会办公室。

  8、未履行以上请假手续、请假未准而擅自不到岗者或请假期满布主动销假者,按旷工论处,旷工一日,罚款50元,连续旷工三天或月累积旷工五天者,按自动离职论处,扣发其所有工资。

  9、本制度自签发之日起执行。

【工厂请假制度_工厂请假制度】相关文章:

工厂请假制度04-20

工厂请假制度 讨论04-20

工厂工人请假制度04-20

工厂请假制度通知04-20

工厂考勤请假制度04-22

无锡工厂请假制度04-22

工厂请假制度根据04-22

工厂请假休假制度04-22

工厂车间请假制度04-22

工厂员工请假制度04-22