做最好的自己优秀读后感作文

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做最好的自己优秀读后感作文

　　做你自己这是一本可以改变我们工作、生活、财富观的心灵成长之书。看了做你自己这本书，你都有什么样的感悟呢?下面小编为大家整理推荐了做你自己读后感，欢迎大家前来参阅。

做最好的自己优秀读后感作文

　　做你自己读后感篇一

　　我们如何坚持自己的人生理想，并为实现自己的志向不断努力和奋斗呢?

　　相信《做你自己》这本书，会给我们一个答案的。

　　《做你自己》是股神巴菲特的儿子彼得的自传。身为股神之子的他讲述了自己的奋斗和成长经历，彼得并没有继承父亲的事业去做一个金融家，而是靠自己的努力和奋斗成为了一名著名的音乐家，选择音乐谱出人生最美妙的乐章。他从父亲那里获益最大的是一套人生哲学：人一生最大的财富，就是能做自己!他在名校斯坦福大学只念了三个学期便决定休学，从零开始打造音乐梦。尽管历经波折，但他终于靠自己的力量，收获了属于自己的成功，赢得美国电视界最高荣誉“艾美奖”。

　　从他的经历中，我知道了：人一生最大的财富就是做你自己!一个人要有自己的理想，而且要坚持自己的理想，什么事情都要靠自己。只要有信心，理想一定能实现。

　　做你自己读后感篇二

　　读了这本书让你体会最深，意味深长的就是那句：Life is what you make it.你的人生由你打造。

　　很多人都觉得能够出生在富裕的家庭中是一件幸运的事情，但是我们从彼得巴菲特故事中了解到，出生在富裕的家庭中，不一定是含着金汤勺，也有可能是插着金匕首，因为你不可以不成功，并且你一辈子都需要从父辈的光环中走出来。人的出生是我们无法选择的，无论是贫穷还是富裕，我们都需要去努力探索，属于我们自己的人生，人生的结局是最终掌握在我们自己手上的。

　　彼得是在一个温馨的家庭环境中成长起来，这是成长过程中彼得所获得长辈给予最珍贵的礼物，让他充满了对于生活的感恩、对于世界的信任还有对他人的包容，因为感恩才会懂得去回馈，赢得别人的尊重;因为信任，才会开放自己的心态，才会毫无保留的去分享，去激励身边的人更好的生活;因为对他人的包容，才会让自己有更广阔的`视野和更加用心的倾听，了解他人的思想，进而更好的沟通。感恩、信任还有包容，都是人生中最美好的东西，当然还有责任。

　　我是一个八岁小孩的妈妈，我总是想把世界上最好的东西给他，所以只要他想要的东西一般我都尽量满足他。我也希望我的儿子在各个方面都是最棒的，所以我帮他报了好几个学习班，跆拳道、画画、写字等，并且希望他都能学得很好，也没有问过他到底喜欢不喜欢，就算是不喜欢，我也会要求他学。看了书之后，我觉得这些都不是最重要的，最重要的是让他学会感恩，学会尊重，学会包容，不要想怎么样就怎么样，达不到他的要求就乱发脾气，觉得这都是应该的，要让他懂得拥有的每一样东西都是来之不易的，都要付出努力的。我也会让他选择自己喜爱的兴趣，希望他在自己喜欢做的事情中能够获得喜悦和满足。

　　真正的人生，不是你继承的那部分，而是你创造的那部分，它是你不断选择和努力的结果。选对你热爱的方向，并为之付出全心的努力，不要被周围的事物左右，用时间去证明吧!

　　做你自己读后感篇三

　　《做你自己》谈的是价值观、人生信念，以及美好生活的行为与态度。本书还谈到身份认同，我们判断其最有价值的部分，是让我们思考富二代应该如何面对人生这一话题。我们归纳出富二代的5大缺点，是为了让多数人明白：贫者不自卑，富者不虚妄。

　　1：缺乏企图心

　　富裕家庭考虑不周的赠与会浇灭一个人的雄心并枯竭他的企图心，从而使年轻人丧失寻找自己航向的冒险精神。彼得·巴菲特记述到：“父亲在寻找激情、活出自己人生轨迹的过程中获得了巨大的满足感，那么他又怎么会拒绝让自己的孩子去挑战人生，并从中获得快乐呢?因此，巴菲特家族没有设立庞大的信托基金!我们兄弟姐妹三人在年满19岁之后，每人获得了一笔数额非常有限的财产。”

　　彼得·巴菲特是普通人，他最引以为豪的是听到别人说：“你是股神巴菲特的儿子?可是你看起来好普通!”

　　跟大多数作曲家和音乐家同事一样，彼得·巴菲特只能通过最新的一部作品来体现自身价值，也无法预知能否在下一份工作中更加成功。“我一直认为用普通来形容我，是一种褒奖。说穿了，就是一个人可以‘正常生活’，被周围人所接纳。‘普通’就是一个人有绝佳的机会来充分展示自己的人生。”

　　2：缺乏宽容，没有感恩之心

　　有句哲言：我们对差异的包容能力，使我们的生活更加丰富多彩;我们成为偏见的俘虏时，我们的生活将变得狭隘而贫乏。富二代尤其缺乏宽容，缺乏对多元世界的理解，很多富二代只生活在自己的一个小交往圈。

　　彼得·巴菲特论述说：“假如你这个不喜欢，那个也不待见，最终你的世界将只剩下你自己，以及几个外表像你、思考方式也像你的人，这个世界就像散发着傲气、死气沉沉的小型乡村俱乐部。”彼得·巴菲特的两个提醒尤要注意：首先，人们永远不应将宽容看作是天生的事情，而是要积极地去培养这种态度;其次，自欺欺人地认为偏见是别人才有的缺点，这本身就是一种偏见。

　　一个人应当时刻尊重他人，尊重不同的观念。一个人总要尝试去理解对方的立常这是道义使然，也是智慧使然。站在对方的立场看问题，可以让我们的胸怀更宽广。不过，富二代尤其缺乏宽容和理解，他们认为，自己的一切都是应得的，有些富二代会极端的认为没有钱的人是下等人，该受磨难与蔑视。

　　许多富二代们似乎认为自己理所当然地具有优势，但他们忽略了一个事实，那就是在生命伊始，没有什么是谁应得的。这些人有一种天生的优越感，但却不懂得感恩。他们环视四周的时候，看不到世界的不公正和不平等，反而觉得身处的这片小天地还挺舒适的。

　　当自以为是者拒绝承担责任时，他们便注定要过着虚假和不安的生活。

　　3：缺乏属于自己的工作态度

　　彼得从父亲沃伦·巴菲特身上学到一种价值观，他说要感谢父亲让他认识到该价值观的重要性，那就是建立属于自己的一种工作态度。

　　有些人认为，良好的工作态度就是每天加班加点地拼命工作，即使他对这份工作毫无激情，甚至心生厌烦。按照这种思路，单纯的努力、压制自己的喜好和时间上的付出，都算得上是基本的美德。

　　在股神巴菲特看来，良好的工作态度不是这样的，他也这么传授给自己的儿子：良好的工作态度，首先在于勇于发觉自我。当从事自己喜欢的工作时，即使一场艰辛、劳苦，仍然可以在工作中享受乐趣、甚至产生一种神圣感。

　　是什么秘诀让巴菲特面对长时间分析年报看似乏味的工作，还能保持源源不断的激情?彼得·巴菲特分析说：首先，他并不是为钱而工作。虽然他最后获得了金钱，但这是对他商业智慧的充分肯定。金钱是副产品，而不是最初努力的目标。老巴菲特真正重要的工作“实质”：激发他无限的好奇心，验证他对实际业绩的预测能力，体验发觉价值和新机遇的可能性。“如果我的父亲以金钱为奋斗目标，那么他的努力将会很快变得乏味的例行公事，工作也仅仅是一份差事而已。”

　　崇尚工作报酬而非工作本身所带来的一个问题就是，报酬有可能随时被夺走。彼得·巴菲特认为，一个健全而持久的工作态度所强调的不是变化无常的利益报酬，而是工作本身，实现工作目标的热情、专注和用心。

　　4：缺乏自尊，只拥有高高在上的习惯

　　当大多数人在艰苦奋斗时，富二代们好像总能平步青云。他们认为自己理所当然地拥有特权，漫不经心地享受各种优势，他们似乎是在乘船游览的途中便获得了他们想要的一切。

　　这些富二代们往往外表精致、举止优雅，但这背后似乎缺失了什么。他们表面的自信其实非常脆弱和易碎，因为那根本不是“真正”的自信。而仅仅是一种高高在上的习惯。他们对名车、游船和避暑山庄的疯狂迷恋其实是在补偿某些更加珍贵、微妙的内心缺失：使命感、对于真正自我的认同和接受，无法将拥有的和内心渴望的东西做有意义的联结。

　　最主要的是，这种玩世不恭往往是和为了掩盖他们自尊心的缺乏，但这样的精致面具最终都会失去效力。自尊心只能靠拼搏赢得。这一点极其重要。许多富二代养尊处优，实际内心空虚，已经在无意间被剥夺了有价值的冒险机会。他们的家庭给予他们的是奢华但已缩水的人生。正如老巴菲特所说：他们出生时含着金汤匙，却变成了背上插着的金匕首。

　　5：父母用金钱替代爱

　　没有哪个父母会剥夺子女活出饱满人生的最佳机会。不过，富裕家庭所面临的特殊困难和危险没有被足够重视。

　　彼得·巴菲特并没有借助“巴菲特”家族的光环和父亲的力量成名于华尔街，而是听从内心的指引，怀揣着从小对音乐的梦想，执着的追求而最终成就了自己音乐的梦想，成为一名音乐家。书中有写到：“父亲以他的习惯，认真倾听，不做评论，也不直接提建议，直到有一天，他对我说：‘彼得，你知道吗，你和我其实在做一件事情，音乐是你的画布，伯克希尔·哈撒韦公司是我的画布，我每天都在上面画上几笔。’”这是老巴菲特给儿子最大的鼓励。

　　富有的家庭往往太关注自己的事业而忽略了对孩子的关心，他们给予子女大量的金钱，却没有给孩子应有的爱。对孩子而言，更有意义和价值的事情是父母能够花时间陪在他们身边，和他们一起做游戏，观察他们是如何思考的，并尝试激发他们的想象力。但是，这需要真正的投入，而不是一张信用卡就能敷衍了事的。

　　孩子们懂得时间比金钱更重要，而我们成年人，尤其当我们处于职业生涯的上升期，尽情享受公司分红的时候，往往认为金钱比时间更智能光要。之后，当金钱失去吸引力而时间变得紧迫时，他们才幡然醒悟所剩时间不多。

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