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管理人员能力考核表
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部门 |
职位 |
姓名 |
考核日期 |
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年 月 日 |
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因素 |
考核指标 |
指标编码 |
具体内容 |
得分 |
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能 力 因 素 |
决策能力 |
01 |
及时决策 |
5 4 3 2 1 |
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02 |
合理决策 |
5 4 3 2 1 |
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计划能力 |
11 |
部门计划 |
5 4 3 2 1 |
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12 |
变化管理 |
5 4 3 2 1 |
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创新能力 |
21 |
创新提议 |
5 4 3 2 1 |
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22 |
创新管理 |
5 4 3 2 1 |
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|
组织能力 |
31 |
管理能力 |
5 4 3 2 1 |
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32 |
激励能力 |
5 4 3 2 1 |
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|
责 任 因 素 |
自律意识 |
41 |
廉洁自律 |
5 4 3 2 1 |
|
|
42 |
自我修养 |
5 4 3 2 1 |
|
|
敬业精神 |
51 |
责任心、事业心 |
5 4 3 2 1 |
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52 |
遵守制度 |
5 4 3 2 1 |
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学习能力 |
61 |
基础知识 |
5 4 3 2 1 |
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62 |
知识扩展 |
5 4 3 2 1 |
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调 整 因 素 |
沟通能力 |
71 |
部门间沟通 |
5 4 3 2 1 |
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72 |
部门内沟通 |
5 4 3 2 1 |
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公共关系 |
81 |
外部公关 |
5 4 3 2 1 |
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|
82 |
内部公关 |
5 4 3 2 1 |
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信息能力 |
91 |
搜集能力 |
5 4 3 2 1 |
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92 |
分析能力 |
5 4 3 2 1 |
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总得分： |
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上级主管意见： 签字： 年 月 日 |
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总经理意见： 签字： 年 月 日 |
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