五四红旗团委材料团青工作总结

相关推荐

五四红旗团委材料团青工作总结

过去的两年里，XXXX团委积极探索新形势下开展共青团工作的新思路，坚持以加强基层团组织建设为重点，通过深入组织开展创建“五四红旗团委”活动，充分调动和发挥了基层团组织的积极性、创造性，共青团工作活力得到进一步激发，团员青年以更加高昂的热情投入到本职岗位工作中，有力的促进了企业中心工作的开展。

五四红旗团委材料团青工作总结

目前, XXXX共有青工305人，团员135人，设立兼职团委副书记（思政部副主任兼）1人，下设8个团支部，分别选配团支部书记、支部委员，全局专兼职团干部共计23人。

一、以服务中心、服务青年为宗旨，深化和创新有凝聚力的青年品牌活动

（一）以思想道德教育和职业道德教育为主题开展活动，用思想的有效影响来凝聚青年

1、坚持党建带团建，开展思想道德教育。

过去的两年里，XXXX团委结合以党的十七届四中、五中全会及“五四”运动90周年等重大形势任务，多次编发相关学习材料，制作宣传展板，开展了形式活泼、内容丰富的党情党史、团情团史以及十七届四中、五中全会精神的学习教育活动，并向全行团员青年发出倡议，要求广大团员青年学习、继承和发扬“五四”精神，认真领会十七届四中、五中全会精神，在各自的岗位上开拓创新、建功立业。

2、挖掘先进，宣传典型，发挥榜样的表率示范作用。

深入挖掘、积极选树和大力宣传先进典型，先后涌现了“80后”公司劳动模范、国家电网公司优秀班组长陈瑞，连续十二年献出3600毫升“熊猫血”的青工麻卫东，自治区见义勇为道德模范毛捷等一批优秀青年员工；涌现出灵州分局抢修班、检修工区试验班等一批在急难险重任务中冲锋在前的优秀青年集体，通过先进典型的影响力和示范作用，在全局营造出良好的争先创优氛围。

（二）深化和创新团内品牌活动，用事业的有效作为来凝聚青年

1、扎实开展“号、岗、手、队、效”创建，充分发挥了“青”字号品牌活动的引领和带动作用。

XXXX团委在公司团委和该局党委的正确领导下，紧紧围绕中心扎实开展青年文明号、青年安全生产示范岗、青年岗位能手、青年突击队的创建以及青年创新创效等活动，建成宁夏电力公司“青年文明号”5个，其中徐家庄运维站、灵州分局营业大厅被评为自治区青年文明号，灵州分局团支部还被评为宁夏电力公司、国家电网公司“五四红旗团支部”。2017年该局评选产生的首批10名专业技术带头人中，青年占3名；全局先后建成青年安全示范岗12个，青年突击队8支。该局团委积极组织开展青工创新创效活动，两年中青工参与研发的QC、“五小”成果共有97个，其中有8项获国家实用新型技术专利，“330千伏线路绝缘子辅助套件”获公司“五小”发布三等奖。

2、结合党员“走在前、作表率”创先争优党建主题实践活动，大力开展共青团“五强无忧无模范”活动。

在全局党员广泛开展“走在前、作表率”主题实践活动的基础上，

扎实开展团建“五强无忧无模范”活动，通过展板、编发学习材料，认真组织开展宣传发动。同时，依据XXXX实际，按照“细化、量化、科学化”的要求，精心编制《XXXX在团组织中开展“五强五优五模范”创先争优活动实施方案》。积极策划“跟党走、学党员、当先锋”团建主题实践活动，将全年团青工作融入其中，增强团员青年责任意识、提升业务水平和创新能力。积极响应局党委“创建学习型企业”的号召，开展创建“书香型”团组织活动，开通XXXX“网上书屋”，举办“读书之星”评选，提升团员青年队伍素质。

（三）丰富活动的组织形式和内容，以服务的有效作为凝聚团员青年

1、关心青年职业生涯发展，帮助青年在各自的岗位上成长成才 XXXX团委从青年入行开始就根据不同成长阶段的特点和需求，在青年职业发展方面给予指导和帮助。在青年成长的过程中，各基层团组织纷纷召开青年座谈会，听取青年的发展诉求，引导青年健康成长；团委通过举办。协办各类技能培训、演讲比赛、知识竞赛等主题活动发掘青年人才，为青年职业发展创造机会。2017年以来，先后有13名青工走上中层管理岗位，18名青工走上机关管理岗位。

2、培养青年健康的生活方式和兴趣爱好，提高个人综合素质为了提高青年个人综合素质，团委参与组织青年兴趣小组，引导、扶持、发展青年健康向上的兴趣爱好，并为他们搭建展示特长的舞台。

组建完全由青工组成电声乐队，参与该局各类文艺演出；成立的足球、篮球等兴趣小组，多次与兄弟单位开展友谊赛。关心青工个人问题，积极策划、联系，与宁夏河东机场集团、宁夏大学附属医院等单位组织青年联谊活动。

3、号召团员青年树立社会责任意识，大力开展青年志愿者活动。依托“青春光明行”活动，利用“3.5”学雷锋日、“五四”青年节等重要活动日，组织团员青年开展“关爱空巢老人、温暖留守儿童”、“情系教育、奉献爱心”等活动，多次走进敬老院、空巢老人家庭、农村小学校园帮贫济困，两年来先后开展各类青年志愿者活动12次，累计出动青年志愿者近200人次。2017年8月20日，该局团委听闻刚出生54天的婴儿患双肾积水，立即组织爱心募捐，短短半天时间将5000元善款送到平罗黄渠桥镇通润村村民刘大创夫妇手中，挽救他们刚出生54天儿子刘喜乐的生命，善举受到社会一致好评。

二、健全团组织机构，探索各有特色、百花齐放的团建道路

1、健全团组织机构，加强团的能力建设。

严格按照组织程序，坚持德才兼备的原则，在基层骨干中推选团干部，做到“高进、严管、优出”，从源头上保证团干部的整体素质，现有的23名团干部中，均具有本科以上学历名。针对新上岗的团干部，团委组织了系统的团务工作培训班，对制度进行介绍和解释，提高基层团干部对团务知识的掌握，提高制度的执行力。加大团青工作的宣传力度，发挥网络优势，打造富有时代特点、充满活力的电力团

青宣传阵地。

2、积极搭建四级团组织体系，青年组织形式不断完善和创新在公司团委倡导下，XXXX团委根据该局团员青年的特点和基层团组织的实际情况，成立各类“功能团小组”8个，初步搭建了团委、团支部、功能团小组、团员青年的四级共青团组织体系，共同推进该局共青团工作。

回首过去两年，XXXX共青团工作在公司团委和XXXX党委的关心和指导下，各方面工作都获得了突出的成绩。2011年，XXXX共青团工作必将坚持服务青年成长成才，不断探索具有时代特征和企业特点的青年工作发展新路，团结带领广大团员青年为把XXXX早日建设成为“一强三优”现代供电企业而努力奋斗。

【五四红旗团委材料团青工作总结】相关文章：