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英语面试口语

百分网【其他资料】 编辑:品味奶茶 发布时间:2012-05-22 16:52:48

现在很多面临毕业的大学生,通过购买书籍和网络上提供的求职面试技巧来武装自己,以求在求职面试时打动面试官获得机会。但专家表示,求职面试前,不能仅仅专注于这些表面的技巧。如果单凭求职技巧对自己某些缺失的能力进行掩饰,在企业若干轮的面试中最后还是会被淘汰,关键还是得加强自身素质的提高,恩京英语有类似的电话英语面试培训班的,可以提高面试英语口语的能力。恩京英语是电话教学,师资力量雄厚,老师都是经验丰富的外教,而且是一对一教学,电话教学,你可以在家,在公司,在学校参加培训,只要你有时间就可以,非常方便呢!电话教学,顾名思义就是通过电话教学,你在跟外教的交流中不断提高自己的英语口语和听力,学生还可以给打7折,更有优惠时间段哦!

不晓得其他机构有没有零基础班,印象中新东方英语和乐知在线英语有开零基础英语培训班。

新东方应该是有的,好像是25个人左右一个班吧,大概18次课的样子。你可以去咨询下,好像有免费体验课的,你申请下咯

乐知在线英语的话,在家有电脑和网路就可以了。是零基础起步的课程,零基础语音、词汇、语法三门课,有70多个课时的样子,语音是6人班吧,其他好像是8人以内的班。因为是网上上课,公开的,可以先免费去旁听看看怎么样的。

自己多比较吧,看哪个比较方便,价格比较合适,就可以去了。

在市劳动就业局组织的“送岗位进校园”活动上,多家外企突然用英语面试,让不少毕业生现场卡壳。这些外企的人事经理告诉记者,他们最看重毕业生口语表达能力和求职态度,有无相关的专业知识、经验等并不重要。

在上周末的华中科技大学武昌分校体育馆里,招聘会吸引了附近多所高校学生前来应聘。刚参加了专业英语八级考试的姚璐,准备应聘荆州一家英资制造企业的进出口商务助理,当她做完自我介绍后,人事经理徐先生突然改英语,没聊几分钟她就频频卡壳、拙于应付,徐先生见状只好婉拒了她的简历。姚璐认为,很多化工行业的专业名词她从来没接触过,所以答不上来。对此,徐先生则表示,讲的其实都是“为什么要应聘我们公司、怎么看待这个职位”等很开放性的问题,并不涉及专业词汇,“她应该是准备不足”。果然,姚同学承认,她是从今年3月中旬以后才开始准备找工作的,事先也没有确定要去外企,所以不论是简历还是口语,都没有认真准备。

同样的,在另一家外资船务公司,人事经理刘先生英语面试的效果也不太理想,特别是有些学生的英语简历做得不错,但口语太差、“有货倒不出来”,对“外企工作需要哪些基本素质”等问题也没有自己的看法,投简历显得很随意,“因为是校园招聘,我们肯定不会太看重工作经验、业务知识等,我们愿意花一两年时间来培养,但很多人显然搞错了方向,把过多的精力放在考级上”。

现场多家外企人事负责人介绍,现在很多来自菲律宾、印度甚至欧洲国家的人员都愿意应聘到武汉来工作,还有人是看了中文的招聘启事来投简历的,“他们事先都会上网找应聘公司的背景资料,谈起中国未来的发展机会也头头是道,反而比很多中国学生讲得好,这才叫有备而来”。

对此,武汉人力资源市场高级职业指导师李永洪认为,很多应届生对应聘外企都存在误区,认为英语证书越多、越高级越有优势,其实第一要务是把口语练好,“日常交流都成困难,就别谈工作了”。此外,写简历和面试时,一定要多表达自己对应聘企业和职位的认识及自我规划,要让对方觉得自己能动口又能动脑,不能给人只会死读书或求职态度很随意的印象。

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