范文资料网>人事资料>福利补贴>《国庆节假期工资计算

国庆节假期工资计算

时间:2022-04-25 04:19:04 福利补贴 我要投稿
  • 相关推荐

国庆节假期工资计算

国庆节假期国庆节放假安排国庆节高速免费吗国庆节资料国庆节是哪天国庆节是几月几日国庆节是什么时候国庆节活动

国庆节假期工资计算

法定节假日加班工资的计算标准:

《劳动法》第四十四条第(三)款规定: “法定节假日安排劳动者工作的,用人单位应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的300%的工资报酬。”

国家法定假日如果正常上班,用人单位应在正常支付员工当日正常工作时间的工资之外,另行支付3倍的加班费。

节假日加班工资的相关问题:

市劳动和社会保障局提醒,按照《劳动法》和《北京市工资支付规定》,用人单位在法定节假日安排劳动者加班,不能以安排补休来代替加班工资。作为法定休假日,企业安排员工加班加点的,应按不低于本人日工资的300%支付加班工资。休息日加班,如企业安排员工补休,可不支付加班工资;否则,企业应按照不低于员工本人日工资的200%支付加班工资。简而言之,法定节假日加班一定要“补钱”,休息日加班可以“补休”或“补钱”。

【国庆节假期工资计算】相关文章:

绩效工资的计算公式08-17

考勤计算工资怎么算03-17

扣绩效工资的计算公式集锦04-02

一般企业的工资怎么计算07-21

国庆节假期搞笑文案(精选100句)09-26

国庆节假期日记(精选31篇)10-09

2022国庆节假期搞笑文案(精选110句)09-26

2022年国庆节假期的文案(精选70句)09-27

国庆节假期日记合集4篇10-08

精选国庆节假期日记(通用41篇)10-09