演讲稿

800字优秀演讲稿我阅读我成长

800字优秀演讲稿我阅读我成长 | 楼主 | 2017-08-04 03:09:53 共有3个回复 自我介绍 我要投稿
  1. 1800字优秀演讲稿我阅读我成长
  2. 2《80、90后,我与风神共成长》 演讲稿
  3. 307-08东城区高三期末优秀作文:阅读正消亡

首先我想问大家您爱读书吗相信多数人都会给出肯定的答案,让文明之火薪火相传让智慧之声响彻美丽人间,面对后员工我们不要一开始就把他们标签化,东城区高三期末优秀作文阅读正消亡。

800字优秀演讲稿我阅读我成长2017-08-04 03:06:53 | #1楼回目录

800字优秀演讲稿_我阅读 我成长

各位老师、同学们:

你们好!我是----,今天,很荣幸能站在这里,与大家一同分享阅读的乐趣。我演讲的题目是《我阅读,我成长》。

首先,我想问大家,您爱读书吗?相信多数人都会给出肯定的答案。因为,我也爱读书。书籍——这一座智慧的殿堂,这一片思想的森林,这一片文明的沃野,包罗万象,藏珍蕴奇,怎能不使人心醉神迷,留连忘返?无论是朝霞灿烂的早晨,还是炊烟袅袅的黄昏;无论是月光如水的良宵,还是风雨大作的暗夜,打开书,我就忘记了一切悲伤与孤寂,心头充满了愉悦与宁静。从而,缀饮知识的琼浆慢慢成长。

是的,是读书,让我由一个懵然无知的孩子,变成一个对世界有初步了解、开始懂得思考的中学生。读童话,我走入一个纯净美丽的世界。当看到小人鱼为了所爱的王子,毅然放弃了三百年的生命,化为海中的泡沫时,我忍不住潸然泪下。那天,我一整个下午在小溪边徘徊,看着澄澈的流水,想着小人鱼的善良与美丽,一种难言的忧伤与真诚的感动,占据了我幼小的心灵。而当看到童话中的主人公凭着勇敢与智慧战胜邪恶时,我又为之高兴不已,拍手称快,就这样,我开始懂得了真、善、美。

有人说“优秀的书籍就像一盏神灯,它照亮人们最遥远、最黯淡的生活道路。”的确,读传记,读翩翩风度、铮铮铁骨;读诗歌,看蒹葭苍苍、杨柳依

依;读哲学,解心灵之惑、悟苍穹之远我的世界因此而辽阔,我的生活因此而充实。

不过,最令我难忘的还是史书。翻开近代史,书中有南湖红船迎着迷茫烟雨艰难地起航,有抗日战士直冲云天的热血,有马蹄声碎、喇叭声咽的悲怆,有苍山如海、残阳如血的气象,也有千里跃进万马奔腾的豪壮,书中更有一曲曲直冲霄汉、光照九州的正气歌!一段段历史,一页页记载着苦难与辉煌的文字里,我看到了先辈前贤们虽九死犹未悔的艰难探索,我看到了人们对公平、自由与正义的不懈追求!我看到寻求幸福的道路百转千回荆棘密布,我更看到人们披荆斩棘跋山涉水一往无前的勇敢!这一切,都让我明白肩上的责任,让我看清前方的路,更使我明白,该怎样煅造一个洁白而美丽的灵魂!

各位朋友们,同学们,我想对你们说,享受阅读吧,这会让你享受到阳光的明媚,空气的清新,享受到心灵的愉悦和生命的奇妙!享受阅读吧!让思想的火炬飞越乱云飞渡,雨脚如麻的岁月,穿行在漫漫长夜亘古荒原,在坎坷中前行,在低谷中攀升,照亮你前行的长路。享受阅读吧!乘着书的翅膀,掠过千山万水,走近自然,期盼幸福,收藏阳光!

让我们都来打开书,打开神奇的世界,打开无穷无尽的希望。让文明之火薪火相传,让智慧之声响彻美丽人间!

《80、90后,我与风神共成长》 演讲稿2017-08-04 03:09:27 | #2楼回目录

80、90后,我与风神共成长

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

您们好!

我叫柳荣芳,来自制造四部。我今天演讲的题目是,《80、90后,我与风神共成长》。

站在这红色的演讲台上,我内心涌动的是欣喜、是激动、是感慨!我自豪,因为我是风神团队中的一员;我欣喜,因为风神腾飞的号角已经吹响。

在风神擂台赛的领奖台上,一字排开,肩披红绸的风神英雄们,手捧着奖品、脸上洋溢着自信的笑容!一张张略显稚嫩的面容,写满了坚毅与自豪。他们是风神的英雄,是风神发展不屈的脊梁!他们中的大多数就是我们80、90后!是我们学习的榜样!是我们努力的方向!

当所有的人都在谈论“80后、90后”的各种诟病的今天,大批的80、90后的年轻人已不可逆转的成为了企业发展的主力军,推陈出新,更迭交替,这是社会发展的自然规律。面对汹涌而至的大批生力军,也许管理者在头痛,也许社会在忧心,该怎么办?理念的不同,方法的差异,怎么管理好这难管的一代人?我想告诉大家的是:其实“80、90后”并不是洪水猛兽!我们有自信、知进娶有抱负,有许多人们看不到的优点,只要引导的方法得当,激励有方,我们“80、90后”在工作中所发挥的作用将是不可估量的!

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既然是谈论“80、90后”的话题,就不能不谈这一代人

的特点,与大家共享!

一是对工作意义认识的差异。80前员工把工作当作头等大事来做,要么把工作当作养家的经济来源,要么把工作当作实现人生价值的重要途径,认为一切都是为了工作。而新生代的员工更多的是把工作当作生活的一种选择,甚至将工作当作消磨时间的东西。所以想工作就工作,不想工作马上辞职不干。现在一切都多元化了,选择的余地大了,获得经济收入的方式也增多了,工作对于很多人来讲也只是选择的其中一种了。

二是接受沟通方式上的差异。80前的员工更会执行,只要是公司提出的、领导分配的,员工绝大多数时候会不折不扣地去完成。80以前的员工执行的前提是明确的任务分配就可以了,领导与员工的沟通是命令、指示同样可以完成目标。而新生代的员工多会争辩,公司提出的、领导分配的又怎么样?不认权威而认自己的道理,员工认为有理有利的才会去做。让现在的员工做好一件事情,先要做好沟通,让员工认为有道理、有做的动力才可以将事情做好。现在的主管与员工最好选择平等沟通,启发加引导,让员工自己认为这件工作值得做。

三是自我认知的定位的差异。80前的员工更多的将自我放在后面,让自我,为一个群体的价值和准则去服务,最后在群体的价值实现过程中获得自我的价值。

而新生代的员工更多的将自我放在首位,常常以自我的价值或标准来衡量一个事情是否值得去做。

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一个2亿4千人的部落,可以不理解他们,可以不欣赏他们,却不可以回避他们!他们是“草莓族”、是“我字当头的一代”,可以指责他们,但绝对不能对他们视而不见!

说到这里,也许大家会问了:这么有个性的一代人,该怎么管理,怎么相处呢?

答案很简单!管理者可以尝试着完成三个转变!

第一个转变:魅力提前、命令退后。80、90后员工反感训斥、推卸责任、玩弄权谋的管理者,他们需要尊重、关怀和真诚。对80、90后员工要更多地采取激励领导的管理方式,而不是传统的硬性管理,同时管理者也要努力使自己成为一个具有号召力的领导者。

第二个转变:平等提前、等级退后。80、90后员工宁可失业,也不愿容忍自己的价值被忽略,他们有着很强的自尊心,而且一碰被触碰,就可能导致彼此关系僵化甚至破裂离职。因此,管理者应树立起平等心态,改变高高在上的命令方式。可以采用商量方式去解决问题和布置任务。

第三个转变:理解万岁、抛开成见。80、90后既是未来的主流消费者,又是员工。理解他们,是通往未来的唯一道路。他们之中由于多是独生子女,从小就受到家庭的呵护,生活在一个完全自由自在的天地。一旦进入职场,一切都必须以业绩来论,单位领导也往往不会从体贴个人发展的角度来看待你的业绩。由于,公司不能带给他们家庭所给他们的关注,这让新生代们,备感冷落、不受尊重,两种截然不同的评价标准使得他们产生了强烈的心理落差。感到自我价值不

能实现,从而造成了他们很实际的情感饥渴。面对 80、90后员工,我们不要一开始就把他们标签化。其实,他们只是希望得到尊重和肯定,获得价值的认同感。因此,管理者需要抛开成见与认知误区,用心去读懂 80、90后员工的真正需求。

说了这么多,其实只有一句话,80、90后,渴望得到社会的认可和企业的认同,他们在寻找平衡点,他们需要快乐文化、信任文化、开放文化和平等文化!

今后,我们需要做的工作还有很多,明天,明天是什么?明天的明天又是什么?我们都无从所知,也无从把握。但只要能够报以“我为公司、公司为我”的目标,我们愿意接受这艰巨的任务,接受更大的洗礼,努力奋斗。

无边的大海,我只是普通的水珠;厚重的高山,我只是微不足道的沙石;广袤的天空,我却是点缀你而并不起眼的白云。我很平凡,也很渺小,但我是真实存在的!作为风神的一份子,即使我个人力量九牛一毛,但当许多个“我”凝聚起来时,我们的作用将不容被忽视!

今天的风神,创新经营理念,深化内部改革,不断发展不断前进,作为一个在平凡岗位上的员工,我看到了希望也看到了机遇,在前行道路上无论是阳光还是风雨,我都会执着坚定,努力进龋

公司是我们的家,她为我们提供了生存、工作和学习的土壤,我们应为她的安宁、和谐和发展尽微薄之力,因为我们是

其中的一员。我们只有同心同德,努力奋斗,才能共创我们美好灿烂的明天。

俗话说:“点点滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的还是多彩多姿的,我都要不断学习,与同事们共同努力,为了风神的明天共同成长!

07-08东城区高三期末优秀作文:阅读正消亡2017-08-04 03:08:46 | #3楼回目录

07-08东城区高三期末优秀作文:阅读正消亡

原编者按:此篇是北京东城区高三期末语文考试的应试作文。话题作文,给出材料的大概是:“中共十七大在北京召开,其间,有代表提出设立一个国家阅读日,提议受到不少作家的赞同,与此同时,也有人持反对意见。试问考生。该文在东城区统一判卷中得到了56分(满分60)。

曾有人说过决定一个民族影响力的最重要因素并不是它的经济实力,而是它的文化影响力。而国民阅读状况是衡量一个民族文化氛围的首要标准。对此中国人既自豪又有些恐惧,因为中国有上下五千年的绚烂文明,可这文明的余韵在现在日趋商业化的中国却又似乎在消散,国民阅读率持续下降。于是设立“国家阅读日”的提议被提出并立刻得到不少人的认同。

是啊,在商业帝国崛起的今天,阅读的地位日趋沦落为一片可有可无的羽毛,一张若轻似无的纸。持续下降的国民阅读率似乎在昭示着我们设立国民阅读日的必要性。

阅读首先承受的是来自市场的压力。要知道在市场经济、金钱开道的今天,阅读因为不能直接创造利润而被越来越多的人所抛弃。在时间以秒来计价,“基金”、“外汇”漫天飞的时代,安安静静地坐下来,品一杯清茶诵几句古诗,体味个中滋味的行为显得那么奢侈甚至另类。当每个人都在奔腾年代奋斗迈向所谓的“成功”时,阅读时间被挤成了一块或有或无的鸡肋。

不仅如此,阅读还需忍受着来自网络等亚文化的冲击。不断加快的生活速度挑战着人们疲惫的神经,而追求刺激的网络文化正好迎合了人们的需求。与之相比,阅读的地位就更岌岌可危了。在这种时刻设立“国家阅读日”无疑是迫在眉睫。“国家阅读日”的设立首先会使全社会疯狂的车轮转慢一天,留个机会给阅读。阅读是个白衣书生,在强手如林的江湖拼不过金钱,这时政府的关注无疑是一个机会,使人们有哪怕一天的时间令书走进自己的精神世界。 “国家阅读日”更会是一个信号,每年至这一天会准时拉起,像防空警报般提醒人们对读书对文化多一点关注,对灵魂多一点抚慰,提醒人们不要在烟尘迷漫的早晨、在追逐利润的道路上迷失了自己。

也许一个“国家阅读日”的设立并不能真正把中国从一些人不读书追着经济转的怪圈中拉出来,但这至少给了人们一个明确的导向,一个警示,提醒人们该读书了,提醒人们放下手边的电机,拔掉网线把自己抛入那温暖的安放精神的窝,提升自己的修养,修复自己的精神。只有这样整个中华民族才能在这种修复中完善和发展自己的文化,增强文化的影响力,让中国人找到在经济中找不到的精神归属感和凝聚力。

一千五百多年前的中国是那个锦心绣口描绘过的“且放白鹿青崖间”的李白的中国。

九百多年前的中国是那个磊落文章歌咏过的“醉里挑灯看剑,梦回吹角连营”的辛弃疾的中国。

二百多年前的中国是那个梅边柳边微露风情的“山一程,水一程,便向榆关那畔行”的纳兰性德的中国。

作为文化,阅读从未流失和断裂过。明天的中国是什么样?这取决于我们现在对阅读的态度,取决于“国家阅读日”的设立。

但愿阅读永远成为每个中国人的习惯,不再消亡。(班闵然)

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