镇创业型城市工作总结
根据市委、市政府创建省级创业型城市的要求，镇党委、政府高度重视创建工作，采取积极有效措施，从加强领导、扩大宣传、优化服务、强化培训等方面，对创建工作作了详尽的安排，扎实推进创建省级创业型城市工作，为促进镇经济又好又快发展起到积极作用。截止现在，一个群众共同参与、服务平台完善、工作创业带动就业的工作新格局正在形成。现将镇创建创业型城市工作总结如下：
（一）建立健全创建组织领导体系，不断加强对创建工作的组织领导。成立了专门的创建工作领导小组，由镇长任组长，统筹负责创建工作的协调推动，建立定期例会制度，及时研究和协调解决创建工作中遇到的有关问题，全面部署了镇创业型城市创建工作，使各行业统一思想，明确任务，精心组织，狠抓落实，确保如期完成各项创建任务。
（二）努力健全和完善创业政策体系，充分发挥政策引导效应。定期开展创业培训、组织创业实训、培训创业师资和创业园区建设支出，促进各项创业政策的落实。对有创业项目、创业愿望和创业能力，但无资金、无场地的下岗失业人员及时推荐入驻创业基地，降低创业门槛、拓宽投资领域、完善注册登记、提高税费优惠等具体办法，大幅降低创业成本，尽可能提高创业成功率，在全镇将形
成“横到边、纵到底”的全民创业政策支撑体系，确保创业促进就业的各项措施落到实处，努力营造“零障碍”创业环境。
（三）建立创业服务体系，努力提高创业成功率。一是成立了“创业服务指导中心”、 “创业指导专家志愿团”，根据各创业群体的不同需求，为创业者提供 “一条龙”创业服务。二是宣传创业优惠政策，推进创业项目，提供创业咨询服务。
（四）广泛宣传，动员全社会共同参与创建工作。近年来，不断加强政策宣传和示范引导。对就业先进企业和自主创业、创业带动就业典型并给予表彰奖励，通过进村、社区、企业和印制宣传手册方式，全方位宣传创业政策，增强全民创业意识，共同参与创业型城市的建设。
（五）建立工作考核体系，确保工作落实到实处。按照创建要求，将创建工作的各项指标列入全镇经济社会发展目标责任管理考核体系，把优化创业环境、完善落实创业政策、创业培训、创业服务、创业带动就业率等作为衡量创建工作的主要指标，并定期组织考评，及时掌握各项创建工作任务完成情况，确保创建工作协调推进、有序开展。
镇创业型城市工作总结 [篇2]
自2012年创建省级创业型城市工作开展以来，我镇紧紧围绕“创建工作四大体系”，以“全民创业”活动为载体，多方联动，集思广益，注重创新，全力推进创建创业型城市工作已显成效。根据湖南省人力资源和社会保障厅《关于印发省级创建创业型城市完成创建工作任务情况考评表》的通知（湘人社函〔2012〕125号）和益阳市大通湖区办公室关于印发《大通湖区创建省级创业型城市工作实施方案》的通知（大办发〔2012〕12号）文件要求，我镇就三年来创业型城市建设工作开展及任务完成情况总结如下：
一、强化组织领导体系建设，切实形成工作合力。 2012年成立了创建创业型城市工作领导小组，由镇长尹平任组长，统筹负责创建工作的协调推动，建立定期例会制度，研究和协调解决创建工作中遇到的有关问题，制定了《千山红镇创建省级创业型城市工作实施方案》，全面部署镇创建省级创业型城市工作。2017年由于人事变动，我镇及时对创建省级创业型城市工作领导小组人员进行了调整，同时在全镇经济工作会议中对创建工作全面布置，安排专项工作经费列入年初财政预算。2017年创建工作领导小组印发了《2017年度千山红镇创建省级创业型城市验收考核办法》的通知。统筹兼顾，明确任务，确保各项创建任务如期完成。
二、强化创业培训体系建设，全面提升创业能力。 一是以创业培训为主线，技能培训为促进，扎实开展培训工作。依托大通湖区创业指导中心开办的SYB培训班和技能培训班为创业就业者提供职业技能培训、创业培训等各类政策性补贴培训，提高创业人员的创业能力、就业能力和职能转换能力。三年来，根据区创业指导中心下发的指标任务要求，我镇指导中心通过多渠道创业培训的宣传，对有创业愿望的大学生、转业退役军人、下岗工人和返乡农民工进行了摸底造册，并对前来报名参加创业培训人员的资料进行严格审核。据统计，几年来我镇共有461人报名，符合条件人员436人。创业指导中心根据各学员资料和学历优中先优，确定培训人员394人。通过区创业指导中心精心组织创业培训，我镇已有394人接受了创业培训，培训合格387人，合格率98%。
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